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廣州職工勞動合同2篇 "高效務實:廣州職工勞動合同必備終極指南"

廣州職工勞動合同是為保障勞動者權益、規範僱傭關係而設立的重要法律檔案。本文將詳細介紹該合同的法律依據、簽訂要求和主要條款,以幫助企業和職工更好地理解和遵守合同內容,維護雙方的權益。

廣州職工勞動合同2篇

第1篇

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定,在平等自願、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限,自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

1、乙方根據甲方要求,經過協商,從事學校服務工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規定)

2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的並已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。

1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定,平均每週工作四十小時:

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。

1、甲方承諾每月_____日為發薪日,月工資為__________元。

2、乙方病事假期間,甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。

1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:端午、中秋、春節教師福利的一半。

(一)經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止勞動合同:

2、不勝任工作,不能完成規定的任務,工作完成不及時,質量不到位;

(二)有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經濟補償:

3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

2、本合同於__________年_____月_____日生效,工作任務完成日為勞動合同終止日。

廣州職工勞動合同2篇

第2篇

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律規定甲、乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:固定期限:從____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條雙方同意本合同有效期內的前____個月為試用期(即從____年____月____日起至____年____月____日止)。

第三條乙方同意根據甲方工作需要,在____________________崗位(工種)工作。

第四條乙方工作地點為:公司內和由於崗位的要求到公司外指定的場??

3、甲方按照國家有關規定安排乙方工作時間;在乙方自願的基礎上,甲方可以安排乙方加班,並且按國家的相應規定進行調休或者按規定支付給乙方加班費。

第六條甲方應當根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律規定安排乙方休息休假。

第七條執行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,月工資數額為________元;試用期工資為__________元;

第八條社會保險根據乙方意願可選擇下列第______種方式作為本合同條款:

1、甲乙雙方應按國家有關部門關於社會保險的有關規定繳納職工養老、工傷保險等社會保險費用。雙方解除、終止勞動合同後,按有關規定辦理轉移手續;

2、因客觀原因,乙方拒絕甲方為乙方繳納各項社會保險費用,同意甲方將甲方應繳納部分以現金的方式支付給乙方。

第九條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。甲方應按照國家有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。

第十條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

第十一條乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓。提高思想覺悟和職業技能。

第十二條乙方違反勞動紀律和操作規程等造成甲方損失的,乙方賠償實際損失;

第十三條甲、乙雙方解除或終止本勞動合同依據《勞動合同法》具體規定執行及本勞動合同《附頁共二頁員工特別守則》執行。

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第十六條因履行本合同發生的勞動爭議,甲、乙雙方可以申請調解;調解不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。