員工離職發言稿
員工離職發言稿
尊敬的XX書記和各位同事:
大家好!剛才衛計委的XX書記宣佈了XX衛生院領導班子變動情況的決定,並代表衛計委作了重要講話,提出了殷切期望。首先,我對上級的安排表示衷心的擁護!同時對XX院長的任職表示最真誠的祝賀!
此時此刻,我心情很激動,有很多話想和大家說,有很多事想向大家彙報,但又不知道從何說起。說實在的,目前醫院的現狀並不讓人滿意,醫院很多事務不盡如人意。雖然很多事情讓我頭疼,但我真不願意離開這個自己已經熟悉的“家”,但組織的決定必須無條件的執行。
我到XX衛生院已X年了,大家對我的性格、為人、處事,以及對待工作的態度應該說有了很深的瞭解。我個人認為,性格直爽、辦事實在,有啥說啥,不藏不噎,無防人之心,更無害人之心。我自己也認為在工作上認真負責、敢於負責,嚴格遵照法規制度辦事,不怕得罪人,爭取把工作做得更好。在和班子成員與同事們相處上,努力維護班子的團結和諧,真心對待每一位職工。當然,由於本人能力有限,很多事情沒有辦好,很多要求無法滿足,為此時時感到愧疚。但我覺得,只要在工作歷程上、在人生旅途中,做到問心無愧、光明磊落、坦坦蕩蕩,也就無愧我心!
由於有衛生和計生委的正確領導、黨委政府的關懷、同事們的精誠團結以及每個人兢兢業業的工作,雖然困難重重,但我們在X年取得了可喜的成績:不僅成功創辦一甲醫院,還獲得了多個單項獎和全縣衛生綜合目標考核考評二等獎。
相遇是緣,相知是福。我和大家從不熟悉到相識相知,是難得的緣分。這兩年多的歲月將成為我難以忘卻的記憶,今天,我懷著感激和不捨的心情與大家道別。藉此機會,說“八個字”的四句話:感謝、難捨、抱歉、祝願。
一是感謝。感謝各位同事一直以來對我的信任、支援和幫助,是大家信任我,使我有信心與大家共事並擔好班長之責;是你們的大力支援,使我能夠與大家一起克難奮進,取得一個又一個勝利;是你們的真誠幫助,使我不斷提高和完善自己。我所走的每一步,我們所取得的每一個成效,都是你們努力支援、幫助的結果。沒有大家的支援幫助,我孤掌難鳴,甚至寸步難行。為此,我心存感激,再次衷心地感謝大家對我的支援幫助。
二是難捨。真誠地說,這次我離開XX衛生院,與大家分開,到新的崗位履職,真的難捨。捨不得和我一起戰鬥、一起歡喜、一起患難的各位同仁,留戀與大家共事的這份情緣。
三是抱歉。“人非聖賢,熟能無過”。在過去X年多時間裡我肯定會有一些事情,難以做到恰到好處,雖然我講原則重感情,但由於對工作要求過嚴、過急,難免會傷害一些同事的情感和自尊,在此我深表謙意懇請諒解!我相信,各位同仁都能從工作角度對我個人和我的工作給予理解,謝謝你們!
四是祝願。此時此刻,我願把最美好的祝願和祝福送給大家。祝願以X院長為首的領導班子發揚成績,再創輝煌;祝願XX的衛生事業事業欣欣向榮、蒸蒸日上;祝願大家工作如芝麻開花節節高、生活如倒吃甘蔗一節更比一節甜。
衷心地謝謝大家!
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