計生辦年度工作總結2023年計生辦個人工作總結3篇 1. 計劃生育工作成果回顧：2023年年度總結 2. 2023年個人計劃生育工作總結：查漏補缺、持續改進 3. 攜手推進計劃生育事業：2023年計生

本文主要介紹2023年計生辦的年度工作總結及個人工作總結。在過去一年的工作中，計生辦採取了一系列有效措施，取得了一定的成績。此次總結旨在對過去的工作進行回顧和總結，同時對未來的工作作出規劃和安排，為實現計生工作的進一步發展提供指導和支援。

第1篇

20xx年，蓮塘街道人口與計劃生育工作在街道黨工委的正確領導和區衛人局的具體指導下，在轄區各單位的大力支援以及全體計生工作者的共同努力下，取得一定的成績。

1、積極做好20xx年度人口與計劃生育目標管理責任制報表和執行情況分析。20xx年度戶籍人口21446人，當年出生1261人， 政策生育率96.94%；流動人口總人口68913人，當年出生908人，政策生育率97.39%。因出臺二孩政策，今年的出生總數比年有所增加，出生人口政策生育率比去年都有所提高。

1、街道計生分管領導、科長帶領科室相關人員，多次深入轄區8個社群工作站，瞭解轄區人口計生工作情況。通過與社群工作站站長、網格長、副網格長、計生專幹等相關人員進行座談形式，瞭解掌握社群今年來人口計生工作情況，收集意見和建議等，為下一步人口工作部署提供依據。

2、加強計生專幹、網格員對計生業務的培訓。共舉辦了3場全體網格員、計生專幹、網格長參加的計生業務培訓，進一步強化對新計生政策瞭解，並對他們在工作中遇到的新問題、新情況，進行答疑解惑。每月召開計生工作例會，通報社群計生工作中存在的問題，並且下到社群工作站面對面的對社群網格員進行業務指導，提高網格員的計生業務素質。

3、每月對計生資訊系統進行質量檢查並通報給社群工作站，督促社群做好資料質量排查；做好兼職單位資訊核查工作，共核對醫院出生1296條，社康計免1259條，派出所反饋10499條，醫院反饋四術253條，房管當年出生資料1662條，辦理居住證資訊5995條。每項資料都做到逐條排查，核實錄入。

4、積極做好計生目標管理責任制常態督導檢查工作。一是每月對社群的計生系統質量進行督查並通報，二是配合9月21日區衛計局對蓮花、仙湖、長嶺社群進行入戶督導檢查；區衛計局對入戶調查資訊以及相關職能部門資訊進行核查，區考核組充分肯定了街道20xx年度人口計生工作，同時對存在問題進行指導。

5、積極做好羅湖區第一期健康促員培訓工作，目前共對轄區網格員、計生專幹開展了8天培訓，共128人蔘加，培訓考試合格115人，通過培訓後，使網格員掌握一定的健康相關知識與技能，在轄區開展健康促進工作，羅湖醫院集團將以購買服務方式，使網格員成為羅湖轄區內各社群健康服務中心與社群家庭、成員健康管理及健康促進工作的密切聯絡人員，社群居民、家庭的健康促進者。

今年來，多種載體宣傳孕前優生健康檢查工作，提高目標物件知曉率和參與率，超額完成區下達的指標任務。

一是利用移動簡訊平臺、qq群、led電子螢幕、駐點區民政局婚姻登記處、發放相關資料、專家集中諮詢和講座等形式，提高孕檢物件認知度和參與熱情。二是利用社康服務中心婦幼專家在開展孕情監測和產後隨訪工作時機，開展免費孕前優生健康檢查隨訪工作。三對免費孕前優生健康檢查隨訪服務物件進行面對面、一對一的指導，以拉家常的形式，對參檢物件進行詳細瞭解和優生指導。四是由孕前優生健康檢查隨訪員對已參與孕前優生健康檢查人員建立隨訪檔案，確保了各項檔案真實、準確，完善、規範。

