技術崗的述職報告優質5篇

描述工作中的市場推廣和品牌建設是述職報告的重要組成部分，通過述職報告，我們可以向上級展示自己的工作效率和執行力，下面是本站小編為您分享的技術崗的述職報告優質5篇，感謝您的參閱。

技術崗的述職報告篇1

尊敬的領導：

一、深入現場、紮實工作

作為選煤廠機電車間的一名電氣技術員，我的主要職責是負責機電車間電氣技術管理工作，制定電氣裝置的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施，組織職工搞好業務培訓，並且經常深入現場，不斷推廣新工藝和新技術。

一年來，我努力工作，認真履行職責，從技術和管理水平上不斷提高自己，在各個方面都取得了較大成績。在車間裡我與工人師傅們同上同下，遇到裝置出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗裝置運轉情況，高、低壓裝置的供配電情況；掌握選煤生產的工藝流程，學習集中控制原理；瞭解控制訊號的走線佈置情況、資訊傳輸方式。

現在很多方面都取得了較大的進步，例如：對通訊2xx話站系統、電梯執行系統、濃縮機自動控制系統、過濾機閉環控制系統、組態王系統、加壓過濾機系統、主廠房以及新廠房洗煤系統等，由淺入深的掌握了系統基本控制結構和原理。使我對洗煤的`生產過程有了很透徹的瞭解，並且有把以前學到的知識與實際生產有效的結合，為以後能夠更好的理論聯絡實際，更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、為企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎。其他方面，一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施，並且認真監督實施，在20xx年度十一檢修中，通過對變壓器進行更換和大修，更是學到了很多平時看不到的東西，使我對洗煤廠的電氣裝置有了更深層次的理解。

材料計劃提的及時、全面，備件引數的準確是裝置正常運轉的保證，我擔負著電氣裝置材料計劃的上報工作，在工作中，我及時跑現場，查問題，以便使備件能夠更加全面，可靠，避免了因為缺少備件而耽誤生產的狀況。並通過對廠房低壓配電室進行查詢問題，與其他技術人員共同提出了對低壓配電室進口裝置改造計劃，並通過生產中選型、使用，基本解決了生產中因備件無源購買，而造成裝置故障的問題。新廠房低壓配電室各電氣元器件均採用國內生產，交流接觸器使用經常出現材料老化、輔助出頭接觸不良、訊號不正常等現象，經過研究決定使用西門子進口接觸器對其進行改造，到現在為止，基本上解決了因接觸器問題造成的事故出現，減少了事故率，大幅度的提高了開車率，保證了正常的洗煤生產。

在工作中，首先是對自己要求嚴，不允許職工辦的事，自己堅決不幹，為現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上，嚴格現場對號，措施不對號的工作一項不幹。對職工的違章行為和不規範行為堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析，不走過場，責任追究不走形式，做到了落實責任，教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細，做到了統籌兼顧，即有安全教育方面又有具體地工作佈置，既考慮到了生產又考慮到了機電和經營，做到了面面俱到無漏控現象，工作做到了有佈置、有落實、有檢查。三是務實，通過每天堅持學習，不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實，工作不停留在表面上，不怕困難、不怕傷人、求實見效，進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改、永於創新

在工作中，認真向老同志學習，不斷提高自己，並且利用其他時間，學習更高新的知識。積極參與到廠plc程式控制系統的改造中去，並且取得了一定的成績，主要包括以下幾個方面：

首先，認真參與了浮選自動化改造系統，並基本掌握了浮選自動控制系統，掌握了新的控制系統，學會了解決和處理問題的方式和方法；

其次參與了濃縮機自動控制系統的改造，對歐姆龍plc有了更新的認識；

第三，設計了廠房測灰儀系統組態畫面的設計，使測灰儀更好的運用於生產中去，通過做出的組態畫面，可以利用單位時間內的各個瞬時灰分，計算出單位時間的平均灰分，解決了測灰儀平均灰分值不準的問題；

