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社群2023年半年總結及下半年計劃6篇

隨著半年的工作告一段落,職場人一定都有所收穫,需要寫好半年總結了,為了記錄下自己半年的工作情況,我們就需要寫一份半年總結,下面是本站小編為您分享的社群2023年半年總結及下半年計劃6篇,感謝您的參閱。

社群2023年半年總結及下半年計劃6篇

社群2023年半年總結及下半年計劃篇1

20xx年以來,xx社群緊緊圍繞“xx區在全省率先建成現代化中心城區”的目標定位,全面對標對錶長三角先發地區,搶抓xx科學城建設機遇,全力以赴抓發展、優環境、保穩定、惠民生,在受疫情影響背景下,較為圓滿的完成上半年各項工作目標任務,為實現全年既定目標奠定堅實基礎。

一、“十三五”規劃完成情況

“十三五”以來,社群五上企業由20xx年的x家增長到20xx年的x家;

20xx年至今,完成億元重點專案投資x個,累計完成投資x億元;

世紀商圈被省發改委認定為“省級集聚區”——中央商務區,入駐企業x家,提供x萬就業崗位,截至今年6月,實現全口徑稅收近x億元;

20xx年6月,x2.0版正式啟航,著力推進“組織、陣地、機制、服務”四大升級,打通引領服務金融企業和金領人才的“最後一公里”。

二、20xx年上半年工作總結

(一)嚴防嚴控築牢社群防疫堡壘

一是凝聚合力,抗擊疫情。疫情發生後,社群第一時間成立新冠肺炎疫情防控工作領導小組和指揮部,吹響集結“衝鋒號”。x支戰役志願隊,x個戰疫臨時黨支部、x處黨員先鋒崗、x名黨員,x多名社會戰疫力量構築群策群力的抗疫防火牆。

二是聯防聯控,築牢防線。落實聯防聯控措施,嚴守小區管控、樓棟隔離、人員排查三道防線。拉網式排查x幢樓棟,共x戶,隔離管控x棟樓,設立防控宣傳臺x個、復工服務點x處。

三是服務上門,惠企惠民。組建的8支“代購小分隊”為居民跑腿代購共x次;

全力做好樓宇、產業園區企業等復產復工的保障工作,確保疫情防控和經濟發展“兩手抓、雙勝利”目標的實現。

(二)深化理念激發經濟發展新活力

一是穩步推進經濟執行。今年1-x月,上報全社會固定資產預計投資x億元,同比增長x%;

社會消費品零售總額限上數完成x億元,同比增長x%;

預計完成內資x億元,完成新簽約專案x個;

報送省外億元大專案x個;

服務業主營業務收入預計x億元,高企主營業務收入億元,同比增速x%。

二是營造最優營商環境。社群建立了班子成員包保走訪、四個片區小組負責、市場監督管理所、物業(運營單位)常態對接機制,同時對轄區專案“精耕細作”,推動“個轉企”“小升規”,扶持企業發展壯大。1-x月份幫助企業申報兌現各類獎補資金x萬元,惠及企業x多家,已辦結企業反映問題x件。

(三)精細治理提升城市管理品質

一是積極推進綜合執法。率先在全區建立“綜合執法”模式,組建“4+x”聯動執法隊伍,制定“一清單三制度”,構建規範標準的共治體系;

累計清理“居改非”x戶,整治群租房x套,校園周邊交通安全綜合整治x所,跟進處理公安非警務類警情118件,有效紓解居民“微痛點”。

二是打造精品示範街區。全力打造以xx中心核心商業區、xx農貿金街、xx路為主的美麗街區樣板,實現xx新區重點區域的“顏值再造”和提檔升級。

三是落實責任區制度。社群與轄區五大物業公司、xx消防總隊在內的x家大型企事業單位簽訂市容和環境衛生責任書,落實責任區第一責任人職責

四是完成雨汙分流改造。已全部完成x處雨汙混接整治中央環保督辦點位;

排查住宅小區、企事業單位等雨水管網近x萬米;

排查餐飲商戶x多家,排查洗車店x多家;

x件環保督辦件已全部按照要求整改到位。

(四)攻堅克難推進平安社群建設

一是持續推進各類隱患整治。開展x住宅樓安全隱患整治聯合整治,x家賓館已轉租、停業或改變業態x家。開展安全生產專項檢查x次,檢查單位x家,複查x家,下達整改通知書x份,複查意見書x份。

