關於春節過年收心會講話精選

續明催畫燭，守歲接長筵，是天上的群星使我們感受到宇宙的神奇，那麼關於春節過年收心會講話該怎麼寫呢，下面是本站小編為大家整理的關於春節過年收心會講話範文三篇，供大家參考。

春節過年收心會講話

今天這個會，既是一個年後收心會，也是幹好新年工作的再動員會。主要目的就是，讓大家儘快從節日的氛圍中走出來，收回過年的心思，立即進入狀態，早起步，快行動，全力打好節後第一仗，確保實現首季開門紅。下面，就做好當前和今年的工作，提三點要求。

一、要嚴肅工作紀律，儘快調整好工作狀態。

春節剛過，這個時期，往往是紀律鬆懈之時，各單位、部室要從部門人員抓起，規範秩序，嚴格紀律，確保人在崗、心在位。要防止和克服極少數人可能出現忙於應酬，而將工作置於一邊，或者人已到崗，但心不在焉，思想不集中的現象。在這裡要明確“三個不準”：

一是工作日禁酒，在工作時間，工作日中午及值班期間，無論接待任何人員，無論任何理由，一律不準飲酒。

二是嚴格考勤，嚴禁遲到、早退，不準利用上班時間走親訪友，更不能在工作時間，利用電腦看電視劇、打遊戲等無關工作的事。

三是辦理使用者業務時，要認真落實首問負責制和限時辦結制，不準甩臉子、說髒話，更不能推諉扯皮，出工不出力。

從今天開始，各單位、部室主要負責人，不僅要從自身做起，帶頭做好榜樣，從嚴問責，令行禁止，紀委、審計督查部也要抓早抓小，堅持從嚴查處違規違章行為，發現有紀律渙散，無故離崗問題，無論是誰，都要嚴肅查處，絕不姑息。

二、要認清嚴峻形勢，堅定保障安全供水的信心。

近幾年，連續乾旱引起的各種不利因素，一直考驗著供水工作。為了滿足廣大使用者的需求，更好的擔負起行業職責，可以說，我們已經竭盡全力，如履薄冰。但值得欣慰的是，在水源短缺、原水變差、供需矛盾日益擴大的情況下，我們通過提前預測分析、科學研判趨勢，並制定一系列切實可行的措施，頂住了不斷出現的各種考驗。

今年乾旱將進入第五年，雖然說天不下雨，我們無能為力，但讓有限的水源發揮最大的作用，讓公司的使用者儘量有水可用，是我們必須面對的問題。目前來看，今年降水情況難以預測，但可以肯定的是，汛期之前甚至9月份之後，各水庫存水量不會充足，供水形勢更加嚴峻已成定局，我們公司即將迎來前所未有的挑戰，形勢非常不容樂觀。這就要求公司上下，必須要有一個清醒的認識，無論是水廠生產、一線服務，還是內部管理，都要打起精神，要利用各自內部的宣傳欄、公示板，切實把形勢講明、任務講清，引導全體幹部員工正確認識當前的形勢，要思想不打拐，擰成一股繩，切實擔負起供水人應有的使命和責任，從嚴從緊，盡全力把本職工作做好，確保不因供水緊張引發社會矛盾，影響大局穩定。在這裡，送給大家“三股勁”：

一是要有拼勁。困難面前勇者勝，敢拼才會贏。嚴峻的供水形勢已經給我們上緊了弦，一旦稍有鬆動，就可能前功盡棄。只要結合各自實際，對職責內的工作早謀一步，必須乾的工作早走一步，苗頭性的工作早抓一步，發揚千辛萬苦、千方百計的精神，全力以赴，我們相信，任何困難都能迎刃而解。

二是要有闖勁。敢闖才有出路，不論是生產還是服務，我們取得的經驗只能代表過去，如果不去變通，就不能解決新問題。我們常說，用鞭子趕著走那叫愚笨，不待揚鞭自奮蹄才是明智，只要公司上下都有一股不服輸的“精氣神”，敢為人先，我們就能闖過一道道坎。

三是要有韌勁。滴水穿石，久久為功，抓落實必須有韌勁，必須有恆心。我們幹工作，一旦定了目標，就要一步一個腳印，不能三天打魚、兩天晒網，要像“錘子釘釘子”一樣，一錘接著一錘敲，不管遇到什麼困難和問題，都一如既往，不達目標，決不罷手。

