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黨員自律個人總結報告

  黨員自律個人總結報告

明確黨風廉政建設是深化改革、做好本職工作的現實需要;明確搞好黨風廉政建設必須齊抓共管,看好自己的門,管好自己的人;明確作為領導幹部的責任內容和要求。以下是本站為大家推薦的黨員自律個人總結報告資料,提供參考,歡迎你的閱讀。

黨員自律個人總結報告

黨員自律個人總結報告一

作為部門的領導,我按照《黨章》和《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》的要求,樹立牢固的廉潔從政的意識,堅決遵守黨員幹部廉潔自律等各項規章制度,正確行使自己擁有的權利,做到一身正氣,堂堂正正做人,踏踏實實幹事,堅決抵制各種貪汙腐敗的現象。現在我將自己這一年來的廉潔自律的工作情況作如下報告:

一、提高認識,加強自身廉潔自律的自覺性

廉潔自律是對黨員領導幹部最起碼也是最基本的要求,作為“一把手”,我能牢記責任,在千頭萬緒的各種工作中,我也謹記自己要時刻繃緊廉政建設這根弦。始終把領導幹部廉潔自律、糾正不正之風當作大事來抓,從嚴要求自已,管好身邊的人和配偶、子女。

對黨風廉正建設在思想認識上達到“四個明確”,即:明確黨風廉政建設是深化改革、做好本職工作的現實需要;明確搞好黨風廉政建設必須齊抓共管,看好自己的門,管好自己的人;明確作為領導幹部的責任內容和要求;明確如果知法犯法,貪汙受賄就必然受到法律責任追究。

二、強化學習,提高自身修養和素質

保證廉潔,強化黨性意識,學習是必不可少的,如果放鬆學習,思想就會落於形勢,就會喪失先進性,就會使精神世界留於低階趣味,就難以抵擋各種誘惑,政治上也就不可能成熟。擔×××發展計劃局局長以來,面對日新月異的經濟社會發展,我深刻認識到學習的重要性與必要性,一方面狠抓專業知識,開拓進取,以適應工作的需要。

另一方面結合“讀書思廉”活動,強化政治理論學習,深刻領會“三個代表”重要思想、黨的xx屆三中、四中全會精神,重溫了《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條律》及《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》,通過學習不僅使我對外因與內因、正人與正己、權力與義務、自律與他律的內涵有了更深層次的理解,牢固樹立了正確的人生觀、世界觀,從思想上構築起反腐倡廉、拒腐防變的防線。而且在今年3月還被評為省學習型家庭和市文明家庭標兵戶,並在全市大會上作了經驗交流。

三、規範制度管理,保障廉政建設

作為發展計劃局黨風廉政建設的第一責任人,在嚴格執行有關要求的同時,以落實黨風廉政建設責任制為龍頭,狠抓本局機關的黨風廉政建設。

首先是抓好局機關各科室的黨風廉政責任制,逐級簽定《發展計劃局廉政建設責任書》,做到一級抓一級,層層抓落實,完善機關幹部廉潔承諾制。

其次是健全內部財務制度,特別是在採購管理上,嚴格執行政府採購的有關規定,堅決杜絕一切暗箱操作。7月份又印發了《×××重點建設辦公室財務管理制度》,進一步規範財務管理行為;第三是教育機關幹部強化自律意識,要求機關幹部在專案管理與審批過程中嚴格按《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》辦事,杜絕吃拿卡要,認真組織幹部職工對“五條禁令”的學習,提高幹部職工的思想認識和貫徹執行的自覺性,主動接受廣大群眾的監督、參與和支援下做好工作。

四、注重實幹,強化服務意識

廉政建設的重要一方面就是要立足本職,注重實幹,強化服務,切實為龍遊的經濟社會發展貢獻力量。今年本人通過大量的縣情調查,提出了《××ד一核兩區”產業佈局規劃的構思》,這一觀點被寫進縣委八屆三次全委會報告;上半年在縣鐵辦建立之前四個月,我和重點辦同志為優化鐵路南移初步設計方案,爭取鐵道部正式批覆,做好地方融資工作,傾注了較大精力,在初步設計總體概算把關上,與鐵二院多次銜接,為地方出資節省投資近億元,奠定了下步正式簽訂投資分工協議的良好基礎;先後親自參與全國汽車拉力賽、國際龍舟賽和林業科技周大會組織三大活動的專案包裝、文字編印把關和綜合協調工作,取得了良好效果,體現了專案工作思路創新、幹部敢闖難關的精神,走出了重大專案前期工作的路子,培養了一批抓專案工作的幹部;