二是持續加大食藥監管力度。開展藥品經營企業飛行檢查x家,覆蓋率x%;

加強學校食品安全監管,學校食堂“明廚亮灶”率達100%;

穩步推進小餐飲備案制度實施,共備案各類小餐飲小攤販x家。

三是持續開展防範電信網路詐騙宣傳工作。社群向居民發放反電詐摺頁x份,張貼宣傳海報x份,開展反電詐集中宣傳進企業活動,組建企業防騙宣傳微信群x個,走訪企業x家,轄區電信網路詐騙發案總體呈下降趨勢。

(五)共建共享提升社群治理水平

一是推進標準化網格建立夯實治理基礎。劃實劃細基礎網格x個,網格工作人員下沉、對資訊員隊伍進行改革、由物業樓長擔任兼職網格員,構建“1+2+n”基礎網格自治體系,做強自治力量。探索建立多網融合的管理共同體,實現基礎網格治理的精細精準和合力共為。

二是文明城市建立久久為功。今年以來,社群開展文明建立巡查、督查x餘次,報送督查通報x期;

創成“四美一好”樓組x個,創成率x%。今年x月,xx區文明建立現場會在社群召開,社群現場做了愛國衛生運動經驗介紹。

三是微公益專案專業實施。社群第x屆微公益創投,從x個專案創意中篩選立項x個,並引入第三方評估機構,進行專業跟蹤評估,專案策劃有指導、專案實施有督導、專案結項有考核。

三、下半年工作計劃

下一步,我們繼續圍繞“疫情防控”和“經濟發展”兩手抓,對標對錶,攻堅克難,爭取更大的發展。

一是對標“百年老店”,品牌矩陣樹標杆。在對標對錶長三角,率先建成現代化中心城區的程序中去學習、整合和塑造,發揮黨建引領、社群治理、城市管理、為民服務等一批已有品牌引力作用,加快推進惠美商圈、智慧社群、網格化品牌建立,以品牌矩陣效應助力治理標杆建樹。

二是對標先發標準,迎難克難促發展。統籌抓好經濟社會發展和疫情防控常態化,實現“雙勝利”,爭取完成經濟指標序時和全年任務。由黨委班子成員包聯推進重點工程類專案程序;

持續做好“四服務”為後疫情時代企業經濟發展提供助力。

三是對標美麗xx,精細管理提品質。推進城市容顏擦亮工程,深化“多網融合”,做實“四管”模式,用活“責任區”制度為抓手,為精細化管理三年行動計劃開好局、強基礎;

紮實推進智慧化精細化管理、標準化網格建立、綜合執法聯動、非警務警情轉辦、垃圾分類等攻堅任務;

守好養老服務機構、幼兒園(看護點)、網咖等場所的疫情防控紅線,針對敏感、弱勢群體,落實疫情防控常態化措施。

四是對標幸福生活,貼心服務惠民生。開建社群綜合養老服務中心,引入專業機構運營提高社群養老服務水平;

深化社會心理服務體系建設,精心打造心理服務品牌;

打造健康小屋成為“提升全民健康素質,增強健康宣傳教育”的載體,解決社群居民健康管理“最後一公里”問題;

完成一體化智慧服務平臺與大共治資訊平臺融合,用活資料資源、推廣使用小程式助力打造高粘度社群。

社群2023年半年總結及下半年計劃篇2

20xx上半年我科根據醫院質量管理年“質量、安全、服務、費用”的要求認真將質量管理貫穿到臨床護理工作中,圍繞質量這條主線努力提高護理質量,現總結如下:

一、護理質量控制指標達標情況:

(1)基礎護理合格率100%:

(2)特、一級護理合格率99%

(3)“三基”理論考試合格率100%

(4)護理技術操作合格率100%

(5)護理檔案書寫合格率99%

(6)急救物品完好率100%:

(7)醫療器械消毒滅菌合格率100%

(8)一人一針一管一用一滅菌執行率100%

(9)病區管理工作質量合格率100%

(10)消毒隔離工作質量合格率100%

(11)一次性注射器、輸液(血)器用後毀形率100%

(12)護理服務質量滿意度96.7%

(13)壓瘡發生次數為“0”

(14)嚴重護理差錯事故發生次數為“2”

