公司安全生產月活動總結5篇

活動總結引導了我們對未來活動進行改進和創新的思考和研討，活動總結為我們提供了及時處理可能導致活動失敗問題的機會，從而降低了風險，以下是本站小編精心為您推薦的公司安全生產月活動總結5篇，供大家參考。

公司安全生產月活動總結篇1

分公司根據股份公司工作部署，為進一步推進“安全生產年”活動的持續開展，加強“兩會”期間安全生產工作，為保障全年安全生產形勢穩定創造良好環境，全面推動分公司安全生產工作的開展，達到以月促年的目的，20xx年3月份在分公司範圍內開展了“安全生產月”活動，通過紮實有效的工作，切實對安全隱患進行了整改，查堵漏洞，提高全員的安全生產意識，取得了較好的成效，現將活動開展情況總結如下：

首先在分公司、車間、工段、班組會議上對“堅持預防為主，保障安全發展”。活動主題進行了宣貫，成立了以總經理為組長，各副總為副組長，分公司中層為成員的安全月活動領導小組。分公司領導與中層，部室車間領導與工段長、工段長與班組長、班組長與一線員工逐級簽訂了《安全生產責任書》，並且開展了全員安全教育，填寫“企業職工安全教育培訓檔案”，通過開展以強化安全責任、制度、風險意識為重點的全員教育活動，真正把安全理念轉變成各部門、各班組、各崗位員工的保障職業安全健康的自覺行動。

以一線生產班組為重點，認真組織開展“三查一提高”活動。通過逐級開展活動，深入排查各類隱患，強化現場治理、整頓和安全警示標識設定，進一步推動“5s”活動深入開展;使生產現場環境面貌得到改觀，最大限度地控制和減少人為因素引發事故的可能性。

各部室車間結合本單位工作特點，進行了一次全方位的隱患排查整治工作。按照安全風險“小概率、大風險”的特性明確重點，對潛在的風險進行深入的專業化的辨識和評估，並有針對性的採取安全技術、管理防範措施和進行警示教育，確保了安全風險“辨識清、評估準、可控受控”。

根據工作重點，對轉崗、復工、新入廠人員的安全培訓工作，不僅限於筆試答卷，還以觀看安全教育警示片為形式，使安全意識真正紮根在每名員工心中。根據分公司生產特點，以部室車間為單位組織了分別組織了電機房火災、燃氣房燃氣洩漏、配電室火災、食堂食物中毒等多種形式的應急預案演練，通過進行演練，真正達到了提高管理人員和現場操作人員應急處置能力以及提高安全風險控制管理水平的目的。組織對廠內機動車輛及通勤車輛進行全面系統的檢查尤其是電氣線路和進排氣系統，對於有問題的車輛立即修理，不帶病執行，重點防範了防止車輛自燃和其他車輛事故的發生;組織對鍋爐的自動報警系統、自動上水系統、安全附件等進行安全檢查;對新技術產業升級專案的施工現場進行安全監控，確保施工安全;對各單位旋臂吊進行了安全檢查，保證吊運作業過程中的安全;針對習慣性違章行為進行重點檢查，杜絕如叉車超速、拐彎不鳴笛等違章行為;組織對裝置的接地系統進行一次安全檢查，確保裝置執行安全;組織對炊事機械進行安全檢查，防止發生事故;加強各種原材料食品質量的檢查，防止發生食物中毒事故;對配電系統進行了春季預試工作;對各單位所屬的特種裝置和通勤車輛的安全狀況進行專項檢查，杜絕特種裝置和車輛事故。

針對股份公司職能部室3月11日對我分公司檢查中發現的外委施工單位的.問題，對在分公司內部施工的外來施工隊的安全生產管理進行了全面核查，加大了檢查頻次和考核力度，杜絕了安全隱患，極大地遏制了安全事故的發生。

針對“兩會”期間的安全防範工作，有針對性的安排佈置，嚴格檢查，使安防措施、責任落實到人，嚴查嚴防，有效地確保了安全，在此期間未出現一例安全事故。

為了避免活動走過場，流於形式，真正形成閉環，對於檢查出的問題，不僅有複查，而且責任單位要針對問題舉一反三進行排查，並形成書面報告，報安全管理職能單位備案存檔，使每名員工時刻繃緊安全生產這根弦。