第四，設計和改造了302錨鏈斷鏈保護程式，並在組態畫面中新增302錨鏈斷鏈保護報警，減少了以往錨鏈一旦停車便誤認為是斷鏈保護器動作的問題，另外解決了以往斷鏈保護器動作後，發出警報還可以啟車的問題，減少了電工判斷故障和解決處理問題的時間；

第五，新增360皮帶測灰儀故障報警裝置，利用測灰儀測得的實際灰分值，與設定的百分比進行比較，當灰分超過12ash時，即發出聲光報警（現只用光訊號，未使用聲音報警），另現在對測灰儀正在進行調節，以便滿足實際生產的需要。讓司機根據生產需要情況及時調節灰分，避免灰分超標而造成不必要的損失。

三、缺點與不足

由於到洗煤廠時間尚少，因此在很多方面技術和經驗都不足，遇到的問題少，處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中，一定要堅持多跑現場，敢於發現、解決和處理問題，遇到問題，決不逃避，虛心向經驗豐富的老工人，老師傅學習；另外，及時組織經驗教訓，把存在的問題，不懂的問題都記錄下來，並且抓緊時間解決處理，做好記錄，以便日後遇到同樣的問題，能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法，使自己在今後的生產組織中，能夠更好的完成領導佈置的工作和任務。

在以前的工作中，考慮問題往往不周全，做事不考慮後果，不僅耽誤了自己，還影響了別人，在今後的工作學習中，一定加強學習，使自己更快的成熟起來。

技術崗的述職報告篇2

各位領導：

按照要求，現在由我做述職，20xx年，工程技術部國內外部市場隨著xx油田解困扭虧工作的深入開展，4月份，對各工程技術服務單位進行了重組整合，針對國內外部工程技術服務領域，按局要求及工程技術部的具體安排，國內外部市場工程技術服務隊伍整合到井下作業公司及興隆臺工程技術處，同時也撤銷了工程技術部在冀東油田、長慶油田、大慶油田及吉林油田所設定的專案管理部，國內外部市場的開發管理工作重點是協助各二級單位，抓好現有市場的管理，開發有效益有前景的新市場；工作調整後，及時轉變思路，積極與二級單位溝通，分析專案的市場狀況，市場資訊網路，掌握市場動態，及時調整或關閉虧損的專案，加大推廣業績好的專案，20xx年取得了較好的成績。

工作回顧

20xx在國內外部市場，xx油田有井下作業公司、興隆臺工程技術處、華油公司、鑽採院、總機械廠從事油水井壓裂、油氣井試油試氣、油水井帶壓作業、油水井中小修井作業、回收壓縮天然氣、連續油管作業、鑽採技術服務及產品銷售等主要業務，經過相關人員的努力，國內外部市場產值達8.0億。

具體工作，一是20xx年4月中旬，xx油田公司對工程技術服務系統進行重組整合，工程技術部的任務是組織國內外部市場的各二級單位專案組合並及撤離，在部領導的親自指揮和安排下，對在冀東油田服務的原瀋陽工程技術處、曙光工程技術處的12支試油、中小修作業隊合併給興隆臺工程技術處，為確保工作的順利，工程技術部4位領導親臨前線，曙工、沈工、興工的領導也全力配合，在現場進行人員、資產、業務的交接，順利完成交接任務的同時，也沒有影響冀東油田的生產執行；二是xx油田冀東專案管理部的撤離，按領導要求，各種物品拉回遼河，各種費用清理乾淨，不留隱患；三是開動腦筋，修訂職能，抓好工作的落腳點，重點放在國內外部市場的開發管理上，要求要熟悉遼河隊伍的特性和優越性，要熟悉服務物件的情況，這樣就能有針對性的研究市場，和二級單位一道對現有的市場進行分析，及時和甲方取得聯絡，掌握隊伍的情況，為領導進一步調整國內外部市場結構提供依據；四是7月份，油田公司領導到長慶油田調研及慰問長慶市場服務的xx油田隊伍，作為國內外部市場的管理部門，部領導高度重視，先行派出主管具體業務的主任帶領一個小組，策劃領導慰問行程，反覆探測慰問路線，仔細推敲行程中的細節，較好地完成了各項任務，得到油田公司領導及二級單位的好評；五是10月份，按照總公司及油田公司安全大檢查的要求，與部裡安全科人員一道，對在長慶油田服務的隊伍進行了安全大檢查，一方面檢查現場的施工情況，同時對隊伍的駐地，人員裝置情況也進行了檢查，發現問題，要求隊伍及時進行了整改，另一方面，在和二級單位溝通時也瞭解了長慶油田的市場狀況，發展潛力，在長慶油田施工的幾隻xx油田隊伍都做到了扭虧為盈，前景樂觀；六是11月份，按主管領導的安排，對xx油田從事國內外部市場的二級單位進行了走訪，瞭解20xx年的整體工作情況，與他們一起分析20xx年的市場前景，研究具體工作對策，為部裡20xx年國內外部市場整體規劃提供依據。