二、加強規範化培訓

護士在職繼續教育的實施及新入科護士、低年資護士的“三基、三嚴”的培訓及考核管理制度,強化學習專科方面的理論知識及專科技能的培訓,加強護理操作訓練,科室護士長不定時抽查,每月組織護理業務學習及專科的護理查房一次及組織學習“醫療事故處理條例“、“院感控制管理辦法”等相關衛生法規及醫療護理各項規章制度。

三、加強薄弱環節及危重病人護理文書書寫的管理

嚴格按照護理文書書寫規範,簡化護理文書的書寫,護理記錄應完整、客觀、真實、及時、準確,實行統一規範的表格式記錄,堅持每星期進行護理文書檢查一次的制度,以檢查、指導和協助年輕護士的工作,體現護理文書書寫的意義。

四、加強制度管理,近一步完善科內護理工作制度,各班職責,科室定期組織學習護理質量標準,並組織實施,重點抓好落實工作。

五、根據醫院制定的護理質量管理目標及護理質量評價標準,制定科內護理管理方案及護理質控計劃,並組織實施。

六、建立健全的護理質量管理小組,實行科內二級質控自查制度,質控小組每月自查兩次,護士長平時隨機抽查,並把質控情況進行反饋到個人,針對存在問題進行原因分析,提出整改措施,複查整改效果,每月做好質控小結,加強環節質量管理,促進護理質量持續改進。科室質控組成員認真履行職責,抓好護理質控工作。

七、加強護理人員在護理過程的安全意識,科室每月進行安全隱患的查擺及護理差錯缺陷、護理投訴的原因進行分析,吸取教訓,提出改進措施,提高護理人員的護理安全意識及自我質量控制的自覺性,嚴格執行護理工作規章制度及護理技術操作規程,從思想上重視醫療護理安全,嚴格執行查對制度,無重大護理差錯事故發生。

八、加強護理資訊管理,科室認真做好各種資料的統計、上報工作,掌握科室的護理動態,注重資訊的收集、分析、研究及總結,注重質量內涵建設,達到質量管理成效。

九、加強急救物品及護理用物的管理,每週定期檢查,確保藥物及器材裝備齊全及效能良好。

十、加強臨床帶教工作,護士長不定期抽查提問,發現問題及時提出,進行分析整改,十一、加強科室收費的管理、努力做到規範收費、合理收費,認真做好解釋工作,進一步提高病人的滿意度。

十二、加強病房的管理,不定期檢查基礎護理的完成情況,規範病房內物品的擺放,努力為病人提供一個安靜、整潔、美觀、舒適、安全的修養環境。十三、深化親情服務,做到以人為本,注重人性化服務,隨時為病人著想,想病人之所想,急病人之所急,設立意見箱、意見本等廣泛聽取病人及家屬對我科醫療、護理及服務態度等方面的意見及建議,揚長避短,全心全意為人民服務,努力讓我科的護理工作質量更說新臺階。

兒科是一支充滿活力,愛心,刻苦鑽研的年輕隊伍。在院各級領導的正確領導和大力支援下,兒科迅速發展,各項工作上了一個新的臺階。在下半年裡,為了貫徹我院“關愛生命,親情護理”的服務理念,積極響應衛生部開展的“優質護理服務工程”。加快兒科發展的步伐,全面提高兒科護理工作水平。特擬定下半年護理工作計劃:

一加強護理質量管理。持續改進質量,保障臨床安全

1、完善護理質量考核標準。進一步細化和量化考核指標。

2、充分發揮質控小組的作用。成立以護士長為組長的一級護理質量管理小組。由兩名護士長助理不定期進行檢查和考核。將檢查和考核結果及時反饋並提出整改措施且作為個人獎懲評優的依據,持續改進護理質量。

二加強護理人員的在職教育,提高專科護理水平。

1、科室制定詳細的培訓及考核計劃並落到實處。內容為:各項操作技術,常用、急救藥的使用方法及不良反應,常見疾病的護理常規,危急重症急救,院感知識及核心制度等。

2、營造濃厚的學習氛圍。在全科護士中掀起爭做“學習型護士”的高潮。“與時俱進,從我做起!”為了滿足不同職稱,不同年資的護士學習需求,科室制定上崗1年內,3年內,5年以上護士業務學習計劃,堅持每週兩次晨會提問。(不超過15分鐘)選拔技術能手,對全科護士進行基本操作的培訓,指導和考核。促進大家學習。這一舉措為全科護理人員搭建了吸納新知識、新資訊的平臺。

