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2023副校長述職報告最新6篇

這個階段的工作就要結束了,趕緊來寫一篇述職報告吧,提前準備好述職報告可以讓我們在述職的時候更加有信心的,下面是本站小編為您分享的2023副校長述職報告最新6篇,感謝您的參閱。

2023副校長述職報告最新6篇

2023副校長述職報告篇1

我於xx年9月任xx國小副校長(主持工作)。任職以來,在市教育局和塘下學區的正確領導下,我誠心誠意地團結領導班子成員,緊緊依靠廣大教職工,全身心投入到促進韓田國小發展的事業中,有效地推動了韓田國小的各項工作躍上新的臺階。一年來,學校先後榮獲學區教學大檢查a等(95.5分);學區升格學校廣播操暨升旗儀式一等獎;學區學生女子籃球比賽第四名;先後承辦了學區升格國小校長學習會、學區教學研討課活動、瑞安市升格國小工作座談會;校刊《鳳凰苑》破繭而出;學校課題《“以讀為本”的課堂教學模式研究》獲得市級立項;教師獲得市級榮譽達到7人次,學生獲得學區級以上榮譽19人次,本人還被大家推薦為xx年度市教育先進工作者。回顧以往的工作,特作如下述職,請領導和老師們評議。

一、重視學習,加強修養,努力提高自身素質。

為適應形勢的變化,我一直把學習作為增強工作能力的主要途徑,在繁忙的工作之餘,我能堅持學習現代教育教學理論,撰寫學習心得,逐步形成現代化的教育理念。積極參加學區組織的理論學習與培訓,積極參加市局組織的校長崗位培訓,聽取了十幾個專題報告,深入調研了四所學校。編輯學習材料組織班子和教師學習理論知識,堅持在工作中學習,在學習中提高,在提高中思考,在思考中創新,並將所學的知識和理論用於指導實踐,不斷提高自身素質和政策水平。

二、以人為本,科學管理,紮實推進素質教育。

(一)抓好學校制度建設

學校升格後,制度都是原中心校的,與學校自身實際情況與今後發展格格不入。根據《溫州市義務教育階段學校教育管理規範化建設的若干規定》,我們通過不斷梳理、修訂、完善、建構了符合我校實際的十幾項制度或考核細則,並彙編成冊。

規章制度的建設,重在落實。我校建有行政、教師、學生的三級管理梯隊,每個管理者都有明確的管理要求,我自己堅持擔任值日組長。堅持每週一上午召開行政例會,下午召開教師政治業務學習會,學習相關檔案精神,提升自身素質;回顧前階段工作,佈置近期、遠期工作,及時出臺一週工作行事曆,使學校各項工作井然有序。

(二)改善辦學條件

作為升格國小,最明顯的差距就是辦學條件的差距,隨著新課程的推進,改善辦學條件是我們義不容辭的職責,是確保民工子女從有學上到上好學的物質保證,我們一要緊緊抓住教育局的相關傾斜政策,升格後,市局共撥給我校三萬裝置費、兩萬公用經費與七萬元的校門改建等專案經費,規劃利用好這筆經費,把有限的經費用到刀口上,至關重要,我校用這些經費購置了2臺多媒體裝置,重建了學校大門,購買了大量的體育器材等;二要學會多條路走,改變靠、要、等的辦事思維,通過市局、儀器站、鄉鎮、村等領導的支援,改善辦學條件。幾年來,我校共添置了3臺教師辦公計算機,建立了25座的計算機房等。

三勤儉節約,利用學校有限公用經費,為學校建設添磚加瓦,一年來,共添置了100副的課桌椅,更換了廣播系統,安裝了升旗臺,對校園後面的圍牆進行維修,裝修了圖書室、儲存室、教師辦公室、教室,對所有欄杆進行加高、加固,確保了學生的安全,還打通邊門利用好外操場,把中高段體育課、廣播操及大課間活動都拉到外操場,有效的發揮了現有資源,同時創造條件為教師服務,通過改造食堂、教師寢室重新裝修,有效地解決了十幾位教師的中餐問題和教師住宿問題,使教師衣食住行無憂,達到更好地安心工作。樹立了學校新形象。

(三)強學校文化建設

我校秉承“為了每一個學生的一生髮展和幸福奠定堅實的基礎”的教育理念。結合我校的實際,把握小的文化為切入點,通過環境文化、教師文化、學生文化建設,使學校成為教師與學生共同生活、共同成長的精神家園,促進學生的個性全面和諧發展、實現教師的專業和學校的可持續發展。

環境文化。學校重視環境育人,重視文化氛圍營造。形成了我校獨特的綠、淨、美的環境文化氛圍。充分發揮環境育人的作用,因地置景增添了校園宣傳畫,在整個校園內開闢了主題專欄櫥窗,在各班級中佈置了班級文化建設專欄。

