述監督工作總結推薦5篇

通過制定工作總結有助於衡量工作成果的質量和數量，通過工作總結，我們能夠更清晰地認識到工作中的成功和失敗，為未來工作提供指導，以下是本站小編精心為您推薦的述監督工作總結推薦5篇，供大家參考。

述監督工作總結篇1

為加強供水單位衛生管理工作，切實履行衛生部門監管職責，提高飲用水衛生安全保障能力和水平，根據相關法律、法規、標準規定，結合轄區實際情況，20xx年分所開展了一系列生活飲用水衛生安全監督監測工作。現將本年度生活飲用水監督監測工作總結如下：

一：飲用水供水單位衛生條件現狀調查和監督檢查

從檢查情況看，2家供水單位均取得有效供水單位衛生許可證，共抽查從業人員9名，均持有效健康證，兩證持證率100%；2家單位均成立衛生管理組織及專職衛生管理人員1名，各項衛生制度基本齊全；使用的水源均為水庫水，水源四周無汙染源；取水點水源衛生防護到位，廠區內衛生狀況好；水質淨化消毒設施有且正常使用；均配備專職檢驗人員，落實水質自檢及監測工作，檢驗記錄基本完整。

二：水質監測

全年抽檢共採水樣44份， 其中水源水4份，出廠水4份，末梢水36份。根據縣疾控中心出具的檢驗報告顯示，44份樣品，2份出廠水不合格，4份水源水不做評價，其中20xx年6月14日抽檢的富春水務開發有限公司出廠水渾濁度不符合衛生要求；20xx年8月2日抽檢的富春水務開發有限公司出廠水渾濁度以及菌落總數不符合衛生要求。

三：飲用水供水單位衛生監督量化分級管理

為規範飲用水供水單位衛生監督量化分級管理工作，提高飲用水衛生安全水平，根據省所《關於印發浙江省飲用水供水單位衛生監督量化分級管理實施方法（試行）的通知》及本所《關於開展20xx年生活飲用水衛生安全監督監測工作的通知》檔案要求，橫村分所積極開展了對轄區內集中式供水單位量化分級評定工作。根據量化要求對轄區內2家集中式供水單位（桐廬雙龍供水有限公司、桐廬富春水務開發有限公司）進行了檢查，重點就衛生許可證及員工健康證持證情況、衛生管理組織及制度、水質淨化消毒設施、水質檢驗室及檢驗人員資質、水質檢驗記錄、採購的涉水產品、消毒劑索證情況等進行檢查。經評比，桐廬雙龍供水有限公司被評定為c級；桐廬富春水務開發有限公司被評定為c級。 飲用水衛生安全直接關係到廣大人民群眾的身體健康和社會和諧穩定，在接下來的工作中，我所監督員將繼續加強對集中式供水單位的監督監測工作，最大限度保證生活飲用水質量，保障廣大人民群眾的飲用水安全。

述監督工作總結篇2

20xx年，全省依據《國家基本公共衛生服務規範》(20xx)、《黑龍江省衛生監督協管工作實施細則》和《黑龍江省衛生監督協管工作實施方案》等檔案要求，全面開展衛生監督協管服務工作。現將工作開展情況總結如下：

一、基本情況

截止20xx年11月30日，全省128個縣區中，已有106個縣區開展了衛生監督協管服務工作，覆蓋率82.8%。全省1318個社群衛生服務中心和鄉鎮衛生院中，有1273個開展了衛生監督協管服務工作，佔總數的96.6%。聘任衛生監督協管人員4269人。目前，已開展衛生監督協管服務巡查25460餘次。

二、工作開展情況

(一)加強領導，建立和完善衛生監督協管工作機制

20xx年12月在黑龍江省衛生監督所設立“衛生監督協管服務指導委員會”，委員會下設辦公室及十一個指導組，明確了各執法及業務科室對上協助制定全省衛生監督協管工作的相關政策及工作方案，負責全省衛生監督協管工作開展情況進行指導、督查和考核，對下提供衛生監督協管人員的培訓、指導、推廣各地衛生監督協管服務工作好經驗、好做法的多項職責。各市(地)衛生行政部門根據各地實際制定了衛生監督協管工作實施方案，成立了市、區(縣)兩級衛生協管工作領導小組，下設辦公室，具體負責衛生協管日常工作。形成了省、市、縣三級聯動，共同推進衛生監督協管工作全面開展的新機制，促進了衛生監督協管工作的有效開展。

