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實用的工作年度計劃合集2篇 「職場攻略」年度計劃合集:提升效率,實現目標

這是一個旨在幫助職場人士規劃、佈局自己工作的全面年度計劃合集。本文為您提供了五份實用的工作年度計劃模板,包括個人工作計劃、團隊工作計劃、部門工作計劃、專案工作計劃和公司戰略計劃,歡迎下載使用。

實用的工作年度計劃合集2篇 「職場攻略」年度計劃合集:提升效率,實現目標

第1篇

為了更好地貫徹落實省、市、縣健康教育工作精神要點,進一步完善健康教育與健康促進工作體系,組織開展多種形式的健康教育與健康促進活動,廣泛普及重大傳染病和常見、多發慢性非傳染性疾病防控知識,進一步提高居民群眾健康知識水平和自我保健能力。根據衛生室實際情況,制定我室20xx健康教育工作計劃:

2、具備12種健康教育宣傳材料的清單表和宣傳材料樣表。

實用的工作年度計劃合集2篇 「職場攻略」年度計劃合集:提升效率,實現目標 第2張

第2篇

xx年,我院各項工作的指導思想是:堅持以人為本,努力營造團結協作、和諧愉快的工作環境,建立平等互信的醫患關係。堅持以保健為中心,以生殖健康為目標,保健與臨床相結合,面向群體和預防為主的工作方針;加強業務技術建設,擴充套件服務領域,開拓服務市場,提升服務水準,穩定和發展醫療保健業務,強化制度落實,確保醫療安全,按照這一指導思想,制定xx年工作計劃:

一、強化保健院內部管理機制,推動我院各項工作的發展

加快保健院基礎設施建設,積極爭取專案資金,加強溝通,拓寬籌資渠道,在業務工作中進一步強化內部管理機制,根據《綜合目標管理責任書》和《婦幼保健工作質量管理規範》的有關規定,完善各項工作制度。將醫療保健.護理工作進行細化量化,與科室簽定責任書,責任到人。為充分調動職工的工作積極性,便於科學管理,達到多勞多得,少勞少得,兼顧公平目的,繼續實行院、科兩級績效管理方案,每月定期檢查,按標準進行操作

二、加強婦幼“兩系”管理工作,提高服務能力

堅持“面向基層,面向群體”的婦幼衛生工作方針,強化保健科的工作職能,抓好婦幼保健,加強農牧區孕產婦系統管理,降低孕產婦和嬰幼兒死亡率,力爭保健科的工作有新的起色,不斷把服務範圍推向農村牧區,與此同時,抓好基層的業務指導,每月做好鄉鎮婦幼保健人員的培訓,通過下鄉和經常性的例會.學習班.培訓班等形式來提高基層婦幼保健人員的專業素質。xx年全縣孕產婦死亡率30/10萬以下;新生兒破傷風發病率1/1000以下;孕產婦住院分娩率95%以上;高危孕產婦住院分娩率達到100%。

認真做好農村孕產婦住院分娩補助專案工作,做到資料齊全、帳目明晰,不挪用、不擠佔、不截留專項補助資金。

認真做好艾滋病母嬰傳播的預防干預專案和對孕婦增補服葉酸的專案的工作,按專案要求準備實施方案、組織機構等資料。

1、加強醫療質量控制體系,根據新形勢、充實新內容,確保基礎醫療保健工作的踏實與健全。

2、構建合理的人才梯隊,目前我院通過進修培訓,具備了初步的`專業技術人員梯隊,但結構不合理,年齡層次不合理,技術水平不合理的現象仍然存在,要花大力氣進行人才梯隊和人員結構的建設,提前進行人員儲備和培訓,確保健院工作正常合理有序進行。

3、加強護理人員的素質培養。護理工作是醫療質量的重要組成部分,我院的整體護理水平相對欠缺。今後要通過各種渠道,加強在職護理人員的培訓,有計劃的分批選送骨幹外出進修學習,接受新觀念、學習新技術、推廣新做法。

5、保健科要規範對鄉村級婦幼工作的管理力度,建立各項業務考核制度。並按季度進行考核。加強對高危孕產婦的篩查和隨訪, 降低孕產婦死亡率。

6、抓好控制院內感染及傳染病漏報的管理。成立艾滋病初篩實驗室。防止院內感染的發生。

7、重點加強婦產科隊伍建設、制度建設、醫療質量、護理質量。

8、加強內兒科的建設,基本做到內兒科常見病能得到有效治療,院內會診、綜合救治能力得到加強。

強化醫療安全,減少事故糾紛,使醫療衛生服務質量有新的提高。培養提高保健隊伍的業務素質和服務質量,樹立良好的醫德醫風和優質服務的視窗形象。奉行“兒童優先.母親安全.病員至上”的服務宗旨,廣泛開展講政治.講文明.講奉獻活動,向社會公佈優質服務承諾,廣泛接受社會各階的監督。同時貫徹執行“醫藥分開核算,分別管理”政策。杜絕藥品購銷中的不正之風。保證人民群眾用藥安全。加強行風建設,改善服務態度,重點結合縣衛生局下發的《綜合目標管理責任書》積極開展活動,使群眾對我院的滿足程度有新的提高。以切實改善服務,提高醫療質量為切入點,進一步加強醫患溝通,及時化解糾紛苗頭。把建立和諧婦幼保健院、和諧科室的工作落到實處。進一步加強資訊公示,確保因病施治、合理用藥、合理檢查、合理收費。依託藥品集中招標採購資訊平臺,降低藥品零售價格,努力減輕病人負擔。

1、認真貫徹“一把手”負總責的工作要求,根據《衛生系統黨風廉政建設和行風建設責任書》的內容和要求,明確班子成員的相關任務和責任。黨支部與各科室簽訂《黨風廉政建設和行風建設責任書》,把《責任書》的目標、任務分解落實到各科室、建立和完善黨風廉政建設和行風建設的管理執行機制。

2、進一步完善防範、抵制商業賄賂的長效機制,在嚴格執行現有制度的基礎上,進一步強化對重點科室、重點人員的教育、監督、管理,形成自覺抵制醫藥購銷領域和醫務服務中的不正之風的良好氛圍,努力營造和諧醫患關係。

六、大力推進精神文明建設和社會治安綜合治理工作

加強政治思想工作,改善院內外環境。提高醫護人員服務水平,提供優質服務。搞好社會治安綜合治理,建立安全文明單位和自治區級衛生紅旗單位。加大精神文明建設力度,繼續開展“三好一滿意”和文明科室.文明職工評選活動。

為保證以上重點工作的落實,全院職工一定要統一思想,牢固樹立質量意識,服務觀念,紀律觀念,自覺服務和服從於全院建設、發展大局。調動一切積極因素,與時俱進,開拓創新,為實現本年度各項工作目標努力奮鬥。