1、每月對計生宣傳三欄內容進行更換，以提高居民的健康意識和防病能力，共更新三欄12期。

2、開展科學育兒宣傳教育。一是聯合市區計生中心開展科學育兒宣傳。在商場、工業區、花園小區等人口密集地方開展“學習科學方法，培育活力寶寶”、母乳餵養、科學育育兒餵養指導、為主題的科學育兒宣傳活動；二是開展科學育兒教育。利用科學育兒指導站，為嬰幼兒及家長提供個性化科學育兒諮詢、指導和服務。內容包括：為0-3歲嬰幼兒家庭物件建立檔案；定期免費開辦孕期保健、嬰幼兒餵養、思維能力訓練、產後保健及嬰幼兒護理知識、意外傷害救護、親子教育等方面知識培訓；通過多媒體裝置，每天播放科學育兒相關科普知識影碟；專家面對面為家長們提供個性化科學育兒諮詢、指導和服務等。三是建立婦兒保健諮詢微信群。該專案由仙湖社康中心婦兒專家、全科醫生、護師為主的團隊共同構建維護微信群，為廣大孕產婦提供諮詢服務、普及孕產婦健康教育知識的同時也增加了與孕產婦溝通交流的渠道，開闢了蓮塘轄區科學育兒宣傳教育的新局面。從而提高家長對嬰幼兒早教重要性認識以及科學養育的技能。

3、常態化開展優生健康健康知識答題送餐券活動。聯合區疾病制中心在深蓮勞務工大食堂為勞務工開展全國防治碘缺乏病日宣傳活動、職業病防治進社群和以“攜手抗艾，重在預防”為主題世界艾滋病日宣傳活動深受就餐勞務工喜愛和歡迎。

4、為勞務工開展健康知識宣傳教育。為坳下社群居民朋友開展宣教咳嗽預防與保健知識講座。進蓮塘國小開展兒童口腔保健知識講座，在仙湖社群開展“高血壓患者的自我管理知識講座”以及 “兒童健康成長與家庭關係”等。

1.全力做好苔花家庭幫扶工作，逢元旦春節、5.29會員活動日、中秋國慶三個節日對苔花家庭進行集中慰問，總共慰問99人次，慰問總金額為99000元；

2.全面開展生育關懷行動，逢元旦春節、5.29會員活動日、中秋國慶三個節日對獨生子女重大疾病家庭、計生困難家庭、計生困難職工進行集中慰問，總共慰問201人次，慰問總金額為184100元；為轄區38名失業人員申請了獨生子女保健費8085元；為近20名員工進行生育慰問約13000元。

3. 5.29會員活動日，開展“攜手愛心扶助，關愛計生困難家庭”募捐活動，積極發放轄區企業、居民踴躍參加捐款，今年為市人口基金會籌得善款約23000元；為計生特殊家庭發放苔花通卡，實行區屬醫院無障礙綠色就醫，專車接送苔花家庭健康體檢，為每個家庭發放價值800元健康包。

4.開展苔花家庭聯誼會，一在仙湖社康統一簽訂“家庭醫生簽約”，讓苔花家庭、困難家庭享受更多的實惠和服務，解決就醫難的問題，實現就近就醫；二介紹黨群服務中心的工作人員彼此認識，便於做好隨訪工作；三是發放慰問品。

5.開展關愛留守兒童座談會，為21名留守兒童召開座談會。街道還為計生家庭中21名品學兼優的留守兒童準備了一份“愛心大禮包”：每人發放獎學金20xx元，同時還為他們送上愛心禮物，合計金額51800元。

6.帶領特殊家庭的4名老人家參加市計生協組織的“愛在鵬城 歡樂重陽”活動，豐富了計生特殊家庭老年文化生活。

積極做轄區16臺智慧藥具發放機管理機工作，同時每臺智慧藥具機由專人負責，加強智慧藥具發放機的跟蹤管理，今年來，共發放免費藥具130720多盒。

1、做好信訪工作。全年接到群眾信訪6宗，結案率100%，沒有出現群體越級上訪和惡性案件的發生。

2、做好徵收工作。全年徵收案件共7宗，徵收總金額6640.20元。

3、積極做計生證明稽核和發放工作，共辦理積分入戶、隨遷入戶等各類計生證明3596張,獨生子女證137張，再生育審批23張，流動人口證20張，服務證734張。

4、為轄區899名獨生子女父母，申請每月160元獨生子女父母獎勵金；

1、推進家庭醫生簽約工作，逐步實現醫養融合目標。為讓居民“少生病、少住院、少負擔、看好病”，相關領導多次與社康相關人員召開協調工作會議，在鵬興家庭醫生服務點，仙湖社康每週定期有醫生團隊駐點為居民提供健康諮詢、健康教育、疾病診治、慢病篩查工作，在羅湖區高薪技術產業園區設立家庭醫生簽約、醫養整合諮詢服務點，向過往的群眾宣傳家庭醫生簽約、免費量血壓和健康諮詢等。目前蓮塘轄區簽約居民達5.4萬，佔簽約目標人群40.2%。與轄區5萬多人進行家庭醫生服務資訊採集和簽訂服務協議，高血壓病996人，高血壓精細化管理305人，糖尿病399人。仙湖社康共建18張家庭病訂，總建床天數939天；加強重點人群健康管理，為65歲以上的老年人免費體檢一次、老年保健評估隨訪1次，對高血壓病、糖尿病全年隨訪。為進一步完善醫養融合新型養老服務模式打下堅實基礎。

