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20某年事業單位財務管理自查報告

  20某年事業單位財務管理自查報告



20某年事業單位財務管理自查報告


財務管理制度和內部控制制度的建立不完善、執行不到位的問。企業單位通過自查工作的開展,充分認識到財務管理工作的重要性。關於財務自查工作的報告怎麼寫?下面是本站小編和大家分享20某年事業單位財務管理自查報告。提供參考,歡迎閱讀。

事業單位財務管理自查報告一

我市行政事業單位的財務大檢查工作,按照國務院和市人民政府的部署,於一九八三年九月底十月初全面展開,到目前為止,市屬各單位和各區、縣分別進行了自查,各級財政、審計部門和主管部門還組織力量,進行了重點檢查。這次檢查涉及到市屬部門、各區、縣和兩千多個基層單位。據不完全統計,其中有70%左右的單位存在著不同程度的違反財經紀律問題,違紀金額達三百二十萬元。

在這次檢查中,多數單位態度是積極的,不少單位的領導親自主持研究部署,發動群眾,分析財務管理和收支中的問題,並組織財會部門深入基層進行檢查,並及時提出處理意見。市教育局除發動所屬單位自查外,財務部門還對所屬單位全部進行了檢查,工作比較深入。

但是也有少數單位進展緩慢,工作被動,敷衍塞責,個別單位甚至弄虛作假,欺上瞞下。現在,各單位正在整理彙總自查情況和進行處理工作。從檢查的結果看,行政事業單位的財務管理工作主流是好的。但是,由於管理水平還不適應形勢發展的需要,加之不正之風的影響,違反財經紀律的現象仍不斷出現,有些情況還比較嚴重。主要表現是:

一、以種種手段化公為私或者損公肥私。

近幾年,事業經費雖然比較緊張,但有關方面還是儘可能的擠出了一些錢,舉辦了一些群眾急需的事業。但有些單位卻把這些事業作為謀利手段。

如:國小辦學前班本來是利用多餘的人員和裝置開展學前教育,併為群眾解決後顧之憂的好措施,但有些學校卻將此辦成了“集體班”,按集體幼兒園的標準收費,增加的收費要家長向單位報銷;國辦幼兒園出現了“議價班”;體育場出現了私分旱冰場收入;有些市政工程隊把工程款存到街道服務隊,然後套取現金,街道服務隊從中提取1-5%的手續費,工程隊將所餘部分以種種名義分給職工。

二、濫發衣料、工作服。

有的單位自行提高了發放工作服的標準、質量;有的單位根本不應發放工作服,卻私自發了化纖服裝或毛料服裝,塘沽區有十二所幼兒園所,在市人民政府關於檢查處理濫發服裝的檔案釋出以後,搶發了毛料服裝。據初步統計,有九十五個行政事業單位違反規定發放了衣料、服裝,共開支五十一萬元。其中有和平區教育系統的四十個單位,開支十四萬多元。

三、巧立名目,濫發獎金、補助、津貼、實物。

行政事業單位的獎金髮放辦法,市人民政府已有明確規定,但有些單位不按規定執行,巧立名目發放各種獎金、補助、津貼、實物。如:寒假獎、暑假獎、學期獎、節日獎、子女教育補助、崗位津貼、計劃生育手術補助等。

有的單位以收入不入帳或造假帳的辦法私分公款。有的中學把行政預算的福利基金多次轉給工會,然後以工會活動費的名義分給職工。行政單位財務自查雙篇報告。發放實物的品種也很多,如躺椅、電鍍椅、棉大衣、雨衣、蚊帳、鋁鍋、保溫瓶、書包、茶葉、醬牛肉、燻雞、小肚、火腿腸、奶粉、罐頭等。亂髮實物的資金來源,主要是勤工儉學收入,辦業餘學校、補習班的學雜費收入或其他預算外資金。

四、公費旅遊。

我局成立了以局黨組書記、x長單晨光為組長的四川省地方稅務局政府資訊公開(政務公開)工作領導小組。設立了政府資訊公開(政務公開)工作領導小組辦公室。政府資訊公開(政務公開)工作領導小組負責全省地稅系統政府資訊公開工作總體規劃、重大事項、重要檔案的稽核與決策,全面推進、指導、協調、監督全省地稅系統政府資訊公開工作。政府資訊公開(政務公開)工作領導小組辦公室具體承辦領導小組的日常工作。同時,局內各單位均安排了專兼職人員擔任政府資訊公開聯絡員,負責資訊採集、資訊釋出、綜合協調等工作。各市、州地稅局也相應成立了由x長任組長的政府資訊公開領導小組,對各地政府資訊公開工作進行整體部署和統一指導,在系統內形成了責任明確、層層落實的工作格局。