教師文化。一是加強教師師德建設。把“創讓人民滿意的學校,做讓人民滿意的教師”這句話寫在校門口最顯眼的位置,當作教師每天的努力方向,經常組織教師學習政治業務理論知識。二是加強教師業務培訓,促進教師專業化成長:積極有效開展校本培訓活動,採用“請進來,走出去”方法,更新教師的理念,開拓教師的視野,提升教師的教育水平。

邀請塘下一小語文、數學、英語、體育等學科骨幹教師來校示範指導,與原中心校開展教學聯誼活動,承辦學區升格國小教學研討課活動,有效地促進了我校骨幹教師的成長,學校升格後,教師外出學習、培訓機會將大大增多,我校安排專項經費用於教師的外出學習培訓,為教師的發展創造機會,凡是市級、學區級相關教學活動,我都盡全力安排教師參加,每次外出學習教師回校後,都要填寫“外出學習反饋表”並在教研會上做輔導報告,從而達到一點帶面的效果。三是加強教學常規管理,每學期,我校堅持月評與期末總評,每次月評後把相關資料放入教師個人檔案袋,並給予一定的物質獎勵,從而提高教師參加教學月評的主動性。積極開展聽隨堂課活動,每週我努力做到下課堂,指導教師開展教學工作,幫助教師儘快成長。

學生文化。我校根據“愛國、求真、自信、勤奮”的校風和“立志、勤學、善思、踐行”的學風,改變枯燥乏味的校園生活,開展了一系列充滿樂趣,又富有學生個性發展的活動。一是開展好四大主題活動:如每年三月的校藝術節活動,設有舞蹈、器樂、聲樂、書法、美術、攝影、剪紙等七大專案,廣大學生踴躍參加活動;五月的體育節,將於第九周開始,專案有廣播操、眼操、跳繩、接力跑等比賽;十一月的科技節,有小製作、小發明、小論文等比賽,從而培養學生動手能力和創新精神;十二月讀書節活動,積極發動學生多讀有用的課外書,讀好書,從而掀起我校師生讀書高潮。

二是做好節假日文章:如“植樹節”綠化校園活動,“慶六一”遊園活動、“教師節”尊師愛師活動、 “慶國慶”班級黑板報評比;“慶元旦”古詩文誦讀比賽和跳繩比賽。通過節假日活動,更好地發揮了活動育人的實效。三是加強德育常規管理:如開展星卡少年評比活動、建立德育導師制,培養學生良好的行為習慣;開展第二課堂興趣小組活動,根據師資情況,打破班級界限,開設14個興趣小組,培養學生的個性特長,使學生的生命意義得到彰顯;開展跳繩等大課間活動、每週兩句日常英語活動、開展古詩文誦讀活動,編輯《鳳凰苑》校刊,營造書香校園。

三、勤儉節約,廉潔從政,大力加強黨風行風建設。

任職以來,我堅持廉潔從政,率先垂範在學校力導節儉之風,提倡辦無煙學校,努力做到少接待,不搞形式主義,不搞鋪張浪費,儘量把有限財力用於學校的發展上。嚴格執行“四條禁令”、“五項規定”,全面加強教師隊伍師德、業務、能力和作風建設。

四、存在的問題和不足。

在肯定成績的同時,我們也應該清醒地看到,與兄弟學校相比,我校的工作還存在不少困難和問題,學校發展與改革的任務仍然十分繁重。一是教學設施還比較落後,教學多媒體還不夠,實驗儀器裝置嚴重不足,教育質量相對不高。二是教師的工作待遇和生活條件相對較差,教師隊伍總體水平難以適應教育現代化的要求,還需大力培養與挖掘。

最後,忠心地希望在座的領導和全體教師能一如既往地支援和幫助我的工作,本人不勝感激!謝謝!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

2023副校長述職報告篇2

朱柄諝,男,現年44歲,中共黨員,國小高階教師,原為盤縣第一國小教導主任,xx年10月下旬,被任命為該校副校長,主管學校後勤工作。

本人任現職以來,積極協助校長搞好學校工作,為學校的發展獻策獻計而不決策,著重指導並帶領總務處做好後勤服務工作,切實做到為教育教學服務,為師生生活服務,改善師生生活,督促財會、後勤人員管好校產、校具和各種財物,努力改善辦學條件和教學條件。

我校的後勤工作教育教學物品採購、基礎設施裝置建設和物品的使用管理及維修。為此,我以這三項為中心,調動後勤的一切積極因素和現實力量,集中抓好,具體落實,現述職如下:

