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初級中學教學工作總結8篇 國中教學工作初級總結:琢磨、創新、成長

本文以“初級中學教學工作總結”為主題,對近期的教學工作進行了全面總結和分析。從教師的教學方法、學生的學習情況等多個角度進行了深入研究,探討了教學中的優點和不足之處,並提出了改進和提升的建議。通過這篇文章,希望能夠促進教師教學水平的提高,為學生的學習成長提供更好的支援和幫助。

初級中學教學工作總結8篇 國中教學工作初級總結:琢磨、創新、成長

第1篇

開學以來,根據區教育局2月25日會議精神及3月15日20xx年教育工作要點,結合本校實際,加強學習型組織建設,強化教學工作中心年和師德師風建設年的總體部署,開學以來主要強化了以下幾方面的工作:

一、嚴格規範辦學行為及教師從教行為。

開學初認真研究制定了各項工作計劃,並在工作中嚴格執行,堅持開齊學科,上滿課時,嚴格執行上級規定的作息時間,堅持“四表”統全域性,同時加強了師德建設,樹立正面典型讓教師大教師認真學習各級師德典型和身邊優秀教師的事蹟,開展師德宣傳教育活動。

二、加強教學常規管理,深化課程改革。

堅持把教學工作擺到學校工作的中心地位,領導要帶頭把主要精力投放到學校教學管理上,把人財物傾斜到教育教學工作,深入課堂聽課,堅持月檢查與平時的指導,抓兩頭帶中間,嚴格規範教學常規管理,向教學過程要質量,把大面積提高教學質量,增加合格率納入到學校考核教師工作績效的重要指標。學校制定了《提高教學質量管理措施》包括:課程管理 課堂教學管理 後進生轉化制度管理等以及教學成績指標管理。繼續深入推進新課程改革,以提高課堂教學質量為核心,依靠“剛性管理”強化課程實施,落實課程計劃,加強對綜合實踐活動課的指導,促進學生的個性發展和學校辦學特色的形成。在課堂教學中有效指導,有效管理,促進學生綜合素質的提高。要定期組織全體教師開展課堂教學質量研討會(4月6日召開了針對上學期教學成績及3月月測試的質量分析及月工作總結),同時貫徹落實了《中和國小課堂教學規範化要求》《課堂教學模式研究》《作業佈置與批改制度》《後進生轉化教育制度》等,準備4月14日組織教師上示範課、研討課。同時加強家庭與學校之間聯絡,確保質量的提高。

三、加強學習型組織建設,深化學校內涵發展。

2月28日組織全體教師認真落實關於教育系統學習型組織建設工作意見的各項要求,開學初研究制定了創學習型組織活動計劃及活動方案,根據不同學習內容、不同問題的研究,從校領導、教師、少先隊工會小組、學生等層面推進學習活動,建立不同層次的學習研修體,建立學習型領導班子、學習型團隊。學習型團隊組織:

同時嚴格履行職責,利用板報進行宣傳,努力形成學習有組織,組織人人學,人人組織學的良好氛圍。

四、加強和改進德育工作,加強學生心理健康教育

3月1日利用升旗儀式大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革開放為核心的時代精神,要求各班級開展德育系列教育,寓德育於各學科教學之中。以實踐教育和體驗教育為主要形式,積極開展快樂參與式、符合學生身心發育特點、貼近學生學習生活實際的內容豐富、形式多樣的德育實踐活動,切實增強德育的吸引力和感染力,讓學生在活動中體驗、感悟,在自我教育中提高、成長。以“三感”、“三理”教育為主線,切實抓好心理健康教育和生命教育,培養學生健康心理和健全人格。安排佈置了道德實踐活動課教案設計及活動課評比,4月下旬進行評比選拔。3月5日以中隊組織形式開展了學雷鋒見行動教育活動,3月31日開展了獻愛心,向災區捐款活動,全校62名學生捐款100元。從中學生受到了思想道德教育。同時制定了班主任工作常規制度,貫徹落實了日、周、月、學期常規要求及學生在校常規。