在這次開展安全月活動中月一些較好的做法也為今後安全工作開展提供了較好的借鑑。比如一車間安全月活動計劃不僅有車間計劃，而且工段一級也制定了相應的活動計劃;在應急預案演練中各車間主任不僅實際指揮，而且親自為員工做演示，極大的帶動了本車間安全意識的提高。

在分公司3月份開展安全月活動以來，未發生一例安全事故，極大地堅定了廣大職工的安全生產信心和決心，為今後分公司安全生產工作全面提升奠定了堅實的基礎。我們將繼續業已取得的成績，不斷改進工作中的缺點和不足，使分公司安全工作得到質的提高。

公司安全生產月活動總結篇2

按照集團公司《關於開展“安全生產月”活動的通知》和分公司《關於開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》要求，結合分公司安全生產管理現狀，並以“十大安全風險辨識”、“全員安全診斷”等活動為契機，制定了分公司20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案,並有條不紊的實施了相關活動計劃內容,現將有關活動開展情況做如下總結。

一、成立活動領導小組，設定專項活動辦公室

結合6月為全國安全生產月，分公司根據相關檔案要求，為確保活動有序順利開展，成立了以分公司總經理為組長、副總經理為副組長、各部門第一責任人為組員的活動領導小組，同時下設安全裝置科為“安全生產月”和“安全生產天山行”專題活動辦公室，負責發放安全生產月活動用品、組織分公司各管理部活動的開展以及收集、整理活動材料等工作。分公司鍾輝主任組織了活動啟動宣貫會議，並進行以“重在落實、贏在執行”為主題的落實安全責任講座活動。承辦了石油基地片區“616”安全主體責任宣傳諮詢日活動。負責“全面落實企業安全生產責任主體專題講座視訊會議”的簽到工作，有近30加承包商單位參加了此次視訊會議。

二、紮實開展各項活動內容，貼切實際工作需要

（一）做好宣傳報道工作、大力宣傳安全生產動態

20xx年6月初各管理部按照分公司活動方案要求編制了本部門的活動計劃，購置了安全宣傳圖冊，同時在各管轄工作場所懸掛“安全生產月”主題宣傳條幅，大力宣傳安全生產動態和營造濃厚安全生產氛圍。動員鼓勵員工，積極向集團公司刊物、分公司內刊等報刊投稿，並充分利用報刊、微信、手機報等載體，將分公司的安全生產動態資訊進行對外宣傳，調動起全體人員參與安全月活動的積極性與熱情。共有83人蔘與了安全月知識網上答題活動。

（二）認真開展安全學習、警示教育活動，舉一反三的看問題

分公司以班組、分隊部和科室為單位，根據不同的崗位責任需求，分別進行相關安全學習活動，學習內容包括《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國新環境保護法》等有關國家安全環保生產法律法規、行業標準和分公司安全環保管理制度；組織在崗職工學習《高處墜落事故11.27》 事故事件案例。並從6個方面進行分析研討：一是安全主體責任是否分解落實；二是風險識別管控是否有效；三是“三違”問題如何杜絕；四是有沒有再次發生類似事故事件的可能；五是如果再次發生類似事故事件可能造成的後果，會受到什麼樣的處罰；六是如何防範類似事故事件發生，講討論結果彙總後進行梳理，看看制度和管理的漏洞，制定整改措施及方案；組織觀看《印度博帕爾事故》、《深海浩劫》、《典型事故視訊片》等警示教育宣傳片，把“事故事件當資源，把事故事件當財富”，做到警示高懸，警鐘長鳴，推動安全生產工作

（三）紮實開展應急演練，貼切實際工作需要

根據安全生產月活動計劃安排，分公司於20xx年6月17日至25日組織開展了應急演練周活動。活動根據管理部不同的業務性質開展具有代表性的專項應急演練。為保障本次活動有效進行，活動辦公室工作人員在5月底組織4個管理部，就演練科目、內容進行溝通，使應急演練提前部署、提前計劃、按期進行、不走過場。

