鍋爐技師工作總結範本

我xx年xx月進入xx礦業發電廠鍋爐車間工作至今。為儘快適應工作需要，我認真學習和鑽研鍋爐知識，虛心向他人請教，在班組師傅們的指導和幫助下，從學習如何安全正確操作鍋爐開始、現能熟練運用鍋爐各項資料、結合發電廠汽輪機需要合理調節鍋爐執行，並掌握鍋爐日常維護保養與檢修技能等。先後參與排除鍋爐故障十餘起（包括安全門檢修、部分水管維修更換、部分埋管的更換、冷渣機停運、更換水位表、鍋爐高低水位緊急情況處理)。

通過培訓學習，使我認識到鍋爐執行安全是前提，我認為在鍋爐房管理中最重要的是要做到安全生產。鍋爐是一種直接受火且承受壓力具有爆炸危險的特種裝置。由於其工作工況條件複雜，又是發電廠正常開展工作的重要保障條件之一，因此它的安全執行尤為重要。結合我廠工作特點，我做了如下工作：

加強自身的安全教育、培訓和績效考核，人員素質高低及責任心好壞對保證鍋爐安全執行至關重要。由於長期面對重複繁雜的工作，容易產生麻痺大意的思想。因此，我認真參加廠裡組織的司爐安全教育，增強自己責任心和憂患意識。教育的主要內容為中華人民共和國安全生產法、特種裝置安全監察條例、特種裝置作業人員監督管理辦法、特種裝置作業人員考核規則、蒸汽鍋爐安全技術監察規程、鍋爐定期檢驗規則、鍋爐壓力容器使用登記管理辦法、國務院關於特大安全事故行政責任追究的規定、鍋爐壓力容器壓力管道特種裝置事故處理規定等各種相關法律法規、規章制度中，與鍋爐和壓力容器、管道有關的規定。此外，廠裡還定期組織安全培訓，分析事故案例，引導司爐人員學習如何檢查安全隱患，發生各類問題、事故如何正確處置等，積極杜絕麻痺大意思想的產生，從人抓起把好安全生產關。

針對每班的執行情況，進行崗位分析、執行分析、經濟分析，作為鍋爐房工作人員崗位的調整、薪酬福利、培訓及獎金核定的重要依據，做到獎罰分明。針對不同職別和崗位的人員，我們制定了不同的考核內容、標準和要求，製作了小指標競賽考核表，每月對鍋爐操作工作人員進行一次考核，將考核成績表做歸檔整理。考核主要分幾方面，一是對每一值的發電量進行排名打分；二是將每臺鍋爐總用水量進行排名打分；三是對每一值的用煤量進行排名打分。進行獎優罰劣通過考核，感到人員的工作積極性有了明顯的提高，從被動工作被動學習變主動提高業務技能，主動學習業務知識，改變了人員的工作態度，進一步減少了因麻痺大意思想可能引發的安全隱患。

制定正確的排汙制度和排汙方法，每班至少對執行中的鍋爐進行一次底部排汙，將連續排汙閥門保持一定開度，每隔一小時取鍋水樣一次，分析總鹼度、PH值、氯離子，與標準對照。如某項超標，則適當調整連續閥門開度，增加底部排汙時間或次數，並且每隔二小時取鍋水樣分析，依據得出的資料適當調整排汙方法，直至各項指標合格。

把好裝置維修保養質量關，裝置保養好壞直接影響到執行的安全。裝置維修日常維修保養自己來做，如修理水位表、跟換壓力錶、閥門的維修等。迴圈流化床鍋爐執行中必須保持一定的物料平衡，才能保證鍋爐的安全執行，放渣的原則是勤放、少放，冷渣器是保證迴圈流化床鍋爐物料平衡的裝置。我廠燃燒煤矸石劣質煤，出渣量大，冷渣機必須保持連續執行，從而保證鍋爐處於良好的流化狀態，保證鍋爐安全經濟執行。根據相關單位的考察和廠家的理論指導，將出渣管改為∮133直管，將原先使用的三輪車改為冷渣器出渣，冷渣器出來的渣再經出渣皮帶、提鬥機輸入渣倉內，不僅極大地緩解了鍋爐出渣這一瓶頸問題，而且冷渣機改善了職工勞動條件，回收高效熱量減少了環境汙染，冷卻後的物料可做水泥熟料，減少了爐渣二次汙染。我覺得鍋爐停爐期間的保養是鍋爐保養的重點。在鍋爐停用期間，如果不採取保養措施，鍋爐汽水系統金屬內壁會遭到溶解氧的腐蝕，因為鍋爐停止執行後，外界空氣必然大量進入汽水系統內部，雖然鍋爐已經放水，但管子內壁往往因為受潮而附著一層水膜，溶解水膜中的氧，很容易腐蝕此處的金屬材料，尤其當停用鍋爐的管子內壁附著沉積物或水渣時，更會加快腐蝕的程序。

制定和完善各項應急預案，定期組織演練，事故應急救援預案，應急救援體系對發生事故後，及時組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失具有十分重要的作用。為了保護司爐工及相關從業人員在生產活動中的身體健康和生命安全，保證在裝置更新等情況，必須及時修改應急預案，定期組織救援訓練和學習。每年至少組織一次消防、搶險隊伍進行應急處置的技能培訓，並針對每種緊急狀態進行演練，使相關人員能夠清楚自己職責，掌握相關技能，做好相應記錄。每次演練後，對事故應急預案的內容進行檢查，找出其中的不足之處並加以改進。