村社群委員述職報告5篇

在準備述職報告時，我們要注意保持適當的謙虛和自信，述職報告是展示自己綜合素質的機會，讓別人更全面地瞭解我們，下面是本站小編為您分享的村社群委員述職報告5篇，感謝您的參閱。

村社群委員述職報告篇1

尊敬的各位領導，大家好，我叫xxx，20xx年9月，入職xx社群，擔任委員一職，負責就業工作。不知不覺走進北門社群已經半年了，作為一名新入職的工作者，剛到社群基層工作，面對陌生的工作環境，我始終保持一個堅定的信念，相信上級組織和本級政府的領導，我積極向黨組織靠攏，已經提交了入黨申請書。憑著這種信念，克服工作上遇到的困難進而順利完成社群各項工作。現在我將半年的工作和學習彙報如下：

一，工作績效：

20xx年9月末，我接手了入職社群以來的第一項工作，為享受4050優惠待遇人員更換《失業證》和《再就業優惠證》，即二證合一。我和同事將宣傳單張貼於社群各個主要門棟以及網點處，影印登記表格，購買檔案袋，使得前來辦理換證手續的居民有章可循，有序辦事，直至今日，我們社群共辦理了258本《就業失業登記證》，由於這是一項惠民政策，做好這項工作，有利於勞動者享受公共就業服務和就業扶持政策，並且，我們社群方面還能全面掌握勞動者就業資訊和失業資訊，這關係到廣大勞動者的切身利益，在這項工作的完成過程中，我每天以笑臉相迎居民，以耐心的語氣為居民解答疑問，使居民切實感受到，社群是為居民辦事的，是為居民提供方便的。工作的過程中，受到了很多的居民的好評，令當時的我很欣慰。

在辦理二證合一的工作期間，按照上級的要求，還在社群建立了保障平臺組織機構建設，保障平臺基礎建設，崗位開發與安置，就業服務工作，就業宣傳工作，失業人員基本情況及就業登記等25本小臺賬和1本大臺賬，通過這項工作又使我詳細瞭解了本轄區的下崗失業人員的基本情況。

要想做一名合格的社群工作者，僅僅做自己負責的一塊工作是不夠的，要全面要積極才能被居民認可，為居民更好的服務，20xx年初，在社群書記的帶領下，我們全體社群工作者，走入居民家中，走進社群駐街網點，宣傳捐款活動，這項工作使我深深體會到了社群工作者的不易，這是我在之前的生活工作中所沒有遇到過的，捐款工作結束後，我的心情沒有平靜，這次走入居民，走進居民家中讓我也瞭解到了居民對社群的認識，有的理解支援，有的不信任不理睬，使我感到在以後的工作中，應以人為本，解決居民困難，消化社會矛盾，經常走進居民家中，瞭解居民所需，豐富和提高居民的物質和精神生活，切實讓居民感受到社群是我家，建設靠大家。

二，展望未來

展望20xx年，宜居新城區，在新形象新面貌的新形勢下，作為社群工作者的我，更應以飽滿的精神狀態面對自己的工作生活，增強自己的文化素質,在6月份的社會工作者職稱考試中，爭取考取社會工作師證書，新的一年定會有新的任務，這期間的不足之處，今後我還要努力學習，積極進取，工作上大膽創新，結合本社群實際，加大工作力度,本著為群眾解憂、真情服務的工作理念，紮實開展工作，認真做好今後的勞動保障工作。成為一名優秀的社群工作者。

述職人：xxx

村社群委員述職報告篇2

我叫xx，是xx社群分管綜合治理的委員。20xx年度xx社群綜治工作始終將社群維穩、“三合一”場所整治、消防安全做為今年的工作重點。社群綜治工作能夠按照上級統一佈置和要求，在街領導的指導帶領下，在社群領導、群幹專幹以及外來人口協管員、安保隊員的全力協助配合下，做了大量的實際工作，為建立“平安社群”，進一步夯實了基礎，落實相關措施，取得了一定的成效，有力維護了社會穩定。

