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八年級班主任前半學期工作總結通用7篇

我們都知道工作總結的寫作是為了提升個人的工作效率,工作之所以取得好的成果,離不開一份工作總結,以下是本站小編精心為您推薦的八年級班主任前半學期工作總結通用7篇,供大家參考。

八年級班主任前半學期工作總結通用7篇

八年級班主任前半學期工作總結篇1

本學年,我擔任八年級(2)班的班主任工作。通過一年的工作實踐,使我深刻體會到,要當一個班的班主任的確不容易。在此我對本學期的班主任工作進行一下總結:

本學期的班務工作中,我始終堅持以理想信念教育和思想品德教育為核心。把加強思想品德教育、紀律教育和法制教育、安全教育、行為習慣教育作為重點,把“自尊、自愛、自信、自強、自律”作為基本內容來開展班主任工作。

一、日常工作

思想上高度重視,嚴抓學生的日常行為規範,培養良好的學習習慣。班主任工作可以說是比較瑣碎、繁雜的,需要面面具到,我總是不厭其煩、耐心工作,學生每取得一點進步,都是對我的最大安慰,為此付出艱辛,我認為是值得的。在工作中,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。我通過書面調查,週記檢查和談心等方式,深入瞭解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態。首先嚴抓學生著裝、髮型、紀律和勞動衛生等日常行為,親臨指導,力作模範,要求學生比學校規定的時間提前十分鐘到位,我首先起到了帶頭作用。 開學之初,學生行為習慣較差,在紀律、衛生方面都做得不到位我每天到教室,親自動手掃衛生,並指導他們打掃衛生,教育他們遵守紀律,在我的影響和全體學生的努力下,取得一定的進步。通過一段時間的努力,學生們在日常行為規範方面有了很大的進步。接著我的工作重心隨之轉移到課堂上來,給學生宣講課堂常規,幫助學生全面瞭解學校的各頂規章制度,並根據中學生日常行為規範,課堂常規等制訂了班規,班規從某些方面補充並突出了日常行為規範,同時把好日常行為規範的量化考核關。經過努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,養成了良好的行為習慣。這一學年來,我們班多次獲得校文明班級稱號.

二、德育工作

我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開的:1、教會學生如何做人;(如何做人是教育的根本,要求學生要做有道德、有理想、文明守紀、誠實守信、樂於助人、積極進取、尊老愛幼、孝敬雙親之人。)2、教會學生如何生活;(要求學生從小事做起、從點滴做起、從個人衛生、個人理財、飲食起居等做起,逐步培養學生獨立生活能力。)3、教會學生如何學習。(培養學生獨立學習、創新學習的能力,指導學生的學習方法、研究方法,鼓勵學生獨立研究,積極探究、

勇於創新。)

三、班級工作

認真按時完成學校佈置的各項任務。從一開始我就十分重視,做到提前到校,勤下班,勤與學生溝通,勤做學生工作、注意保持家長聯絡,共同搞好教育。有疑難、有問題時,及時向有經驗的班主任請教處理方法,平時也經常向有經驗的老師討教經驗和方法。我從一開始就十分注意瞭解學生,明確工作重點。利用好每一節班會課,對學生進行思想教育。我著重抓班風的形成。為了樹立良好的班風、學風,從一開始就嚴格要求學生,並注意通過活動增強班級凝聚力。例如,我積極發動和學生參加校黑板報比賽,雖然成績不很理想,卻也加強了班裡學生的集體榮譽感,增強了班級凝聚力,使班風逐漸形成。此外,我利用“父親節”和“母親節”的機會,適時地對學生進行“感恩孝敬”的教育,讓每個學生對父母親說一句感激的話,送一件自制的禮物,

四、班幹部的管理

重視班幹部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模範作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班幹部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨幹力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班幹部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班幹部會儀,研究針對一週內班級的情況和出現的問題,確定下一週的工作任務和工作重點。也有同學對個別班幹部的工作不理解,有時還冷嘲熱諷,班幹部們都感到很委屈。我得知情況後,立即深入學生當中瞭解實情,在班會上重申班級紀律及各方面的要求,強調班幹部的工作不是為了他個人的私利,而是為了整個班集體在工作,希望同學給予理解和支援。之後我還專門召開班幹部會儀,給他們分析原因,指導他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班幹部要與同學們打成一片,協調好各方面的關係,這對班幹部本身也是一種鍛鍊,並鼓勵他們繼續努力工作,班幹部自身轉變了工作作風和工作方法,同學之間的關係也融洽了,班級工作又逐漸好轉。