前景展望

20xx年底，改革繼續深入，國內外部市場的主力軍原井下作業公司，興隆臺工程技術處的帶壓作業及連續油管等業務劃撥給了長城公司，xx油田的國內外部市場主要有鑽採院、總機械廠、華油公司組織的相關業務，服務的領域主要為發揚技術優勢，處於製造領先的各行業。

1、鑽採院以過硬的技術、優質的產品、一流的服務闖市場、站穩市場到擴大市場，代表了 遼河人銳意進取的精神，20xx年站穩水平井、蒸汽驅，注汽等配套技術在大慶、冀東、勝利市場份額，又以開拓 精神與山東易高油母頁岩開發公司簽訂了泰安油頁岩開發專案總承包的技術服務合同，總額達8000萬，正在實施中。同時又與吉林中財石油開發公司簽訂了吉林鎮賫北溝-大崗油砂礦開發專案戰略合作框架協議，需要跟進，會取得良好的業績。

總機械廠合理調整了駐外銷售機構，強化營銷理念，立足目標市場，發揮特色優勢，推動抽油開採配套裝置，站穩了老市場，又與中原油區簽訂了6臺注汽鍋爐，產值達到11000萬元，奠定了國內外部市場龍頭的位置。

華油公司在勝利油田的注汽市場很穩定，在xx市場、新疆市場還需做大量的工作。

深入學習

思想的成熟與進步是與自己日常生活中的學習程度密不可分的，作為一名機關的科級幹部，要培養道德立於世間，就不能放鬆學習及對自己的要求，要提升素質適應改革大潮的衝擊，也要求自己進行刻苦不斷的探索，對自己目前的工作，主要做好國內外部市場調查分析，建立市場資訊網路，掌握市場動態，為油田公司國內外部市場開發決策提供資訊支援。