本次應急演練歷時4天共開展了4次演練：開展了照明裝置應急聯動演練，通過演練檢驗了應急照明裝置的完好程度及應急使用的可靠性，確保了各類應急搶險的照明；開展了抄水錶作業中受限空間作業應急演練,為操作作業人員提供了一次現場學習的機會，使應急人員熟悉必須的應急操作步驟，進一步增強了職工防範意識和應急自救的能力，為真正的事故應急行動提供了寶貴的經驗；開展了配漿作業中人員觸電應急演練，通過演練不僅提高了人員的救助能力，同時大大提高了全員的安全用電意識，達到了演練的目的；開展了危化品運輸硫化氫中毒應急演練，通過演練，增強了管理部全體員工對人員中毒應急搶救的能力，提高了運輸管理部全體員工對應急熟練程度、技術水平和快速應變能力。

在演練活動開展期間活動辦公室組織分公司領導班子成員、各管理部領導幹部和安全、生產、裝置等重要骨幹人員一同前往演練現場進行觀摩學習，達到應急管理工作共性問題融會貫通，能夠舉一反三的開展應急管理工作，進一步提高了分公司的應急能力。

（四）強化承包商、及危險化學品儲存場所專項整治

分公司基層分隊對分公司所屬承包商已到期或即將到期的業務資質和安全資質進行檢查，確保相關資質合格有效，運輸管理部組織開展了運輸車輛資質年審工作，共計檢查搬遷車輛129臺，其中吊車42臺，運輸車輛87臺，檢查倒液車輛93臺，搬遷車輛發現問題14個，倒液車輛發現問題9個，全部整改完畢。對分公司在建工程按照“誰推薦、誰負責”“誰發包、誰負責”““誰使用、誰管理”的原則落實安全管理責任，杜絕了“以包代管”和“包而不管”，確保分公司工程建設的各個階段、各個環節都處於受控狀態。環保管理部按照國家《危險化學品儲存場所安全專項整治工作方案》（安監總管三〔20xx〕53號）要求，全面排查了危化品儲存場所安全風險，檢查發現出的問題和隱患進行了及時整改，制定了有效的風險管控措施，落實責任 。

（五）開展安全風險公告和隱患排查活動

1．安全風險公告。各管理要按照“全員查詢、專業評審、分級管控”的要求，開展好本部門風險識別評估，對本部門的各類風險及控制措施進行公示，讓廣大員工瞭解身邊工作環境存在的安全風險，進一步提高安全風險意識。

2．事故隱患排查。各單位要按照“五查三保”（查隱患、查違章、查操作、查監督、查問責，保安全生產、保綠色生產、保效益發展）的要求，結合hse正激勵，發動全體員工開展安全生產診斷活動，全面識別安全風險，排查安全隱患，改善安全狀況，提升本質安全。

3.開展安全明星和優秀安全診斷建議評比和表彰。結合正激勵活動評選出分公司安全明星，上報分公司參加評選。

（六）組織專項檢查工作，做到不留死角、逐一排查

按照“誰主管、誰負責”的安全責任，根據夏季安全生產特點分公司各分隊組織相關自檢自查工作，分公司安全環保科根據季節性特點並有針對性的開展氣防、職防、用電安全等內容的檢查工作。同時根據《關於加強油區火災隱患排查整治工作通知》檔案的要求，組織管理部開展了消防專項檢查，提高了分公司防火能力清除了火災隱患。根據7月的安保情況，對各分隊的安全保衛工作及現場設施進行摸底排查，同時對7月安全保衛工作做出相關要求。

（七）認真落實安全生產責任、完善崗位責任

學習落實集團公司《qhse管理手冊》，依據這個綱領性、強制性檔案，分公司組織修訂、完善了分公司崗位安全職責及崗位環保職責。通過職責的完善、明晰，明確了各崗位在安全管理中的責任，

各管理部根據現階段崗位情況，修訂完善崗位安全、環保責任，修訂完善新增業務的規程、規章、制度，確保為分公司建立橫向到邊、縱向到底，全員覆蓋無盲區的安全責任體系，使安全生產責任主體、責任內容、責任範圍、責任分工、責任追究具體化，確保責任落實有章可循。

安全月活動的開展，在分公司營造了“強化安全發展理念，提升全民安全素質”的濃厚氛圍，分公司緊緊圍繞年度安全管理目標，深入貫徹執行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產方針，不斷提高分公司安全管理工作水平和管理能力。通過安全月各項活動的開展和從嚴管理的措施實施，為分公司各項生產的平穩執行提供了有力的安全保障。