五、後進生的轉化工作

在這方面,我作為班主任首先做到以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清楚他們之所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心、最信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。但我覺得光靠這些做法是不夠的,對待某些學生,必須做到“軟硬”兼施,要有“愛心、誠心、寬容心、耐心、同情心、細心、狠心”七心相結合,做到有效地治班。

本班在級中屬較好的班級,但問題學生還是蠻多的。班上,有接近10多人學習不認真,調皮,常惹是生非的學生。如:男同學的有渾傑、滿步、傳財等, 針對班上突出的幾個調皮學生,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現問題及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯絡,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。女同學也有一兩個不愛學習,貪玩者。勤遊表現非常差,於是我經常與他溝通,做好他的思想工作。同時聯絡他的家長,相互配合教育。但由於他自身的性格關係與同學之間相處得不愉快,有了一些小矛盾,就出現打架事件。針對他這樣的情況,我還是悉心地多與他交流,多鼓勵他,多挖掘他身上的閃光點,我發覺他的朗讀水平較好,平時課上多邀請他來朗讀課文,久著,他也喜歡上我的課,課上也表現得較好。現在的他不再愛惹事了,變成一個文靜的學生,雖然他的成績仍然進步不大,但是現在的他已不再是以前的他了。不過,對於他我還是不敢掉以輕心,還有待繼續觀察。

六、重視對優等生的教育

對待優等生的教育我把著力點放在他們學習的動機上,正確的引導他們積極進取,善於激發優等生的創造才幹,使其創造力充分發揮出來。

七、積極開展好各項體育活動,做好課間操,增強學生的體質,提高學習的效率

?積極主動地和各科教師聯絡,協調學校個方面的教育力量,發揮好紐帶作用 同時,我還認識到班主任是班級的組織者和領導者。班主任自身素質的提高和管理能力的加強是管理好班級必不可少的條件。因此,我十分注意自己素質的提高,經常閱讀一些有關班主任工作方面的書籍文章,向各位有經驗的老師請教 以上是我擔任806班班主任工作以來的實際做法,雖然取得了一定的成績,但仍存在不足之處。今後,我會更加努力,爭取做到最好!

八年級班主任前半學期工作總結篇2

光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是複雜的,細緻的。我班共有學生42名,男女比例相當。但由於我班生源的特殊性,學生比較難管理。班裡有幾個學生是單親家庭,處於無人管理或管理不力狀態;還有很多學生非常自卑;這就給我帶來管理上的不便。於是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:

一、分析班情,制定目標

進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步瞭解,並作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

1、學生學習基礎相對較差,有三分之二的學生沒有良好的學習習慣,但也有部分學生,上課老是講話,不寫作業等,學習風氣不夠好,搗亂課堂秩序的事件屢禁不止。他們的學習習慣有待進一步培養。

2、整個班集體比較活躍,班幹部隊伍有明顯的號召力。

3、動手能力不強,也不願意動手,更不願意勞動,有的甚至斤斤計較。學生的凝聚力仍然不好,集體榮譽感不強。

4、行為習慣還遠遠達不到要求,頂撞老師,追逐打鬧等事時有發生。

根據以上情況,我制定本學期的總目標:繼續培養學生形成良好的日常生活習慣、學習習慣;掌握正確的學習方法;形成積極向上的班級整體風貌;促進學生的個性發展。

二、營造氛圍,促進班風的形成

狠抓日常行為規範和養成教育,做到“抓反覆、反覆抓”。一開學我就組織學生重新學習《中學生守則》和《中學生日常行為規範》, 我嚴格落實《中學生日常行為規範》的要求,特別是課堂紀律、儀容儀表、早操、升旗儀式、禮儀、衛生值日等方面。我一向注重儀容儀表,不允許學生穿奇裝異服來學校。由於有的學生素質低,口不遮攔,滿嘴粗話。於是我著手抓學生的養成教育。首先我廣泛調查愛講粗話的學生的家庭背景以及相關情況;其次我廣泛向全班同學徵求民主意見以及整改措施;然後制定具體實施方案,下放權利給學生幹部自己管理,班乾和團員充分發揮監督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

三、任用人才,放手管理

開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道瞭解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班幹,組成班委,秦美妮同學,具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發揮他的才能,把班上的那夥調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班幹部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班幹部,安排好職務,下放權力,大膽放手,讓他們去管理班級,效果不錯。