現將我的全年工作分類總結如下：

一、治安狀況方面

1、明確職責。我社群屬於城鄉結合“插花地帶”，從去年起 “城中村改造工作”開啟後，由於拆遷環境改變，治安發案率也大幅提升。儘管轄區內社會治安情況複雜多變，我社群始終將綜治工作擺到重要位置，落實綜治維護穩定領導責任制，成立了綜治領導小組，制訂了各種具體工作計劃，並明確工作職責。

2、組建社群治安防範隊伍。社群現有9人組成的專職巡邏隊，充分發揮巡邏隊在維護治安、服務群眾方面的作用。社群針對轄區發生的盜竊案件，對轄區的巡邏隊伍進行合理地安排，在易發案重點部位、重點時段，加強巡邏守候，有效地抑制了案件的發生。

3、完善治安防控網路，增強社會治安防控能力。我轄區內各主要路口路段已設定全天候監控攝像機9部，社群安保隊員分早晚班每

天到崗值班巡查，努力構築完善的人防、物防、技防相配套的社會治安防範網路。安保隊員努力學習鑽研，做到了個個敬職敬責，人人熟悉技防操作。

4、繼續深入完善“兩實”工作，三名外來流動人口協管員努力工作，抓好流動人口的管理和服務，做到勤上門、勤檢查，有效阻止了違法犯罪發生，創造良好的就業環境。（例舉資料）。

二、安全消防方面

1、嚴抓春節期間的“禁改限”煙花爆竹整治，保護居民合法權益，嚴厲打擊非法生產、銷售、儲存、運輸煙花爆竹的現象。

2、切實落實好安全防火責任制，加大宣傳力度，大力宣傳防火知識，提高居民防火意識，並全面開展對“三合一”場所的消防安全檢查，加強消防重點單位的安全管理，及時整改安全隱患，切實消除隱患。

3.抓好全國“清剿火患”戰役工作順利開展，嚴格落實工作目標，和管段戶籍緊密配合，宣傳到位，工作到位，整改到位。

三、維穩工作方面

1、社群十分重視矛盾糾紛排查調處工作，認為排查調處一件矛盾糾紛，就是保一份安定，嚴格執行矛盾糾紛排查制度，對轄區居民間的矛盾進行及時的調解，上門走訪並耐心傾聽廣大老百姓的心聲，努力化解鄰里間的矛盾，做到矛盾最小化，運用說服教育、多方疏導，依法調處的辦法，努力把各種社會矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態。20xx年社群內大小的居民糾紛調解43起，調解成功率達98 %。

2、維穩工作措施得力，這一年來我與信訪專幹、安保隊員勤奮工作，維護一方平安，共計到市、區接訪xx餘人次。針對社群新老上訪人員，社群積極配合街道工作，多次上門做工作、談心。對軍轉幹、參戰人員等老上訪戶進行適時的安撫和慰問，並解決其生活中的困難，做好其思想工作，杜絕非正常上訪。

四、基礎工作方面

1、普法工作：我社群採取各種形式宣傳法律知識，如張貼宣傳畫、宣傳標語、利用板報或資訊公開欄、發放宣傳單等形式，深入開展法制宣傳工作。

2、兩勞幫教工作：繼續堅持“嚴打”方針，嚴厲打擊各種違法犯罪活動。截止至今，（例舉資料）。

3、開展禁毒工作：社群目前有涉毒人員xx名.社群結合每人的實際情況進行了建檔登記，社群也通過“五幫一”幫教小組定期走訪，瞭解兩勞人員的思想動態，開展經常性的幫教工作。

4、做好防範和處理邪教組織工作，定期清查轄區樓道、背街小巷、信報箱、奶箱等，杜絕“反宣品”危害，查獲的“反宣品”及時上交併報告。

5、菸草管理工作中，現目前有菸草經營戶xx戶，社群對他們實行了嚴格管理，堅持每月下社群檢查，發現違禁銷售嚴肅處理，不準講情面、講關係，嚴格禁止無照經營，為創“社群監管菸草銷售規範化”，保稅收做出應有的貢獻。

做好治安防控、抓好安全消防、維護社群穩定、全心為民服務，這是我20xx年綜合治理工作的四個關鍵詞。

今年以來，綜合治理的工作取得了一定的成績，但我始終需要保持清晰的頭腦，居安思危，從我做起，從小事做起，自覺把維護最廣大人民群眾的根本利益，真正把解決群眾的困難做為第一目標，把實現群眾利益作為第一追求，全身心的投入自己的本職工作中，嚴格以黨員的標準要求自己，為人民群眾辦好事，辦實事。