公司安全生產月活動總結篇3

為進一步夯實安全基礎及深入宣傳貫徹《xx公司關於開展"安全年"活動的通知》的要求，落實xx公司《關於開展六月安全生產月活動的通知》精神，我物業公司緊緊圍繞"我要安全，幸福平安"這一主題開展了此次安全生產月活動。現將本次安全月活動總結如下：

一、領導重視，組織措施到位

為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，xx公司分管安全生產xx副經理、安保科xx科長親自負責本次安全月活動的方案規劃及組織實施，各級單位、部門積極配合開展。在六月初轉發了公司《關於開展安全生產月活動的通知》檔案，並根據檔案要求，緊緊圍繞"我要安全，幸福平安"這一主題開展此次活動，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有佈置、有檢查、有落實。

二、開展了形式多樣的安全月活動

轉發xx公司下發的安全生產月活動方案檔案和安全宣傳掛圖、安全知識招貼畫、班組安全知識讀本和事故警示案例學習落實到各單位，同時組織全體員工參加了xx公司和xx公司安全知識競賽答題及演講活動。以xx公司推薦的20xx年"安全生產月"主題宣傳片《人命關天》作為"安全生產月"活動教材組織員工觀看。同時還結合實際開展了人身安全專項檢查活動，深入查詢問題癥結，總結事故教訓，時刻警鐘長鳴。在安全月完成了xx公司大樓、物業公司管理處、加油站、車隊等大面積過期和報廢的消防器材的全面更換。並於20xx年6月xx日在xx現場組織60人開展了物業公司應對突發火災實戰演練活動。通過各種形式的宣傳，激發了員工自覺參與安全月活動的熱情，使安全生產真正進入了員工心中，增強了我公司各級員工的安全生產意識，提高了公司安全生產水平，為公司安全發展打下了堅實的基礎。

三、以安全月為契機，重在落實，穩步推進各單位班組安全建設

為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，xx公司安保科人員經常到基層、現場進行安全檢查，針對活動中出現的不良現象，及時指導、督促，並認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了安全月活動的正常開展。根據xx公司班組建設標準，安全月下發xx公司要求統一閱讀的《生命第一》安全書籍要求各單位班組加強安全知識的學習，穩步推進班組安全建設，按時、按質完成班組安全工作，認真組織開展班組安全標準化建設。

四、抓安全稽查、完善應急預案，提高事故防範能力

根據xx公司檔案要求各單位提高應對突發事件處置能力，xx公司編制xx項應對突發事件處置方案，在安全月對部分突發事件處置方案進行演練並不斷完善。公司安保科定期、不定期地對公司管理的變電站、物業管理處、加油站、車隊等現場進行安全檢查，尤其是安保工作的門崗制度、出入管理、工作記錄、安全檔案等是否執行管理到位，跟蹤或督查隱患情況整改情況對違章行為和安全責任事故嚴肅查處，徹底消除安全隱患不留死角，確保公司安全生產穩定。

通過此次"安全生產月"活動，使公司在安全生產、安全責任責任制的落實、班組建設等方面的工作均上了一個新臺階，進一步增強了各單位負責人和安全管理人員的履職責任心，為"平安年"更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。

公司安全生產月活動總結篇4

公司“安全生產月”主題系列活動總結以“消除事故隱患，築牢安全防線”為主題的第19個“安全生產月”已經開始，交運溫馨旅遊公司結合當前疫情防控形勢及公司經營實際，計劃本月以“四周、四階段”的進度有序開展系列安全活動。為確保系列活動高效有序開展，公司成立“安全生產月”活動領導小組，負責各項活動的組織領導、統一指揮和協調部署，並研究制定活動方案推進活動順利開展。

公司開展“安全生產大家談”活動

為營造良好的活動氛圍以及提升安全活動實效，公司將本月首周定為“集中學習教育周”。考慮到疫情因素以及各車隊實際情況，採取分批、分次、分割槽形式開展“安全生產大講堂”“安全生產大家談”以及“安全教育培訓到現場”等全員全崗位的安全生產培訓教育活動，培訓中剖析案例事故原因，深刻吸取教訓，在強化全員安全生產思想意識、夯實職工安全生產水平的同時，為全面開啟“安全生產月”系列活動做了高效鋪墊。