2、開展居家養老服務。仙湖社康相關家庭醫生服務團隊每週二、週三上午到鵬興社群家庭醫生服務點、坳下社群老年人照護中心進行隨訪、現場診治、健康諮詢、健康評估，共開展義診諮詢 32次，人數1436人 次 健康促進小組活動45次， 參加人數1308人次， 大型義診活動2次，參加人數420餘人，發放健康教育資料3520冊。為24戶“苔花家庭”開展健康增值服務；免費為65歲以上老人安裝防跌扶手，截止目前蓮塘社群已有38戶人家享受到這一福利。

3、成立“共建共享、健康社群”鵬興試點。為滿足群眾日益增長的健康需求, 切實提高群眾的健康水平，以社群為單位, 以家庭為載體, 以社康為醫療衛生資源，建立聯合的健康服務團隊和聯動機制，以鵬興社群工作站作為示範點，紮實推進工作, 使轄區居民健康素養得到全面提升。

20xx年度在縣黨委、政府的領導下，在上級計生部門和鄉黨委政府的指導幫助下，我鄉計生辦一班人，認真貫徹落實縣委、縣政府及鄉黨委、政府的相關工作要求，堅持以人為本、科學決策、大膽創新、不等不靠，立足早計劃、早安排、抓落實、抓效果為宗旨，以追求群眾滿意度、穩定現行低生育水平、躍位爭先為目標，經過各級各部門的有力配合及我鄉計生辦的共同努力，按質按量的完成了各項工作任務，並獲得各級主管部門的一致好評。這一年來我們工作成效十分顯著，主要抓了以下工作：

一、強化組組領導，為計生事業開展提供保障計生工作始終是黨委政府的重點工作之一。

1、明確目標。年初，黨委政府根據我鄉計生工作情況，提出了“躍位爭先”的計生工作目標，並根據人事變動，對計生領導小組進行了充實調整，加強了計生工作領導力量。

2、明確責任。年初，在全縣計生工作會議後，我鄉迅速聯動，全面部署了20xx年的人口和計劃生工作，並與我鄉十個村（社群）簽署了責任狀。在全縣關於進一步加強人口和計劃生育工作會議之後，我鄉迅速制定了《中共埠回族鄉委員會埠回族鄉人民政府關於進一步加強人口和計劃生育工作的決定》以及計生辦工作人員、計生聯村幹部、村（社群）計生專幹的考核辦法等檔案進行認真考核，明確責任，層層分解，將責任分層落實到聯村領導、聯村幹部、村幹部身上。如：對瞞報行為，逐層進行處罰。

3、綜合治理，齊抓共管。同派出所、衛生院等計劃生育綜合治理部門分別簽署責任狀，嚴把了上戶關，嚴厲打擊了“兩非”行為。全年我鄉未出現一例無證上戶和“兩非”事件。

1、順利完成迎檢工作。20xx年省裡大洗牌之年，我鄉計生辦做到了早計劃，早安排。從3月份開始，針對基層基礎工作薄弱的現狀，注重加強臺賬資料建設，做到內容變更及時、資訊準確無誤、檔案規範整潔。我鄉計生辦還確保了資金、人力的投入，多次邀縣級業務專家到我鄉各村（社群）進行現場業務指導，嚴格按照上級“三位一體”的要求重新進行陣地建設。目前，臺賬資料、陣地建設標準已處於全縣前列。同時，為了確保各項檢查無出生、手術水份，提高我鄉的計生工作整體水平，全年計生辦工作人員嚴格按省儉的標準，對全鄉各村（社群）進行了四次大規模的模擬調查活動，確保了我鄉無一例出生、手術水分及任何錯報、瞞報現象，順利完成了市、縣級各項檢查，並獲得一致好評，大大地提升了上級部門對我鄉計生工作的印象。

2、有效開展了冬春突集中服務活動。全鄉將12、元月定為集中服務活動期，在鄉黨委、政府的大力支援下，全體鄉村幹部奮戰二個月（10年12、11年元月，其他時間計生幹部、村幹部為主），效果非常明顯，在全縣的冬春突集中活動排名中我鄉始終保持在全縣前列，全年共計完成結紮88例，上環131例，流引產44例，政策內生育率86.2%，完成了縣級下達的責任指標。