20xx年我們將在各級領導的指導下，結合我們社群的實際，紮紮實實的開展好各項穩定工作，繼續嚴抓“清剿火患”戰役活動的開展，杜絕大小火災隱患的發生。搞好“家庭拒絕邪教”宣傳及籤卡活動，保障活動完成效率。努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。

謝謝大家。

xx社群 xxx

村社群委員述職報告篇3

我叫xxx，現任xxx社群支委委員兼居委委員。今年以來，在上級黨委和社群黨支部的領導下，圍繞社群中心工作，認真履行職責，通過半年來的努力工作，本人分管的紀檢、信訪、民事調解、社會保障等各項工作取得了長足的進步。

一、加強思想道德建設，不斷提高自身工作能力。

在黨支部的培養和教育下，自覺加強黨性鍛鍊，端正了思想和工作作風，牢固樹立為人民服務的宗旨，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針和政策，堅持理論學習和實踐相結合，不斷地提高理論素質，能認真貫徹執行黨的民主集中制原則，政治立場堅定，與組織保持一致，嚴格執行組織決定維護團結，樹立集體形象，增強班子的凝聚力、號召力和戰鬥力。

二、認真協助黨支部、社群居委會抓好分管工作。

(一)做好紀檢、監察黨風廉政工作。

根據鎮黨委工作部署和考核辦法，制定了廉政崗位責任制，成立了由書記任組長的黨風廉政建設領導小組，進行了細緻的分工。明確了“兩委班子”成員的責任範圍，出現問題採取層層追到制度，根據問題情節嚴重程度進行處理。由於明確了責任，為開展好黨風廉政建設奠定了良好的基礎。目前社群幹部中未出現違法違紀行為，沒有參與賭博、*賄現象，抵制了腐敗現象的發生，純潔了黨性和黨風。發揚黨的三大作風，帶頭進行廉政建設，全心全意為人民服務。從擔任副書記至今，一直奉公守法，為政清廉，團結幹部群眾，不謀私利，以身作則，起到表率的作用。

(二)抓好分管民事調解工作

抓好自己的本職工作，幾年來，根據社群分工，主抓社群民事調解工作，工作千頭萬緒，比較複雜，調解工作在社群也是一項重要工作，如何做好本職工作，必須深入到基層瞭解各種複雜矛盾，把問題解決在基層。

三、存在的問題和今後的努力方向

(一)加強理論學習，提高自身工作能力。

(二) 深入基層瞭解群眾想什麼、盼什麼，協助群眾反映的熱點和難點問題。

(三)配合黨支部、社群居委會解決經濟發展中的突出問題，維護集體形象，樹立班子威信。

村社群委員述職報告篇4

根據街道黨委關於做好社群居委會換屆選舉工作的部署和要求，我社群居民委員會換屆選舉工作從xx月xx日開始，有領導、有計劃、有步驟地開展社群居民委員會換屆選舉工作。做到了加強領導，積極籌備，精心組織，周密安排，使換屆選舉工作依法依規、健康有序地順利進行，通過嚴把“三個關口”，抓好“四個階段”，於xx月xx日，圓滿地完成了這次社群居委會的換屆選舉工作，現將社群居民委員會換屆選舉工作總結如下：

一、高度重視、加強領導

以“三個代表”重要思想為指導，以相關法律、法規和檔案為依據，以提高社群幹部素質為核心，以增強社群居民民主意識、法制觀念和擴大居民民主參與為重點，圍繞我區實施“三產興區”發展戰略，加快建設富裕小康社會，努力建設一支與日俱增、素質優良、結構合理、群眾擁護的社群幹部隊伍，推進城市基層組織建設和民主政治建設，加強和鞏固黨在城市的工作基礎和執政基礎。

