人事試用期轉正工作總結通用5篇

通過寫總結可以反省自己的錯誤，那麼問題來了，工作總結怎麼寫好呢?下面是本站為大家整理的人事試用期轉正工作總結通用5篇，供大家參考。

人事試用期轉正工作總結通用1
　　
　　一年之季在於春，在一個初春的季節我踏入了xx成為公司一員，轉眼間加入新景祥已近兩個月了，在這段時間裡對新景祥從陌生到熟悉的轉變對於我來說有很深遠的意義。回想在過去的二個月裡，讓我歡喜讓我憂，有成功喜悅也有緊張過程，但工作卻是循序漸進的。在這三個月的時間裡，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環境，對工作也逐漸進入了狀態。在這段期裡我負責的是招聘工作，工作總結如下：
　　
　　1、招聘崗位入職1人，另有4人待入職（總裁辦祕書、招商、新媒體編輯）；
　　
　　2、《人才庫管理辦法》（初稿）的制訂、修改、定稿、實施和日常管理；
　　
　　3、股份公司人才庫的建立和管理；
　　
　　4、《招聘管理辦法》和管理工具的初步制訂；
　　
　　5、筆試試題（專業類）的標準化建立（職能類4個，業務類2個）；
　　
　　6、招聘網站的續訂（包括洽談價格、產品等）；
　　
　　7、招聘網站的日常維護和管理；
　　
　　8、子公司招聘支援工作等；
　　
　　9、其它。
　　
　　其中以招聘崗位、人才庫、招聘網站續訂等為主要工作。第1項工作因剛加入公司對用人部門崗位需求點把握不準，所以推進比較緩慢，但經與用人部門反覆溝通和磨合，對於崗位需求點把握有很大提升，這項工作也是今後工作中的重點。第2、3項工作為人才庫工作，是今後招聘工作中人才儲備的基礎性工作也是重點工作。第6項招聘網站的續訂與以往相比簽署了原價格的4.5折扣，為公司節省了1萬多招聘成本。
　　
　　人事試用期轉正工作總結通用2

　　自20xxxx年x月x日起幸運的成為公司總部行政人事部的一員後，至今已工作二個月了，在這期間，我努力適應工作及工作環境，認真地履行自己的工作職責，較好的完成了各項工作任務，同時深切地感受到與同事之間和諧相處、團結協作的喜悅，而對因不能面面俱到而留下的遺憾也進行反思總結，不斷吸取教訓，因此在工作崗位上積累了更多的經驗，獲得了進步。
　　
　　現在就這二個月的工作，我做出如下整理和總結，敬請各級領導予以批閱：
　　
　　一、人事方面
　　
　　1、招聘工作：
　　
　　1)協助人事專員進行招聘工作，目前為止參加現場招聘會四次;
　　
　　2)做好求職者來電登記，以便專人進行後續的跟進及人才儲備。
　　
　　2、資料整理工作：
　　
　　1)完善勞動合同管理資料。
　　
　　2)對目前在職員工勞動合同的簽訂、續訂、鑑證等工作;離職員工勞動合同進行封存管理;
　　
　　3)對公司人事檔案及資料的歸檔及整理。
　　
　　3、社保、團體意外險模組工作：
　　
　　1)每月轉正員工社保增員，離職員工社保減員;
　　
　　2)4月份進行本地戶口職工最低行政經理的能力。
　　
　　二、 優點
　　
　　1、 為人正直，能堅持原則;
　　
　　2、 對工作有激情，捨得付出;
　　
　　3、 能吃苦耐勞;
　　
　　4、 良好的溝通表達能力;
　　
　　5、 有一定的人事工作經驗及基礎。
　　
　　三、 缺點
　　
　　1、 有點理想化，追求完美主義;
　　
　　2、 有時太過於直率;
　　
　　3、 性子急;
　　
　　4、 缺少人力資源系統管理培訓;
　　
　　5、 對公司管理及經營模式瞭解的不太透徹。
　　
　　以上是我試用期間的工作總結，領導的指導和同事的支援使我很快融入公司的文化氛圍中，使我在不同的方面得到全面的發展，我的職業規劃之路邁出了重要的步伐，我與xx共發展。
　　
　　我想要對公司提出的建議：
　　
　　1、 可在各辦公點或打卡處設定通告欄，以便相關人事、行政、獎懲等通知通告的釋出;
　　
　　2、 對相關人事表單進行管理;(如對其進行編號，以便檢視是否是最新版本);
　　
　　3、 入職流程的規範化;(如製作入職跟進表，按跟進表流程辦理入了職);
　　
　　4、 各表單管理;(如對常用及重要表單編輯流程)。
　　
　　人事試用期轉正工作總結通用3

　　我於20xx年x月x日成為公司的試用員工，到今天6個月試用期已滿，作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
　　
　　在輪崗實習期間，我先後在工程部、成本部、企發部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
　　
　　在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失OK範文網，全國公務員共同天地誤的提醒和指正。
　　
　　經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理公司的帳務，整理部門內部各種資料，進行各項稅務申報，協助進行資金分析，從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
　　
　　這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
　　
　　人事試用期轉正工作總結通用4