三、要加強隊伍建設，紮實推動全年目標任務圓滿完成。

隊伍的建設，不僅關係到每個人的成長進步，而且關係到工作落實的標準和質量。總的來說，我們公司整體隊伍形象是好的、風氣是正的，工作富有成效，整體素質也較高，但客觀分析，我們也必須承認，在幹部員工中，還不同程度地存在一些不容忽視的問題，具體表現在：有的對辦事的群眾、服務物件不夠熱情，存在“拖、硬、冷”的現象；

有的工作出了差錯也不認錯，不謙虛，聽不進別人意見，不能正確對待批評和建議；

有的工作催催動動、不催不動，甚至催也不動的等、靠思想嚴重；

有的積極表態，消極行動，幹活由心情，辦事看狀態；

有的把工作當副業，心不在焉，把心思和精力都放在本職之外；

有的部署工作有始無終，影響了工作的質量；

有的認為自己的發展受限，得過且過，工作能推就推。在這裡，我想提醒大家，包括所有的幹部員工，我們都應該珍惜現在的崗位，還有很多人想來但來不了。作為國有企業，不像黨政機關、事業單位一樣，由財政負擔工資。我們一直是自負盈虧，發的工資都是通過大家的共同付出、共同努力，全部來自企業經營的效益。公司的每一個人，都應該對自己做一個評估，掂量掂量自己乾的活，能不能對得起這份工資，如果收入多，出力少，那麼就是剝削了其他人員應得的報酬。我們在其位，要謀其政，把崗位不僅當做一種職業，更應當做一種事業，只有這樣，才能全身心的投入工作，才能無悔於自己的付出。

有這樣一個小故事：小雞問母雞：“媽媽，今天可否不用下蛋，帶我出去玩啊?”母雞說：“不行的，我要工作”。“可你已經下了很多蛋了”小雞問。母雞意味深長的說：“一天一個蛋，刀斧靠邊站”，孩子你要記住：存在是因為創造價值!淘汰是因為價值喪失。過去的價值不代表未來的地位，所以每天都要努力!”我們公司每一個工種都有它的不易之處，但有的人只知道相互攀比，總認為自己的工作累，覺得自己了不起，這個崗位離了他不行，其實，單位離了誰都一樣運轉。希望存在這些問題的部門和個人能引起高度重視，快速改正。

對於今年分解立項的重點工作，各牽頭部門要切實承擔起牽頭工作的組織、協調職能，其他責任部門也要積極參與，主動配合，形成工作合力，堅決防止僅靠少數部門和少數人蔘與的現象。雖然說“抹了桌子重開席”，但也不能像“狗熊掰棒子”，掰一個，扔一個，對以前定下來的工作，還沒有完成的部門，要繼續完成，繼續考核。各分管領導要堅持帶頭深入工作一線，指揮協調在一線，創造業績在一線，帶領幹部員工要有一種緊迫感、責任感，保證工作正常、有序運轉。各部門負責人要堅持上下一盤棋的思想，不能只盯著本單位、本部門這個小集體的利益和得失，要堅決保證公司各項規章制度執行到位。同時，各部門負責人還要堅持做好表率，喊破嗓子，不如做出樣子，什麼樣的幹部帶什麼樣的兵，作為管理工作的組織者和指導者，個人的表率作用和自身行為，直接影響到各項工作的效果。另外，還要講團結，堅持分工不分家，在工作上，都要有寬廣的胸懷和氣度，多看別人的優點和長處，多看自己的缺點和不足，努力營造一個嚴於律已、寬以待人、互諒互讓、和諧共濟的工作環境和氛圍。

同志們，今年的各項任務目標已經擺在我們面前，不能靠突擊，必須靠腳踏實地，撲下身子，靜下性子，苦幹實幹。我們相信，只要大家抱成一個團，縱然千難萬阻，也會柳暗花明，有個好結果。

春節過年收心會講話

一年春作首，萬事行為先。春節上班第一天，我們召開這次會議主要有三個用意：一是給大家拜個年，祝大家在新的一年裡健康幸福、平安如意;二是給大家提個醒，儘快從假期自由鬆散的狀態中走出來，重整旗鼓，整裝待發;三是給大家加把勁，希望我們的全體幹部，特別是各級領導幹部，以飽滿的精神、提速的節奏、實幹的作風，立即行動起來，積極投身工作，為實現新年開門紅起好步、打好底、開好局。