1、精心組織，建立健全社群居委會換屆選舉組織機構，確保社群換屆工作的順利開展。

街道黨委、辦事處高度重視，為切實做好此次換屆選舉工作，街道及時成立了換屆選舉指導小組及其辦公室，負責選舉工作實施方案的指定，日程表的制訂，建立了辦事處領導包片制度，主要領導親自抓，分管領導具體抓，其他領導分片抓的領導格局。成立了選舉指導隊伍，及時督促檢查、指導社群開展工作，並協助解決遇到的問題。

2、周密安排。

街道黨委、辦事處制定了《xx街街道辦事處社群居民委員會第一次換屆選舉工作實施方案》，對社群居委會的選舉工作做了動員和具體部署。爾後，各社群召開會議，成立換屆選舉委員會，抽調精兵強將具體負責選舉工作的實施，從而確保了換屆選舉工作在街道黨委、辦事處的領導下有條不紊的進行。

3、加大宣傳力度，為換屆選舉營造良好的社會氛圍。加強換屆業務培訓，確保本次換屆選舉依法實施。動員會後，我辦利用社群宣傳欄對換屆選舉進行廣泛而深入的宣傳，以保證地區居民的知情權、參與權、選舉權。

二、具體實施

1、推選社群居民選舉委員會。由街道辦換屆選舉工作指導小組主持召集上屆居民代表或居民小組會議，推選產生選舉委員會推選主任4人，成員16人。選舉委員會產生後，選舉委員會主持本社群居民委員會的換屆選舉工作。

2、認真搞好選民登記。對年滿18週歲以上的選民以戶籍所在社群為準，做到不錯、不漏、不重，共登記選民4766人，按時張榜公佈，並以社群為單位統一頒發選民證。

3、推選居民代表，提名候選人。居民代表的產生由社群具有選舉權利的居民，在規定時間內，按15—30戶選一名的比例產生，駐社群單位代表每個單位1—2名即可。共推選出代表420人。並與7月30日進行張榜公佈選。後選人的提名通過召開居民代表會議提名，居民代表10人聯名提出，組織提名，共產生主任候選人8名，副主任後選人10名，並月8月10日張榜公佈。

4、依法進行民主選舉。我轄區四個社群居委會選舉採取居民代表選舉制。投票選舉時，各社群設立中心會場，召開選舉大會，設立祕密寫票處，無記名投票，公開唱票、計票。社群居民選舉委員會確定選舉有效後，當場公佈選舉結果。

5、頒發當選證書。當選的社群居民委員會成員由街道辦事處換屆選舉指導小組頒發由街道辦和區民政局統一蓋章的當選證書。

6、社群居民選舉委員會選舉結果報街道辦事處備案。街道辦事處彙總整理後報區民政局社群辦備案。第七、推選社群居民代表議事委員會組成人員。其組成人員人數一般經推選出60人。

三、總結

本次選舉我辦以“公平、公開、公正”為選舉原則，體現出“人民社群人民選，選好社群為人民”的宗旨，讓社群群眾在黨的領導下真真正正的參與到基層政權建設中來，增強了社群居民的民主意識，推動了基層民主政治建設，保證了每個居民都有權利選擇自己的當家人，充分尊重了廣大居民的民主政治權利，賦予了廣大居民群眾參與競爭的權利，使廣大居民群眾社群自治主體的地位得到充分體現，極大地激發了他們的參與熱情，推動了基層民主政治建設。

村社群委員述職報告篇5

今年6月份，受市委組織部委派，我有幸到西安區掛職任副區長。區政府黨組決定由我分管民政、勞動、殘聯、辦事處等工作。尤其讓我感到驚喜的是西安區沒有把我當成“臨時工”，而是切實參預到區裡相關決策、重大問題研究、工作謀劃和重點工作的推進，這是對我極大的信任和鼓勵，也為我學習鍛鍊構建了最好的平臺。

我十分感謝區裡對我的關照、包容，同時也更加珍惜這難得的機會。半年來，在區委、區政府的正確領導和同志們的大力支援下，恪盡職守，務實創新，紮實抓好分管工作，較好地完成了各項工作。下面我將在西安區的工作和學習情況做以下彙報。