有的借出差的機會遊山玩水,有的以各種名義外出參觀。據不完全統計,檢查出來的公費旅遊共一千二百多起。河東、南開兩個區所屬十四個單位公費旅遊涉及一千一百八十一人,到過十七個地區。有的還是區領導批准或參加的。漢沽區衛生局組織醫務人員在海濱進行心血管病調查,結束後到薊縣、北戴河旅遊五天。有的單位在組織公費旅遊的同時,對沒有參加旅遊的人員還發了“旅遊補助費”。

五、私設“小錢櫃”。

有些單位採取收入不入帳,私自提高收費標準或虛列開支等辦法截留公款。私設“小錢櫃”或以個人名義存入銀行。這類問題在有預算外收入的單位最多。

紅橋區一所中學就採取開收據不入帳、不開收據不走帳和隨收隨支等手段,將校辦工廠賣銅灰的業務收入和學校出租教室的住宿費收入、學生賠償費收入,虛列開支私分一萬二千八百多元,以個人名義和儲金會名義分別存入銀行。紅橋區教育局體衛科組織學生透視付給某中學的透視機折舊費,學校則作為“小錢櫃”,事後以補助的名義私分給職工。

六、亂攤派、亂收費、牟取非法收入。

有些單位隨便提高收費標準;有些費用應該統一報銷,卻要由所在單位報銷;國辦學校業餘班隨便提高收費,有的業餘學校一學期收費三十元;借用學校教室,有的一間教室一個月收租金五十元。派出所收治安費;有些醫療部門自費藥品不自費,西於莊衛生院亂開自費藥品,隨便記入醫療費聯單,並私分了蚊香九千盒、衛生紙四千一百卷、紅梅飲四千瓶等自費藥品,共達二萬四千多元。

七、用事業經費搞基本建設。

當前,各級行政事業經費比較緊張,各單位也經常反映經費困難,但仍有些單位用經費搞基本建設。市體委用體育經費蓋了職工宿舍;寶坻縣教育局用教育事業費給局裡蓋了辦公室,開支四萬多元

八、帳目不清、管理混亂。

從這次財務大檢查的情況看,基層財務管理力量十分薄弱、帳目不清、管理混亂的現象不是個別的,給違法亂紀甚至貪汙盜竊造成了可乘之機。四十二中學校辦工廠五年不記帳;六十五中學有幾筆帳款下落不明,校辦工廠冶煉銅差幾十噸對不上數;市中心婦產科醫院帳款不符,差幾百元,這些混亂現象,有些可能涉及到經濟犯罪問題。

我局高度重視自查自糾工作,及時召開會議、學習傳達精神,並認真制定了工作方案。全域性迅速開展了自查自糾工作,著力查詢幹部作風和效能建設方面亟待解決或加強的突出問題。各局屬單位、各股室結合實際,深入查詢作風和政風行風建設方面存在的問題和不足。切實在加強行業自律、作風建設、提升服務質量和工作效能上下功夫,堅持做到上下聯動、整體推進,確保了全縣效能風暴行動的順利開展,取得了階段性的成效。

對於上述這些問題,多數單位是重視的,並及時按照國務院和市人民政府的指示精神進行了處理。紅橋區、河西區還分別在區委、區政府和區紀檢籌備組的主持下,選擇典型案例召開了處理大會,維護了財經紀律,教育了群眾,改進了管理,取得了良好的效果。

但也有一些單位仍持觀望態度,不是從全國“一盤棋”的思想出發,而是把亂髮獎金實物看作是群眾得點實惠,把“小錢櫃”之類看作是“自主權”,對於違反財經紀律的問題不積極處理,甚至對已經明確的處理辦法還在考慮打折扣。這些情況必須嚴肅對待。

首先是單位的領導和責任者,要主動承擔責任,要負責查明事情的真象、產生的原因並認真進行自我檢查,從中吸取經驗教訓,並提出改進的方案。把財務管理整頓好,並把事業引向正常發展的軌道。同時,對檢查中發現的問題要嚴肅認真的進行處理,不能搞“下不為例”。

要以中央、國務院和市人民政府及有關部門的規定為依據,本著自查出來的從寬,檢查出來的從嚴;主動檢查的從寬,弄虛做假、隱瞞不報的從嚴;由於認識不明確違犯了制度的從寬,明知故犯的從嚴的精神,一般按以下原則分別處理:

一、凡屬非法牟取的收入,由同級財政沒收交庫;自立章法規定的標準,立即停止執行;凡屬挪用經費搞基本建設或其他非法開支的,一般要從一九八四年經費中抵扣。

二、對於濫發衣料、廠服的問題,必須按照市人民政府辦公廳津政辦發〔1983〕147號檔案的要求嚴格執行。不準與委託商店合謀弄虛作假,採取“就地作價處理”的辦法。

三、獎金、津貼、補助應按市人民政府的規定和有關標準執行。亂髮實物、獎金和補助的,原則上應當退回。考慮到各單位的具體情況不同,並照顧職工償還能力,可以採取分期扣回或酌情減免一部份的辦法,但單位的領導幹部和責任者必須全部扣回。扣回期限最遲不得超過一九八四年年底。具體扣還辦法,由單位提出意見,按隸屬關係報主管部門批准。