3、依法加大了社會撫養費徵收力度。全鄉將6、7、8、9月定為社會撫養費徵收活動期。今年，我鄉計生辦執法人員均參加了縣級執法人員培訓班，執法人員在堅持宣傳教育的同時，不斷加強法制建設，既強調帶著感情做群眾工作，又堅持依法行政、文明執法。通過移交縣執法局、申請人民法院強制執行，樹立典型，嚴把上戶關和辦理婚育證明關等行之有效的措施，我鄉社會撫養費的標準得到明顯提高，計劃生育的秩序得到明顯好轉。全年共計徵收社會撫養費30餘萬元，預計年底將突破40萬元，並移交縣執法局4例。

針對近年來流動人口管理難到位，流動人口政策外出生日益增多，我鄉計生辦抓住了重大節日流動人口返鄉高峰契機，針對性的進行了流動人口孕檢，對外出育齡婦女簽訂責任狀，明確權利義務，限期寄回孕檢證明。嚴格按要求辦理《婚育證明》，對辦理流動人口婚育證明物件的資訊資料的進行詳細登記，並及時上padis平臺進行管理和反饋，做到資訊共享，協作管理。同時，通過安裝實事通資訊系統及時掌握到了省內流動人口的妊娠情況，對疑似政策外情況進行及時調查和採取補救措施。

為進一步貫徹落實中央“以人為本”工作精神，打造和諧計生，人性計生，我鄉計生辦按季度組織我辦技術醫生走門串戶為育齡婦女進行生殖健康檢查，受檢人數3500餘人。8月份開始，組織全鄉育齡婦女陸續到縣技術服務站進行了生殖健康免費檢查，共計受檢人數1298人，同時幫助手術並後遺症物件進行了相關鑑定，受到了育齡群眾的一致好評，並促進了計劃生育工作進一步深入人心，使計劃生育工作為更多的群眾理解與支援。

從元月份開始，我們按照上級計生部門的統一部署，加強領導，精心組織，組織精幹力量投入到農村部分計劃生育家庭獎勵扶助物件和獨生子女的調查登記工作中。堅持不漏報一人，也不錯報一人的工作原則，做到宣傳發動廣泛深入，調查摸底周密細緻，稽核把關嚴謹認真。調查登記資訊準確，效果理想，群眾滿意。目前我鄉共有獎扶物件88人，獎扶資金63360元已發放到位，特扶2人，特扶資金1920元已發放到位，14週歲以下的獨生子女71戶，鄉計生辦發放保健費4260元。全年關懷慰問了手術後遺症物件2人，發放慰問金1920元。

針對個別“兩女戶”上學難現狀，我鄉計生辦積極爭取上級關懷指標11個。全年各項獎勵扶助現均已全部發放落實到位。通過這一系列的利益導向機制，促進了人們婚育觀念的轉變。

我們是一個少數民族鄉，群眾生育觀念陳舊、落後、傳統的封建思想根深蒂固，執法環境不優，計劃生育仍面臨著十分嚴峻的考驗。我們雖然做了大量的工作，但與上級要求、人民群眾的期盼仍然相關甚遠，我們將在以後的工作中負重奮進，不辱使命，把工作做得更好，讓人民群眾更滿意。

第2篇

年初，全區加強和創新社會管理工作會議召開後，鎮黨政班子系統學習了會議精神，並就如何創新管理進行了深入探討。一抓組織建設，調整了以鎮黨委書記任組長的組織機構，設立了創新社會管理工作辦公室，明確了工作職責，同時，調整了預防青少年違法犯罪等20餘個組織機構。二抓責任制落實，與轄區單位、村共簽訂《目標管理責任書》29份，並以此為抓手，積極做好考核表彰獎勵工作。三抓基礎設施建設，突出社群黨建，加強地企共建，今年，共建成武廟、蘇塗開放性村部2個。

1、創新矛盾糾紛大調處體系。一是進一步規範公調、訴調、訪調等對接機制的同時，加強專業調處工作室建設，並在各村成立矛盾調處工作站，及時梳理排查化解矛盾，變群眾上訪為幹部主動下訪，最大限度化解矛盾，促進社會和諧。今年以來，全鎮各級調解組織共排查化解各類矛盾糾紛282件；二是深化證調對接。對經調解達成的具有民事給付內容的調解協議書，引導當事人辦理公證手續，賦予調解協議書強制執行的效力。按照《人民調解法》的規定，引導當事人在法定期限內向人民法院申請確認，依法確認調解協議的效力。