一、強化學習

首先是繼續注重加強理論學習，全面提高思想政治素質。在實際工作中講政治、講大局、講團結，在處理問題上，始終保持頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地執行區委區政府的各項決議，對待工作不講條件，積極主動地參預到各項工作中去。其次是根據工作需要全面學習各種專業知識。我分管的工作主要是解決民生問題，包括低保、優撫、勞動就業、殘疾人保障等等，涉及到千家萬戶，每項業務都具有極強的專業性，所有業務都需要從頭學起。

我一方面加強自學能力，豐富知識，開拓視野，熟悉業務。另一方面主要是向老領導、老同事勤於請教，加強同市級相關部門溝通交流。同時也能不恥下問，虛心地向年青同志學習專項知識，向社群工作者、公益性崗位人員、社群志願者等了解最基層工作情況。通過採取閱讀材料、查閱檔案、拜訪座談、實地調研、參加會議、學習考察等多種方式，目前已經系統地掌握了相關的業務知識，可以實實在在地為西安區發展貢獻自己的力量。

二、勤奮工作

我一直具有較強的工作事業心和責任感，工作上敢於堅持原則，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作，不怕為工作得罪人。同時也勇於開展批評與自我批評，能積極向領導請示，善於同其它同志交換意見，溝通思想。尤其是在業務問題上，堅持發揚民主，廣泛聽取基層同志的意見，集中群眾的智慧。

1、推進落實，創新爭先。一是基礎設施建設。投資400萬元對牡丹立新辦及所屬6個社群進行升級改造。完成後6個社群全部達到省級300平方和諧社群標準，也是牡丹江唯一一個辦事所有社群全部達到省優標準，社群基礎設施建設得到飛躍發展。其中西牡丹社群將建成一個千米社群，成為牡丹江地區面積最大、設施最完備、功能最先進的社群，也將成為牡丹江社群工作的最大亮點之一。

同時我還在整合社群資源方面進行了有益的探索，本著取之於民而用之於民的原則，對牡丹立新辦及所屬社群房產所有房產都親自進行全面核查、測算，反覆比對，最終拿出價值130萬元的5套社群房產用以購置新社群部分房產，這種資源整合的模式今後會繼續得以實踐、推廣。

二是服務領先。我區是全市唯一的居家養老試點城區。我們加強領導、整章建制、規範服務，並對100名助老專管員和201名社群幹部進行專職培訓。9月份，在齊齊哈爾召開的全省居家養老工作現場會上，我代表牡丹江做了經驗交流。目前這項服務已在全區全面鋪開。

三是培訓創新。在全市首家開展了社群幹部“星期六大講堂”活動。與牡丹江大學聯合，聘請民政、勞動、心理等專家、教授，圍繞提高理論素養、提高知識水平、提高業務本領，開展了六個方面內容的培訓(政治理論、社群業務、政策法規、社工隊伍建設、公文寫作、電子政務)，使社群幹部綜合素質有了明顯提高。

2、加強協調，確保穩定。一是處理出租車群體x件。區委區政府及時做出正確決策，機關幹部全體包扶下到社群，在社群幹部的帶領下深入到每一個計程車主家講解政策，化解矛盾，社群幹部每天甲7點晚8點都要入戶做工作，顧不上自已的身體，顧不上一家老小，放棄了一切休息日。我包扶溫春鎮65戶車主，最難辦的是南江村17戶車主，因為他們用賣地錢買計程車，又相對集中，一直拒不出車。我就親自和他們面對面談，有時晚上談到半夜，最後雖然對政策仍有疑問，但是被我們西安區的誠意感動了，全部同意出車。

可以說西安區在這次群體性x件中勸導最為成功，出車次數最多，付出的努力最大，為帶動全市恢復正常營運做出了不可磨滅的貢獻。二是為國慶xx週年慶典創造良好環境。從九月下旬全區就進入高度敏感期，集中所有力量對不穩定因素進行大排查。所有屬地不屬事的上訪案件都由各辦事處負責，我就是相應包案責任領導。我們採取逐人見面、逐人掌握、逐人落實，採取有力手段，堅決穩控。

對個別情緒激動人員，我也親自為其疏導。基本上完成穩控工作。三是日常穩定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、優撫，勞動中的仲裁，殘聯中的救濟都是群眾最關心的問題，也是最不好平衡的問題。