一年來,在全域性上下共同努力下,通過加強與部門、鄉鎮、園區和企業的溝通聯絡,先後啟動和完成《縣國民經濟和社會發展十一五規劃基本思路》、《縣生產要素配置規劃》、《縣產業佈局規劃構想》和《縣現代物流發展規劃》等一批重要經濟專項規劃;積極引導部門、鄉鎮包裝專案爭取上級支援,據統計,全年爭取國家、中央預算內資金補助、國債貼息,康莊工程、欠發達鄉鎮、高新技術開發、山海協作、重大專案前期、檢察院大樓、工業產業化、農村電網改造、省級園區基礎設施等專案補助資金200萬元,有力地保證全縣“六個一批”專案的順利建設。

配合縣委、縣政府的“雙休日”黨校,經貿知識輪訓及“週一夜學”活動,我先後邀請省委政研室、省發改委、市計委等專家領導來龍遊作《貫徹科學發展觀,推動縣域經濟發展》、《工業化與城市化的關係》、《市場化專案包裝運作》等專題報告講座,為提高全縣廣大幹部理論素養和指導工作實踐起到積極作用。另外今年還受邀為縣委組織部、全縣老幹部及部分企業作經濟形勢報告。

五、存在的問題

在自我主觀世界方面需進一步提高,在大是大非問題上能夠堅持原則,在個別小問題上有所忽視和放鬆,表現在工作方面不夠深入細緻,認識有待深化等現象。

在今後的工作中,我將進一步加強學習,增強公僕意識,強化自律、自警和自省,以“三個代表”重要思想指導和規範自己的行為,牢固樹立為人民服務的思想意識,把好政治關、權利關、金錢關,大力弘揚求真務實的精神,虛心接受群眾的批評和建議,力爭在廉政建設方面取得新突破,新發展。

黨員自律個人總結報告二

近兩年多來,在縣委縣政府和街道黨工委的領導下,我同班子成員一道認真履行職責,努力踐行“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發展觀,埋頭苦幹,求真務實,廉潔自律,團結進取,圓滿完成了各年度工作任務,特別是自20xx年下半年,街道確立了“一個保障,三個體系”建設的整體工作思路後,街道上下統一思想,真抓實幹,城市管理、社群建設、社那---區服務工作取得了顯著成績,各項社會事業穩步向前推進。下面,我就自己履行崗位職責、廉潔自律等方面的情況總結報告如下:

一、強化自身修養,堅定政治信念,端正工作作風

街道地處縣城的中心區,轄區面積大、人口多、情況複雜,我作為街道辦事處主任,深感自己肩負的責任重大,唯恐辜負組織和人民的期望。因此,我始終堅持以一個黨員領導幹部的標準嚴格要求自己,加強黨性鍛鍊和世界觀改造,不斷提高思想道德修養和自身綜合素質。

一是注重理論知識的學習。積極主動參加上級組織安排的培訓和集體學習,在工作之餘也能夠主動學習一些理論原著以及文獻資料,並善於將其精神實質融匯貫通於一體,系統地加以認知和領會,做到理論聯絡實際,切實解決街道存在的問題,從而增強了駕馭全域性、應對風險的能力。

二是加強業務學習。著重學習了經濟、管理、法律、領導科學等知識,提高了自身的決策能力,組織協調能力及領導藝術水平。在學習的過程中,能夠勤于思考,做到重實際、說實話、辦實事、求實效。

三是能夠較好結合本單位和本地區實際,貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規以及縣委、縣政府的決定決議,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。

