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科年度工作計劃範文4篇 《精心策劃,鑄就未來——科年度工作計劃範文》

本文提供一份科技局年度工作計劃範文,包含工作目標、重點任務、工作措施和評估指標等內容,供參考使用。科技局是推動科技創新與發展的重要部門,制定科學、務實的工作計劃是其應盡的責任。

科年度工作計劃範文4篇 《精心策劃,鑄就未來——科年度工作計劃範文》

第1篇

20xx年,在醫院領導的正確領導和支援下,在各科室的通力配合下,檢驗科同志們同心協力,圍繞醫院中心工作,結合科室的特質,不斷提高醫療質量、保障醫療安全、提高全科素質,較好的完成了科室的各項工作任務。在20xy年檢驗科將會配合醫院改革創新,科技興院的宗旨,切實提高服務質量,嚴抓科室內部管理,使科室工作再上一個臺階,20xy年度檢驗科工作計劃如下:

一、提高服務態度與質量,加強與臨床溝通

1。定期舉行檢驗科各檢驗專案介紹會,宣傳檢驗科開展專案之意義,使檢驗科開展的檢驗專案能夠與臨床診療緊密結合。

2。與醫務科協調,組織檢驗科與科室聯席會議,共同協商解決雙方工作中出現的問題。

3。廣泛徵求各相關科室對檢驗科的意見和建議,以改進檢驗科的工作。

4。努力完善血庫的各項工作制度,保證醫院臨床安全輸血。

1。爭取院領導的理解和支援,引進2—3名專業人員,以彌補科內人員緊缺狀況。達到合理分工,科學發展。

2。在條件許可的情況下,爭取購置化學發光免疫分析儀1臺,可以提高現有檢測專案的準確性和增加開展更多的實驗檢測專案,為臨床提供更多更有診斷價值的檢驗專案。

三、促進醫患和諧,完善科室各項管理工作

1。優化門診病患取報告單流程,使病患花最少的時間,跑最少的路,拿到最及時的檢驗報告。

2。完善科室內部細節化管理,使科室的每一項規章制度均能落實到實處,貫穿到科室工作的每一個環節。

3。實行各視窗微笑服務,使就診病患從精神上感受到溫暖,減輕心理壓力。

20xy年是繼往開來的嶄新的一年,伴隨公立醫院改革試點,檢驗科全體工作人員願為醫院的的改革試點工作作出自己的努力和貢獻。使檢驗科的工作借力新醫改的東風更上層樓!

科年度工作計劃範文4篇 《精心策劃,鑄就未來——科年度工作計劃範文》 第2張

第2篇

1、引進高層次臨床醫療技術人才,全年計劃引進3—5人來我院。

2、完善xx年全院用人計劃,按照科室用人需求參加各醫學高等院校畢業生交流會,招聘我院需求衛生技術人才。

4、做好xx年我院專業技術人員考試、工人等級考試、職稱英語、經濟師等各種考務工作。

5、認真做好市委組織部開展的衛生系統《北京市屬醫療單位中層科級幹部備案辦法》工作。

6、積極配合我院展開的《三級甲等醫院》複評工作,做好人力資源配置工作。

8、辦理xx年離退休人員手續,做好新進來院人員社會保險等各項手續的辦理。

9、完善人事管理制度,建立引人、用人長效機制,與全院職工簽訂勞動合同。

第3篇

xx年根據《醫院感染管理辦法》、《醫院感染監測規範》和衛生部《二級綜合醫院等級評審標準》、《關於印發預防與控制醫院感染行動計劃(xx-xx年)的通知》等檔案精神,結合我院實際,著力加強醫院感染預防與控制工作,加大相關法規、規章及規範的貫徹執行力度,加強醫院感染專業隊伍建設,健全完善相關技術標準,推進醫院感染預防與控制工作科學、規範、可持續發展。針對上年度存在問題,圍繞“更好地做好醫院感染控制工作、防止醫院感染暴發流行、突出院感各項監測前瞻性及時效性”等問題,制訂xx年工作計劃:

以加強醫院感染預防與控制工作為主導,堅持“科學防控、規範管理、突出重點、強化落實”的原則,健全和鞏固醫院感染防控體系,完善相關技術標準,落實各項防控措施,提高專業技術能力,提升醫院感染防控水平,最大限度降低醫院感染髮生率,提高醫療質量和保障醫療安全。根據國家相關法律法規,將我院各項院感管理制度進行及時修訂,做到不斷完善,力求與時俱進。明確管理職責,理順管理環節,利用三級監控網路組織,充分發揮臨床院感管理小組作用,實現醫院感染防控措施的科學化、專業化、規範化、精細化。

二、依據國家衛計委《二級綜合醫院等級評審標準》要求,分析院感工作現狀,進一步完善院感制度、流程,實施規範化管理,工作目標明確,措施可行。

5、醫務人員手衛生知識知曉率100%,重點科室手衛生操作正確率100%,全員洗手正確率及手衛生依從性≥80%。

6、可迴圈使用診療器械、器具和物品的清洗、消毒、滅菌合格率達到100%。

10、接受限制使用級抗菌藥物治療的住院患者抗菌藥物使用前微生物送檢率≧50%。

1、每月按照《醫院感染管理考核細則》對各科室及重點部門進行質量檢查,對檢查中存在的問題,寫出書面反饋意見,由檢查者和被查科室負責人雙簽字,反饋單一式兩份,由科室監控小組提出整改意見並通報全科人員,同時寫出書面整改意見記錄在科室醫院感染管理工作手冊內。