四、因材施教,關心後進

在考核評價學生不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評

價,公平評價學生,激勵他們進步。至於後進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的後進生比較多,一開始我就制定好後進生的花名冊,通過各方面瞭解他們的詳細情況,從他們感興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地開啟他們的心扉,會診“頑疾”,對症下藥,藥到病除。

不得不承認,每一個學生,包括後進生都有他們的閃光點,經過我的努力,郭紅星,石金宇在學校舉行的演講比賽中都獲得二等獎;宋斌,石金宇在學校卡拉ok歌唱比賽中也取得了好成績 。五、增強學生的安全衛生教育

針對學生的安全意識薄弱的現狀,採用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛生,班級,清潔區從不留死角,特別是本班的清潔區,做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環境中學習和生活。

六、多鼓勵,樹立學生的信心。

每次在班會上,都對錶現優秀的同學提出表揚。以倡導先進,鼓勵進步,讓學生明白“成功就在我們身邊,但我們必須有發現它的能力和耐心。”並提出本班的口號“相信自己,當這一切都成為過去,我就是最優秀的!”從而營造一種“人人自信”的氛圍。

七、多渠道,積極學習,做好學生的思想工作。

本學期中,通過有關的學習材料、網際網路等方式以學習一些先進的教學和管理經驗。更接近地去學習成功教育的成功之處,並把成功學校中學生的學習和生活,也介紹給我們班的學生,讓他們明白:沒

有做不到的,只有想不到的,只要我們付出了,就一定會有收穫的。這樣,不但提高了自己的教育素質和能力,同時也給學生了一定的影響。同時也會給學生以提示:學習中的主動性和自覺性是今後走向成功的關鍵所在。

本學期八年級學生雖然有了很大進步,但仍然存在許多不足,如學習成績還不能令人滿意,個別同學紀律差等。但是,我相信我自己,也相信我的學生們,下學期我們會很努力,我們會不斷進步。

八年級班主任前半學期工作總結篇3

有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭,今學期初嘗班主任之職,可謂是在艱苦中摸索,嚐到了苦與甜的體驗。班主任,一個沉重的名詞,一旦成為一個動名詞,也就是意味著最富有挑戰性與最耐久的工作,而我,雖苦卻樂在其中,因為班主任工作事件中得到許多寶貴的經驗,讓我在往後的日子裡有繼續努力的力量。這學期的接的班在七年級時是紀律很差的班,下面談一下一個學期以來的班任心得和經驗教訓:

一、一期限來的工作情況

1.重視和搞好班幹部的發掘、扶持和培養

我首先選擇一些品學兼優、責任心樂意為同學服務的學生擔任班幹部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班幹會,一方面從他們身上了解到更多班的動態,有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

2.深入瞭解學生,多和學生溝通。及時瞭解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

3.加強與家長的溝通

我經常與家長取得聯絡,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯絡,讓家長第一時間瞭解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中瞭解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

二、班風的培養與建設

班風,是本級內大多數同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標誌。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協調一致,融為一體。要培養良好的班風,就要:

1.培養學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在七年級時是一個紀律很差的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是二班的。並且在以後的日子裡表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

2.重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鑽不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收穫,班主任是一個沒有可閒的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質的回報還要來的珍貴。

八年級班主任前半學期工作總結篇4

一學期以來,我本著關愛學生,懷著高度的責任感,工作上勤勤懇懇,兢兢業業,較順利地完成了本學期的班務工作任務。現將本人本學期班務工作總結如下:

一、培養好班、隊幹部。班、隊幹部是一個集體的靈魂,在班級工作的雙邊活動中,是聯絡老師與學生的紐帶,是師生互相溝通的橋樑,他們在學生中要有一定的影響力、號召力。如班長曾偉、副班長羅自強等,他堪稱學生的楷模,在同學中有很高的威信。因此,我要求班隊幹部無論在學習、紀律、衛生等方面都要起到表率作用,還要求他們要有高度的責任心,並且還要細心觀察班裡同學的細微變化及時向老師反映。像寢室劉思、餘非凡總是及時地向我反映同學在學習生活方面的情況,使很多事情做到了防微杜漸。我還定期召開班隊幹部會議,教給他們工作方法,小幹部們都能認真負責,順利完成各項工作。