四是堅持嚴於律已,寬以待人,著力塑造團結、勤政、務實、高效的領導班子。團結是力量的源泉,是做好一切工作的基礎,作為行政一把手,我時刻把團結放在首位,堅持做到三點:首先,堅持公正、公道。工作上充分相信依靠班子成員,按照工作分工,各司其職,各盡其責,各展其才,群策群力,充分發揮大家的積極性、主動性和創造性。其次,認真執行民主集中制,不搞一言堂或個人說了算,重大問題都提交黨委會或黨政聯席會集體研究決定,嚴格實行少數服從多數的原則。再次,廣開言路,不固執己見,積極營造各抒己見、暢所欲言的民主氣氛。

二、開拓進取,紮實工作,全力推進街道各項工作

1、注重調查研究,科學決策

作為辦事處班子的帶頭人、領路羊,我清醒的認識到:如何將街道的工作在已有的基礎上,大步向前推進,取得突破性進展,事關街道未來的發展。因此,我經常深入社群基層,深入實際,進行調查研究,掌握實際情況,幫助基層和居民解決實際困難和問題,為正確決策提供真實依據。如:針對社群普遍存在缺乏活動場地的問題,與班子成員多次研討,確定了社群文體活動分中心建設規劃,並積極組織實施,相繼完成了行宮、沿湖、花園、車站路等4個活動分中心的建設工程,為部分居委會改善了辦公用房條件。

2、狠抓幹部隊伍建設,樹立辦事處新形象

一是堅持以制度約束隊伍,管理事務。進一步建立完善了《辦事處主任辦公會議制度》、《機關公車使用管理制度》、《用餐及招待費管理制度》、《辦事處財務管理制度》、《文明辦公制度》、《機關日常辦公用品採購及發放管理規定》等xx項規章制度,形成了以制度管人的制約機制和激勵機制;

二是加強了幹部隊伍的培訓、教育和管理。堅持機關工作人員學習制度;按照縣裡統一安排,對公務員和機關、社群事業幹部進行了輪訓;組織社群專職工作者進行了理論和業務知識的集中學習,提高了幹部隊伍素質;

三是增強廣大幹部的大局意識、發展意識和服務意識。通過召開不同層次的工作彙報會,溝通情況,通報進展,確定工作重點,進一步統一了思想,促使廣大機關幹部自覺深入到基層服務,到一線工作,從而拉近幹群關係,塑造了政府新形象。

3、以推進“三個體系”建設為重點,強化城市管理與服務,勤政為民

一是以實施城市網格化管理為重點,加強城市管理體系建設。強化了網格化管理基礎工作,加大了網格管理資訊指揮中心軟、硬體建設投入,確保了網格化管理體系的有序執行。圍繞提高網格管理實效,採取點面結合、專群結合、日常巡查和專項巡查結合、街面巡查與視訊監控中心相互配合等形式,紮實推進網格化管理,取得了轄區刑事治安案件明顯下降,居民滿意度明顯增強的實效。開展了以環境綜合整治為重點的專項治理,集中開展了對影響城市景觀的霓虹燈專項檢查、春節期間燃放煙花爆竹易燃物檢查,對鼓樓南北、東西等主要大街車輛亂停亂放、商戶佔道經營、無照遊商及噪音擾民問題進行專項治理,開展了打擊偷盜電動自行車專項行動。

在開展專項治理的同時,圍繞節能減排工作,加強了社群垃圾綜合管理法尊逍遙農民飛越主神殿步步生蓮一劍驚仙重生之官道---,以白檀、賓陽裡、雲秀花園、檀州家園4個社群為試點,大力推進垃圾分類收集和綜合利用工作,積極推行廢舊電池回收。認真開展“綠色社群”和“花園式單位”建立活動,雲秀、太揚家園社群榮獲縣綠色社群稱號,世紀家園、東菜園、行宮南區榮獲縣綠化美化花園式單位稱號,沿湖美景、賓陽北里新小區獲首都綠化美化花園式單位稱號。積極配合縣建委、縣市政管委完那---成了賓陽裡54、55號樓汙水改造、賓陽西里、賓陽裡小區路面硬化、樓道粉刷、門窗更換及汙水管道改造工程。對賓陽北里、石橋西區1萬平方米的甬路進行了硬化。開展了轄區房屋安全專項檢查,投資6萬餘元,完成了危房的解危工作,實現了無城鎮危房目標。

