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國小繼續教育計劃2篇 “智慧啟航,國小躍升:助你孩子實現繼續教育的夢想!”

國小繼續教育計劃旨在為國小生提供全方位的學習機會,幫助他們進一步拓展知識領域和提升自身素質。該計劃包括豐富多樣的課程,如語言、科學、藝術等,旨在培養學生的綜合能力和創新思維。我們的目標是為國小生提供一種有趣而富有成效的學習環境,使他們在人生早期就能夠打下紮實的基礎。

國小繼續教育計劃2篇 “智慧啟航,國小躍升:助你孩子實現繼續教育的夢想!”

第1篇

為了進一步推進教師繼續教育工作,提高教師培訓的質量,落實上級主管部門對教師繼續教育培訓要求,結合我校實際情況,特擬訂本計劃如下:

認真貫徹執行國家教育部《基礎教育課程改革綱要(試行)》和《中國小教師繼續教育工程》的精神,落實天水市教委《關於做好“十一五”期間我市中國小教師繼續教育工作的意見》以及《張家川縣中國小教師繼續教育工作要點》,探索有效地提高教師素質,校本培訓模式、方法,堅持注重實效,聯絡實際,立足校本的原則,充分發揮校本培訓的功能和優勢,營造有利教師終生教育和可持續發展的良好環境,更好地實現教委提出建立高素質的教師隊伍,出優秀人才的目標,使我鎮教師的整體素質得到提高。

通過開展以校本培訓為主要形式的教師繼續教育,實現教師有良好的職業道德風範,更新教育觀念,樹立現代教育思想,整體提高教師思想素質。鼓勵教師一專多能,不斷提高文化水準,優化知識結構,拓寬知識面,成為學生歡迎的有廣博知識的人。加強理論與實踐相結合,在實施新課標中,促使每位教師專業水平、教育教學能力得到進一步提高。加大教改科研力度,提升教改科研能力。圍繞辦學目標和特色開展校本培訓,注重培訓教師的科技知識和技能,提高科學素養,建一支能適應學校辦學特色需要的教師隊伍。實現教師整體素質和學校教育教學綜合能力提高的目的,適應新課改的要求。

以教師職業道德規範和培訓的主要內容,結合學校自身實際,開展教師思想政治教育和職業道德教育,重點以誠信教育為主,強化教師自我修養,提高教師職業道德素質,依法施教,以自身良好的師德師風、教師形象去感染學生,潛移默化,培養更多的思想健康、行為規範的學生。繼續開展四比(比師德、比作風、比敬業、比奉獻)活動,樹立五種精神(終生從教的敬業精神、刻苦鑽研的科學精神、愛生如子的園丁精神、不甘落後的拼搏精神、淡泊名利的奉獻精神)

根據教師實際需要和學科教學的特點、要求,進一步提倡教師自學心理學、教育學、現代教育理論,使教師能用理論指導教育教學行為,以學科研究為主要形式,鞏固、拓寬專業基礎知識,使所有教師有較紮實的專業知識,併為老師創造必要的條件,進一步提高學歷層次和爭取雙學歷,不斷豐富和更新學科知識,以紮實的專業知識,更好地完成教育教學任務。

根據課改實驗工作要求,結合我校正在進行的新課改實驗,要進一步組織老師學習新課程標準、課改理論,用新的教育教學觀念指導教學行為,積極探索教法的改進和學法的指導,探索課堂發展性評價和對學生個體發展性評價的管理體制,學校將根據實際,安排有在新向量積的培訓,並積極參加各級有關培訓,把執行新課程改革作為培訓過程。

根據教師職業基本功要求,要開展教學實踐和技能培訓,領導深入課堂,教師開展互幫互學活動,並有所側重的以三課的形式進行實踐培訓和檢測,把課堂作為主要陣地,改革教學方法,優化課堂結構,提高課堂效益。要加強現代資訊科技知識的培訓和運用,提高教學技能。要積極引導教師,運用教學理論,對教學問題進行實踐、研究、反思、總結,對教育資訊進行收集、處理、共享,使教師教育教學行為體現明確性、示範性、參與性和有效性。

加強骨幹教師隊伍培訓。培訓重點是思想政治素質,同時在業務能力、知識水平、示範作用發揮等方面,對骨幹教師提出要求,對他們給任務、壓擔子、搭臺子,使他們得到鍛鍊,有展示自己的平臺,實現學校骨幹教師培養目標。

各校選派教師積極參加上級主管部門的資訊科技及遠端教育的培訓工作。學成後,有針對性地向本校教師進行培訓,達到全體教師都培訓受益。

培訓的主要形式是以校本培訓、自我培訓為主,鎮級集中培訓、教研培訓為輔,個人培訓提高為主、校級培訓為輔,以學校為主陣地,圍繞教育教學實際,培訓提高教師,促使教師自我完善,擬採用聽、說、看、做、寫等形式開展。

1、專題講座請校內外有一定經驗和知名度高的教師,如骨幹教師、學科帶頭人等,圍繞教育、教學、教改、教研進行專題講座,幫助教師樹立正確教育觀念,激發教師自我提高意識。

2、專題討論、研究圍繞教育教學中出現的一些帶共性、有研究價值的問題,圍繞某一個專題,組織研究課,在參與、體驗、反思中總結經驗,轉變教育觀念,通過硬座、交流,學習他人的長處,提高認識,促進自己提高,促整體水平提高。