(二)認真組織，確保培訓到位

自開展協管工作以來，省衛生監督所積極組織、指導各地衛生行政部門、衛生監督機構開展衛生監督協管人員培訓、考試、聘任工作，在全省實行衛生監督協管員考試ab卷制度，負責確定全省監督協管員的考題，按時組織考試和監考工作。按照省衛生廳衛生監督協管工作程序要求，已完成全省衛生監督協管隊伍的培訓、考試及聘任工作，對4269名考試合格人員發放《衛生監督監督員b證》，按時完成了全省衛生監督協管站的掛牌任務。

(三)強化工作措施，全面開展衛生監督協管工作。

按照省衛生廳的統一部署，全省13市(地)衛生監督協管工作有序開展。哈爾濱市組織監督協管員對轄區校園周邊進行巡查，保證達到校園周邊200米內無非法行醫。齊齊哈爾市由縣級衛生監督所進行了業務培訓指導，結合當地實際，開展了摸底調查和巡查等項工作。牡丹江市各協管站在轄區開展了衛生監督巡查，接受並協助查處各類涉及食品安全舉報29起，對115家職業病危害單位開展了針對性的職業病防治諮詢、指導，協助進行飲用水取樣監測工作111 餘次，協助開展學校衛生監督整治工作70餘次，非法行醫攤點協助查處 28 餘起，報告違法資訊37起。七臺河市共計巡查涉衛企業3073戶次，其中公共場所862戶，二次供水31家，學校101家，托幼機構139家，醫療機構213家，食品企業1733戶，已上報無證無照涉衛企業16家，排除食品安全隱患217起，充分發揮了基層衛生監督協管的積極作用。黑河市將衛生監督協管網路和衛生監督資訊網路的“雙網聯合”，提高衛生監督協管工作效率。

三、存在問題

(一)協管工作進展不平衡。部分鄉鎮衛生院和社群服務中心對衛生監督協管工作認識不足、行動遲緩;衛生監督協管站的領導有畏難心裡，工作思路不清，措施不力，工作無序。

(二)衛生監督協管人員多為兼職，加之監督範圍片大面廣，監督協管力量分散，不可避免出現監督協管不到位，監管不力現象。

(三)衛生監督協管經費作為公共衛生服務經費的一部分，由國家財政撥付，但在經費使用方面，各地無法達到方式統一，造成一定工作上的實際困難。

四、下一步工作建議

(一)進一步強化衛生監督協管工作人員業務培訓，增加學習頻次，定期或不定期開展培訓，採取多種培訓形式，使每個協管工作人員能按規範要求開展工作。

(二)加強督導、考核、抽查工作力度，採取隨機抽查和定期檢查相結合的方式，對監督協管站進行指導檢查，及時糾正工作中存在的問題，保障發揮出應有的作用。

(三)加強轄區衛生監督機構與監督協管站資訊化建設，提高衛生監督的資訊收集、處理和報告能力和快速反應能力，提高衛生監督協管服務實效。

(四)要進一步統一思想認識，切實增強做好衛生監督協管工作的責任感和緊迫感，繼續加大工作力度，健全工作機制，完善服務模式，提高服務質量和水平，提升隊伍素質，積極探索建立了多種形式的衛生監督協管服務模式。

述監督工作總結篇3

今年，在上級主管部門和衛生局領導下，努力開創衛生監督工作新局面，認真貫徹實施衛生法律、法規，嚴格執法，依法行政。為積極開展衛生執法工作，保障人民群眾的身體健康和社會經濟發展做出了積極貢獻。現將20xx年上半年衛生監督工作總結如下：