與往年不同的是，今天會議增加了縣區的發言，彙報各自春節期間的情況和開年的工作安排。這不僅是對縣區黨委班子領導力的一次檢閱，更重要的是彰顯了市委新年從頭抓緊、緊張快乾的決心和意志。下面，圍繞確保實現新年開門紅這個主題，我講三點意見。

不負春光起好步

20xx年是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年，也是改革開放40週年。做好今年的工作事關全域性，意義重大。俗話說：“一年之計在於春，一日之計在於晨。”稿子鋪微信公眾號整理，春天既是萬物萌發的季節，也是播種希望的季節。轉眼間，2月份馬上就要結束了。時光易逝，歲月不居，我們一定要不負大好春光，迅速把各項工作抓起來。

第一，假期已過，心思要迅速集中。新的一年，工作任務非常繁重，全面小康的征程制勝於此，脫貧攻堅的戰鬥決戰於此，不容我們有絲毫懈怠、半點放鬆。一代人有一代人的使命，一個時代有一個時代的印記，一個年輪有一個年輪的重任。我們務必克服“不到十五年不完，年未過完懶幹事”的老習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，秩序要迅速恢復，在精神上興奮起來、思想上警醒起來、工作上緊張起來，以只爭朝夕的緊迫感、無愧歷史的使命感、不負人民的責任感，抓好關鍵之年，奮戰關鍵之年，形成一種策馬揚鞭、換擋提速的濃厚氛圍。

第二，嚴明紀律，作風要持續改進。春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律鬆懈之時。當前，重中之重是要嚴肅上班紀律，全面進入正常工作狀態。年前，市委市政府出臺了轉變幹部作風和優化發展環境的兩個重要檔案，明確提出“五個禁止”“十個不準”的明令要求，贏得了群眾的一致叫好，省委領導也給予了充分肯定。年後上班第一天，市委再次強調作風建設，就是要把這項工作深入持久地抓下去、力度不減地抓到底。會後，作風建設督查組要馬上分赴各地、各部門進行集中檢查。稿子鋪整理，藉此機會，我再次重申，在本屆市委任期，作風建設督查組是常設的，要長期進行明查暗訪，查出問題馬上通知報紙、電視臺曝光。在轉變作風上，希望我們每一位領導幹部都要做知行合一的模範，市委常委同志更要身體力行，各縣區、各鄉鎮的領導幹部也要率先垂範，樹立起言出必行、有諾必踐的良好形象。

第三，任務繁重，工作要迅速部署。古人講：“凡事預則立，不預則廢。”本著早部署、早見效的原則，市委在春節前先後召開了經濟工作會議、政法工作會議、組織工作會議等一系列重要會議，目的就是要給大家騰出更多的時間和精力，早抓落實，快求突破。為此，各縣區安排全年工作的會議、各部門的專業工作會議，都要精簡高效、儘早召開;各單位內部總結、評比、表彰等會議活動，也要宜快則快，可簡則簡，能免則免，不要牽扯過多的精力;對於時間不等人的工作，要提前抓好，抓緊安排，儘快落實，各項重大任務和重點工作要抓緊細化分解，倒排計劃。

突出重點打好底

面對千頭萬緒的各項工作，我們各級幹部既要善於統籌協調，更要突出重點。著名數學家華羅庚在《統籌方法》一文中以燒水、沏茶、擦地為例，說明統籌之效。毛澤東同志有句名言：“沒有重點就沒有政策”。各級幹部要學會抓重點帶全域性、抓典型帶一般的工作方法，各地各部門要注意處理好全市重點工作與本地本部門重點工作的關係，找準結合點和切入點，做到兩不誤、兩促進。