3、運用現代資訊科技和藉助多媒體,組織老師觀看有關課改、教學、師德警示錄影。

4、開展三課活動、研究課、彙報課、示範課等形式,在實踐中培訓鍛鍊提高。

5、通過撰寫案例、論文、經驗、心得、反思等,提升教師基本素質和業務水平。

1、堅持以校為本的原則,即從學校的實際出發,以學校發展為本,立足自己的人與物,實現培訓後能提高人的素質,解決教育教學實際問題。堅持以人為本,從教師的實際出發,幫助教師有層次地確定自己的發展目標,學校目標中要體現差異性,有利調動教師積極性,使他們主動參與,自我創新。堅持教學教研一體化原則,把培訓落實到實處,把培訓折結果顯現在教育教學工作實踐中。

2、學時安排本學年每個教師至少要參加60個學時的校本培訓任務。

1、成立的繼續教育領導小組,認真組織此項工作,確保校本培訓工作順利進行。組長:___;成員:_____。

2、完善制度,加強督查學習制度:各校根據實際情況按計劃開展校本培訓。考勤制度:凡屬繼續教育活動、學習,均由登記員作好考勤記載,將記載作為核定繼續教育學時學分的依據。

3、檢查、登記制度:每位教師必需有一本學習培訓專用筆記本,作好培訓學習筆記。

4、認真考核,獎懲兌現學校要把繼續教育工作納入對教師日常工作的檢查考核中,對繼續教育工作任務的履行,與教師評職、評先、評優、評骨幹掛鉤,對未完成此項工作學時學分實行一票否決。

5、保證經費投入落實,為老師學習、培訓提供必要物質條件,購置有關的圖書資料、裝置設施。

國小繼續教育計劃2篇 “智慧啟航,國小躍升:助你孩子實現繼續教育的夢想!” 第2張

第2篇

伴著新學期教學工作步入正軌,本學期教師繼續教育工作教育也即將起步。結合教育局學期初教育工作的總體要求及學校實際情況,特制定20__年下學期教師繼續教育工作計劃如下:

本學期學校的繼續教育工作將以科學發展觀為指導,以全面貫徹和落實“20__年(第二學期)樺甸市中國小教師繼續教育工作要點”為目標導向,以課題運作為手段,以校本研修為方式,以教師部落格為交流平臺,緊密堅持教師繼續教育“以人為本、親近教師、關注成長”的原則,腳踏實地的做好以校為本的繼續教育,進而促進教師的專業化發展,提升教育教學質量。

1、進一步研讀《20__年(第二學期)樺甸市中國小教師繼續教育工作要點》,瞭解培訓部今年下半年工作部署情況,為我校進一步制定本學期教師繼續教育工作計劃把關定位。

2、充分利用週五下午的教師例會時間向廣大教師傳達20__年(第二學期)樺甸市中國小教師繼續教育工作要點及本月23日繼續教育會議精神,為全面部署學校本學期繼續教育工作打好前戰。

3、按照本學期繼續教育工作的整體安排做好學期初各項報表及20__年教師繼續教育培訓費用的徵收工作,確保按時上交培訓費用。

內容:以《教師怎樣上好公開課》、《新課程聽課評課與優秀案例解析》為主,以培訓部下發的輔導提綱為重點進行培訓。

以教師自學為主。以學校集體組織學習為輔,學校把文字教材分解為若干專題,分階段有計劃組織實施。採取教研組研討、學科教學競賽、教師撰寫心得體會、部落格論文交流、教學案例展示等形式促進培訓任務的完成。

根據實際本學期我校校本培訓分校級培訓、教研組培訓、個人自學三個層次進行。

(1)學校組織教研組專題研討為主、學校領導講座或委派教師外出學校參加各種培訓班為輔進行培訓。

3)組織“基礎型”骨幹教師示範課、“基礎型”教師公開課、“基礎型”教師優質回報課等各項教學技能評比活動,以此促進我校教師專業化水平的提升。

(1)聽課、評課、組內業務學習、沙龍研討、集體備課、教學反思等。

(2)以教研組為單位,開展專題行動研究。各教研組每兩週必須進行一次專題研討和學習活動,具體內容及方式由教研組長具體負責。

(1)根據學校的統一安排,學習有關現代教育教學理論及相關的教育法規,做好讀書筆記。

(2)撰寫教學總結(反思)。每學期要求每位教師撰寫一篇或一篇以上的教學總結(反思),字數不少於500字。

學校將要按照上級檔案的相關要求,切實組織好學校內部的骨幹教師“師徒結拜”活動並簽訂好骨幹教師帶協議,學校成立骨幹教師帶徒工作領導小組,對帶徒工程的運作情況進行管理、監督和考核。同時還要立足學校實際開展各種教研活動如“基礎型”骨幹教師示範課、“基礎型”骨幹教師公開課、“基礎型”教師優質課展示等活動,切實發揮教師的骨幹和示範作用,以此促進教師帶徒工程的良好執行。

進行資訊科技與學科教學整合研討活動以此來檢驗我校教師大練現代資訊科技功的成果。三字一畫展示活動。學校定期按時舉辦校內競賽以賽促練。

(2)、協調微機室、電教室的管理教師做好視訊網路接受工作,確保教師收看到影象清晰的畫面內容。

(3)根據培訓的具體內容組織教師進行交流研討,教師要學會利用教師部落格進行討論交流,為教師的成長搭建更加廣闊的平臺。

1、做好本學期培訓部要求統計和上報的各項材料工作。

2、做好本學期教師繼續教育各項考試的組織與管理工作。