3、繼續加大專科護士的培養。按計劃選派護士輪流赴上級醫院進修和參加各類短訓班,鼓勵護士參加繼續教育。讓我們的護理水平能與時俱進達到三級醫院標準,並確保專科護士的穩定性。

4、picu是無陪護病房,所有治療和護理均由護士完成。對於患兒的治癒與康復,一支業務精湛,知識全面,應急能力強的護理隊伍極為重要。科室每季組織風險預案演練,提高護士應急能力。加大力度對兒科急救技術與新進展的學習,做到人人過關。

三樹立“以病人為中心”的服務理念,提高服務質量。

1、將我院“關愛生命,親情護理”的服務理念和人文關懷融於到對患兒的護理服務中。培養護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,把病人的呼聲作為第一訊號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識,質量意識,安全意識,在進一步規範護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質量提高,確保護理工作安全、有效。

2、注重收集護理服務需求資訊,通過了解回訪意見、與住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋資訊,經常聽取醫生的意見及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性,從思想上,行動上做到真正的主動服務。把“用心服務,創造感動”的服務理念運用到實際工作中。增進護士責任感,促進護理工作更加貼近患者,密切護患關係。

3、在科室繼續深入開展禮儀服務。全科護士推行普通話服務,做到儀表規範,淡妝上崗,熱情服務。行為規範組長隨機檢查,將禮儀服務納入護士個人質量考核,提升護士整體素質。同時加大健康宣教力度,使廣大家長理解醫護人員,信任醫務人員,促進醫患和諧。

四加強醫院感染管理,降低醫院感染率

1、制訂和完善科室醫院感染管理和消毒隔離制度,做到持續改進。

2、院感質控員不定期對全科院感工作進行檢查,護士長不定期抽查。發現問題及時解決並責任到人。

3、定期進行院感知識培訓和考核,增強護理人員的院感意識,嚴格執行各項操作流程和消毒隔離制度。

4、加強一次性用品的管理。嚴格執行醫療廢物處理條例。

五加強護理安全管理,防止差錯事故的發生。

1、加強急救藥品,物品及器械管理,嚴格交接班制度,保持良好的應急狀態。護士長堅持“五查”。

2、嚴格執行各項操作規程和核心制度的落實。

3、加強護理缺陷管理,嚴格執行差錯事故管理制度。

4、護士個人考核登記及時,每月總結並公示,落實獎懲制度。

5、對發生的差錯做到明確責任人,分析原因,討論防範措施,及時落實整改措施,杜絕類似差錯發生。

6、加強法律相關知識學習,增強法律意識。規範護理行為。

六做好教學,科研工作

1、科室選拔帶教組長一名,全面負責科室帶教工作。

2、制定上崗,實習,進修人員培訓課件。有計劃組織學習並進行考核。

3、每月召開帶教座談會,廣泛徵求大家的意見,不斷總結經驗,提高帶教水平。

4、增強科研意識,積極撰寫論文。

七加強科室財產,裝置和耗材的管理。

1、貴重裝置專人保管,定期檢查維修。

2、各類物品專人管理,每季清點登記。

3、各類耗材專人管理,每週清點並將每週領取耗材的支出及時公佈,做到人人有數,杜絕浪費,增收節支。

社群2023年半年總結及下半年計劃篇3

社群中心以深入學習黨的十八大精神為動力,按照鎮黨委、政府對社群工作的傲氣,進一步深化對新形勢下社群建設重要性的認識,真正樹立與時代發展要求相符合的社群建設理念。

上半年,主要做了兩個方面的工作:

一、加強社會組織培育發展工作

一是制定相關規範、扶持、引導社會組織檔案政策,進一步完善社會組織機制體制,為社會組織在xx的發展創造有利條件。二是配合做好xx會理事會換屆事宜。中心協調相關居委做好分會理事的推選和把關工作,目前已完成莘城、水清兩個分會的換屆選舉,確保了分會順利交接。三是進一步對接社群服務站。將專業組織的服務進一步下沉到服務站,目前每個片區至少有一個站點提供公益服務和專業服務,不斷滿足社群居民個性化需求。同時,通過社會組織服務中心的牽線搭橋,近期社會公益組織將會在服務站開展“致夕陽”---為社群空巢老人免費拍照以及“夢想diy”針對社群外來務工子女及貧困家庭兒童的心理關愛活動,我辦已初步物色了服務站對接相關活動,屆時將做好協調、組織工作。

