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社群專幹履職情況工作報告

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社群專幹履職情況工作報告

時間過的很快,來到****社群今天正好是半年整。回首這半年,心裡真是感觸很深。通過這半年的工作、學習和鍛鍊,可以說使自己的思想認識從很大程度上有了一個飛躍,所做的每一項工作,與街道黨工委的培養和同事的關心與支援是分不開的。在此我向大家在這半年來對我的關心、對我工作上的支援表示衷心的感謝!下面我想談談半年多來的感受,同時對自己存在的問題進行檢查剖析,請領導和同志們批評指正,幫助我在今後的工作中改正缺點和不足,提高工作水平,更好的做好本職工作。

一、 首先談一下我的感想:

我覺得做為一名基層工作者必須要有責任心。剛來到***社群工作的時候,雖然已經做好了“基層工作很辛苦”的心理準備,但是還是讓我感到一種前所未有的壓力。這種壓力一方面來自上級黨組織對我的信任和照顧,另一方面的壓力來自我自己,主要是覺得自身工作經驗不足,對於所分管的綜治工作和城市管理工作的工作強度之大出乎我的意料,怕自己幹不好。但是從我內心來說,我還是充滿了信心,因為能夠來到社群工作,是我自己的選擇也是我的榮幸。

***社群是一個團結的、有戰鬥力的團體,雖說綜治工作和城市管理工作壓力非常大,但是有壓力才有動力,才有緊迫感。所以我想能夠來到這裡工作,首先我要增強自身的責任意識是首要前提,只有這樣才能對街道負責、對社群工作負責,將街道佈置下來的各項任務保質保量的完成。經過這段時間的工作實踐證明,社群的全體同志們對我的工作是非常支援的,雖有分工,但是從不分家,他們對我的工作給於了多方面的大力協助和支援,這一切都讓我非常感動。

二、存在的主要問題:

對我們每個人來說,剖析自己的過程是一個正確認識自己、深刻認識問題的過程。我們每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。現在我將自查情況,向大家剖析如下:

1、對所分管的綜治工作和城市管理工作實際內容瞭解得不夠深入。分析這一問題的原因,主要是有依賴思想,不願去多看前人所留下的寶貴資料多問身邊同事的工作經驗多學其他社群的特色工作思路,二是因為沒有經驗總感覺自身能力有限,害怕自己做不好,反而會招來非議,不敢嘗試去做;從客觀上講,忙於日常事務,沒有認真抽出時間去搞調研做一些特色活動。但不管主觀原因還是客觀原因,不深入實際調查研究本身就是一個問題,因為沒有調查就沒有發言權。

2、由於一些原因,思想上存在有畏難情緒。對待工作不夠積極主動,只滿足於完成領導佈置的任務,遇到難題,缺乏思考的工作作風,對存在的問題有時採取“看不見、聽不見”的態度,認為“船到橋頭自然直”,不能主動尋找對策、解決問題。在這裡我也要向大家進行自我批評。

3、理論功底不深、學習不夠深入。對所學的有些內容理解的深度不夠,工作中就事論事多,看問題的高度不夠,認識不足,學起來粗枝大葉,不做深究,在指導工作實踐上還不能很好地把所學知識與實際結合起來,工作方法有時較為簡單。今後我要端正學習態度,進一步探索學習方法,真正把學習和工作結合起來。

4、還有許多看似小節問題需要改進。比如:工作方法有時簡單、遇到事比較情緒化等;當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評,真誠希望同志們在今後的工作中提醒我、督促我、檢查我,幫助我儘快加以改正成熟起來。

三、整改措施

1、加強理論學習,不斷改造自己的世界觀

2、針對自己存在的問題,主動徵求意見,尋找差距。在工作中積累經驗,不斷完善和充實自我。

3、增強大局觀念,嚴格要求,不斷推動工作創新,充分調動各方面的積極性,認真做好本職工作。

4、加強紀律觀念,培養良好的工作作風

總之,今後,我將保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮鬥、發揮優勢,使自己在今後的工作中進一步走向成熟!

謝謝大家!

****社群

社群專幹:***