二是以“兩抓起、兩培育”為重點,大力推進社群管理體系建設。首先,從社群居委會自身建設抓起。在對居委會幹部進行了優化調整的基礎上,進一步明確社群居委會工作職責,建立健全了各項工作制度,制定了以社群黨務、居務工作為內容,定性與定量相結合的社群工作目標責任制,開展了“社群”評選活動。同時,建立了科學的考核評議機制,把居民滿意度作為考核的重要依據,採取定期與不定期相結合的形式,對社群居委會工作進行考核。加大了社群建設資金投入,為21個社群配置居務公開欄,投資480萬元,建成了4個社群文體活動中心,改善了社群居委會辦公環境。與縣教委開展了“教育共建”活動,成立了密雲三中、五中等4所市民學校及青少年宮市民活動中心,教育設施向居民開放,社群與學校資源共享成為現實。按照市縣統一部署,今年街道如期圓滿地完成了社群第七屆居民委員會換屆選舉,為社群下一步發展提供了強有力的組織保證。

首先,從關鍵問題抓起。圍繞社群管理民主公開,居民自治,街道加強了對社群居委會工作的指導,制定完善了社群居民代表會議制度,確定了社群居民代表會議日,改變了居民代表會議不規範、代表作用不明顯狀況。在推動落實社群居民代表會議制度的同時,指導社群為居民代表發揮作用搭建平臺,並把它作為加強社群民主政治建設的一項新舉措,在社群開展了為居民代表設崗定責工作,使代表直接參與社群計劃生育、社會治安維護、環境保護、民意收集等各項工作。

其次培育社群意識和社群組織。通過各社群開展形式多樣的宣傳、推行居務公開、組織居民參與社群文體活動等,增強了社群居民的歸屬感和認同感。特別是在涉及駐區單位及居民切身利益等事項的決策上,充分與社群居民協商、溝通,發揮社群居民的主人翁作用;在日常工作中,樹立群眾觀念,主動走進居民家中解決實際問題,提高了社群居民的滿意度,居民的社群意識得到普遍增強。在培育社群組織上,各社群結合自身實際,在社群服務網點(商戶)管理、社會組織建設等方面做了大量工作。車站路南區加強了對新經濟組織管理,成立了商戶管理協會,今年商管協會組織已在各社群推廣;沿湖、東菜園、賓陽北里等社群成立了業主委員會,逐步推行“居委會、業主委員會、物業公司”三位一體的社群管理新模式;無物業管理的長安東區成立了由居民自發組織的“臨時衛生管理小組”。

三是以強化政府公共服務職能、拓寬服務領域、創新服務方式為重點,大力推進社群服務體系建設。近兩年來,街道圍繞為居民提供較為完備的生活服務、勞動就業服務、醫療衛生和計劃生育服務、居住安全服務、文體活動服務,不斷強化服務職能,拓寬服務領域,創新服務方式,在整合政府、社會、社群服務資源,建立社群服務機制,構建社群服務體系上取得了新突破。開通了“96156”熱線呼叫系統,在6個社群建立了社群服務站,推出了“五卡”服務,創辦了社群老年人餐桌;啟動了社群醫生進家庭、教育資源向社群居民開放活動;強化了勞動就業服務、困難群體救助服務、計劃生育服務、居住安全服務,開展了豐富多彩的文體活動。

4、認真落實社會治安綜合治理責任制,確保轄區社會安全穩定。去年是北京舉辦奧運會之年,街道以奧運安保為主線,全面部署轄區綜治維穩、建立平安社群工作。在與各社群簽訂了社會治安綜合治理任務書、平安奧運責任書,明確任務責任的基礎上,加強了對工作的指揮協調和督導,加大了對轄區重點“人、地、物、事、組織”的排查和防控,組織開展了各種安全宣傳、培訓活動,與縣有關部門聯合進行了消防、生產經營企業、化學危險品、食品安全檢查,消除了各類安全隱患,確保了各個敏感時期、重大節假日和北京奧運會期間轄區的安全穩定。