二、建立居民區環境衛生工作長效管理機制

一是做好國家衛生區鞏固工作。在社群中心層面,根據相關部門的反饋情況,對各小區,特別是重點關注小區進行定期和不定期的監督和檢查,確保小區衛生工作的長效性。在居委層面,由居委牽頭物業公司,建立了由物業保潔員、居委幹部、協管員以及小區志願者組成的衛生巡查隊伍,明確了各自責任,制定了工作時間表,每天進行環境巡視,隨時瞭解掌握小區的衛生情況,對巡查中發現的各類問題及時彙總,及時處理,保持小區環境衛生整潔有序。二是配合做好夏季滅蚊蠅活動。發動居委利用黑板報、電子屏、宣傳欄、海報等各種宣傳方式向居民宣傳滅蚊蠅知識,倡導居民養成文明的衛生行為。組織各居委開展衛生大掃除、蚊蠅滅殺行動,有效減少蚊蠅孳生場所和密度,確保居民身體健康。

下半年,根據總體安排,還要做好以下三方面工作:

一、社會組織工作。一是配合相關部門做好黨建進社會組織、志願者風采節等組織協調工作。二是全面對接社群服務站,豐富社群服務內涵。三是依託社會組織服務中心,引進專業組織、企業志願者等社會資源助力社群建設。

二、衛生工作。下半年,是衛生區鞏固工作的關鍵時期,我們將繼續努力工作,落實有效措施,配合相關部門切實把工作抓深、做細、幹實,經得起上級部門的檢驗和市民群眾的評判。

三、協管員工作。做好五大協管員考核工作,用激勵機制引導協管員爭做崗位標兵、爭當敬業奉獻先鋒,在本職崗位上爭創一流業績。

社群2023年半年總結及下半年計劃篇4

半年來,在市局黨組和縣委、縣政府的領導下,我局始終堅持以提高天氣氣候預測預報準確率和服務水平為中心,依靠深化改革,科技創新,推動氣象事業又快又好地發展。通過廣大幹部職工的共同努力,各項工作正在穩步推進,現總結如下:

一、半年工作回顧

(一)基礎業務工作保持穩定。

高度重視基礎業務工作,始終把提高基礎業務質量作一個重要問題納入議事日程。嚴抓各項規章制度;認真組織地面測報人員學習技術《規範》,積極組織地面測報人員參加全省業務競賽;同時抓好預報人員的學習培訓,通過強化職業道德及業務知識學習,使業務人員的素質進一步提高,基礎業務質量保持穩定。測報質量為0.0‰,報表質量1.6‰,常規觀測資料、大監自動站資料傳輸及時率達標。預報質量穩定,預報質量:短期一般天氣57.8%,重要天氣50%;中期一般天氣53.8%,重要天氣50%;月降水80%,月氣溫100%。雨季開始期預報正確。

(二)周密部署,工作措施、預報服務到位。

面對今年發生的百年不遇的特大幹旱,全域性上下統一思想,認清嚴峻抗旱形勢,全力以赴抓好抗旱氣象服務各項工作。一是密切監測旱情發展和天氣演變,認真做好服務。針對今年的乾旱嚴峻形式,我局根據天氣情況及時製作相關服務材料並報送到縣鄉黨委、政府和各相關單位,抗旱期間我局共向縣鄉黨委、政府及有關部門報送《_縣乾旱監測報告》7期共196份,報送《氣象專題報告》4期共32份,報送《短期氣候預測》5期,釋出抗旱專題手機資訊30次。二是深入一線,靠前指導。3月1日,深入到抗旱工作掛鉤村臘勐鄉臘勐村,進一步實地檢視旱災,瞭解抗旱和生產生活進展情況,並拿出5000元資金支援臘勐村用抗旱救災。3月9日,按縣森林防火指揮部要求,組織森林防火工作檢查小組一行3人,到森林防火責任區鎮安鎮,對該鎮貫徹落實上級森林防火工作的安排部署情況,以及氣象服務材料接收、森林防火行政領導負責制、森林防火宣傳教育培訓、野外火源管理、撲火應急準備、森林防火資金到位等情況進行檢查。三是相應號召積極發動全域性幹部職工向乾旱災情捐款獻愛心,職工共向災區捐款1300多元。為全縣奪取抗旱勝利作出了積極貢獻。