　　一、學習內容
　　
　　1、積極學習公司規章制度，企業文化，企業架構，以及通過花名冊儘快熟悉公司各主要部門及人員情況，這樣有利於自己儘快進入角色，為以後開展人力部門相關工作打下基礎。
　　
　　2、平時多瀏覽公司網頁和公司產品，有助於為以後找到合適人選做準備，由於剛來公司就面臨著審計人員的招聘緊急工作，在用人部門及自己上司面試人員時，自己積極主動記筆記，留意審計人員招聘時所需要工作內容以及崗位職責。
　　
　　3、公司的各個方面的流程比較完善，專業程度較高，這也使得自己嚴格要求自己，積極主動學習有關人力資源方面知識，如經常研讀《勞動法》、《勞動合同法》等。
　　
　　4、來到公司，由於年齡較小，跟著上級及公司其他同事學到了很多自己以前未曾接觸過的知識和經歷，這讓自己受益匪淺，由於自己與他們相差甚遠，這更使得自己要加倍努力提高自己，爭取做一名適合公司需要的人力資源者。
　　
　　二、開展工作
　　
　　由於剛來公司時間不太長，又恰逢年底，一個多月不長的時間裡，做的工作也比較瑣碎，現將這一個多月開展的工作做一下梳理：
　　
　　1、招聘工作：剛來第二天便開始了緊張的審計招聘工作，於是開始了一邊學習一邊招聘審計，一週的時間裡集中打電話安排面試，由於我公司行業的特殊性，審計需要長期出差，這對招聘來說壓力不小，但是還是通過努力無色了些人選，最後的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止。為人力部門招聘工作減少了不少壓力。通過這次審計的招聘，自己從中也學到了不少網招的技巧。
　　
　　2、員工關係管理：一方面由於公司成立時間比較長，各個規章制度流程還比較完善，另一方面由於公司出了勞動合同糾紛，所以公司在這方面的管理還是比較認真謹慎的。入職以來辦理總經理辦公室人員的辭退工作，以及新員工、勞動合同的簽訂辦理。
　　
　　3、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫審批、行政文員崗位職責制定梳理、培訓簽到表製作、員工勞動合同到期提醒臺賬的建立等。
　　
　　三、即將工作
　　
　　1、由於剛來面試時候上級領導就說明年想要開展培訓工作，所以這也將是自己明年開展工作的重點，爭取把機關這邊人員培訓工作搞起來，培訓體系的建立是一項艱鉅的任務，希望能在上級領導的幫助下把這項工作開展好。
　　
　　2、過了農曆年之後3月份是招聘高峰期，公司有些部門也提出了用人需求，明年來了緊急工作是招聘行政文員、會計、企業文化，這對自己來說是個不小的挑戰，有壓力才有動力，希望通過自己的努力加上用人部門的配合爭取早日找到合適人選。
　　
　　三、總結
　　
　　由於自己以前所待規模、行業與現在公司均有區別，自己做事風格還處在原有公司單位裡的固有思維，這多少影響著自己，通過領導的指正，在慢慢改正學習中，希望通過公司領導的幫助及自己的努力，能儘快轉正，爭取為公司人力資源方面發展做出自己的貢獻。
　　
　　人事試用期轉正工作總結通用5

　　轉眼間已至x月，進入公司至今，已有兩個月的時間，回首這兩個月的工作表現，雖存在些許的不足之處，但總體的付出，還是獲得了不少收益，現就這幾個月的工作情況，做簡要總結：
　　
　　一、工作收穫
　　
　　(1)工作敏感度有所提高，能夠較積極地向領導彙報工作進度與結果;
　　
　　(2)工作適應力逐步增強
　　
　　(3)踏實的工作態度：我堅持工作踏實，任勞任怨，妥善地做好本職工作，儘量避免工作中出現任何紕漏。
　　
　　二、工作中存在的不足
　　
　　工作細心度仍有所欠缺;在日常工作中，時常有些工作因為不夠細心，從而浪費時間或是再做一遍。相信在接下來的工作中，本人一定會仔細、仔細、再仔細來完成每項工作。
　　
　　接下來的工作計劃：會根據以上工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!
　　
　　三、需要努力的方向及感想
　　
　　希望在以後的工作中，努力提高工作水平，適應新形勢下工作的需要，在不斷學習的過程中改變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今後的行政工作做得更好。
　　
　　感謝領導的栽培和給予學習的機會，感謝同事們的每一次幫助，今後我將不斷自我鞭策，自我激勵，時刻嚴格要求自己用心做好每一件事，希望自己也能運用所學，為公司出一份綿薄之力，更希望在不久之將來，我在工作上也可以獨擋一面，不再依賴部門經理，不再依賴同事們，不辜負培養我幫助我，讓我成長起來的人!
　　
　　同時也希望公司能建立起更完善的各項制度，讓公司和員工共同成長進步!