四、對於私設的“小錢櫃”,要按照市人民政府的有關規定進行清理。一切公款都必須按規定入帳,屬於劃預算內為預算外的應當劃回預算內;屬於按規定應列入預算外管理的應按規定用途使用;用個人名義或其他方式私設的“小錢櫃”,一律追回,上交財政部門。

五、各區、縣、局已經對其所屬單位違紀問題做過處理決定的,如與上述意見沒有原則出入的,一般可仍按其原處理決定辦理。各單位對於這次財務檢查中發現的問題和處理情況,應寫出書面報告連同附表彙總上報。

以上報告,如無不妥,請批轉有關單位執行。

財務管理自查報告二

根據《馬關縣財政局關於開展20xx年度行政事業單位會計工作檢查的通知》(馬財祕[20xx]210號)檔案精神,從今年8月起,結合實際,組織相關人員對我院會計基礎工作、會計內部控制及財務會計行為等情況進行了自檢自查,現就自查情況彙報如下:

一、檢查目的

通過開展行政事業單位會計法律法規制度執行情況專題檢查,促進行政事業單位嚴格遵守《會計法》,認真執行行政事業單位會計制度,夯實單位會計基礎工作,完善內部會計控制制度,規範財務會計行為,提高會計工作的質量。通過管好用資金,保障行政事業單位各項業務正常運轉。

二、檢查依據

《中華人民共和國會計法》、《雲南省會計條例》、《行政單位會計制度》、《事業單位會計制度》及《內部會計控制規範》。

三、檢查內容和重點

1.從事會計工作的人員是否持有會計從業資格證書;

2.會計賬簿設定是否合規、是否嚴格執行《會計法》、行政事業單位會計制度;

(二)細化責任分工。多次召開會議,認真安排落實消防安全和生產安全工作,進一步細化明確責任分工,實行主要領導親自抓,分管領導負責抓,承辦人員具體抓,並確定了此次大檢查由副主任李華春負責專案建設、河道溝渠的檢查工作,副主任駱勇軍負責市政基礎設施檢查工作。

3.會計內部控制制度是否健全;

4.包括財務制度在內的各項規章管理制度是否健全、是否得到嚴格遵守;

5.會計核算是否真實合法、資訊披露和財務會計報告是否真實和完整;

6.會計電算化工作是否規範、會計電子文件是否健全;

7.是否存在會計造假及其他違反國家財經方針政策的行為。

四、自檢自查情況

(一)財務收支執行情況

在財務工作中,我院嚴格按照《會計法》和《行政單位會計制度》的規定,依法設定會計賬簿,並保證其真實完整。根據我局實際發生的會計事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。

嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項會計事項均在依法設定的會計賬簿上統一登記、核算。依據《行政單位會計制度》的規定進行會計核算,確保資料真實、完整。在安排經費支出時,分輕重緩急,既保證常規工作需要,又保障重點支出所需;既體現實際工作需要,又考慮財力可能,合理安排支出。

(二)單位內部控制制度建立和執行情況

根據我院工作實際,在建立並實施內部監督和控制制度過程中,建立了《經費支出管理制度》、《授權審批制度》《財產清查制度》等相關內部管理制度。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對各項資產的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生,達到了以下三點要求:

1.明確了記賬人員與審批人員、經辦人員的職責許可權,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項會計事項得以有序進行。

2、明確了財務收支審批程式和審批人的職責和許可權,規範了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

根據通知要求,我鎮成立了以黨委書記花少鋒任組長、鎮長何秋彥任、常務副書記丁鴻朗、紀委書記黃士華副組長,紀檢、辦公室等相關部門組成的城關鎮國有資產清理工作領導小組,小組下設辦公室,辦公室設在鎮紀委辦公室。縣國有資產清理工作動員會議後,我鎮及時召開了國有資產清理動員佈置工作會議,進一步明確了本次國有資產清理工作的任務和要求:一是領導親自動員,認真學習領會相關檔案精神,結合本單位實際制定清查工作實施方案,落實工作機構;二是各職能部門明確職責、分工協作、積極配合;三是工作人員要迎難而上,克服各種困難,吃苦耐勞、努力工作;四是建立了督促檢查機制,責任層層落實。

3、明確了經費支出的開支範圍和標準,採取各種有效措施控制經費開支,杜絕了浪費現象的發生。

(三)固定資產管理和使用情況

為加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府採購程式進行採購,並根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物資產清查制度,通過建立健全制度,會計人員對各項財物、款項的增減變動和結存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。

一方面做到賬簿上所反映的有關財物、款項的結存數同實存數相一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證、原始憑證的核對,保證了賬賬相符。定期或不定期進行財產物資清查。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規違紀問題。

五、存在問題

通過自查,我院存在部分財務管理制度和內部控制制度的建立不完善、執行不到位的問題。今後將進一步完善制度,強化內控管理,切實提高會計工作效率。