第一，要突出專案建設這個重點。專案是經濟發展的重要載體，是拉動經濟增長最直接、最有效的手段。從這個意義上講，上專案是抓經濟發展的第一要務，是重點之重點，中心之中心。從剛才的發言看，許多縣區春節不忘招商，春節不忘引資，值得表揚。節後上班第一天，講工作重點，第一位的還是專案。要想盡一切辦法，用盡所有智慧，在招商引資上多下功夫、下大功夫，爭取國家交通、能源、農業、水利等重大基礎設施專案，爭取富有科技含量、適合我市發展的工業專案。要發揮人力、土地、資源、環境等優勢，吸引更多專案。我們計劃今年召開縣域經濟工作會議，逐個縣區參觀，一律只看新上的專案，過去的專案都不再看了。稿子鋪整理，就是要通過看專案看各縣區的發展水平，看班子的團結能力、發展能力、凝聚能力，希望各縣區要提前排一排，做好準備。

第二，要突出鄉村振興這個重點。實施鄉村振興戰略，是黨的十九大作出的重大部署。就我市來說，一定要見事早、行動快，切實為鄉村振興破好題、打好底。一是“百鄉千村”規劃要儘早抓好。這項工作去年做的很好，今年要早抓，確保三年內完成全市所有鄉鎮的建設規劃。二是種茶要落實到位。去年全市種茶15萬畝，今年還要規劃15到20萬畝，地已整出來，季節也到了，要馬上行動起來。三是勞務經濟要大力抓。勞務經濟要做出品牌、規模、效益，這是省委領導給我們提出的六字要求，務必落實好。

第三，要突出優化環境這個重點。經濟要發展，優化環境是關鍵。市委、市政府提出的“十個不準”，年後要重點督查，查出的問題要堅決曝光、處理。通過抓正反兩個方面的典型，堅決落實優化發展環境的各項規定，為客商創造良好的投資環境、經營環境。

第四，要突出縣鄉換屆這個重點。縣鄉換屆要在3月20日前完成，市裡換屆工作要在3月下旬完成。換屆涉及人事調整，涉及到方方面面，希望各級領導幹部高度重視，加強領導，通過換屆增強組織的戰鬥力和凝聚力，以強有力的班子推動經濟發展。

第五，要突出改善民生這個重點。民生問題始終是黨和政府第一位的事情，要使經濟發展與改善民生真正同步，使老百姓享受發展成果，得到發展實惠。春節前，我們集中解決了一批群眾反映強烈的熱點、難點、焦點問題。稿子鋪整理，一些群眾反映幾年解決不了的事，現在幾天就解決了。實踐證明，很多問題不是解決不了，最關鍵的是領導幹部下決心了沒有，是不是想為老百姓辦事，是不是真正做到“群眾利益無小事”。這次我們開了個好頭，以後要長期堅持下去。

狠抓落實開好局

為政之要，貴在力行，重在履事。有位外國專家說，中國絕不缺少雄韜偉略的戰略家，缺少的是精益求精的執行者;絕不缺少各類規章和制度，缺少的是對規章制度不折不扣的執行。執行的過程就是抓落實的過程。再英明的決策，再巨集偉的藍圖，再遠大的計劃，沒有落實，都是紙上談兵、畫餅充飢、空中樓閣。是不是抓落實、會不會抓落實、能不能抓落實，不僅僅是一個工作作風問題，而且是一個黨性原則問題、組織觀念問題，黨員幹部的水平問題、能力問題。

關於“落實”的涵義，我查過《說文解字》《現代漢語詞典》等典籍，感到它們的解釋都是片面性語言。根據我的理解，“落實”從物理學角度上看，是指物體下落的情況;從哲學角度上看，是指事情完成程度的心理狀態，但我們要更多地從社會學上來理解“落實”的涵義。在社會學上，“落實”是指物體下降到它應當落到的位置，縱向到底，橫向到邊，不留縫隙，實實在在，這才是落實。具體到工作上來，看能否落實，就是要看工作的各個環節能否做到縱向到底，橫向到邊，不留縫隙，實實在在。