一、大宗購物

1、學校辦公用品採購:xx年9月,學校到昆明購買了體育、美術、音樂用品以及其他的常規用品,共計3萬餘元。

2、校園電視臺等物品的採購:xx年5月,學校後勤、工會等人員到昆明購買了攝像機、照相機、專用採訪話筒、錄音筆等電子產品和“六一”活動用品,共計5萬餘元。

二、基礎設施

校安工程的廁所投入使用:含後續的水、電安裝,化糞池的配套建設,周圍環境的改造,以及臨時廁所的拆除、清理等。

1、彩色大屏、單色條屏後續使用情況的監督、資訊的反饋以及經費的整體調控。

2、多媒體的使用:教室多媒體使用情況的跟蹤,與供應商及時反饋產品資訊,及時進行補充和完善。

大會議室的空調及音響裝置的安裝:考慮老師們在開會時氣溫備件不好,所以安了兩臺空調。同時,大會議室的音響已使用多年,效果較差,只好重新裝了一套。

3、教室、辦公室物品的使用管理:教室的桌凳、多媒體裝置、門窗玻璃、衛生潔具、用電裝置等,每學年清交一次,每學期檢查核對一次;教師辦公室、功能室的辦公用品、借用物品每學期清查一冷飲做到人為損壞照價賠償,缺失的及時補上,使用情況心中完全有數。

4、校園文化建設:學校主體文化有三塊鋼化玻璃宣傳欄和三塊大牆壁宣傳欄;師生活動文化宣傳欄有12塊,均為連體黑板;師生作品及榮譽均放在教室外及走廊的外牆上,並分類、按體系分佈。

三、維修建設

1、舊教學樓房頂均會浸水,學校在xx年6月將房頂重新做防水改造一千餘平方,保證了師生的正常工作和學習。

所有教室內、外牆貼磁磚1.8米高,電線、通訊線、廣播線及其他校園線路進行了合理的規劃,佈局合理。所有室內用電裝置進行合理改造,讓師生使用更方便、更快捷、更順心。

2、綜合樓附屬設施的改造:一是衛生間使用不方便,容易堵塞,並難除臭味,因此將二、三四樓的衛生間全部封閉,要求學生到新廁所去上衛生間;二是下水管道的改造,使易堵的地方通暢了;三是宣傳欄後很單調,準備栽一排藤蔓植物,將之綠化起來。

3、維修桌凳二百餘套,通水設施上百處。

4、門衛室旁的儲物間將門改朝校園內,便於管理。

5、“兩違”排查期間,教師住宅小區硬化地板近百平方,蛾螂鋪畜水池上方做防髒、防水、保安全的樑、柱、板近一百平方;改造教師車輛亂停亂放工程一百餘平方。

四、初步取得的成效

第一、物品採購方式正確,行為逐漸規範。

第二、校園文化建設初具規模。有傳承文明的壁畫四塊,學校發展規劃及所涉名人情況簡介的宣傳欄三塊,主要通道安全文化牆近兩百平方米,體現班級特色的班級牌三十八塊。

第三、校園電視臺已初步成型,基本發揮其宣傳作用。

五、需改進的地方

1、低值易耗的物品購買需要進一步規範。

2、校園文化中師生作品文化的宣傳、展示還沒到位。

3、宣傳媒體還沒有充分發揮其應有的功能。

時間倉促,述職不全,敬請原諒,請評議。

2023副校長述職報告篇3

時光飛逝,轉眼又一學期在繁忙的工作中不知不覺而去。在過去的一學期裡,作為分管教學工作的副校長,我與老師們一樣,在王校長的帶領下,牢固樹立“質量立校,特色立校,一切為了師生髮展”的理念,以“和諧教育”為抓手,打造高效課堂,開展有效教研,在自己的崗位上學習、探索、進取、奉獻,用智慧和心血見證和打造學校的發展。現將一學期來自己所做的工作梳理如下:

一、加強業務學習,提高教師素質

“活到老,學到老”,作為教師更需要不斷學習充電,不斷更新教育教學理念,提高個人教育教學素養。

1、以“主題式”教研活動為主線,積極開展校本教研

我校以“三定研備”活動為載體,通過集體備課、上課、評課、教後反思等一系列活動,進一步推進我校課改模式的實踐應用。集體備課中,要求老師們人人認真讀教材、讀教參、主備教師說課、說導學案設計思路,輔備教師人人暢所欲言、集思廣益,修改完善導學案。聽課活動中,大家實實在在研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表見解,交流困惑,提高了教研的實效性。本學期開學初,各學科確立了各自教研活動主題,圍繞主題,進行了以學科為特徵的教研活動。同時,學校組織了“解讀學科核心素養”為主題的大型教研活動。經過一學期的“主題式”教研,一方面,學科的教研氛圍愈加濃厚了,另一方面,教師的業務水平也有相應程度的提高。