三、遵紀守法,廉潔從政

廉潔奉公是對一名黨員領導幹部的基本要求。在廉潔自律方面,我能夠自覺按照黨風廉政建設有關制度的要求,嚴格要求自己,時刻做到慎權、慎獨、慎言、慎微,始終保持清政廉潔的作風。在思想意識上,樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀和政績觀,做到了常思貪慾之害,常棄非分之想,常修當官之德。在工作中,能夠堅持原則,敢於開展批評與自我批評。能夠認真貫徹中央、中紀委對黨政幹部的有關規定,牢記一個共產黨員的崇高使命和責任,自覺抵禦腐朽思想的侵蝕,防微杜漸,自覺同拜金主義、享樂主義、個人主義作鬥爭,根除特權思想。在作風上,做到自重、自省、自警、自勵,反思不足,將自己的行為置於黨內監督、群眾監督、輿論監督之中,增強與人民群眾保持血肉聯絡的工作作風,保證把人民賦予的權力用來為人民謀利益,清清白白做人、堂堂正正做事,樹立起了一個黨員領導幹部廉潔從政的良好形象。同時,對家屬、子女和身邊工作人員嚴格約束,加強教育。

在抓自身廉政建設的同時,重視班子整體廉政建設。堅持集體領導和個人分工負責制,在涉及人、財、物等重大問題,特別是大額資金使用上嚴格按程式辦事,堅持集體研究決定,民主決策,力求做到公平、公正、民主、科學。

回顧過去兩年多來的工作,應該說是取得了不小的成績,這些成績的取得,主要是得益於黨工委的正確領導,同志們的幫助支援和群眾的信任理解。在肯定成績的同時,也清醒地看到,自己在工作創新、深入系統學習等方面與領導的希望,群眾的期望還有一定差距,我決心在今後的工作中發揚成績,克服不足,進一步加強學習,努力提高綜合素質。緊緊圍繞街道確定的“一個保障,三個體系”建設的整體工作思路,腳踏實地,淡泊明利,勤政廉潔,創新實幹,為街道工作全面進步貢獻自己的力量。

以上述職,如有不妥,敬請指正。

       黨員自律個人總結報告三

今年來,在區委的正確領導下,在局黨組班子成員及全域性黨員幹部的大力支援和配合下,我始終嚴格要求自己,認真履行黨建工作“第一責任人”職責,切實加強基層黨組織建設,不斷創新工作思路,在推進基層民主建設、加強全區司法行政工作等方面發揮了積極作用。現將一年來抓黨建工作情況述職如下:

一、主要工作

(一)主動作為多措並舉,全力做好疫情防控工作。成立了以科室為單位的包保責任小組,並動員黨員幹部要積極發揮先鋒模範帶頭作用。司法局全體黨員幹部堅守崗位,認真開展網格化疫情防控包保責任工作,通過地毯式摸排的方式,到包保責任小區開展資訊摸排工作。並向群眾講解疫情防護知識,呼籲群眾自我隔離,減少外出活動和群體聚餐。堅持“疫情不解除、防控不結束”的原則,在包保責任小區門口設立檢查站,配合小區物業嚴格落實值班制度,詳細瞭解進出包保責任小區人員的出行史、接觸史,對進出小區人員進行體溫測量。加強正面宣傳引導,通過QQ、微信公眾號等網路媒體,及時釋出權威實用疫情防控資訊。

(二)堅持全面從嚴治黨,積極夯實基層組織建設。我牢固樹立了“黨建工作帶頭抓”的意識,組織黨員幹部對黨風廉政建設和作風建設等方面的政策、檔案及規定專題學習X次,列清單,黨組成員及中層共X人分別進行廉政風險點排查,並建立風險防控措施X餘條。嚴格落實黨組織“三會一課”制度、固定組織生活日製度,召開黨組會議X餘次,黨支部委員會X次,黨員大會X次,固定組織生活日X次,進一步夯實司法局黨支部建設;同時將強化黨員思想教育工作作為提高黨員綜合素質的重要內容,觀看廉政教育片X次,組織“四史”知識競賽X次,全域性撰寫十九屆五中全會精神學習心得X餘份,促使廣大黨員幹部能及時瞭解黨的路線、方針、政策,提高思想政治和業務素質。