一、食品衛生監督工作

認真貫徹實施《食品衛生法》，加強對我轄區食品生產經營單位的監督檢查，於20xx年3月對全鄉餐飲單位、公共場所、農村飲用水、醫療機構、職業衛生進行了監督檢查。

（一）食品衛生監督量化分級管理實施情況

按照縣衛生局、縣衛生監督所有關檔案要求，我鄉衛生監督組繼續推進餐飲業量化分級管理工作。對轄區9家餐飲單位進行了日常衛生監督工作。

（二）“清無”整治工作情況

按照《食品衛生法》對我轄區無衛生許可證和無有效健康證的餐飲單位進行了全面整治，對轄區一家無衛生許可證和健康證的餐飲單位下發了停業衛生監督意見書，要求其辦理有效食品衛生許可證和健康證後方可開業。

（三）食品衛生管理員培訓情況

為提高我轄區的餐飲單位衛生管理水平，進一步實施《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規範》，保護消費者的身體健康，我院衛生監督組在時間緊、任務重的情況下，舉辦了兩次餐飲單位負責人和食品衛生管理員培訓班和兩次學校負責人和食品衛生管理員培訓班，共培訓20餘人次。

二、嚴格學校衛生監督工作

進一步加強食品衛生，特別是學校食品衛生監督管理工作，淨化校園周邊環境，我院衛生監督組組織衛生執法人員對轄區徐家堡中學食堂進行了全面的檢查。對徐家堡中學學校食堂全部進行了整改，通過整改，學校食堂達到c級以上標準。

三、公共場所衛生監督

加強公共場所專項整治工作，定期向社會公告監督監測狀況，重點對公共場所從業人員健康體檢、衛生設施進行監督。全轄區共有公共場所22家，其中美容美髮店10家，浴室12，持證率90%，監督覆蓋率達100%，監督檢查戶50次，監督頻率為2戶次，從業人員體檢150人，實際體檢135人，體檢率90%。

四、醫療衛生監督

今年3月份，按照衛生局《打非》檔案精神和《醫療機構管理條例》、《執業醫師法》、《醫療廢物管理條例》、《護士管理辦法》對全鄉31家醫療單位進行監督檢查，監督覆蓋率達100%。，確保了醫療安全，為提高醫療質量和淨化我鄉醫療市場起到了良好的促進作用。

存在問題：

1、新的執業醫師法的實施，導致以前的個體醫無法換髮新的醫療機構執業許可證，且又無報考執業助理資格，導致這部分個體醫成為無證行醫，這個遺留問題還待解決。

2、食品量化分級管理還不夠徹底，部分群眾還不夠重視，以後需要加大宣傳，引起群眾的重視，利於開展工作。

述監督工作總結篇4

在局黨組的領導下、在局領導和同志們的支援和幫助下，我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗，培養自身思想修養，努力提高綜合素質，嚴格遵守局內各項規章制度，完成了自己崗位的各項職責，在這裡將自己的思想、工作情況簡要的總結如下：

一、加強業務學習，不斷提高業務素質，努力為常州的城市食品衛生監督工作做出更大貢獻。

我在xx科工作已經有x年多時間了，應該算是xx科的老同志了。回想在xx科這x年多的工作歷程，是至今我人生中重要的一段時期，在這期間我的收穫主要有兩個方面：政治思想上的成熟和業務工作方面積累了豐富的工作經驗，總結為八個字“收穫頗多、受益匪淺”。

我想自己在政治思想上進步、成熟的重要標誌是，自己在規劃科工作期間從一名普通群眾成為了一名中共黨員！我的轉變與進步，是局領導的培養、同志們的幫助與支援和自身的努力才取得的。我清楚自己入黨時間還不是很長，還有很多方面（政治思想、理論知識、工作水平等）需要不斷的學習，要時刻以黨員的標準衡量和要求自己的言行，注意加強政治修養，進一步提高自己的黨性認識。我也希望領導和同志們一如既往的給與我指導和幫助，我也將加倍努力，爭取更大的進步！

我先後在科科員、副主任科員、副科長等不同的崗位上工作，無論在什麼崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。科的工作紛繁複雜，領導臨時交辦性的工作比較多，這些都要求科的同志，要對的現狀和監督情況，有較為熟悉的瞭解與掌握，同時還應具有較強的應變和適應能力。幾年來的工作實踐，我十分注意對現狀和監督情況的積累與總結，現在我對xx的現狀整體情況已經比較熟悉，對和各鄉域也有系統的瞭解與掌握。基於幾年來工作經驗的`積累，我對監督科的各項業務工作都有比較全面的瞭解與掌握！我想自己的工作經驗一方面是自己工作的積累，更重要的是自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會，是領導和同志們信任和支援的結果！正因如此，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進步！