今年廉租房實物配租73戶。我專門主持召開了聯席專題會議(街道辦事處、紀檢監察、民政、殘聯等部門參加)，認真部署、周密安排，確保每個環節不出現一點紕漏，做到了“公開、公平、公正”。四城區唯有我區沒有上訪事件， 在全市廉租房會議上受到表揚。8月份，我區一刑滿釋放人員能過信訪要求享受三輪車政策，立即採取多種措施給予解決，市委書記徐廣國同志對此做出“落實得好”的批示。

3、組織有力，全面發展。一是招商引資工作中，我負責推進的小組目前已超額完成任務157%，居全區第一名。二是雙擁工作取得了突破。

“八一” 建軍節，我們不侷限於駐區部隊，而是邀請全市駐牡部隊，召開了規模巨集大的慶祝建軍xx週年酒會。會上還舉行了我區18家單位與部隊軍民共建結對儀式。區委書記還親自帶隊走訪慰問部隊15家，得到了市領導和部隊官兵的一致好評。三是隊伍建設上有新提高。在社群建設彙報上，指導民政工作人員在西安區首創採用多媒體形式彙報工作。同時還利用廣電局的工作優勢，為西安區在媒體及廣播電視技術上多次給予幫助。

三、一點體會

隨著對區裡情況的瞭解和工作的深入，使我深切地感受到了西安區改革開放以來經濟的高速發展和取得的巨大成就。工作中處處體現出發展思路的超前性、功能定位的準確性、幹群關係的和諧性，我認為西安區的領導班子能夠堅強領導、果斷決策，目前已經最廣泛地凝聚起職工的共識，最大限度地調動起蘊藏在職工中潛在的巨大能量，從容應對最嚴峻的挑戰，顯示出有效駕馭複雜局面的`卓越能力，受到職工群眾的衷心愛戴。

四、掛職收穫

1、錘鍊了務實作風。西安區的很多工作往往是“先幹後說、多幹少說、甚至幹了也不說”，注重工作的實際效果，不講排場，不搞形式主義。對於工作當中出現的問題，始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮，有什麼問題解決什麼問題”的務實態度，營造出和諧的工作氛圍，讓置身其中的每一個人氣順、心齊、有幹勁。

2、開闊了工作視野。區裡的工作具有很強的機遇意識和創新意識，近年來不斷解放思想、更新觀念、大膽創新。在這裡掛職鍛鍊，使我更加直觀地瞭解到區裡工作的特色和經驗，使自己開闊了視野、拓寬了思路，使自己的思維跳出了原有的圈子，學會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學會了從巨集觀層面思考工作，增強了掌控局面的能力。

3、增強了適應能力。對於來自機關的掛職幹部而言，最大的難題不是工作的難點，也不是快節奏的工作，而是工作性質和思維方式的不同。對此，我就多聽、多看、多問、多想。首先從自己的角度努力去理解、適應，在與他人的交流過程中主動介紹自己的情況，以增進彼此的理解和適應。同時，我堅持“謙虛自信”的準則，不害怕、不迴避矛盾的產生，通過有禮有節的方式進行工作，得到了領導、同事的認可。在這半年的工作中，我的適應能力得到了鍛鍊，也與區裡的幹部們建立了真摯的友情。這半年，是充實的半年，愉快的半年，更是收穫的半年。

五、存在不足與改進

一是深入基層調研不夠。個別社群還未去過，對一些基層狀況欠缺第一手資料。今後我想辦法多深入基層，多搞調查研究。

二是領導水平和協調能力還要加強。主要是因為工作經經歷相對單一，對區裡情況掌握不多。今後要提高政治敏銳性和政治鑑別力，要善於透過現象看本質，站在全域性的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

三是對分管工作還要進一步抓實。在工作落實不徹底時，有自己相對年輕，畢竟是掛職幹部，礙於面子不好深究的想法;還有抓細了怕越位，管多了怕越權的心理。因此有時對工作降低了標準。今後一定克服這種心理，以工作為重。

最後，再次感謝組織部給我機會到西安區來鍛鍊學習，我請求繼續留在西安區工作。我將與西安區的領導和同志們繼續同心同德、同甘共苦、同舟共濟，為西安區又好又快、更好更快的發展而努力。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日