2、創新現代防控體系。動員轄區企事業單位自建視訊監控系統2個、攝像頭15個，實現轄區主要交通道口、重要場所部位和治安複雜地區監控全覆蓋。在抓技防建設的基礎上，利用治安志願者服務隊，巾幗志願者服務隊，黨員突擊隊、老幹部服務隊、維穩應急隊伍等組織，加密基層巡防工作，負責社群巡邏防範、法律宣傳、矛盾調處、協管外來人口等工作，群眾安全感大大增強。

3、創新社群服務管理體系。根據市、區安排，並結合我鎮實際，全面推進網格化管理模式，落實長效管理機制。以村組等為單元，構建以社群黨支部為統攬，居委會、綜治辦牽頭，黨員突擊隊、治安志願者服務隊等共同參與的管理網路，做到“社群有網、網中有格、人盡其責”的管理模式。轄區靈活劃格，由兩委成員任格長，每格配備1--3名工作人員，每人配備綜治e通智慧專用手機1部，負責網格內的矛盾排查化解、便民服務、資訊收集等。實行網格化管理以來，矛盾糾紛、治安案件實現“雙下降”，環境衛生、便民服務質量實現“雙提升”。

4、創新基層基礎建設管理體系。一是利用鎮綜合服務中心，按照“主體不變、職能不變、聯合運作、優勢互補、工作聯動、形成合力、方便群眾、服務大局”的原則，將中心建成直接服務群眾、促進和諧、維護公平正義的工作平臺；二是村級維穩綜治工作站規範化建設全覆蓋。以楊集、先豐、武廟、蘇塗社群居民委員會開放性村部建設為試點，大力推進村（居）綜治平臺的規範化、標準化建設。整合資源，完善人員配置，從硬體設施、職能整合、運作機制、工作臺帳等方面，高標準建設，規範化執行。

（三）、強化綜治常規性工作開展，確保地區社會安定和政治穩定

1、抓信訪，突出做好矛盾糾紛化解。以“減、融、解、抓”四字工作法為抓手，把信訪工作貫穿與其他工作始終，長抓不懈，今年，全鎮共摸排有信訪苗頭問題12個，截止目前已成功化解12個。建立和完善鎮、村、規模企業三級調解組織，紮實推進專（兼）職調解員隊伍建設，今年，共調整、新建調解組織17個，人員120餘人。健全人民調解、行政調解、司法調解、治安調解和信訪調處相互銜接配合聯動的社會矛盾化解工作體系。繼續圍繞“一案三制”（制定修訂應急預案，建立健全應急的體制、機制和法制）建設這條主線，突出應急值守體系建設和應急資源整合，狠抓突發事件預警預測、資訊報告、應急聯動三大機制建設。落實包保責任，明確各類糾紛的化解時限，做到了重要敏感期架河沒有進京、赴省、到市越級訪和非正常訪情況發生。

2、抓普法，突出做好法制宣傳教育。以“六五“普法規劃為基石，重點深化和諧文化建設、平安文化建設、法治文化建設、政法文化建設，全面推進依法治鎮程序。深入開展“法律七進”等主題宣傳教育活動，綜治、司法等部門積極利用綜治宣傳月、法制課等時機，廣泛宣傳《憲法》、《治安管理處罰法》、《安徽省信訪條例》等法律法規，據統計，今年，鎮裡共舉辦法制講座2期，各中、國小共開展法制課7場次。社群居民委員會等單位通過廣播、公開欄等方式，定期向群眾宣傳與大家日常生活密切相關的法律常識知識，提高了廣大群眾法制素質，增強了法律意識。

3、抓打擊，突出做好社會面治安管控。以“嚴打”開路，突出做好“四個加強”。1、加強打擊力度，堅決做到哪類案件突出，就重點打擊哪類案件，哪個地區混亂，就重點整治哪個地區，什麼人群猖獗，就重點管控什麼人群，確保社會和諧穩定。今年以來，全鎮共發生刑事案件11起，治安案件65起。2、加強特殊群體人員管控工作，特別是刑釋解教人員、吸毒人員、閒散青少年、流動人口等，通過對他們的管控，減少社會危害和重新違法犯罪率，據統計，今年共建檔刑釋解教人員44名，吸毒人員8名，閒散青少年56名，流動人口3841名（退檔987人，網上交流1465人）。3、加強兩新組織管理和服務工作，完成對“兩新組織”的全面摸底排查工作，把社會管理和公共服務延伸到“兩新組織”，促進“兩新組織”健康發展。