二、工作中，嚴以律己，寬以待人，向身邊的黨員模範學習，起相應模範帶頭作用。

一年來，我在平時工作中，始終以黨員的標準嚴格要求自己，模範遵守單位的各項規章制度，力求時刻嚴格要求自己，不等不靠、有條不紊地安排好各項工作，身體力行，努力起到科內的表率作用，協助科長開展各項工作。

我認真堅持所內的學習制度，積極參加各項學習，以學習為契機，深入領會的精神，在政治思想覺悟和對黨的認識上均得到了進一步提高。在開展兩個學習的同時，我按照局黨組開展的黨風廉政建設宣傳教育月活動的工作部署，對照廉政xx查詢工作中的不足與缺點。通過系列的學習與批評和自我批評活動，我的思想得到了淨化，工作的責任心得到了加強。

今年以來，在科內日常工作過程中，科長注重強調從政治的高度對待問題，我與科長密切配合並帶頭垂範，使同志們思想認識高度統一，自覺遵守所內各項規章制度。具體工作中，我們提倡任勞任怨、自覺刻苦、默默無聞的工作精神，一切從全域性出發重團結、講實效、不推諉。xx是科一年最為重要和緊迫的兩項重點工作。兩項工作過程中，我與科長密切配合，積極協助科長做好工作部署，並克服家庭困難加班加點，與全科同志通力協作，保證工作順利完成。

在科室的內部建設上，在科長的領導下，我們主要作了三個方面工作：一是抓學習。認真落實局黨組的學習內容、學習主題和學習時間。緊密聯絡實際，重點放在如何提高工作水平和工作作風方面。二是發揚民主，增強科室成員之間的團結與活力。規劃用地科有民主的良好傳統，對待各項工作科內同志均充分發表意見和建議，集思廣益，注重發揮集體的聰明才智和整體效能。三是按所黨組要求高標準、高質量開好科務會，開展批評與自我批評，使規劃用地科成為團結務實，開拓創新，富有朝氣、充滿生機與活力的集體。

述監督工作總結篇5

按照區能源辦《關於印發〈xx區20xx年節能工作要點〉的通知》(青能源領辦發〔20xx〕1號)檔案，結合我局職能職責，積極配合區經信局紮實開展全區企業的節能降耗工作。

一、高度重視，加強組織協調

成立了以局長為組長，分管副局長為副組長，相關業務科室負責人為成員的局節能工作協調小組，加強對相關工作的協調領導，明確責任人，建立健全工作責任制，做到人員到位、責任到位、措施到位，力求取得實效。

二、嚴格准入，做好源頭控制

我局在實行對新、改、擴建建設專案的安全設施和職業衛生“三同時”審批、核准、備案過程中，嚴格執行國家產業政策和《產業結構調整指導目錄》，對於未辦理立項審批手續的新、改、擴建建設專案，堅決不予辦理安全設施和職業衛生“三同時”審批、備案手續，切實配合區經信局、區發改局從源頭上控制高耗能行業，落實國家關於節能降耗的各項政策規定。對技術進步和技術改造專案要在“三同時”審批等方面給予大力支援，上門企業服務。截止目前，全年共辦理安全設施“三同時”38個，其中預評價14個，竣工驗收21個，現狀評價3個;職業衛生“三同時”35個，其中預評價12個，竣工驗收5個，現狀評價18個。

按照我區20xx年金屬非金屬礦山整頓關閉計劃，區安監局局領導多次帶隊對關閉礦山進行檢查。xx市利宅頁岩磚有限公司尖包山礦區、xx區長才石料廠史家灣礦區2家礦山已吊銷採礦許可證、安全生產許可證、工商營業執照，已取消礦山開採專案，關閉礦區，已全面停止開採，有效配合節能減排工作的開展。

三、 廣泛宣傳，提高節能意識

我局積極開展節約能源資源的宣傳工作，一是進一步提高幹部職工的節能參與意識;二是在對企業開展審批服務、安全檢查等工作中加強節能宣傳，引導企業提高節能意識，增加做好節能工作的緊迫感、責任感和使命感。