2、藉助片區教研平臺,大面積提升教師教學水平

本學期,我校為了響應長治市深化基礎教育改革十大行動的號召,全面促進教師專業水平的提高和學生綜合素養的發展,進而提升辦學品位和教育教學質量。根據縣教育科技局教研室區域教研活動安排,於20xx年12月11日進行了紅旗國小片區教研活動。從這次活動開始,我校一改以往指派個別骨幹教師作示範課的做法,儘量覆蓋多年級、多學科教師講研究課。課後大家針對課堂模式、問題設計、學生活動、合作探究、展示交流等問題展開說課。同時,我們還推出一線教師作講座,趙雲波老師在講座中解讀了高效課堂下導學案的研備與運用。所有參與教師,無論是講者還是聽者,都進一步明晰了高效課堂的課改理念,實現了一次業務的大提升。

3、加強教師培訓,為教師成長搭建平臺。

本學期,學校派教師外出長治、太原、太谷、長春、廣州等地學習二十多人次左右,並要求外出學習的教師要做到認真學習,認真做好筆記,回校進行分享彙報,以便達到經驗共享,促進教師教學理念進一步的輻射與提升。

二、強化教學管理,提高教學質量

教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。重點做好了如下工作:

1、抓常規,促進管理規範化

本學期我校嚴格執行課程計劃,強化教學質量意識,加強課程計劃的執行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,同時也促進了學生的全面發展。本學期加強了查課力度,也加大了對課堂教學的監控力度,進一步加強了教學常規工作的管理與考核。

(1)抓備課。備課是上好課的關鍵,尤其是本學期面對全面更換的語文、道德與法治統編教材,教師如何把新教材的理念、思想轉變成教學行動,弄清楚新教材到底新在什麼地方,在教學實踐中怎樣體現出新的理念和思想,如何讓自己的教育教學行為符合新教材的要求,是擺在大家面前的問題。因此,學校要求教師依據課程標準,創造性地使用教材,恰當地選擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率。本學期教導處多次組織了全面常規檢查,針對老師們的教學常規,及時發現問題,提出問題並解決問題。每次檢查教導處都認真總結,如實反饋,促使教師改正缺點,發揚優點。通過檢查,發現我校有一部分教師對待備課認認真真、一絲不苟。如有的教師手寫教案書寫整潔、有創新,集備導學案能深挖教材、設計有效的練習。

(2)抓上課。上課是教學過程的中心環節,上好一節課是提高教學質量的關鍵。本學期繼續加強聽課,除了公開課以外,採用隨堂聽課制度,促使教師的教學觀念轉變,儘可能把更多的時間留給學生,提高了課堂效率。

(3)抓課後輔導。

要提高教學質量,還要做好課後輔導工作,國小生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生甚至抄襲作業。針對這些問題,我們加強了對學生的思想教育,加強課後輔導,引導學生加強對學習的責任。

(4)抓教學後記

?課程標準》要求教師要及時進行教後反思,在反思的基礎上使自己的教學促進全體學生的全面發展,可見教後反思的重要性。要促進教師的專業化發展,教學反思也是一個重要手段。因此,我校要求教師課課進行簡要的反思。

(5)抓作業佈置與批改

要求教師詳批詳改,作業量適中,家庭作業有佈置有檢查。作業佈置要依據教材精選習題,體現明確性和針對性,作業量要適中,難度要適宜,要有一定梯度,不加重學生學習負擔,作業批改及時,課堂作業不隔課,其它作業不隔天,做到“有做必改,有收必改,有改必評,有錯必糾”寫清批改日期,批語簡明易懂:少指責,多鼓勵提高。通過多次常規檢查,發現老師們批語有創新,有的老師自制印章給予學生圖案表揚,有的老師將二十年前自能作文的三級評改優秀傳統沿用至今,中年級的讀書筆記有模有樣、堅持不懈,寫字書的字跡越來越規範。

三、深化課堂改革,提升辦學品味

本學期,我校繼續將“建立高效課堂教學模式”作為教學研究的立足點,低年級採用“課前熱身—遊戲引入—教授新知—競賽鞏固—自由交際表演”遊戲型教學模式;中高年級採用“四二六”教學模式,實現了以下幾方面的突破:

1.實現了教師角色的轉變。在推進課堂教學改革中,教師真正成了學生學習的促進者,做好了教學目標、教學觀念、教學關係、教學活動、師生關係、教學結構、資訊交流、教學評價八個方面的轉變,老師們已基本把新課改精神滲透於當前的教育教學之中。

2.實現了學生學習方式的轉變。我們把學習方式的轉變作為課改的核心問題來抓,目前已基本實現五個基本特徵:一是主動性。學生自覺擔負起學習的責任,使學生的學習成為一種真正的有意義的活動。二是獨立性。學生表現為我能學。三是獨特性。課堂上我們關注學生的獨特體驗。四是體驗性。我們強調參與,重視直接經驗。五是問題性。培養了學生的問題意識,這是學生進行學習特別是創造性學習的重要心理因素。