4、抓建立，突出做好和諧新農村建設。一是繼續加大“清潔鄉村、美化家園”活動、農村清潔工程、美好鄉村示範點等建立工作。二是繼續加大平安村（單位）、平安家庭的建立力度。三是切實做好“五星級黨支部”建立工作，堅持支部是堡壘，是基層開展工作的核心領導，今年，各黨支部都能將爭創“五星級黨支部”視為一種榮譽，看成是對執政水平、為民服務和管理創新的集中體現。

第3篇

20xx年以來，我們街道辦事處計生辦在各級計生部門、及街道黨工委、辦事處的正確領導和大力支援下，按照省、市、區計生工作總體部署，按照“穩定低生育水平，統籌解決人口問題，促進人的全面發展”的工作目標，圍繞“抓基層、打基礎、建機制、攻難點、求規範”的基本思路，重點從建立機制、強化隊伍、建設陣地和突出服務四個方面入手，創新隊伍建設，創新工作機制。創新活動形式，創新計生服務，全方位提高計劃生育優質服務水平，加強計劃生育基層基礎建設和服務陣地建設，使街道人口計劃生育工作的質量水平不斷得到提高，取得了良好的成效。

今年來，我們把陣地規範化建設作為加強計生基層基礎的一項重要工作內容進行安排部署。按省、市、區的要求制訂下發了《陣地規範化建設標準》，對辦事處計生協會活動室、生殖保健室、人口計生學校的整改和建設提出了嚴格要求。為了確保建設標準統一，從室內裝修、設施購置、標牌和板面懸掛、資料歸檔等方面進行了要求，使計生陣地的硬體和軟體設施在短時間內做到了整齊劃一，規範有序。目前，辦事處計生陣地服務能力顯著增強，面貌煥然一新，已成為人口計生工作中的亮麗“視窗”風景。

根據區委人員重組工作部署，舉行了新建社群人口計生專職隊伍計生業務考試，並根據考試成績和平時考核的綜合評定，最終確定組建一支70人的計生專職隊伍，其中45人為區聘用人員，25人為街道聘用人員。還通過調研及集體討論等形式制定並下發了《社群計生專幹考核方案》，加強對計生專職隊伍的培訓、管理和考核工作，提高計生隊伍的綜合素質，努力建立一支作風好、精業務、會服務的隊伍。

採取“請進來”“走出去”的辦法，舉辦了各種形式的培訓，努力提高工作人員業務素質。邀請市計生局宣教處領導教授人口理論知識講座，取得了理想的效果;讓基層計生幹部第一時間掌握陽光計生熱線知識，便於業務諮詢和資訊溝通以及今後對群眾的宣傳。隨著各項培訓工作的開展，街道辦事處人員不驕不躁，抱著謙敬、誠懇的態度，工作氛圍呈現出一片和諧溫馨的景象

領導重視，計生工作有位置。多年來，我街道高度重視計生工作，始終將人口計生工作納入重要議事日程，黨政主要領導親自抓，負總責。為了保證各項計生工作任務的順利完成，我街道自籌資金另外聘請了計生專幹，目前，我街道計生專幹有70名，為了解決“一支隊伍，兩種身份”問題，我街道自聘的計生專幹享受區聘計生專幹的同等待遇，有效保證隊伍的穩定性。另外，每年召開3次以上計生專題工作會議，分析人口計生形勢，明確目標要求，協調解決人口與計生工作中的突出問題。每年都要對人口與計生工作進行專項督查，並嚴格責任考核，實行人口與計劃生育工作一票否決。

建立“動態管理，責任到人，獎罰分明”的人口計生動態管理長效機制。進一步明確街道、社群、綜管辦、計生網格四級人口計生工作責任、權利、任務，形成街道負責，社群為主，專幹參與，層層有任務，級級有落實的工作格局。通過街道辦主任與街道中層幹部、社群主任、兼職成員單位主要負責人簽訂人口計生目標管理責任書，社群主任與居民小組綜管辦主任、社群兩委成員簽訂人口計生目標管理責任書，把責任單位和責任人放進計生網格，與網格計生專幹同責。