檢查組成員對各場站消防設施裝置進行檢查

為緊扣活動主題、抓準活動目的，公司將本週定為“隱患排查整治周”。公司堅持以問題為導向，按照“安全無死角、無盲區”的原則，組織檢查組對所屬全部車輛及駕駛員開展了“交通違規專項治理”活動並對所有辦公區域進行了一次“安全隱患大排查”。

檢查組成員通過gps對車輛進行監測

按照集團以遏制較大以上事故為重點的安全生產工作要求，公司迅速行動，結合各項業務執行實際，通過gps實時監控系統以及現場突擊檢查等方式對車輛不按規定線路行駛、超員、超速、疲勞駕駛，行車中不繫安全帶、吸菸、打電話，故意遮擋和損壞gps車載終端等行為進行了一次全面檢查治理。為從源頭上防範生產安全事故發生，公司以此次大治理活動為契機，對所屬各場站辦公區域的消防裝置設施、電路配電室、廚房燃氣燃具、防汛物資配備等重點場所、關鍵環節安全風險隱患進行了全面深入的排查整治。

隨著本週活動的順利開展，公司“安全生產月”的各項工作也隨之全面鋪開，接下來公司將會充分利用“安全宣傳諮詢周”以及“應急演練宣傳週”等活動計劃，全面夯實安全管理基礎，確保公司全年安全生產形勢持續穩定向好。

公司安全生產月活動總結篇5

為認真貫徹落實國家及上級部門《關於開展20xx年“x月安全生產月”活動的通知》精神，按照公司安排，結合生產實際，公司緊緊圍繞“強化安全基礎，推動安全發展”的活動主題，紮實開展20xx年“x月安全生產月”活動。進一步提高了全司員工的安全意識，促進了公司安全文化建設，為下一步的安全生產打下了堅實的基礎。現將今年“安全生產月”活動總結如下：

一、領導高度重視，精心部署

為確保本次“安全生產月”活動的各項工作有效落實，使活動收到最大實效，公司高度重視，x月x日，公司召開“安全生產月”活動動員大會，會上公司成立了以經理為組長，分管安全的副經理為副組長，生產部、裝置能源部、安全環保部等部門為成員單位的“安全生產月”活動領導小組，負責組織、監督、檢查、協調“安全生產月”活動的全過程，制定出活動內容、方案和活動時間表，做到有組織，有領導，有條不紊地組織開展“安全生產月”活動。

同時公司領導對20xx年“安全生產月”提出了具體的工作要求和部署，要求各車間、部門負責人，要廣泛發動全體幹部職工，積極參與公司組織的各種“安全月”活動，努力提高全司員工的安全生產意識和安全操作水平。並且要求各車間也相繼組織員工召開安全月動員大會，各自成立了“安全生產月”活動領導小組，根據車間安全生產實際，制定出活動內容和實施方案，以保證“安全生產月”活動的有效開展。

二、廣泛宣傳，注重實效

為了做好“安全生產月”活動的宣傳工作，公司於x月份就積極蒐集、整理各項安全月活動資料，並及時下發車間進行宣傳、學習，同時，將“安全生產月”活動主題和相關宣傳標語，製成4條宣傳橫幅，於x月z日分別懸掛於公司有機錫基地和無機錫基地的醒目位置，營造了良好的活動氛圍，拉開了“安全生產月”活動的序幕。公司於x月x日組織員工學習高總經理的安全講話，x月x日組織了一次以安全月活動為主題的黑板報競賽，由公司四個車間、質監部參加，本次黑板報競賽主題鮮明，版面新穎，形式多樣，內容豐富，廣泛宣傳了黨和國家安全生產法律法規、方針政策和公司管理制度，以及安全生產技術知識，推動全員牢固樹立“科學發展、安全發展”的理念，為“安全生產月”活動的順利開展做好了鋪墊。