(三)認真做好汛期氣象服務各項工作。

為做好汛期氣象服務工作,汛期前調整充實了汛期氣象服務領導小組,及時安排汛期工作檢查。入汛後,嚴格執行各項汛期服務工作制度。由於制度健全,措施得力,組織、認識、裝置到位,汛期各項氣象服務工作得到順利開展。堅持汛期24小時值班制度,堅持重要天氣會商制、局長簽發制、值班登記制,緊緊抓住災害性、關建性、轉折性天氣做好預測預報及資料服務工作。根據天氣變化及時分析製作天氣快報,專題服務,按時釋出長、中、短期天氣預報和森林火險等級、地質災害等級預報等服務產品,通過傳真、網際網路絡等手段服務到十個鄉鎮及相關單位;每天通過氣象影視產品、氣象電子顯示屏釋出短期天氣預報。通過手機平臺,釋出手機資訊60次。各項專題服務都得到了縣委、政府及相關單位和部門的充分認可。

(四)加強氣象科技服務工作,努力提高科技服務效益。

半年來,我們積極拓寬氣象服務領域。服務單位有二十多家,服務物件涉及地方各級政府、水電、農業、菸草、林業、交通等部門。防雷減災工作進一步加強,依法規範新建、改、擴建構築物防雷設計稽核、施工監督、竣工驗收等工作。按規定上半年共對轄區內易燃易爆場所等50個單位進行了防雷設施年度檢測工作;整改了一批雷擊安全隱患

(五)積極開展人工影響天氣工作,促進地方氣象事業發展。

面對今年發生的嚴峻旱情,我局認真做好人工增雨和防雹減災和森林防火工作,切實有效地遏制旱情發展、預防減輕冰雹災害和森林火災,使災害損失降到最低程度,結合20_年氣候預測,制定了《20_年人工增雨防雹減災工作實施方案》和《應對森林火災人工增雨作業預案》。縣人影辦想領導所想,急群眾所急,及時抽調人員分別於20_年3月初開始分別進駐龍江鄉、臘勐鄉大埡口村、平達鄉安慶村、木城鄉、龍山鎮麥地村、龍新鄉、象達鄉佈設7個人工影響天氣作業點,適時開展人工增雨防雹作業,1—5月共開展人工增雨防雹56次,發射增雨防雹火箭彈249枚,為奪取抗旱勝利和預防減輕冰雹災害及森林火災作出了積極貢獻。

(六)積極做好氣象宣傳工作。

上半年我局先後利用“3.23”氣象日、“5.12”防災減災日等節日開展氣象宣傳活動。採用設定展位,展示展板、向市民發放傳單、接受現場諮詢、傳送科普簡訊等形式,對氣象法律法規、防雷減災知識、探測環境保護、氣象科技服務等內容進行了系統的宣傳。活動期間,共發放宣傳材料1000餘份,氣象宣傳手冊500本,傳送科普簡訊200餘條人次,積極向廣大群眾宣傳當前氣象災害等熱點問題和氣象科普知識。

(七)抓好安全生產和黨風廉政建設

為切實加強安全生產工作,確保各項工作順利開展,杜絕各類安全事故發生。我局在認真貫徹《安全生產法》、《國務院關於特大安全事故行政責任追究的規定》和有關法律、法規的基礎上,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,加強安全生產監督管理,召開安全生產專題會議,層層落實安全生產責任制。經過全域性幹部職工的共同努力,杜絕了各類安全生產事故的發生。

我局高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,認真貫徹落實市局黨組、縣紀委黨風廉政建設工作部署,切實履行領導責任制,積極開展黨風廉政教育活動,紮實開展局務公開和民主決策工作。通過各種學習教育活動,幹部職工撰寫了學習心得體會文章,使我局黨風廉政建設工作得到進一步加強。

二、存在的問題

半年來,我局認真貫徹落實省、市氣象局長會議精神,結合市局下達的目標考核管理責任書認真開展工作,各項工作取得一定成績,我們仍存在很多不足之處,主要表現在:一是職工思想解放程度、奮發向上的創新精神不夠;二是快速發展的氣象現代化與職工文化素質的要求差距較大,氣象現代化整體效益難於發揮;三是複合型人才、學科帶頭人缺乏;四是服務領域拓展深度不夠,缺乏市場型人才;五是全縣的防災減災監測系統還要進一步完善;六是科研的力度和深度有待於提升。針對上述問題,我局將認真分析研究對策,進一步提高各項工作能力和服務水平。

三、下一步工作計劃

1、認真完成市局下達的各專案標任務;