為加強社群計生專幹隊伍的管理，客觀評價社群計生專幹的工作表現和工作成績，為績效工資的發放及落實獎懲提供客觀依據，實行工作績效考核。通過考核，提高社群計生專幹的工作積極性和責任感，促使其自覺遵守管理制度，積極履行職責。績效考核內容包括：1、工作表現：主要考核社群計生專幹遵守紀律情況、工作態度和責任感。2、工作業績：主要考核社群計生專幹履行職責和工作目標任務完成情況。賞罰分明，社群計生專幹按月考核成績計發報酬。

嚴格實施動態檢查，每月檢查各項任務完成情況，對問題突出的單位、個人進行通報，建立問責制度，做到工作完成情況與獎懲按月兌現，把工作完成情況與“票子、面子、位子”掛鉤，切實做到制度到位、措施到位、責任到位。做到月清月結，層層抓落實。

加強工作例會制度，並通過舉辦專題講座、業務培訓等形式使街道包片駐點幹部及社群工作人員明白該做什麼，如何做好;依託育齡婦女資訊管理平臺的資訊，每月做好人口形勢分析，以月為單位下達工作任務，並把責任細化到每個網格、每位包點幹部、社群計生專幹身上。

依託生育文化中心作為平臺，部門聯合服務、不斷創新活動形式和方法，豐富群眾業餘生活、通過舉辦主題活動拓展“生育文化中心”服務效能，把生育文化中心打造成綜合性服務平臺。20xx年3月至20xx年12月，每月月底選擇一天晚上19：00—21：00在布新社群生育文化中心為當月過生日的育齡群眾舉辦一場生日晚會。晚會上內容包括：計生知識搶答、播放優生優育的宣傳教育影片、唱生日歌、切蛋糕、派送生日禮物、為當天生日的育齡群眾發上手機簡訊祝福等，活動現場提供溫馨服務的同時積極宣傳健康、科學、文明、進步的婚育理念。

依託生育文化中心作為平臺，部門聯合服務，通過舉辦“生育文化中心”宣傳日主題活動宣傳生育文化中心服務功能，把生育文化中心打造成綜合性服務平臺，分別由社群計生專幹、育齡群眾以家庭為單位參加、育齡群眾個人參加。主要分遊戲區、講座諮詢區、計生圖片展覽區、計生教育影片播放區等，使此活動成為和諧社群的一道亮麗風景線，溫馨服務的同時積極宣傳健康、科學、文明、進步的婚育理念。

7月，開展一次青春健康教育講座，參加人員由成立企業的協會會員、計生辦全體成員組成，主題是幸福人生和婚育計劃。講座目標包括使目標人群知道青春期保健、知道不安全性行為導致的後果、知道三種以上避孕方法和知道尋求幫助和服務的部門。講座內容主要是介紹計生協會的作用及會員的權利及義務、幸福人生和婚育計劃等，

1、春節慰問。為了讓計生困難戶過一個歡樂、祥和的春節，我們開展了計劃生育關懷行動，街道計生辦組成3個慰問小組，分赴各社群走訪慰問流動人口計生困難戶，為困難戶送去米、油等慰問品和節日的祝福，把黨和政府的關懷、關愛送到計劃生育群眾身邊。每到一處，慰問組與困難戶促膝交談，詳細瞭解他們的家庭困難，傾聽他們的心聲，向這些積極響應國家號召、自覺執行計劃生育政策的家庭表示由衷的感謝，真正讓困難群眾體會到了實行計劃生育的好處和政府的關心。與此同時，街道計生辦還與婦聯、民政辦聯合，舉辦了戶籍困難家庭的座談會。座談會上，群眾們暢所欲言，提出自己在生活上的困難，並對本居住小區周邊的環境提出了建議，如住房問題、等問題，街道領導都一一給予瞭解答。計生辦與各社群聯合在惠聯百貨門前舉行了集中宣傳服務活動，向群眾免費派發計生宣傳紀念品，其中包括了人們的日常生活用品，併為群眾提供諮詢服務，受到群眾的一致好評。

2、廣泛宣傳。開展12356熱線活動，關愛女孩，打擊兩非。

印發宣傳卡片和實物、懸掛宣傳橫幅、社群“三欄”張貼宣傳品、在社群生育文化中心繫列活動中進行宣傳在卡片和實物上印刷熱線號碼“12356”、使用方法和服務內容，通過群眾辦證、入戶調查、查環查孕等時機，發放給群眾。讓“12356”這個熱線深入千家萬戶。

街道計生辦對鵬城社群進行幫扶，並將掛鉤幫扶作為一項長期性、動態性工作任務，通過督促指導掛鉤的社群工作站制定“創先”工作方案，促進其儘快實現轉化，指導鵬城社群建立和落實層級動態管理責任制，加強綜合治理，開展政策法規宣傳和執法工作，幫助解決鵬城社群計劃生育工作中存在的困難和問題等。

