倉管的辭職報告2篇 離開倉管崗位，拓展新旅程

本文描述了一位倉管員工的辭職報告。倉管員在報告中詳細陳述了個人原因和離職決定，並對公司的培養與信任表示感激之情。通過此篇文章，讀者將瞭解到一個員工離職的內心感受以及對公司的真誠祝願。

第1篇

我是公司的一名倉庫管理員，同時也是公司惟獨的僅有一個的倉庫管理員。因為公司人手的不夠，我每天不僅要負責保管倉庫的產品，還要管理分類倉庫的庫存，這些都是我工作的本分，我能理解。但是我不能太理解的.是，我還要負責發貨，負責售後。我一個人怎麼幹的過來，但是多次跟xxx反映這個事情，都得不到迴應，現在我只好辭職了。因為我一人分飾多角，我的精力已經不夠用了。所以請xxx原諒我對這份工作的無能為力。

我是年初來到我們公司的，本來我應聘的是公司的運營助理，但是那個時候我們公司正缺一名倉庫管理員，所以在xxx的推薦下，我就去了倉庫。但是xxx沒有告訴我只有我一個人，而且還要住在倉庫這邊，晚上也得守著。我那個時候就已經有點接受不了了，但是人事姐姐又跟我保證，到了後面會再招一個人進來，到時候我們就可以輪班了。而且還跟我說的，倉庫管理員的工作很輕鬆，不需要我幹什麼。我是聽到這裡才答應留下來的。在前幾個月裡，我也的確如她所說的很輕鬆，每天都閒得不知道要幹什麼。但是我不知道那是公司生意的淡季，等到後面幾個月，公司的旺季來了，生意好了起來。我就開始忙了起來，我一開始還有點興奮，覺得我終於有事情幹了。但是越來後面我就越忙，打包發貨，跟蹤物流，售後問題都讓我去解決。這些事情堆在一起，就忙的我有時候連中飯都來不及吃一口。而且我也沒做過什麼崗前培訓，這些事情處理起來都很棘手，就連在下班後，我都擔心客戶會什麼時候一個電話就打了過來。當然這些xxx都不知道，xxx大概只關心公司的銷量和業績問題。以至於我跟xxx提了這麼多次，要再招一個員工進來幫我分擔一下工作任務，您每次都是答應的好好的，可是每次都沒看到人事那邊有什麼動靜。所以我也就不再報什麼希望，也實在是堅持不下去了，再這樣繼續下去我的身體遲早要被弄垮了。

在公司閒的時候又太閒，忙的時候又太忙，這不是我想要，也是我不能夠接受的工作。所以請xxx儘早同意我的辭職申請，放我離開公司，再另外去尋找一個願意擔此重任的人吧。

第2篇

我是xx倉庫的管理員，我實在是沒有任何的心思在您這工作下去了，我真的對xxx您有點太過於失望了，您難道就不覺得對我這個老員工有點不公平嗎？三年了我的工資一點都沒漲，這是我非常不能理解的，您是不是覺得我特別好說話，所以就故意的漠視我，能少發點工資，您就可以多賺點？我也不想跟您去說太多，既然工廠這麼對待我，那麼我也只能跟工廠說再見了，這麼大個倉庫，誰願意來管理就誰來吧，我是不想伺候了。

我的確是一個特別老實本分的人，從我30歲來到工廠開始工作，我一開始還特別的擔心自己會不會不小心出什麼差錯，畢竟一個這麼大的倉庫，存放著工廠絕大部分的原材料，是非常重要的地方，千萬不能出問題的，所以我一直以來工作都是非常盡職盡責的，您哪次來視察工作，倉庫的衛生不是乾乾淨淨的？貨物的擺放不是整整齊齊的？您不會以為，這是我為了應付您故意準備的吧，很抱歉我沒那個心思，我是每天都有進行打掃，然後仔細的清點貨物，進行規整陳列，我就這樣的工作態度，居然都沒收到過您的一次稱讚，我還以為我們工廠的倉庫都有我這麼標準呢。我也是有偷偷的`去其他幾個子倉庫觀摩過，那畫面能有我管理的倉庫一半好看？完全沒有可比性好嗎？後來我也是時不時的跟您暗示過，是不是該給我漲工資了，其實您心裡都明白，每次員工大會的時候，都說老員工的工作表現您都看在眼裡，您也是有在考慮給我們升職加薪了，但是據我瞭解，沒有一個人被您履行過諾言，我告訴您吧，我的胃不好，最吃不下的就是老闆xxx畫的餅。

我這幾年在工廠工作以來，我敢說我無愧於心，雖然說我管理這麼大的倉庫是第一次，但是我也是絲毫沒讓您失望吧，反而是您讓我失望了，對此我的朋友們都勸我換工作算了，諒誰也不想自己在一個崗位好幾年了，工資沒一點長進吧，我也是上有老下有小的人，誰不想多賺點錢，既然您這沒辦法達到我的要求，那就只能選擇跟您說再見了，我現在已經給自己謀取好下一份工作了，還望您儘快的讓我離職，越快越好，我不想拖到下個月，希望您不要在這個時候為難我，隨著我的辭職，我的職位肯定就空出來了，您還是趁著這兩天的時候，儘快找一個人來頂替我的職位吧，這樣才能不讓工廠收到損失。