總之，有xx油田領導的高度重視，有工程技術部領導的具體指導，有二級單位的全力推進，輔以良好的激勵政策，國內外部市場前景很廣闊

技術崗的述職報告篇3

來這兒工作足十個月。我首先是分配在設計部id組，七個月之後，因公司的需要和個人的請求，調配到工藝組。在公司領導、同事的關心、支援下，我盡職盡責做好各項工作。

工作簡介：

id設計：mv218，mt500，mv280，t8，ma900，mz60，mt199，mz350，f3，mt156，k6。

工藝跟進：k5，mg609，mt156，mt159，mt160，mt199，mz280，mz60，mv166，mz350。

協同工作：說明書的製作，電池標貼和旅充的設計。

其它工作：市場調查及其主題報告的完成。

具體總結如下：

4月份完成mv218和mz500的id創意；5月份完成mv280和500的id創意；6月份完成了幾個量產機型的說明書的製作，以及t8的初期草案；7月份繼續完善翻蓋機t8專案，後來做成外觀手模，但因各方面條件的不成熟而停掉了。以及完成了ma900和mz60的id創意。8月份完成mt199的id創意，經過團隊的努力，終於完成了從初期草案到完整的產品量產過程中的每個環節。9月份完成mz350的外觀設計，以及t3專案初期的草圖創意；__月份繼續完善t3歌王手機的外觀設計，經過團隊隊員的互相學習而完成一個較滿意id，後因機構方面的原因而停掉了這個專案。同時，我調到設計部工藝組。陸續接手工藝組的工作，完成一些專案的後期工藝製作和產品配色。11月份完成mt156的id創意，經過團隊的協調合作完成了mt156的外觀手模。12月份完成mv218版的id創意，以及各個主題的市場調查；在大家共同的調查之後，我製作了以工藝與材料為主題的課件；1月份完成k6專案的id創意，以及其他專案的工藝跟進和配色方案。

收穫與啟示

鍛鍊了自我；體現了自我。在工作中我發現了工作的快樂和自身的價值。同時，在工作中，我與同事的交流，自我的感悟，經理的關心，我得到了不少的鍛鍊，提高了自身的能力，這將對我以後在公司的工作中帶來很大的幫助。

對工作的積極和對新東西的學習。現在的社會是一個競爭的社會，不上進，不學習將會落後，落後就意味著淘汰。所以本人加速了自身知識的不斷更新和個性的不斷完善，而這些要求知識的全面性與技術的熟練性。為了適應公司的需要，我利用下班後的一些時間，自己學習材料工藝學，人體工程學，現代工業產品設計方法與技巧等。雖然效果很慢，還不夠理想，但多少有些收穫，我想以後的日子裡，如果時間允許，我會更努力去多學些東西。

技術的成熟與提高。有個賣油翁的故事，講得是兩個人，比技術的故事。其實就是說任何技術都是“熟能生巧”。而今，對技術的高要求時時在體現。我在工作中必須要多多實踐和總結自己的經驗，發揚優秀的，改善不足的。提高自己技術的熟練性，這樣才能夠談創新。這一年下來，我感覺自己進步還比較明顯，但這還遠遠不夠，不管是在id設計方面，還是工藝方面，我距離“巧”還有很長一段距離。

不足

自己堅韌性不強，在工作較累的時候，也有過鬆弛思想，在拼命工作方面有差距。這些問題產生的根源歸根到一點，是自己吃苦素質不高，是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。

有些知識與技術需要進一步提高。在工作中，雖然我很認真努力，儘可能快，儘可能好的去完成工作，但由於自己的技術，知識不夠全能，所以有時候工作效率不高。

與同事、同行間的交流學習還需要進一步深入。在學校學習有老師的幫助，而在社會上工作，那麼很多知識來源是來自周圍的人，由於對工作環境的熟悉需要花一些的時間，與大家交流也少，以後我要多擠些時間，多向大家學習。

展望20__

我想，絕不能辜負公司和同事對自己的期望，一定要努力做到以下三點：

放下包袱，拋開手腳大幹，力爭當一名優秀的工程師。

努力學習，提高素質，提高工作能力，為公司經濟發展作出貢獻。

嚴格要求，吃苦自律，為公司塑造好自己的形象。

技術崗的述職報告篇4

我叫x,是單位機電技術員。轉年間在開拓區工作已滿2年了，在這期間得到區科領導的指點和幫助，在思想和工作經驗上都有很大的收穫，一方面不斷增長見識掌握開拓線井下機電工作的技能知識，另一方面又學習到了如何才能讓自己成為一個合格的管理人員，同時也認識到自己還存在很多的不足和缺點。這段時間的收穫是豐富的，做好一名機電技術人員的要求是很嚴格的，來不得半點馬虎，日常工作中必須時時小心，處處留意，有問題立馬處理，遇到事情要考慮周全，樹立機電事故無小事的思想。以後的工作要求會更加嚴格，所有還得繼續學習，不斷的充實自己，多多請教，儘快做到獨立地完成機電技術工作。在思想上也不能鬆懈，要時時刻刻和公司方針政策保持一致，在認識上再有新的突破。現在就簡單從以下幾個方面作一下總結，向組織和領導彙報。