二、建立班級管理體系。為了建立一個團結協作、積極向上的班集體,我建立了班級管理體系,層層落實,並每星期評比出優秀幹部及先進小組,先進個人。本學期由李豔同學負責衛生工作,該生有很強的責任感,在她的負責下,本學期我班的衛生工作做得特別好,一直是年級最整潔的。她本人期末也一致被同學評為“優秀學生幹部”。通過分層管理、班風班紀有了明顯的改觀,學生的集體榮譽感也增強了。

三、搞好班容班貌班風班紀建設。按領導要求搞好班風班紀建設,3班班風定為“努力、創新、活潑、上進”。全體同學都努力使自己的形象符合班風內容,班紀為之好轉。原來不太講衛生的個別同學,在師生的共同幫助下,也知道了要把自己弄得整潔大方。在師生的共同努力下,搞好班容班貌佈置,同學自己設計製作了窗簾,定期出好了黑板報,尤其是“國慶”節,同學們把教室佈置得充滿了節日的氣氛。

四、上好班會、隊會課。我努力組織好每一節班會、隊會課,力爭讓學生每節課都有所收穫。一學期來,每週一次的主題班會,涉及理想、道德、安全等方面,全班學生踴躍發言,為班級出謀獻策,提高了教師的工作效率,班隊活動課也有聲有色。在教師組織了一次團隊會後,每週班會由團隊委組織,團員隊員參與的熱情很高,也紛紛向班幹部同學提出下一次團隊活動的建議,都盼望著下一次班會的到來。提高班會活動,提高了同學們的認識,幫助他們樹立了遠大的理想,逐步培養了他們較正確的人生觀價值觀。

五、積極家訪。家訪是班主任工作的一個重要方面。一個學期來,我對學生進行了普訪。形式不一,如到家家訪,開家長會,打電話,寫信給家長,通過努力,家長與教師達成共識,在教育學生上達到了事半功倍的效果。如趙龍同學,有一段時間我發現他很消沉,顯得無精打采,成績也開始退步,找他談話又不願意說。通過到家家訪,得知他父母正鬧離婚。找到癥結後,我一方面做他父母的工作,一方面告訴他要以學業為重。經過一段時間的調整,他從這一段陰影中走了出來,我們又看到了一個活潑向上的學生。

總之,一個學期來,我對班級基本功抓得較紮實,整個班級呈現出一積極好學、樂觀向上的氛圍,深受科任教師的欣賞。但是,在工作中還有不夠的地方需不斷改進、加強。

八年級班主任前半學期工作總結篇5

這學期,我擔任八年級(2)班班主任,在領導的關心、支援、指導和幫助下,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德宗旨,在實際工作中盡心盡責地開展班級管理工作,使得班級朝著正確的方向良性發展,並取得了一定的收效。班主任工作雖然讓我中體驗了很多艱辛,但同時也收穫到不少快樂。現將本學期的工作總結如下:

一、主要工作

1、按照學校的日程安排,堅持每天早晚點人數,每週到班上召開班會,及時瞭解學生情況,發現問題,佈置工作;

2、收交《學生綜合素質評鑑手冊》並認真閱讀,彙總家長意見,形成總結報告;

4、帶領學生整理內務,清潔區、宿舍、課室衛生;

7、帶領學生上街義務清掃街道

8、常與學生談心,交流感情,增進互相瞭解和信任,幫助學生進行心理調適,很快進入學習和工作狀態;

9、組織學生積極參加學校開展的各項集體活動,如慶元旦英語晚會、組織學生進行拔河比賽,搞班級文化、黑板報和開家長座談會

10、組織班級學生進行了一次校外遊玩活動和評比表彰活動,培養學生良好的集體榮譽感和班級凝聚力;

11、充分發揮導師作用,幫助學生進一步瞭解完全學分制細則,配合教務部做好學年學分統計工作,併發出學業警告;

12、堅持對學生進行常規教育,促使其日常行為更趨規範。

二、主要收穫

1、35名學生中,有9位學生進入年級前100名。

2、本學期很少獲得領導的表揚,沒有一次被評為文明班級。

3、學生的自我管理和自我約束能力得到提高,整個學期班級量化考核大部份合格以上。

4、師生之間彼此信賴、理解、寬容,班主任與家長之間關係融洽,班主任和科任老師合作快樂,能共同努力,齊抓共管;

5、班級凝聚力依然很強,紀律、內務等方面嚴格自律,團隊精神得到更好的發揚;

6、整個學期班級安然無事,中間雖有波折,但均能妥善處理,收到預期效果。

總之,班級的管理需要傾情的付出,有三分之二的學生在學習上和紀律上都提高了。在擔任2班班主任的日子裡,我既付出了辛苦的勞動,又收穫著真實的喜悅。20xx年,我會繼續辛勤耕耘,爭取把每一個學生都教育成才,努力站好最後一班崗!