3.實現了課堂生態的轉變。

我們所追求的課堂可以概括為“知識的超市,生命的狂歡”。目前,無論是我校低年級的智慧課堂,還是中高年級的高效課堂,課堂的價值體現出從“知識”到“生命”的質的飛躍,課堂具有六個特質:自主性、豐富性、選擇性、主動性、生動性、生成性。課堂成了學生的課或者以學為中心的課,再也不是教師的課,以教為中心的課。課堂成了一種生生、師生相互作用的合作過程,對每一個學生而言,課堂成了滿足“個體”的內心思想、感情、心理需要,因而課堂也給予了學生充分的自主。課堂成了一種“人學”文化的真實體現,因而它有平等、自由、民主的氛圍,人與人之間相互包容、傾聽、接納。

四、打造學校特色,促進多維發展

1、課外閱讀、晨讀、午寫常抓不懈

(1)課外閱讀:本學期,我校繼續推進課外閱讀活動,學期初就要求一二年級堅持每週填寫一張“小書蟲”讀書卡,三四年級進一步寫好讀書筆記,五六年級更要注重閱讀感想和讀書交流展示,適應統編教材的要求。元旦前夕,我們為了落實和檢測閱讀活動的開展情況,一二年級成功舉行的“書香飄萬家”親子共讀活動讓我們感動滿滿,三四年級製作的精美導讀小報作了很滿意的過渡,五六年級各班的讀書交流會可以說更讓我們看到了一條落實素養的途徑。

(2)晨讀:本學期做到真正落實晨讀的內容,做到不擠佔,不挪用晨讀時間,背誦記憶必背古詩詞的同時,力求提升學生誦讀的能力和素養。

(3)午寫:學期初,學校給各班下發了規範的“午寫流程”,語文教師嚴格按照流程,藉助“沃筆習字”軟體,針對學生的三姿結合當天所學生字進行指導。在書寫方面,我們通過作業檢查、試卷卷面分加大考核力度。特別是元旦前夕,舉行了全校學生硬筆書法比賽,我們欣喜地發現,全校學生書寫水平實現了整體提升。

2、開發節日課程,努力構建專案式學習

為了激發學生們的過節熱情,使祖國文化得以傳承,在國慶節和中秋節到來之際,我校佈置了假期特色作業即節日課程。活動以設定驅動性任務為抓手,讓學生帶著任務去思考、觀察、合作、研究完成,學生作品獨具匠心,我們都已裝訂成冊,作為我校檔案資料的亮點進行展示。我們的活動目標不僅僅是讓學生學會一項技能,而是更高層次的分析、評價和創造,這既提升了學生靈活運用知識、動手、評價、創造、學習的能力,學生的主體地位也得以體現,真正使核心素養落地,進而落實立德樹人的根本任務。

五、知不足而後進

一學期來,我在努力做好自身的工作,但是不足之處也非常之多:

1、學校的中心工作是教學,提高教學質量不是一句空口號,它需要以紮實而創新的日常工作為基礎。在工作中我們也感到一些問題的存在,如教師的業務提高問題;怎樣使集體備課進一步落到實處,課改的一些細節抓得還不夠實,如有的班級表面分了小組,並組織學生合作,但實際上只不過是“走過場”。面對如此種種,我們還需要沉下心來去實踐研究。下學期,我們的設想是把日常教學工作的開展再紮實一些,創造性更多一些,創新求實,穩步提高教師素質和教育教學質量。

2、課題研究經驗欠缺。由於老師們對課題研究認識過淺,缺乏課題研究的相關經驗,少數教師缺乏實實在在搞教研和開展課題研究的作風,沒有將研究落到實處,導致我們本學期申報的結題任務目前仍未結題。今後學校將全方位地促使教師積極參與到課題研究之中,有效調動教師參與課題研究的積極性和主動性,促使每位教師在不同程度上得到發展和提高,為今後教科研工作的順利開展莫定良好的基礎。

3、教學管理工作層次落實方面還需進一步提高執行力,以便做到上有想法與佈置,下有落實與反饋,形成良性迴圈管理。

2023副校長述職報告篇4

我於1988年參加工作,至今已有二十年。這其中在村小任教3年,在中心校做少先隊輔導員4年,但教導主任2年,做副校長11年。時光荏苒,歲月更迭,這些年的人生經歷在我內心留下了種種痕跡與投影,歷數得失寵辱,小酌喜憂酸甜,內心深處總是漾起漣漪與皺褶。於是在生活的每一天,在工作中的每一刻,我都勸奉提醒自己:多一些踏實、寧靜與平和,淡薄一些浮躁、喧囂與名利。用心去感受工作的美好,事業的美好,生命的美好。追求一種淡清潔美的教壇境界。基於此,我總以一種最平淡的心境,去面對學校,面對同事,面對學生,面對自己。