(三)積極落實重大部署,鞏固深化主題教育成果。我積極組織黨員幹部學習中央、省委、市委、區委有關黨建工作的會議精神,以學習促黨員幹部思想提升,推動基層黨建工作的有效落實。圍繞學習黨的十九屆系列全會精神、省委X次黨代會、市委X次黨代會、區委九次黨代會精神召開會議X次。按要求對區委“X”黨建工程任務進行逐步落實,緊緊圍繞“一條主線”,深刻把握全面從嚴管黨治黨新常態,持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,制定學習方案和計劃,明確了全域性黨員幹部鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的總體要求和主要任務,全年召開《習近平談治國理政》第三卷專題學習X餘次,以黨章黨規為內容的黨課X次。組織實施常態化黨員形象提升活動,開展“亮身份、當先鋒”活動X次,“三亮三比三創”X次,教育引導黨員堅持學做結合,知行合一,促進全區司法行政工作穩步提升。

(四)創新探索特色做法,推動司法行政工作提升。我積極探索黨建創新工作,尤其注重發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用促進司法行政工作提升。如:在法律援助工作上,區司法局黨組高度重視黨員的模範帶頭作用,取得良好的成效。X同志作為X區法律援助中心的負責人,勇於爭先創優,發揮黨員先鋒作用,創新了法律援助服務工作。

(五)認領巡察反饋問題,推進巡察反饋問題的整改。X年X月X日至X年X月X日,區紀委第二巡察組對我局進行了全面巡察檢查。巡察反饋的問題主要有“黨風廉政建設責任制主體責任和監督責任落實不夠到位,缺乏日常監督;對黨建工作重視不夠,“三會一課”制度落實不規範,不嚴謹;幹部選用和監督管理不規範;民主集中制制度不健全,執行財務制度不規範、不嚴謹,存在廉潔風險;落實區委區政府中心工作不力,站位不高,大局意識不強,缺乏擔當精神。”X個方面的X項具體問題。根據反饋情況,我們高度重視,對照問題我們共列出整改措施,落實到分管領導和責任科室,認真組織進行整改,取得明顯成效。

二、存在的主要問題及原因

一年來,通過全面從嚴、紮實鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、對巡察反饋問題的整改等工作,我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效,但還存在一些薄弱環節。

(一)時間精力投入不夠,黨組統領作用發揮不夠。近年來,我對黨建工作的重視程度逐漸加強,但與業務工作相比,還存在時間精力投入不夠、思想認識不高的情況,組織理論學習時抓的不夠嚴的情況,黨組的統領作用發揮的效果不高。比如對黨中央新出臺的重大決策和重要決定在組織學習的過程中,雖能夠按要求去組織學習和傳達,但黨組對黨員幹部學習情況抓的不夠嚴,缺乏對黨員幹部學習情況的考核和指導,一定程度上也影響業務工作的開展。黨組成員對分管的業務工作盡心盡力,往往也會缺乏精力研究黨建工作,對黨建工作謀劃的少。

(二)黨建活動創新不足,基層組織生活不夠豐富。由於缺乏年輕力量和創新思想,在開展黨建工作的活動中缺乏創新特色,按照要求落實的多,活動形式單一,不能有效發揮活動的效果。黨員理論學習方式比較單一,基本上是通過開會學習、檔案傳達的方式,互動式學習、體驗式教育不夠。按照上級部署做的規定動作多,主動創新較少,激發基層黨組織熱情不夠。

(三)黨員管理還有缺位,幹部職工溝通交流不夠。在黨員管理上,如:對入黨積極分子的培養。近年來,局內通過招錄進入幾名年輕人員,但在入黨積極分子的培養上不夠重視,不能使新鮮血液注入司法局基層黨組織中,激發黨組織的活力。工作中與班子成員和中層幹部交流較多,對其他工作人員主動了解少,與幹部職工往往也是談工作多、交流談心少,提的要求較多,耐心細緻的關心少。

(四)黨建管理力量薄弱,幹部能力素質有所欠缺。目前局內從事黨建工作的力量相對薄弱,年輕人少,工作的專業性不強,黨務幹事不能專職專用。對律師事務所的黨建管理抓的也不夠,掌握的情況不多,不能有效的將黨的領導作用發揮在律師隊伍中,也相對影響律師隊伍的素質和服務。

