新學期開學準備工作專題會議總結

下面是小編給大家分享的2019年新學期開學準備工作專題會議總結，供大家閱讀與參考。

　　篇一：2019年新學期開學準備工作專題會議總結

一、8月27日下午全體班子會主要議程

1、研究完善近期各部門工作日程;

2、各年級班主任、課務安排原則通氣;

3、對教輔、後勤、部門專職設崗進行規劃（周校）;

4、穩定班子分工，捋順工作條塊分工。

二、8月28日上午全體會主要議程：

1、校長室公佈班子分工微調方案及課務分工原則

繼續穩定並執行班子原有分工，僅根據本學期新情況捋順條塊。

A、周博副校長統籌主管安保、後勤工作，側重工程審計、餐廳、宿舍、商店等經營專案，楊福林主任主持總務處全面工作，側重基建、維修、採購工作。

B、魏訓詞主席統籌分管德育、工會、團委、學生資助、文化建立、計劃生育工作;所屬條塊原有幹部任務分配自主調整。

C、教務處張宗方主任全面主持學校教學、科研、考核、職評、九年級工作;孫朝勇主任協助魏訓詞主席做好德育工作，並主持七年級工作;韓光普副主任主持教科室工作;德育處孫衣輝副主任主持六年級、宿舍管理工作;王體森副主任主持八年級工作。

C、張忠良主任主持校務辦工作，分管黨務、宣傳、財務工作監管、OA系統管理、校園官方微信網站維護管理。

D、新的學年實行年級分校管理體制改革，實行教學質量目標考核，完成教學質量目標，學校在班費支出、文化建立、管理保障方面給予資金獎補，按月支付年底算賬。請各部門務必轉變觀念，實現從管理向服務的轉身，切實使部門工作指向質量、圍繞教學、服務教學，避免閉門造車、不經腦子、政出多頭的舉措影響教學耽誤質量。校長室授權各年級分校可以對各部門不符合學校辦學理念的、部門幹部幹事自身應做而轉嫁年級的雜事進行過濾，真正減輕班主任負擔，為全心全意提高班級教學質量提供更多的時間空間。

2、2019年秋季學期課務安排原則（另行文）在一個單位有一點事情的支配權力有時候很有面子，但權力更多的時候是壓力、是責任！這兩天宗方同志接過劉校的接力棒，為難的睡不著、一直在勞神苦思看怎麼能把課分得更圓滿，讓人人都滿意——但這是成龍的一部電影《不可完成的任務》不管怎麼分都會有人不滿意，因為生源迅速增加，咱們班額擴到快70了，但是師資一直在減員，據不完全統計，近兩年多辭退3人、調走3人、提拔走2人、去世2人、退休3人、借調到局機關等地3人。如果生源還在繼續增長，原來清閒的還可能再清閒麼？

課務安排難題的核心問題是：照顧誰？誰必須到一線代課？誰不能再繼續帶別人的一半了，誰需要學校切實給一點人文關懷。別人學校的難處比我們更慘，無米之炊——缺崗大量教師！那麼我們還有什麼好說的呢？！我們學校領導班子全員到一線代課，且繼續堅持學什麼帶什麼？周校、魏校、教務宗方、德育朝永、總務福林都在語文數學大科，問問有幾位國中校長還站在課堂上，雖然我課時少些。。。按年齡按資歷你還有什麼可說的。原來沒讓誰代課原來讓誰閒著輕鬆那是當時情況許可，現在情況不許可了，所以拜託大家換位思考支援學校度過難關。等一會宗方主任代表學校宣佈課務，我保證最後的方案開會前我都沒看，但我堅信是用心之作。誰有什麼更好的建議只要你能說服得了四位年級領導，無需通過校長可以按你的做。但大家都要明白：你帶不帶、聘不聘全是因為你個人的實際情況、業務情況，不要給自己硬找個理由校長不讓你如何如何！

照顧原則：

依照教育局檔案規定學校班子成員可以在條件許可下帶同科教師一半的課務;

男職工52以上、女職工50以上在本學科條件許可下適量照顧;

夫妻雙方在我校都兼任班主任的，考勤和課務安排上都予以照顧

教務處張宗方主任代表學校宣佈課務

分班問題

今年陽光分班是全縣統一政策，務必公平操作，一經分好原則上不動，抽籤確定教師組合，班級間你確實要換任何人，必須拿更好的給人家換，別不顧別人感受亂動遭人戳脊梁骨，分好班後，我們要算清各科基礎成績，憑入口看成效。

3、周、魏及四位年級分校領導分頭佈置落實各部門近期工作;

