2019年街道辦年中工作總結
2019年以來,在區委、區政府和城區黨工委、管委會的正確領導下,街道緊緊圍繞全區“落實十八大精神,堅實現代化步伐”發展主題,以及城區“打造城市南中心”工作目標,以進一步加強街道制度機制建設、基層組織建設、作風效能建設為重要抓手,各項工作有序開展、不斷提升。
一、重點工作紮實推進
夯實集體經濟發展基礎。規範經濟發展有限公司的經營管理,加強制度建設,對集體資產進行盤活、調整,力求增加收入。配合城區經發局做好網格化招商服務,對轄區招商資源進行調查摸底。配合城區打造路休閒美食一條街,重點做好前期調查摸底。大力推進拆遷工作。針對兩個地塊(輕軌2號線寶帶西路站、原環保局金格利飯店)6個點,由全體班子領導帶隊,整合骨幹隊伍力量,分成5個拆遷工作組,分頭行動,力求各個擊破;各組充分利用一切社會關係,充分研究拆遷政策和待拆物件情況,加大上門商談密度;各組每週至少召開一次拆遷工作會議,彙總情況,研究下一步工作對策。目前,再生資源回收中心和金格利飯店經營戶已簽約搬遷。繼續實施老新村綜合改造。投入1300萬元對水香公寓、盤蠡南苑進行改造,改造面積約3.36萬平方米,涉及24幢住宅樓、300戶居民,目前已辦好立項手續,初步完成規劃設計,召開管線單位碰頭會和居民代表座談會,辦理環保審批手續。
二、社會管理水平提升
切實推進社群精細化四級網格管理。進一步完善“大排查、大調解”機制,抓好重點人員管控、安保工作,及時排查調處各種矛盾糾紛和不穩定因素,共辦理各類信訪188件,調處各類矛盾糾紛37起,做到件件有著落,事事有迴音。高度重視安全工作。簽訂年度目標責任書,聯合工商、城管、聯防等對重點場所、重點單位進行大檢查、大整治,努力消除安全隱患,確保轄區安全穩定。抓好城區環境長效管理。堅持每月三次對小區環境衛生進行全面檢查整治,進一步完善對轄區物業公司的管理考核獎勵,抓好12個生活垃圾分類處置試點工作,大力推進城市環境四大整治四大提升行動,全面開展全國文明城市建立工作。
三、民生事業協調發展
推進服務載體建設。積極推進街道社群二級便民服務中心、勞動保障服務中心、老年人日間照料中心、文體教育活動中心“四大服務平臺”建設。推進勞動就業和計劃生育服務,盡力為失業人員和高校畢業生提供各類就業崗位479個,抓好再生育稽核及流動人口管理服務工作。關愛幫扶弱勢群體。做好低保及邊緣戶的全面複審排查,做到應保盡保,共發放各類慰問金、救助金、愛心超市券、尊老金、優撫金等共計51.5萬元,為11戶中低收入家庭申請保障性住房,發放殘疾人員各類生活補助金4萬餘元。發展社群文化事業。廣泛開展“明天更美好”暨“獻禮十八大、幸福方程新解碼”主題教育活動;積極搭建“我們的節日”、鄰里文化、科普文化等群眾文化活動大舞臺,舉辦各類群眾性文化活動33場次。
四、基層黨建得到加強
加強黨員教育培訓。深入開展十八大精神“大學習、大討論、大貫徹”主題教育活動,舉辦一期學習貫徹黨的十八大精神專題培訓班,組織基層黨組織開展“學習十八大,黨在我心中”的知識競賽活動。加強黨員管理服務。深化黨員出口機制,對轄區10名黨員按程式做出“不合格”黨員處理,做好黨員生日卡的發放工作,募集黨員關愛基金6.4萬餘元。開展黨員系列活動。組織開展紀念建黨92週年系列活動,進一步提高基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。挖掘黨員先進典型,舉辦“七一”表彰大會,評選表彰先進黨組織和優秀共產黨員,大力宣樹身邊先進黨組織和模範黨員標杆。
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