究其主要原因,一是思想認識不到位。近年來,對於黨建工作的認識逐漸加強,但還存在思想認識不到位的情況,對黨的建設缺乏系統性的學習,對黨建工作不能有效的進行謀劃部署,影響黨組作用的發揮和黨支部戰鬥堡壘作用的發揮。二是理論學習仍需加強。在個人自學上,本人雖注重學習,但學習深度、廣度還欠缺。在集體學習上,雖建立了黨組、黨支部學習制度,但在一如既往、善始善終堅持上落實得還不夠到位。在學習形式上,方法相對單一,以會代學、以工代學多,系統性全面學理論少,走出去交流學習少。在學習內容上,存在實用主義,要用什麼才去學什麼,與工作關係密切的才多學,與工作關係不大的少學;學習態度上,整天忙於事務多靜心學習思考少,政治理論和業務學習存在不深入、不繫統、不透徹問題,有時學習的自覺性、積極性和主動性還不高,存在任務觀點,停留在上級規定要求上。三是工作主動性有待提升。平時只滿足於常態化工作,工作只求過得去,不求過得硬,有著多一事不如少一事的不良心態,有著只要完成上級或領導佈置的工作任務就得的思想。四是基層黨組織橫向交流學習少。學習交流是促進工作提升的重要方法。在以往的黨建工作中,在同級別基層黨組織橫向交流學習上相對較少,不能進行橫向的對比,在黨的建設上就顯得捉襟見肘,無法有效完善管理上的缺乏。五是缺乏激勵機制。黨員幹部參與活動的積極性、吸納先進幹部入黨等需要一定的激勵機制,在黨建工作中也需要建立相應的激勵機制,通過激勵能夠有效的激發廣大幹部投入支部建設的積極性,進而加強黨組織建設。

三、下步工作思路和主要措施

2021年,我將認真學習貫徹中央和省、市、區委部署要求,不斷創新思路,強化措施,狠抓落實,統籌推進全域性基層黨建工作,確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。

(一)加強組織領導,充分發揮黨組統領作用。明確責任,認真履行抓黨建第一責任人的職責。團結黨組成員,明確成員職責,形成合力,增強黨組的凝聚力、創造力。充分發揮黨組統領作用,提升全域性各項工作。通過帶頭嚴守黨紀黨規,堅決落實黨建工作各項制度,強化工作指導和督查,做到用制度管人、按制度辦事,抓好班子、帶好隊伍、管好乾部;通過帶頭學習,營造良好的黨建學習氛圍,提升黨員幹部的政治素養;通過帶頭爭先,充分發揮黨員幹部的先鋒模範作用,營造積極向上、團結一致的工作局面。

(二)強化制度建設,進一步規範黨組織執行。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,完善理論學習、組織生活等各項制度,進一步規範黨組執行機制,推動黨內組織生活正常化、經常化。

(三)明確黨建重點,深入實施“基層黨建計劃”。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習《中共X市委辦公室關於“基層黨建計劃”全面進步年的實施意見》檔案精神,明確黨建工作重點,持續抓好政治建設、組織建設、隊伍建設、服務建設、基層基礎建設等五項重點工作,開展黨支部建設工程、優化黨員隊伍和黨務工作力量等工作,不斷提升司法局基層黨組織的政治領導力、組織覆蓋力、先鋒帶動力、群眾凝聚力、支撐保障力,辦好基層黨建十件實事。通過開展“基層黨建計劃”全面進步年有關工作,實現司法局基層黨組織“五個全面進步”。

(四)加強思想建設,深化學習有關會議精神。司法局全域性黨員幹部進一步加強思想建設,深入學習宣傳黨的十九大屆五中全會精神,領導幹部要帶頭學習、帶頭宣傳、帶頭宣講,充分發揮示範引領作用,以實際行動帶動全域性幹部職工學習,把已建成的新時代演講堂作為有關學習的橋頭堡和主陣地,創新方式方法,積極組織全域性學習宣傳貫徹好黨的有關會議精神,使全域性幹部職工更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,做好全區司法行政工作。