2、進一步做好汛期氣象服務工作,做好為縣委、政府以及各部門的決策服務,加強與各個部門的聯絡,密切監視各種轉折性、災害性天氣,進一步開展精細化天氣預報,做好災害性、關鍵性、轉折性天氣預報服務以及重大社會活動氣象保障服務工作和農事關鍵期預報服務工作。

3、抓實氣象科技服務,大力推進氣象資訊預警系統建設

社群2023年半年總結及下半年計劃篇5

一、拓展黨建工作領域

1、推進基層民主建設。堅持在街道黨工委的正確領導下,認真抓好基層黨組織政治民主化建設,不斷提高社群基層內民主監督的組織化程度,更好地發揮在黨建工作中的促進作用。

2、加強基層組織建設。為進一步充實社群黨組織工作力量,增強社群黨組織的戰鬥力,根據街道黨工委有關要求,下半年培養1名入黨積極分子和3名預備黨員的教育學習。

3、加強幹部教育培訓,提升整體素質。通過日常的思想教育、嚴格要求和實踐鍛鍊,切實加強對班子成員和其他社群幹部的思想作風和工作作風培養,幫助、鼓勵他們保持全心全意為居民服務的敬業精神,發揚腳踏實地、真抓實幹的工作作風,不斷提高自身的整體素質和工作水平。

4、完善機制,做好服務,充分發揮黨組織的作用。通過不斷完善工作機制,完善黨員議事會、評議會等民主制度,完善黨員教育制度。

二、創新黨建的活動載體

xx年,社群採取共建、建立黨員志願者隊伍方式、互動式黨課創新社群黨建的活動載體,使駐轄區單位參與社群建設活動率達80%以上;社群黨員參與社群建設活動率達80%以上。整合社群資源,形成社群建設和管理的合力,一是要充分發揮共產黨員、特別是在職黨員的先鋒模範作用,力爭100%的在職黨員參與社群治安、環境衛生、幫困結對等公益活動。二是充分發揮社群志願者的作用,完善志願者業務培訓基地和志願者活動的服務基地。繼續開展志願者活動,每月活動不少於3次。三是進一步發揮居民代表在社群管理中的宣傳、參與、智囊、監督作用。

三、建立全國文明城市

xx社群圍繞抓基層、打基礎、保穩定、促發展的工作目標,認真落實扁平化管理八項制度,全面打造好gs三維平臺。全面開展分片包戶,走訪登記工作,積極穩妥的處理好社群內的熱點難點問題,維護社群穩定。

實現治安案件少、秩序好、群眾滿意和維護社群穩定的工作目標,增強社會管理面的控制力、增強社會治安齊抓共管的合力。降低案件發生率、做到不發生有重大影響的群訪事件和民轉刑案件,為社群居民創造安全、安寧的生活環境,爭國家級安全社群。強化外來人口管理。堅持加強領導、長效管理的方針,以暫租房屋綜合管理為突破口,嚴格證件化和動態化管理,堅持教育、服務相結合,提高外來人口素質。

社群將落實扁平化、網格化管理制度,在環境衛生百日專項治理工作中,狠抓落實,徹底清除轄區環境衛生死角,創造潔淨家園。為全國文明城市建立做好工作。

四、強化社會管理工作

一是事務平臺搬遷,為民服務做實。

二是調解各類矛盾,保障居民權益。

三是建立平安社群,加強綜合治理。

四是深化志願特色,拓展服務領域。

五是夯實就業基礎,實現居民就業。

六是完善計劃自治,強化人口管理。

七是加強民政服務,構建和諧社群。

八是整治社群環境,建立優美社群。

九是加強綜合減災,建立示範社群。

社群2023年半年總結及下半年計劃篇6

20xx年上半年,xx 社群在街道工委、辦事處的領導下,對照青奧盛會舉辦、社會管理創新和群眾路線教育實踐活動“三件大事”標準,狠抓年度目標落實,各項工作有序推進。 上半年工作總結:

一、在上半年的黨建工作中,xx 社群持續保證每月兩次組織生活,邀請黨校教授為黨員授課,並利用遠端教育平臺播放一系列的專題教育片。在黨的群眾路線教育實踐活動,召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員大會及座談會,並結合社群實際,先後開展了一系列的專題學習會,讓社群黨員切實受教育。