三、積極開展安全知識教育培訓活動，不斷提高員工安全素質

x月中旬由安全環保部牽頭組織對全司員工分層次進行安全知識教育培訓：

一是通過組織公司管理人員學習有關安全生產法律法規、方針政策的培訓學習，使管理人員牢固樹立科學發展、安全發展的理念，提高履行安全管理職責的自覺性，依法、按章、規範地抓好安全生產管理。

二是組織對員工進行公司安全管理規章制度、崗位安全操作技能、安全生產事故案例分析和現場應急處置預案等內容的安全培訓和警示教育，使員工能夠熟練掌握崗位安全技能和自救互救措施。

三是由人力資源部牽頭做好特殊工種、特種作業人員的清理建檔和教育培訓管理工作，做到特種人員100%持證上崗。

四是組織全員參與的安全知識考試和防護服及空氣呼吸器穿戴比賽、鍋爐崗位知識競賽等活動，進一步提高了全員安全素質。

四、組織事故演練，提高全員風險防範意識和應急救援能力

為加強對危化品突發事故應急處置和員工自救互救能力，在“安全月”活動期間，公司各車間有選擇性的開展了各項事故救援預案演練，通過事故應急救援預案的演練，提高員工的事故防範意識和事故救援與處置能力，提高應急預案的有效性和操作性，為進一步健全完善了公司事故預警和應急處置機制打下了良好的基礎。

x月x日，車間成功組織了21名員工進行氯氣洩漏應急救援演練，通過演練，對公司危險化學品應急救援預案進行了實際的操作，進一步提高了全體員工對危險化學品事故處理的報警和前期應急處理能力，鍛鍊了應急救援隊伍的實戰能力。另外車間還於x月x日至x日舉行防護服和空氣呼吸器穿戴競賽，競賽內容包括防護服穿戴、空氣呼吸器佩戴以及使用壓縮機對空呼氣瓶充氣，進一步提高了員工的應急救援能力。

五、開展安全隱患排查治理行動，落實安全生產責任制

活動期間，公司結合“打非治違”自查自糾、“三項行動、三項建設”安全工作要求組織開展了每週一次的專項安全檢查。x月x日組織職業衛生安全專項檢查，重點對職業衛生、作業現場環境、員工勞保穿戴等方面進行檢查；x月x日，由裝置能源部牽頭，組織了裝置安全檢查、電氣安全檢查，主要從“鍋、容、管、特”、機電裝置、配電室現場及管理等方面進行隱患排查；x月x日組織了三季度綜合安全檢查和考評，主要從安全責任制落實、現場管理、危化品以及重大危險源管理、消防安全等相關管理規定或標準進行檢查考評，共查出安全隱患30餘項，查處違章違制5起，各車間部門對存在的問題進行了認真分析，嚴格按照“三定四不推”的原則積極整改，同時進一步加強裝置設施包機制管理，加強安全生產責任制的落實，有效防範了安全事故的發生。

六、開展“我為安全獻一策”安全合理化建議活動

安全月活動期間，公司還組織了“我為安全獻一策”安全合理化建議活動，要求各部門、車間要發動全體員工積極參與安全生產合理化建議活動，充分發揮廣大員工創新能力，從制度管理、操作規程、工藝、裝置、職業危害防治等方面，提出安全生產合理化建議，推廣安全生產先進經驗，促進工藝、裝置改進，提高安全技術裝備和本質化安全水平。公司共收到車間部門上報有價值的安全建議58條。公司下一步將對這些安全合理化建議進行評選，並適當予以獎勵，以提高員工共同參與安全生產的積極性，對這些合理化建議公司將積極採納，不斷完善安全管理，排查安全隱患，減少安全事故的發生。

七、存在的問題

1、通過“x月安全生產月”活動的開展，暴露出公司的安全宣傳工作及員工的安全意識還有待進一步加強和改進。

2、各項事故應急救援預案還需通過不斷的演練來進一步完善，提高事故應急演練的真實性和預案的可操作性。

總之，今年的“安全生產月”活動，得到了公司領導和全體員工的大力支援，各車間、部門圍繞“強化安全基礎，推動安全發展”的活動主題，認真開展了各項安全生產宣傳教育和安全文化建設活動，增強了全司員工的安全意識和事故防範與處置能力，強化了基層班組安全文化建設，進一步夯實了安全基礎管理工作，為公司安全生產持續、平穩的執行提供了堅實的保障。