八年級班主任前半學期工作總結篇6

一學期來,本人以學校的德育工作總目標為班級工作的指導方向,堅持把育人工作放在班級工作的首位。為把班級建設成為一個具有良好的學習風氣,又有較強凝聚力的班集體,我們班本學期來以行為習慣教育為主,以素質教育為輔,現總結如下:

一、積極做好開學初的各項準備及必需工作,以穩定學生的情緒。

1、以上屆會考的優異成績激勵學生。

2、以名人的個人奮鬥事蹟給學生樹立榜樣。

3、開了主題班會“在同一起跑線上”,警策學生。

二、配合政教處抓好學生的儀容儀表,以整頓班級的精神面貌。

學生的精神狀態對於一個班級的良好班風和學風的形成起關鍵性的作用,因此一開始在儀容儀表上狠抓狠打,做到對違紀者絕不姑息,這對於日後的工作具有事半功倍的作用。

三、班委的選用及班級管理的各項工作的有序開展。

一個新班級的營建,選好班委是很重要的一個環節。我通過兩個渠道來選用:一是參閱學生在國小時的資料;二是借開學初的觀察、考驗。

深化素質教育,要讓孩子們自己當家作主。應當讓學生自主自動,自己的活動自己搞,自己的事情自己做,甚至自己當班幹部參與班級的管理。讓學生們有自己當家作主的權利。因此班委選定後,讓她們分工作好班級日記的記錄,從紀律、衛生等方面管理班級。我充分讓孩子們當好自己的家,作好自己的主,收到很好的效果。

四 、用心去愛每個學生。

德育是學校實施素質教育的重要組成部分,它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活。所謂後進生,一種表現為成績差,一種表現為思想落後及行為習慣差。優生則相反。而介於優生和後進生之間的則為中等生。由於中等生的種種表現欠佳而影響集體,作為人的正常心理反應,他們會不同程度受到師生的冷落、薄待甚至歧視。這樣教育的結果是後進生更差。教師是人類文化的傳播者,對人類社會的延續和發展,起著橋樑作用,十七世紀偉大的捷克教育家誇美紐斯曾經認過,“我們對國家的貢獻,哪裡還有比教導青年和教育青年更好,更偉大的呢?” 翻開中國數千年曆史,你會發現善良的人們,歷來把“教師”與“天地君親”供奉在一起,視為崇高而神聖的。“教育需要愛,也要培養愛。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養愛的教育是失敗的教育。”這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質教育對每一位教育工作者提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學生。“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生。”這要求每一位教師胸懷一顆愛心,用心靈去耕耘心靈,讓每一位孩子都得到應有的愛。也因有這一認識,我從開學伊始就做了大量的思想工作。也因此贏得了孩子們的認可。我也從心裡喜歡上了他們。

五、尚有不少工作不盡人意。

由於沒有更多的時間用來與學生溝通,有些學生出現不良行為時,雖然能給予及時提醒、教育,但是對於自制力較差的同學依然不能完全遏制那不良的苗頭。因此,總為自己不能更好地做好班主任工作而感到無比的愧疚和不安。

帶班以來,雖然從各方面都十分注意,力求以嚴、以勤、以愛治班,但是在班級上還是出現了一些意想不到的事情,學生當中仍然還有部分厭學,或調皮搗蛋的也時有發生。

面對問題,日後我將不斷地向各位有經驗的班主任老師學習,取長補短,奮發上進;面對學生,我願是春風化作雨,永遠滋潤著他們健康成長!

八年級班主任前半學期工作總結篇7

在271的新型管理模式之下,班主任經歷著前所未有的洗禮和挑戰。

一學期以來,我們學習,摸索,也糾結,嘆息。我本著關愛學生,懷著高度的責任感,工作上勤勤懇懇,兢兢業業,較順利地完成了本學期的班務工作任務。

一、本學期所做班務工作:

(一)積極配合學校、年級做好教學改革工作,認真執行271的教學模式,班級管理的革新與探索。培養好班隊幹部,組建班級自主管理的團隊,加強班級文化建設。

班幹部是一個集體的靈魂,在班級工作的雙邊活動中,9個班委是聯絡老師與學生的紐帶,是師生互相溝通的橋樑,他們在學生中要有一定的影響力、號召力。如班長劉怡等,他們堪稱學生的楷模。在同學中有很高的威信。因此,我要求班幹部無論在學習、紀律、衛生等方面都要起到表率作用,還要求他們要有高度的責任心,並且還要細心觀察班裡同學的細微變化及時向老師反映。我還定期召開班幹部會議,教給他們工作方法,小幹部們都能認真負責,特別是生活委員朱永麗,辦事周到細緻。體委魏安然,認真負責。順利完成各項工作。

為了建立一個團結協作、積極向上的班集體,我建立了班級管理體系,層層落實,並每星期評比出優秀幹部及先進小組,先進個人。本學期由劉佳伶同學負責衛生工作,她們有很強的責任感,在她們的負責下,本學期我班的衛生工作做得比較好。通過分層管理、班風班紀有了明顯的改觀,學生的集體榮譽感也增強了。

(二)搞好班容班貌班風班紀建設。

八年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,隨著課時和知識複雜程度的加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期裡,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力。班風定為“理想、責任”。全體同學都努力使自己的形象符合班風內容,班紀為之好轉。原來不太講衛生的個別同學,在師生的共同幫助下,也知道了要把自己弄得整潔大方。在師生的共同努力下,搞好班容班貌佈置,同學自己拿來盆花,定期出好了黑板報,尤其是“國慶”節,同學們把教室佈置得充滿了節日的氣氛。

(三)上好人生規劃課。

我努力組織好每一節班會課,做到有主題,有計劃,有記錄。力爭讓學生每節課都有所收穫。一學期來,每週一次的主題班會,涉及理想、道德、安全等方面,全班學生踴躍發言,為班級出謀獻策,提高了教師的工作效率,班隊活動課也有聲有色。在教師組織了一次班會後,每週班會由優秀學生組織,同學們參與的熱情很高,也紛紛向班幹部同學提出下一次活動的建議,都盼望著下一次班會的到來。提高班會活動,提高了同學們的認識,幫助他們樹立了遠大的理想,逐步培養了他們較正確的人生觀價值觀。

(四)做好和家長聯絡的工作。

期會考之後,根據年級的安排,我加強了和學生家長的聯絡,讓家長及時瞭解了學校和學生的情況。同時班主任也瞭解了學生在家的情況、學生的家庭情況。對那些特殊的學生,更是適時聯絡家長,及時解決問題。

(五)做好安全教育工作。

安全工作例來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關係到學生的人身安全,關係到學校的聲譽。班會課必講,平時也講,涉及安全的方方面面。交通安全工作就顯得尤為重要,每次放假時我經常提醒學生注意,不能有絲毫的放鬆。

二、工作中的不足:

1、班級文化建設,有顯性文化,但隱性落實較難。班風學風雖然大有改進,但離班主任預期的目標還有一定的距離,個別學生學習的積極性不夠,部分學生集體意識不強。

2、小組建設與培訓不夠,也無時間培訓。

3、班級自主管理團隊沒有真正發揮作用。

4、班級的評價晉級無法完成。

5、沒有掌握成長日誌、學習檔案的使用。

6、首導忙於瑣事,疏於與學生的溝通和思想交流。

7、後進學生轉化工作效果有待提高,轉化學生數較少,轉化的程度也不盡人意。

8、個別班幹部的工作能力不強,組織能力弱,雖經幫助與輔導,但仍需進一步培養。

9、班主任自身能力和精力有限,許多工作流於形式,疲於應付,難以適應和掌握271的班級管理模式

三、下一步的整改措施:

1、認真學習271的班級管理經驗,同時向其他優秀的班主任學習。

2、進一步狠抓班風、學風建設,形成良好的學習氛圍。

3、多渠道、全方位抓好學生的行為習慣及文明禮儀的教育。

4、與任科老師通力合作,積極配合,從作業、課堂表現等方面著手,努力提高各學科的成績。

5、努力提高班幹部的管理、組織能力,加強各種培訓,增強班級凝聚力,形成一個團結、務實的班集體。

6、進一步開展後進學生轉化工作,擴大前一學期的轉化成果,為學生後續的學習生活打下良好的基礎。

總之,一個學期來,很辛苦,也很痛苦,有時感覺堅持不下去了,但是還得去做。271的班主任太難了。抱怨牢騷之後,還得把班級基本功抓得較紮實,整個班級呈現出一積極好學、樂觀向上的氛圍,深受科任教師的欣賞,把工作中還有不夠的地方不斷改進、加強。