(一)思想認識方面

11月，黨的十八大在京召開，公司深入開展學習十八大精神，這就要求每個管技人員要有新的認識，在思想上積極和錢礦公司保持一致，實實在在的按管技幹部的標準要求自己，不管自己的職位多大多小，都積極落實公司制定的各項精神,時時處處高標準要求自己，並做好周圍職工的思想工作。另外，積極參加公司及區領導組織的各種學習活動，針對上級領導提出的新要求認真查詢自己的不足，同時把相關的問題向身邊的職工解釋清楚，努力和員工團結在一起，聆聽他們的心聲，也瞭解作為一個煤礦工作者的要求。再者還是要不斷學習專業知識，不懂的地方多向老師傅老工人請教，並能實時地給大家傳遞最新的公司要求和規章制度，在安全生產中發揮自己的一點綿薄之力。帶頭執行“準軍事化”要求，規範井上、下行走路線，一切行動聽從領導指揮，每下一個井都要有所收穫，發現問題並解決問題，上下井都與工人同下同上、集體排隊交接班。

20xx各項工作管理要求更加嚴格，一切以“安全第一”為出發點，事事做到安全在心中，不管是佈置任務還是落實情況上都與安全掛鉤來考慮。把每一件事、每一名員工的安全都當做大事來抓。

另外，開三區在支部書記和區長的帶領下，12年全年保證安全生產的前提下努力提高進尺，三個生產隊每天都幹勁十足，不管的搬遷倒礃還是快速掘進，我們既保安全，還保產量。解決遇到的各種困難和難題，把員工的生命安全始終放在第一位。在思想上牢牢把住“安全第一，生產第二，不安全不生產”的統領關。身為一名機電技術員，不論乾的事多小，都盡職盡責的去把它幹好。

(二)日常工作方面

作為一名機電技術員，在日常工作中就是要配合好機電區長搞好日常機電維護檢修管理工作，並做好各種資料檔案的整理傳達，首先要能按三大《規程》要求自己，首先自己學會如何操作，如何規範行為，從而在工作中杜絕了違章指揮和不規範管理，嚴格要求周圍職工按章操作，杜絕了違章作業。在我下井盯崗其間能按走動式管理的要求約束自己，和職工同下井同上工作面，做到勤走、勤看、勤問、勤學，遇到不規範操作行為及時指出並幫助其改正，遇到新的技術知識專心請教學習，特別是在這一年裡，不斷加強自己態度觀念的轉變，使自己以的狀態適應煤礦井下開拓的工作環境，遇到有突發事件自己處理不了時及時反饋給區裡值班領導，能很快的做出處理意見，將“事故”消滅在萌芽期，還能及時地保證生產。所以說在以後的工作中，還必須堅持求真務實的工作作風，搞好機電檢修的基礎工作。在日常工作中，能嚴格要求自己，做好本職工作，為機電區長當好副手。開拓三區，人多面廣，在-850水平共有三條生產線，其中還包括一條七採軌道山的斜山工作面，幾個工作面或工作地點同時開工，機電裝置投入多，而且現在機電維護人員正是新老交替的時候，這樣給予日常的機電裝置維護和管理工作就帶來了一定的困難，不管是400開關，側卸鑽車還是簡單的訊號綜保，每名機電維護基本都是從頭學起，在常區的領導下，我積極做好資料的準備工作，並帶頭做好學習和應用，爭取早日讓開三機電工作恢復到良好的運轉水平上去。