在幫扶內容上，做好了五個力爭，力爭每半年街道計生辦派專人至鵬城社群指導資料文件整理工作;力爭每月街道計生專業隊協助鵬城社群做好計生日常管理工作;力爭定期對幫扶點的計生困難戶進行慰問，落實幫扶戶的獎勵和補助金;力爭每月協助幫扶社群做好“難通戶”的疏導工作;力爭每半年於鵬城社群生育文化中心舉辦一期計生相關活動。

幫扶小組在進做通王母社群徐顯娣落實結紮措施工作過程就可謂是一波三折。徐顯娣今年才三十出頭，已生育二孩，根據政策規定應落實結紮措施，但其思想不通，總認為自己還年輕，沒必要落實結紮。因此以各種理由推脫，說要獨立帶小孩、還說身體不好等等。但幫扶小組工作人員並沒有放棄，而是三番五次地登門做工作。經過近三個月的思想工作，才終於做通其工作，但在醫院已準備落實手術時，又檢查出來其有心臟功能較弱的可能，於是她又打了退堂鼓。我們只能繼續做其工作，鼓勵她說小孩都能生下來，這種小手術不會成問題的，如果不做以後小孩上學、丈夫單位還要面對諸多問題，這她才安心地落實了手術。

根據調查到的資訊，通過座談了解，進行了核對，摸清了幫扶物件的基本資訊，各社群建立了幫扶物件的檔案。針對幫扶物件的實際，實行街道掛點領導與各社群困難戶、難通戶直接定點掛鉤幫扶制度，街道各計生兼職成員單位分別重點對各社群進行掛鉤幫扶，指導、幫助其採取有效措施，提高計生工作水平，同時開展創優活動，旨在讓幫扶工作更深入，更具體。

堅持部門聯動協作。轄區各單位、各部門牢固樹立流動人口“一盤棋”服務管理思想，既切實履行職責，又加強溝通，密切合作，各個部門充分發揮各自優勢，積極參與到計生專項活動中來，解決流動人口計劃生育綜合治理問題。

同時，堅持將流動人口計生工作納入日常服務和管理中。落實同管理的要求，將每月流動人口資訊變動、出生、“四術”和孕檢等情況納入層級動態管理責任制，列為社群例會的主要內容，逢會必議。流出地對wis系統自動反饋為“查無此人”的物件，必須由包乾幹部和村幹部人工核實後才正式反饋出去;繼續抓了轄區外、區內居流動人口資訊通報和服務管理制度建設。

今年以來，聯合計生兼職成員單位先後開展了“生日對對碰”活動、生育文化宣傳週活動和青春健康教育講座活動。

為了進一步加強流入地、流出地的聯絡，做好資訊通報和反饋工作，通力合作，共同化解重點難點問題。與湖南省邵陽市隆回縣達成雙向協作協議，加強交流溝通，互通訊息，加強合作。月日，我們街道辦事處計生辦與邵陽市隆回縣簽訂了流動人口計劃生育管理與服務區域協作協議書，以制度化、規範化的方式正式啟動了兩地的流動人口計劃生育管理服務區域協作機制。我街道與相鄰的邵陽市隆回縣簽署流動人口計劃生育管理與服務區域協議，雙方決定兩地要建立流動人口資訊系統，通過全國流動人口計劃生育資訊交換平臺、通報單等方法向戶籍地提供資訊，促進兩地做好交界地區流動人口的日常管理和協調配合工作。

1、持之以恆，堅持抓好學習不放鬆，努力提高街道計生工作人員的政策理論水平和服務社會、服務群眾的能力;

2、嚴格管理，規範計生幹部的行為，樹立強烈的時間觀念、效益觀念、質量觀念、始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，繼續保持團結向上、勇創一流的精神風貌，盡所有計生幹部的最大努力，更多更好地為街道轄區人民謀福利，更多更好地為鵬城社群的穩定與發展做好貢獻;

3、繼續深入學習實踐科學發展觀，用科學發展觀武裝自已的頭腦，統一計生工作思想，在堅持以人為本，提供優質服務，全面協調可持續發展上下功夫;通過計生視窗服務，促進街道所管社群穩定，百姓富裕的步伐進一步加快。抓思想，抓作風，努力建設一支高效廉潔，勤政為民的計生幹部隊伍，通過全街道上下幹部的共同努力，確保街道計生工作的發展再上一個新的臺階。