第一，要轉變作風抓落實。作風是工作的關鍵，是“牛鼻子”，作風出凝聚力、出戰鬥力、出形象、出成效。轉變作風要求實。今天各縣區發言，限時3分鐘，時間一到我們就切斷訊號，堅決兌現，就是要從這些小事上求實，從現在起求實，養成良好的作風。求實就要求深，深入才能實。領導幹部要深入基層調查研究，求真求細求實。天下大事必作於細，細節決定成敗，說的就是這個道理。稿子鋪整理，求實必須求恆，有恆就有實。坐在辦公室裡看檔案聽彙報，不行。想起來抓一陣子，想不起就鬆一陣子，也不行，求恆必須鍥而不捨，常抓不懈。求實的過程，就是轉變作風的過程，就是工作深入細緻的過程，就是鍥而不捨、常抓不懈的過程。有人說當領導就要抓大事，我認為，領導幹部要善謀大事、樂辦小事、常辦實事、多辦好事。大事不會天天有，要善於抓小事，通過解剖麻雀，掌握實情，把握規律。小事情往往折射出大道理。如果小事都做不好，如何談得上做大事。任何一個有成就的人都是從小事做起的。李瑞環同志從一個木匠成長為國家領導人，也是從一件一件小事做起的。他拿墨斗把線打直，用刨子把面刨平，在這些平凡小事上用心用力，日積月累，持之以恆，悟出了很多大道理。在《學哲學用哲學》一書中，他的很多講話，都是從一點一滴的小事說起，講出了很多深奧的哲學道理。希望同志們能讀讀這本書，學學做事做人的哲理。

第二，要改進方法抓落實。有些幹部整日忙忙碌碌，認為很多事情做不完。幹工作，關鍵是要把力量用到點子上。各級領導幹部既要學會“彈鋼琴”，又要學會“搬道岔”。搬道岔，很具體，彈鋼琴則要調動十個指頭，關鍵是要凝心聚力，統籌協調，今天抓什麼、明天抓什麼，要心中有數，不能眉毛鬍子一把抓。要抓重點帶全域性，抓住“牛鼻子”，牽一髮而動全身。

第三，要獎懲結合抓落實。抓落實要有獎有罰，有批評有表揚。表揚是動力，批評是更大的動力。要抓一批典型，對錶現好的要表揚，有問題的，要堅決按規定處理。在幹部人事上，前一段時間，絕大多數同志們表現都很好，特別是換屆期間同志們不跑不找，風氣明顯的轉變了，下邊的同志不跑了，領導同志不受干擾，該用誰就用誰，公道正派，風清氣正。但是，也有個別幹部心思不在工作上，到處找人打招呼，拿出不該送的去送。我們要告誡極個別幹部，今後不要再跑了，不要再找了，以後，誰再跑再找，堅決曝光，堅決處理。稿子鋪整理，紀律已經講明瞭，絕不是用來作秀的。按計劃，我們馬上就要進行幹部輪崗交流，在這個過程中，同志們一定不要找不要跑，要把精力用在工作上、心思放在工作上，相信群眾看得見，領導看得見，組織看得見。我們講“賢”字為尺，選人用人就是要實實在在，一定要養成良好的用人風氣。

第四，要加強領導抓落實。抓落實是一個領導過程，加強領導是抓落實的內在要求。主要領導要率先身體力行、率先垂範抓落實，成為大家學習的榜樣。荀子在《大略篇》中把“口能言之，身能行之”的人稱為“國寶”，把“口不能言，身能行之”的人稱為“國器”，把“口能言之，身不能行之”的稱為“國用”，把“口言善，身行惡”的人稱為“國妖”。提出治國者，要“敬其寶，愛其器，任其用，除其妖”。稿子鋪整理，各級領導幹部理應成為“口能言之，身能行之”的“國寶”，當一個實實在在的好領導，靠前指揮，帶頭實幹，以自己的模範言行立規矩、樹標杆，示範帶動廣大幹部群眾，使各項工作落到實處。

同志們，習近平同志在新年賀詞中指出，幸福都是奮鬥出來的。我們一定要從內心深處迸發出強烈的感恩之心、強大的奮進激情，把忠誠寫在崗位上、融入事業中，提振起百倍信心，煥發出沖天幹勁，以開局就是決戰、起步就要衝刺的勁頭，實幹實幹再實幹，奮鬥奮鬥再奮鬥，努力實現新年開門紅!