一、為人之師,德藝須雙馨。

也許德藝雙馨是許多完美師者追求的最高目標或理想,也許一些教師對此冷嘲熱諷或鼻嗤目覷。我卻對此情有獨鍾。為修德,早在工作的伊始,我就學習鑽研了《增廣賢文》、《名賢集》及《菜根譚》,後又仔細研讀了付東纓的《泛舟誨海》及魏書生的《教學100例》。為追求藝之精,我虛心向同行中的佼佼者請教,每一次的外出聽課學習考察,我都把主要精力用於“教藝”的吸取、咀嚼與吸收上。除此外,我更注重平時多方知識的積累,從教學名言警句到閒聞軼事,從教育專著到治學名篇,從天文地理到古今中外,凡是我認為能用得著的知識,我都分門別類做札記。這些知識札記,在充實了我個人知識儲備量的同時,更為我日常工作提供了便利與參考,是我能以一顆平常心去面對世俗風雨的精神桅杆和指南。

我想我這麼多年之所以能夠始終如一地秉承師者的信仰、責任和事業心,是我從這些文字裡參悟出的思想精華的結果。從這一點上說,讀書學習是師者傳道授業的最佳途徑與選擇,而實際工作的檢驗則是我實現個人人生價值的最好方式。正因為此,我養成了較好的讀書學習的習慣,至今還不會玩撲克,不會打麻將,不會飲酒,不會享受許多最庸常的歡樂。

在平時的工作生活中,我始終注意自己的一言一行,時刻檢點修正不當的地方,力爭做到為人師表,德藝雙馨。

二、管理育人,當敬業愛崗。

作為學校的一名政工副校長,我始終把德育工作放在各項工作的首位來抓。在努力完善德育工作的各項制度的同時,我始終把德育基地的建設作為德育工作的重要載體。經過幾年來的努力,我校共建立了4個可行的基地:其一是龍潭寺旅遊基地,其二是威遠東溝的學農基地,其三是威遠水泥廠參觀基地,其四是校內東牆外的苗木培植基地。這幾塊基地的落實與實踐,為學生們培養多種興趣,擴大眼界,增長知識技能提供了較好的空間。在日常工作中,我把狠抓學生的養成教育當成我工作的重點。並充分利用節假日、紀念日開展各類少先隊活動。每年的三八,五一,六一,七一,十一是我們集中開展活動的切入點。從一毛錢捐獻到為地震災區捐款寫信,從小小主題對會到大規模的集體默哀。每一次活動都在孩子們的心中留下印記和色彩,每一次活動的成功也讓我在內心深處找到踏實和慰藉。

其次,我負責學校的安全工作。為了認真貫徹各級教育部門有關安全工作的檔案精神,把工作落到實處。我認真學習檔案精神,領會實質,並根據年初開原市教育局安全工作責任狀的要求,結合本校的實際情況,制定了我校自己的安全工作方法及措施。對於學校易出危險事故的地段和設施,我們定點定人負責,同時也與教師簽訂了安全工作責任狀。近三年中,學校沒有一起安全事故發生,為廣大師生創造了一個良好安全的工作學習環境。

體育衛生工作也是我分管的。這學期我集中主要精力狠抓了鎮級運動會的召開,從籌劃、發動、開展到結束,歷時一個月,為迎接北京奧運會的召開,作出了應有的鼓動與宣傳,同時也為活躍我校的校園文化生活塗上了濃墨重彩的一筆。除此外,我們開展了陽光校園舞的學習與推廣活動。開展了體育達標驗收工作。在衛生方面,我們緊緊圍繞上級教育部門對衛生工作的指導,及時開展衛生安全常識的教育普及,抓日常學生衛生習慣的養成,並結合常見病傳染病的防治工作,結合值周工作,多次進行衛生檢查與抽查。幾年來,學校的校園環境和學生的個人衛生情況一直處於良好狀態。

我還負責學校的總務後勤工作,均按照學校的總體要求開展工作。

三、取得的成績

近三年中,我獲得了開原市政府先進教師,學校是開原市教育系統先進單位。我本人所寫的教育札記、論文多次在開原教育資訊上發表,所寫的教育隨筆《我的三節公開課》獲《意林》雜誌社舉辦的國際文學大賽優秀獎,並有散文在鐵嶺日報文藝副刊發表。不過,我覺得最大的欣慰應該是來源於老師的信任,家長們的認可和學生們的敬仰。

四、幾點感悟:

工作是我們人生永遠的支柱,愛工作就是愛我們自己,工作永遠是給自己做的,多做了不要抱怨,要感到一種踏實和充實。

成績永遠是大家幫助的結果,切莫躺在成績簿上沾沾自喜。

不要埋怨,消滅嫉妒;學會感恩,多做奉獻。

2023副校長述職報告篇5

尊敬的局領導、各位老師:

履職周莊國中副校長一年來,負責教務工作。現就履職情況向大家作一彙報,希望給予批評、幫助和指導。

堅持理論學習

我工作閒餘,自覺研讀《中國小校長》、《人民教育》等雜誌,中國教育報中的“基礎教育”專刊、“校長”專刊。學習學校管理中必備的理論知識,充實自己的管理理念。學校管理中校長成長理論認為:校長的成長任職起點晚成長週期長。這就說明,要努力適應校長崗位,提高自身素質的必要。山東清怡中學學習了杜朗口的“三三六”模式,洋思中學的“先學後教、當堂訓練”,獨創“自主探究、展示反饋”的245教學模式,辦學獲得了空前的成功。這個模式告訴我們,在學習先進的理念的同時,要有自己的文化底蘊。我認為加大辦學理念的學習與研討是提升一個學校動力的有力武器。

積極參加課改培訓

去年開始,縣局加大了對校幹、教師的課改新理念培訓。一般都放在節假日、週末。我們認真組織老師參加了每一期的培訓,不錯過一個提高老師理念的機遇,仔細做好培訓記錄,會後認真研讀吸收。經歷了數次“頭腦風暴”,深悟縣局的“三為主”高效課堂提出的契機。在教育改革的陣痛期,在教育改革向內轉,在教育改革練內功時期,我縣能夠審時奪勢,快步加入“名校共同體”是一個正確的選擇。本學年,整理聽報告筆記兩本8000多字,聽教改傳經課12節。另外,引領我校教職工積極參加縣局的所有培訓、聽課,收到了預期的效果,為我校高效課堂建設培養了多名骨幹老師。

實施推進新課改

不進行課改,教育沒有出路。高效課堂是對應於傳統課堂教學的“低效”、“無效”、甚至“負效”而言的,它屬於“有效教學”範疇,很好地補充了有效教學所不具有的指向的準確性。高效課堂是最接近於理想的教學形式。我校自縣局發出動員令後。積極行動起來。率先在數學科實施以導學稿為統領,以小組組織為抓手,以自主、合作、探究為內涵、以三維目標為目的,以發展學生主動學習為方向的高效課堂建設。現在各科老師都積極行動起來,投身於“三為主”高效課堂的建設中。我們的目標是把課堂變成“知識的超市,生命的狂歡”。我們認為,模仿不是課改,是邯鄲學步、東施效顰。學習杜朗口、兗州一中、昌樂二中,還是寧達中學、東廬中學,只能學習先進的理念和它的理論支撐,不能照抄照搬。我校今後會結合本校實際,積極探索,爭取用一年左右的時間,全面推廣有本校特色的高效課堂建設。

加強校園文化建設

實施“公開課”、“聽課”常態化

我校實施“公開課”、“聽課”常態化是配合“三為主”高效課堂的強力措施。所謂的常態化的每位老師每週都要上一節公開課,不論有沒有老師去聽課,都按公開課的方式去準備,教研組長是各組“公開課常態化”的第一責任人。實施以來,各組都能盡職盡責起到召集、督促作用,各位老師也積極行動起來,主動邀請老師給予指導、幫助。事實證明,“公開課常態化”能有效引領教師專業成長。現在我校老師大都不把上公開課看成是一種負擔,他們已把“公開課”看成了一種“常態”。今後,我們會總結“公開課、聽課”常態化中存的問題,繼續完善、實施這一方案。

珍惜學習機會

3月22日,組織上推薦我參加“十一·五國中校長任職資格班第二期”培訓。離開了繁忙的課改一線,使我有機會靜下心來學習、思考、梳理教學管理理論。近3個月來,我認真聆聽了多位老師的理論課,參加了6次學校管理的大討論,閱讀了5本專業書籍,做了4本近20xx0多字的聽課筆記,參觀市區學校3所,並聽所在學校校長的有關教學管理的報告3場,完成了已結業學科的作業。有幸結識了一批三縣和市區的校長,與他們學習、交流了學校教學管理的成功經驗,充實了自己的理論與實踐知識。我的收穫是:校長要把主要的精力放到教育教學上,放到教師和學生身上,要不斷強化課程開發與教學過程的管理,要做到真正有利於學生的發展,要站在教育改革與教育科研的前沿,要做到真正的有利於教師的發展,要指導學校教育教學不斷前進。

協助張敬民校長做好以下工作:

1、學校考務工作,培訓學習回來,積極主動參加學校所有的考務工作。

2、在張校長外出東廬掛職期間,主持學校工作一月。

3、教師安置房的質檢、協調工作。

4、校委會安排的其它工作。

今後努力方向:

1、推進“三為主”高效課堂不放鬆,全面實施以導學稿為抓手的高效課堂建設。

2、真誠熱心服務於老師、學生,為教育教學服務。

2023副校長述職報告篇6

自20xx年七月擔任副校長負責有關方面工作,轉眼一年多了。一年來,在校黨委的領導下,在大家的支援配合下,圍繞分管工作的規律和特點,努力適應新的崗位要求,認真履行職責,紮實開展工作,比較好地完成了工作任務。下面,就一年來個人在履行崗位職責以及學習,思想,作風和廉潔自律方面的主要情況向

大家述職,請予評議,請省委教育工委考核小組考核。

一,關於履行崗位職責方面的主要情況

根據校黨政領導的工作分工,本人主要分管教學質量監控與評價中心,高教研究所,繼續教育學院;協助負責學生系統工作。

教學質量監控與評價中心是新成立的處級單位,首先必須明確職責範圍,健全組織體系,落實崗位責任制。近期以"加強對課堂教學,實踐教學,考試,結業等環節的質量監控"為工作重點;按照國家標準,結合新的形勢和學校工作實際,組織對本科教學各個環節的質量標準和考核辦法進行修訂;積極參與"質量工程"的建設工作,注意跟蹤工程教育專業認證的動態;完善校內評估辦法,做好迎接第二輪國家教學評估的準備工作。目前各項工作正在有序推進。今後還要進一步完善機構設定和崗位責任制,不斷提高工作質量和工作效率。高教研究所緊緊圍繞學校的中心工作和重點工作,認真貫徹落實校黨政的工作部署。以能力建設為重點,加強隊伍建設,結合崗位工作,立足工作實踐,加強學習,根據學校實際,確定研究方向,組織相關人員開展研究工作,提高研究能力和水平;以專案研究為重點,推進教學改革,對申報獲准立項的省,校級課題,明確分工,明確任務,強化省校兩級在研教改課題的過程管理,確保課題研究按計劃進行並取得實效;以《高教資訊》為載體,發揮資訊的導向作用,緊密結合學校中心工作,加強對國內外高等教育改革與發展資訊的收集,整理和研究,精選內容,在質量精,資訊新,容量大上下功夫,不斷增強編髮的《高等教育資訊》的針對性,導向性,啟發性和可參考性,提高資訊編輯質量,進一步發揮資訊在學校工作尤其是教學工作中的作用;以調查研究為抓手,積極發揮參謀服務作用;以提高期刊質量為目標,努力加強期刊的編輯工作。繼續教育學院認真落實學校十一五期間"適度控制規模,服務經濟建設,調整層次結構,提高特色水平"的成高辦學指導方針和"面向行業,面向在職,工經為主,校企合作"的成高辦學特色,從專業設定,招生安排,過程管理,校企業務聯絡等方面都進行了大量的工作,切實做到"依法辦學,規範管理,提高質量,保持穩定",多次受到省廳的表揚。今後還要進一步加強非學歷教育,努力提高管理效率和水平。合教務部門,共同建立較為完善的大學生學習預警和援助機制,取到了明顯的效果。第四,進一步強化了對大學生的服務工作,真正做一年來,在分管部門和各學院相關同志的辛勤工作和大力支援下,分管的工作取得了一定的成效,但還有很多需要進一步改進和完善,需要更加努力。

二,關於學習,思想,作風和廉潔自律方面的主要情況

由於工作職責的不同,工作環境的變化,需要自己努力適應,認真學習,不斷提高理論素質,個人修養和工作水平,改進工作作風,以便做好工作,不辱使命。因此,本人不僅注重書本學習,還注重向有經驗的老同志請教,使工作針對性更強,措施更得力。另外,本人還非常注重深入基層調查研究,不瞭解情況決不瞎指揮。工作的實踐使我深深感到加強理論學習,認真落實科學發展觀,認清高等教育的發展趨勢,掌握高等教育的育人規律,是做好本職工作的前提;增強政治意識,責任意識,大局意識,憂患意識,進取意識,是做好本職工作的根本;強化黨的意識,樹立黨的利益高於一切的思想,是做好本職工作的保證。在工作實踐中,我時時提醒自己是一個普通黨員,做任何工作,處理任何事,都必須樹立黨的利益高於一切的思想,違反紀律的事不做,不符合黨的利益的事不幹,實實在在做人,乾乾淨淨做事。只有不斷強化黨的意識,牢固樹立為全體教職工服務的思想,增強自律意識,才不會走錯路,走彎路。

回顧一年來的工作,既有成功的快慰,也有解決不了問題的煩惱。今後還希望進一步得到大家的支援和幫助,繼續努力,為大家服務好,為學校的發展盡好力。

謝謝大家!