二、xx 社群圍繞節日以及群眾的需求,以青奧為主題開展豐富多彩的活動。圍繞春節開展迎新春聯歡會;結合元宵節開展“開開心心猜燈謎,歡歡喜喜鬧元宵”活動;結合學雷鋒日開展學雷鋒廣場志願活動;圍繞六一兒童節開展“迎青奧,歡慶六一”活動,圍繞端午節開展“迎青奧盛會,慶端午佳節”包粽子大賽等,開展各項文化活動十餘場。開展各項文明宣傳、健康講座及垃圾分類講座等二十餘場。每週五上午“彩雲合唱團”的老年團員都會按時來唱歌。每週一週二下午四點到五點是孩子們的“四點鐘學校”時間,今年xx 社群還成立了青少年機器人培訓中心。

三、在“大幹一百天,環境大掃除”的專項工作中,xx 社群按照建鄴區委莫愁湖街道工委的要求,結合社群實際,對轄區

內環境進行各項整改。清理小區樓道共40幢,合計130個樓道。清理單元門頭97個,剷除菜地共300平方米。合計清理垃圾雜物224車約800噸。在老舊小區環境整治任務中,鋪設電站村、利民東村及南湖東路等小區草坪共計200平方米,栽種小樹百餘棵;修理路牙、花壇共計120平方米;修復破損地面200平方米;修理小區險樹、枯樹十餘棵。疏通化糞池漫溢8處。修理電站村、利民東村電子大門、道閘、門垛。

四、社群網格化管理有效實施。每天網格長帶領網格員在自己的網格片區內巡視,主動發現問題,並記錄上報。每月進行一次全能社工業務培訓,是每個社工對各項業務知識都能熟知並運用。

五、在綜治工作中,xx 社群緊抓綜治維穩工作,對社群重點人員做好維穩和管控,特殊時期保證對重點人員時刻關注動態,有情況報,每天一報。強化群防群治隊伍,將轄區單位的保安加入到社群群防群治隊伍中,進一步加強治安防範。繼續加強治安防範宣傳工作,每月更換櫥窗,發放《治安防範宣傳手冊》,開展治安防範講座,由民警、綜治社工為居民講課,提高居民安全防範意識。在綜治調解工作中,加大排查力度,保證每週排查一次,及時消化矛盾糾紛隱患,矛盾調處化解及時。今年上半年調解矛盾糾紛42起,調解率100%,調解成功率98%。

六、在管理服務站工作方面,低保退出1戶1人,低保邊緣戶新近1戶;在住房保障工作中,接待辦理住房保障3戶,保障人口5人,享受住房保障卡9戶,保障人口20人,享受廉租房 2戶,保障人口 4人;救助金額xx元。在老年工作中,辦理江蘇省老年證xx人。xx熱線回覆 33件,回覆滿意率達95%。

七、在安全工作中,與轄區單位安全員做好密切聯絡,做好轄區單位的“門前三包”。

八、在“動遷拆圍,治亂整破”工作中,xx 社群積極配合街道拆除小區違建5處,共計xx平方。今年來,社群未出現新違建。

九、上半年,xx 社群開展垃圾分類宣傳活動十餘場,垃圾分類推廣達到百分之七十,分類的正確率得到大大提高。 下半年工作打算:

一、在下半年的工作中,環境整治任務仍然是社群工作的重點之一,加強小區環境衛生整治,持續完成環境整治任務上報的各項修復工作。

二、社群將繼續圍繞節日以青奧為主題開展一系列文化活動,如中秋節、重陽節國慶、元旦等。在接下來的兩個月裡,將開展安全教育、法律知識競賽等豐富多彩的青少年暑期活動。

三、在綜治工作中,xx 社群將繼續做好綜治維穩工作,加強青奧期間的重點人員的維穩與管控,時刻關注重點人員的動態,保證有情況報,每日一報。加強矛盾糾紛的排查,加大排查力度,保證每週排查一次,及時消化矛盾糾紛隱患,矛盾調處化解及時。

四、加強非常時期的社群安全生產工作,堅持做到和轄區單位聯絡,時刻督促安全是第一的意識。

五、繼續做好垃圾分類工作,做到每月給垃圾督導員培訓一次,每月在社群內開展一次關於垃圾分類的講座等活動。

六、在黨建工作方面,繼續加強黨組織建設,做好黨員的管理工作,豐富黨員的組織生活形式。繼續加強黨的理論知識教育,持續開展黨的群眾路線教育實踐活動,提高社群黨員的黨性覺悟。