春節過年收心會講話

同志們：

新年伊始，我們在這裡召開春節後的第一次會議，首先我向大家拜個晚年，祝願同志們在新的一年工作順利、身體健康、闔家幸福！今天的會議是一個理清思路、團結鼓勁、調整狀態的收心會，也是一個明確目標、啟動各項工作的動員會。全體幹部職工要進一步統一思想，迅速從節日的氛圍中走出來，從節日的放鬆中緊張起來，立即進入工作狀態，認真安排落實今年的各項工作，確保全年工作開好局、起好步。下面，我就如何做好×年的各項工作，講以下三點意見。

一、收心攏神，立即調整工作狀態

一要集中心思，復位狀態。新的一年，工作任務非常繁重，不容我們有絲毫懈怠，絲毫放鬆。各位同志務必克服“年沒過完，事不願幹”的不良習慣，心思要迅速集中，狀態要迅速調整，工作秩序要迅速恢復。從今天開始，迅速形成一股緊張快乾、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍，為圓滿完成全年工作目標奠定良好基礎。

二要抓好作風，嚴格紀律。春節剛剛過完，這個時期，往往是紀律鬆懈之時。當前重點要規範上班秩序，嚴格上下班紀律，確保人員在崗在位。20xx年已經過去了近兩個月，如果我們稍有鬆一鬆、放一放的思想，第一季度的工作任務就很難完成，就會影響全年大局。因此，我們每位同志都要有一種緊迫感、責任感，要自覺地走出新春佳節的喜慶氣氛，積極投入到工作當中，切實保證機關工作正常、有序運轉。

三要及早部署，謀劃工作。各位同志要本著早動手、早準備、早見效的原則，按照縣委、縣政府的工作重點，強化工作的計劃性，系統性，把各項工作細化分解到每個月，並落實具體措施，確保各項工作有計劃的推動落實，爭取在第一季度取得好的成績，實現“開門紅”。

二、謀篇佈局，強力啟動各項工作

一是鞏固脫貧攻堅成果。20xx年，我們發展任務更重，將迎接抽樣調查，我們必須承拼搏而奮起！忠誠為要，實幹為上，展示捨我其誰的責任擔當，倍加務實進取、紮實工作。完成基礎設施建設：×月底前，要完成各項專案建設，打通碾子咀等×個村×公里農村幸福路，在×個村實施安全飲水工程建設。抓好產業發展工作：×月至×月，重點抓好主導產業和四小產業，建成核桃產業園、脆蜜李產業園、四小產業園。深入抓好群眾工作：×月至×月，主要抓好群眾工作：開展艱苦創業、脫貧爭先、感恩教育“三項教育”，引領激發群眾內生動力，抓好幫扶工作，提高群眾滿意度、認可度。確保今年減貧×戶×人，全面提升脫貧成果，確保換擋升級。

二是抓好近期幾項工作。抓好春耕生產工作，搶抓農時，確保春耕工作順利進行，為奪取全年農業豐收奠定堅實的基礎。抓好安全穩定工作。抓好道路、消防、食藥等安全工作，堅持預防為主、綜合治理的方針，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，保證社會的和諧、穩定。

三、嚴格紀律，確保任務圓滿完成

一要轉變作風抓好落實。對定下來的目標任務，要認真搞好分工，層層分解，落實到位。各分管領導要加強督促檢查，多瞭解一些情況，檢視任務是否明確到人，人員是否安排到位，工作是否正常開展。對節前未辦完的工作，要儘快辦結，做到有始有終。

二要改進方法抓好落實。各辦、站、所的全年工作任務，都要有具體措施來保證落實，對已經制訂的措施要進行一次再研究、再敲定，看措施實不實，可行不可行。對尚未制訂措施的目標任務要搞好調查研究，儘快拿出切實可行的方法措施來。對重點和亮點工作的落實，不僅要有常規措施，還要有超常規措施，確保任務的完成。

三要強化督查抓好落實。今年，紀委×書記將不再兼任其他工作，專門對鄉黨委政府的各項安排部署情況進行督查。凡是鄉黨委政府安排工作的下發檔案，都要交鄉紀委一份備案，由鄉紀委對工作開展情況進行督查、提醒、通報。工作情況按周督查、分月排名、季度彙總、年終兌現獎懲的方式進行考核。

同志們，“一年之計在於春”，20xx年第一季度已經過去了近兩個月，第一季度可以利用的時間只有40多天，完成第一季度工作可以說時間緊、任務重。讓我們擼起袖子加油幹，甩開膀子向前衝，做到心中想全年，突出抓首季，致力保開局，形成強大合力，確保全年各項工作全面推進、富有成效，實現各項工作首季開門紅。最後，衷心祝願同志們在新的一年裡事業有成、身體健康、闔家幸福！