4、職稱評定政策宣傳解讀、年度職評工作日程安排、宣佈領導小組組成2019年度學校職評工作領導小組暨評選工作專家組名單。

8月29日全天接受報名，報名處設在學講辦，由韓光普主任負責報名工作，報名時填寫學校積分方案附屬表格並一次性提交各類證件封存，29日報名結束後學校擇機組織專家組和參評人進行資格審查，證件資質稽核無誤後專家組對照積分辦法予以積分;

9月1日晚評審組評審並揭曉積分、接受參評人複核，9月2日公示評審結果進入填表申報階段，9月5日上午呈報。

特別提示：9月1日開學第一課，我們將在各個年級都隨機選擇班級對課堂實行網路直播！給家長一個放心，請務必精心準備好開學第一課。

請全校各部門領導全體同志務必根據崗位工作內容，主動、提前、精心、梳理好自身工作，抓得住重點、有解決問題的方案，積極妥善地解決好開學難題。開學工作是對各部門各位班子成員的一次考試，拿出怎樣的狀態怎樣的成績，全看自己及部署的努力程度用心程度。8月31日下午，校長室將會同四個年級分校負責人檢查各部門開學準備情況。

　　篇二：2019年新學期開學準備工作專題會議總結

新學期開學準備工作專題會議旨在：為確保新學期新生開學各項工作順利開展，做好開學各項準備工作，各部門要做到資訊相互溝通，工作相互協調，及時上報資訊，及時作出反映，順利推進各項工作。此次新學期開學準備工作專題會議，陳光潮校長就新學期開學各項工作所做的準備情況，分別聽取了建設辦顏文彬副處長、總務處李科達副處長、招就辦朱燕萍副主任、學工處盧智勇處長的專題彙報。此次彙報事項和陳光潮校長所作的指示紀要如下：

一、 關於北校區在建工程進度情況。

問題：近期天氣下雨，一定程度上影響了工程進度。

計劃：預計北校區新食堂可於9月初正式啟用，電子實訓樓7月20日封頂10月初啟用，金工實訓樓8月初封頂11月初正式啟用，工程進度與預定時間基本吻合。

措施：1、建設辦要繼續抓緊工程進度，合理安排施工，既要保證工程進度，又要確保工程質量和施工安全。2、10月6日新生開學前，對於未竣工工程要注意做好清理施工痕跡，保證道路、外牆及外圍場地環境整潔乾淨，給新生留下一個乾淨、整潔的良好校園形象。

二、關於後勤保障工作情況。

問題：1、北校區飯堂首層因原先沒有預作辦公使用，其弱電、強電配備都不足;2、北校區政務中心8月24日開學時還不能正常啟用;3、北校區煤氣管道改造工程，包括落實工程施工時間、方案等還未最終落實。

計劃：北校區學生宿舍相關設施配置工作8月24日前可完成，南校區學生宿舍維修暑假期間可按時完工;北校區飯堂、南校區一飯堂招標工作已順利完成，南校區二飯堂招標工作近期可以完成;北校區課室多媒體安裝工程10月7日前可完工。

措施：1、8月份有約800名學生在南校區住宿，要確保南校區一飯堂8月初正式啟用;2、為確保北校區飯堂按時啟用，要抓緊落實北校區煤氣管道改造工程，包括落實工程施工時間、方案等;3、北校區飯堂首層因原先沒有預作辦公使用，其弱電、強電配備都不足，要考慮增加弱電、強電配置，以保障政務中心的正常運作;4、預計北校區政務中心8月24日開學時還不能正常啟用，因此南校區相關職能部門暫定國慶後搬遷;5、開學初，為保障計財處、招就辦在北校區的正常辦公，黨政辦須協調安排兩部門在北校區臨時辦公場地。

三、關於招生工作相關問題。問題：8月8日至12日網上招生期間，擔心停電、停網。措施：1、為確保招生工作順利，請網信中心保證南校區網路暢通，供電正常，相關部門各負其責;2、學工處招就辦要把招生準備工作做好做足，摸清生源情況，確保招夠生;3、國慶節後，招就辦的三條電話線併為一條電話線，另在北校區增設一對招生熱線，請網路與資訊科技中心協調解決。

四、關於新生開學報到準備工作。問題：8月份有近800名學生住校，須做好相應管理和服務工作。措施：1、為保證8月底學生數學建模競賽順利進行，要確保第14棟學生宿舍的網路改造按時完成;2、10月6、7兩日為北校區學生報到時間，10月7日為南校區學生報到時間，要及早安排好學生宿舍，食堂和後勤保障工作要到位;3、請總務處、財務處在北校區食堂首層的新生報到現場安裝好電話線、POSS機，以便新生報到時刷卡繳費使用。