2、不定期的對醫務人員手衛生依從性進行檢查,檢查標準參照我院制定的《手衛生日常督導考核評分表》。

1、採用回顧性與前瞻性相結合的方式進行全院綜合性監測,突出院內感染監測的前瞻性和預防性,20xx年計劃開展糖尿病目標性監測與手術切口目標性監測2項。重視無菌手術切口的管理,要求無菌手術切口甲級癒合率≥97%,無菌手術切口感染率≤1.5%。每季度將有關監測資料進行分析、反饋,找出感染控制的薄弱環節,制定有效措施並指導實施。

2、開展醫院感染現患率調查一次,通過調查,瞭解我院醫院感染的實際發生情況、侵入性操作情況、抗菌藥物使用情況等,及時發現醫院感染管理中存在的問題,為醫院感染防控措施提供依據,提高醫務人員院感病例診斷能力。

3、根據等級評審的要求,對較高感染風險的科室與感染控制情況進行風險評估。

4、加強多重耐藥菌的監測,與檢驗科微生物室、臨床科室做好溝通,做到早發現、早診斷、早隔離,切斷多重耐藥菌的院內傳播途徑,督促消毒隔離措施與手衛生的落實,合理使用抗菌藥物,降低多重耐藥菌的危害。每季度向臨床醫務人員反饋各項監控指標和細菌耐藥情況。

5、持續做好環境衛生學監測,對重點部門的空氣、物體表面、醫務人員手每季度進行檢測,發現或懷疑有醫院感染暴發跡象時,隨機進行環境衛生學監測,對檢測出的問題立即責令相關科室進行整改。

6、加強消毒滅菌效果監測,每季度對使用中消毒液進行檢測,每季度對消毒後物品進行檢測,保障消毒、滅菌質量達標,確保醫療安全。

對手術室、消毒供應中心、產房、新生兒室、人流室、內鏡室等感染高風險部門進行規範管理,從建築佈局、人員配置、消毒滅菌、隔離到醫務人員手衛生規範等各個環節進行質量控制,降低外科手術部位感染、導管相關血流感染、導尿管相關尿路感染及呼吸機相關肺炎的發生率。

1、制定合理的院感知識培訓計劃,安排合理的培訓內容及強度、頻率,使被培訓人員從接受認知到改變觀念,最終影響其行為的一系列教育過程;採取多種培訓形式,生動直觀的進行知識宣講,將院感知識的傳播潛移默化的穿插進日常工作中,使培訓教育的過程更自然,更易於接受;通過院內網、知識講座、下發資料等途徑進行院感知識的宣傳;使醫務人員熟悉醫院感染暴發的報告和處置流程掌握醫院感染暴發的概念。

2、關注我省舉辦的醫院感染管理相關培訓資訊,及時請示領導,派醫院感染管理專職人員參加培訓。

3、繼續開展20xx年新上崗人員、實習生、進修生崗前教育。

4、對醫療廢物、汙水處理專職人員進行崗位知識培訓,指導保潔公司工勤人員院內交叉感染及職業防護相關知識。

1、由醫院感染管理委員會討論,制定我院的職業暴露管理制度,保障醫務人員合法權益,對工作中發生的職業暴露,經評估有感染風險的職工,應採取相應的處理措施。

2、對醫務人員職業暴露相關防護知識掌握情況進行抽查,定期組織培訓,使醫務人員提高防護意識,做到標準預防,保障自身職業安全,降低職業暴露事件發生率。

手衛生是最簡單、最經濟、最有效的控制醫院感染的措施,舉辦一次宣傳日活動,通過手衛生宣傳日活動的開展,提高醫務人員手衛生意識,同時增強對感染控制的責任意識和防控能力。

第4篇

過去的20xx年是我監獄成績卓然的一年,首先單位創“自治區文明單位”成功,然後是xxx同志獲得“全國最美勞動者”榮譽,最後監獄實現連續xx年“四無”。可喜可賀成績背後,有著各部門的緊密團結,敬業奉獻。新的一年即將到來,新的成績等待我們去實現。現在就資訊化管理科20xx年工作做出工作計劃,以指導部門順利開展20xx年各項具體工作:

(一)上半年完成監獄區域網建設與除錯。由監獄局資訊辦具體實施的招投標工作,12月份已經完成招標,20xx年1月份將簽訂施工合同,然後進入物質採購環節。我部門主要協助施工單位進入現場安裝和除錯,以及學習區域網維護技術。

(二)下半年完成監獄安防網路改造與除錯。我部門20xx年1月份制定《xx監獄安防網路改造方案》交予自治區監獄局稽核,後按照自治區監獄局指示逐步推進安防網路改造工程。

(一)逐步推進辦公電腦常用軟體正版化工作。20xx年上半年完成監獄辦公軟體調查工作,並對開展軟體正版化提出可行性方案。下半年根據自治區監獄區域性署,逐步推進辦公軟體正版化工作。

(二)逐步推進辦公電腦維護專員設定及培訓工作。建議在每個辦公室配置一名辦公電腦(網路)維護專員,並對維護專員進行培訓。

(三)加強網路安全管理。一是升級網路安全硬體、軟體;二是加強對網路安全的宣傳,培訓。通過技防與人防兩方面有機結合提升辦公網路安全性。

(四)完成辦公網路、通訊網路、安防網路的維護工作。

三、配合監獄其他部門完成各項工作任務。積極配合監獄各個部門,完成上級下達的各項任務。

新的一年就要到來,新的挑戰也將來臨,我們將緊緊圍繞在監獄黨委周圍,為監獄安全穩定保健護航,為建設“文明、法制、文化監獄”添磚加瓦。