12年車房投入了新機車和電瓶用於-850水平的運輸任務，現在我們機車房的18臺機車擔任著整個-850水平的運輸任務，每班出車基本都在11臺左右，可以說是這個水平的後勤保障，這就要求車房日常的檢修和維護工作必須要得到保障，區裡投入大量的資金和人力保障車房日常所需，我現在配合機電區長負責車房培訓、資料、日常記錄、檢修管理、機車管理，我先慢慢地瞭解各種電機車效能，熟悉車房檢修人員配置，組織好廠家培訓，自己也加強學習，使自己早日勝任這項工作，為開三區安全生產盡一份力。

開三區現在在-850水平工作面，東西兩條大巷運輸距離遠，井下環境潮氣重，對裝置的防爆安全就提出了更高的要求，一方面要及時的掌握裝置的運轉和使用情況，一方面要及時準備好備品備件，這就要求我得勤深入一線，萬事做到心中有數，對於發生的各種情況要及時處理，才能保證每班的正常生產。

技術崗的述職報告篇5

尊敬的領導：

我叫樑xx，在xx公路工程集團有限公司工作。轉眼間20xx年已經遠去，我們又迎來了嶄新的一年。20xx年我從事技術工作，並參與到專案的管理工作中。在六分公司xx七標專案工作。總結一年來的工作，站在個人角度談談對技術工作的認識。

從事技術工作，首先要有善於學習和鑽研的態度。我從事的是橋樑行業，沒有現成的經驗可以借鑑，這就需要提前對圖紙進行詳細的學習，在編制施工方案時儘量貼近實際，在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所瞭解。

作為一名工程技術人員，在工作中要做好計劃，合理安排各個工序和生產要素。提前準備後續工程所需要的.人力、材料裝置、技術準備等等。確保在後續工作實施時，不手忙腳亂，不缺東少西，不影響工期。

在工作中，個人的工作態度也很重要，領導交代的任務必須按要求完成，不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時彙報。便於儘快解決問題。

技術人員的工作也是比較辛苦的，白天要在現場爬上爬下指導施工，晚上要對當天的內業資料進行整理並對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神，當天的工作當天完成，絕不拖到第二天。

技術人員是工作在施工一線的，對施工過程中的質量、安全、進度等要負起責任。及時彙報施工中需要解決和改進的問題，並向領導提出解決方案。一切以保證進度和質量安全為前提。

在施工過程中形成的各種內業資料及數量確認資料要及時找監理工程師籤認，以免影響到後期計量。

企業的最終目的是賺錢，所以在提供合格產品的前提下，應當追求利益最大化。這就

總結一年來的工作，站在個人角度談談對技術工作的認識。

從事技術工作，首先要有善於學習和鑽研的態度。我從事的是橋樑行業，沒有現成的經驗可以借鑑，這就需要提前對圖紙進行詳細的學習，在編制施工方案時儘量貼近實際，在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所瞭解。

作為一名工程技術人員，在工作中要做好計劃，合理安排各個工序和生產要素。提前準備後續工程所需要的人力、材料裝置、技術準備等等。確保在後續工作實施時，不手忙腳亂，不缺東少西，不影響工期。

在工作中，個人的工作態度也很重要，領導交代的任務必須按要求完成，不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時彙報。便於儘快解決問題。

技術人員的工作也是比較辛苦的，白天要在現場爬上爬下指導施工，晚上要對當天的內業資料進行整理並對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神，當天的工作當天完成，絕不拖到第二天。

技術人員是工作在施工一線的，對施工過程中的質量、安全、進度等要負起責任。及時彙報施工中需要解決和改進的問題，並向領導提出解決方案。一切以保證進度和質量安全為前提。

在施工過程中形成的各種內業資料及數量確認資料要及時找監理工程師籤認，以免影響到後期計量。

企業的最終目的是賺錢，所以在提供合格產品的前提下，應當追求利益最大化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械裝置與材料計劃，在保證進度與質量的前提下儘量降低工程成本。同時在施工過程中注意節約人力和材料。

在新的一年裡，我將一如既往地做好自己的本職工作，並參與到專案的管理工作中，使自己的專業技能和管理能力都能夠得到提高，為公司儘自己的微薄之力。