開展“陽光體育運動”牢固樹立“健康第一”的思想,科學安排“陽光體育運動”的'內容,做到傳統專案與現代專案相結合,大課間活動要求全體教師與學生共同參與,互動互利,保證學生每天鍛鍊一小時。2月28日全校師生及村裡出了兩臺機動車,4個人工,清楚了校園東半部一冬積雪,確保了3月1日的正常升旗儀式的舉行和開學後的活動場所。白老師自覺清除了一個環形跑道,保證了學生大課間活動正常開展。還將開展的小型體育比賽等。 加強學校衛生工作,建立健全了各項制度和機制,學校實行了值周師生檢查評比制度,堅持周檢查,周評比,月總結,形成師生共同監督氛圍。制定了宣傳教育工作工作方案及各項防控工作預案,各負其責,抓好預防流感等季節性流行傳染病防控工作,建立師生因事因病跟蹤登記制度,加強衛生安全管理,提高應對突發公共衛生事件的能力。

學校開展了學雷鋒,三八節等紀念活動,還將舉行的五一正文,慶六一活動,包括:文藝、書法、繪畫、演講比賽、小型體育比賽、表彰獎勵等活動

建立師德考核制度,評價方法及考勤考的細則,堅持月考核,制定了加強師德師風建設五項措施,出臺了教師忌言忌行 感言感語,但還要進一步完善,要開展學習實踐師德規範活動,樹立師德典型

強化教師崗位練兵活動,根據練兵不脫離教改、不脫離教材、不脫離課堂、不脫離育人的原則,制定計劃和方案,結合個人實際主要研修新課程的解讀能力、指導學生開展自主、合作、探究學習的能力、創設情境能力、教學反思能力、思想道德教育能力(個人選修),就應答性練習題與發展性習題的應用策略、習題的分類與思考進行研討,年輕教師重點放在課堂教學模式、資訊科技與學科整合能力的研討上,同時進行反思交流。促進教師專業發展。

堅持保證及時認真貫徹落實上級有關安全工作的精神和要求,繼續完善各項安全工作制度、機制,簽訂了春防責任狀、班級管理責任狀等,實行責任追究制度,校長為第一責任人,主管負責人為主要責任人,執行操作者為直接責任人。加強學生的心理健康教育、生命教育、安全教育和自救訓練,完善突發事件應急預案,每學期至少開展一次應急演練,提高突發事件處理應對能力和師生的自救自護能力。根據教育局下發的校園安全應急預案要求組建了校園安全組織系統,並進一步落實,在第一時間內及時啟動應急預案,形成了各盡其職、各負其責,齊抓共管的新局面,積極配合有關部門對校園周邊秩序和學生乘坐車輛進行有效治理,努力構建平安和諧的育人環境和發展環境。

今後要圍繞提高學校教學質量這個中心工作,立足學校實際,細化工作目標和任務,落實保障措施,健全工作制度和執行機制,高效執行,才能達到預期目的。

初級中學教學工作總結8篇 國中教學工作初級總結:琢磨、創新、成長 第2張

第2篇

大家下午好!xx初級中學目前現有教學班8個,學生359人,教職工37人,位於縣城漢銅路27公里處,在前些年,xx初級中學教育教學質量在全縣名列前茅,後來由於學校校建和其他原因,表現差強人意。隨著校建的完成,在雙高雙普的春風沐浴下,學校的硬體設施達到了歷史上的最高標準。目前我校已成為全xx寺鎮最漂亮的建築,環境優美,設施齊全。但內涵式發展與之名不副實,亟待快速予以提升。

在xx初級中學的半年裡,在教體局領導的關懷下,在學校全體師生的支援和愛護下,我迅速的熟悉和適應了新的工作崗位和工作環境,較好地完成上級領導交辦的任務和本職工作。

作為一名教學副校長,明確職責,當好助手,創造性地開展本職工作、愛-,管理類,工作總結類,工作計劃類文件,下載--

較真是我的一貫工作作風。在教務處儲主任的默契配合下,20xx-2016學年第一學期我校的工作亮點有:1、結合學校實際創造性的開展第二課堂——興趣小組活動,教育教學質量得到了一定的提升;2、營造積極的教研環境,開展漢字書寫大賽、校園藝術節,積極組織教師參加20xx陝西省國培學習,承辦漢陰縣國中第四教研協作區課堂展示活動,積極參加漢陰縣20xx年中國小教學能手大賽;

重現昔日xx初級中學的“光輝歲月”,鑄造新形勢下xx初級中學品牌,這是現在每一個鐵中人為之奮鬥的'目標;根據學校實際情況,實行逐步發展戰略,積極開展鐵中特色的第二課堂,全面提高學生的素質教育水平,爭取用1-2年的時間教學質量能走到全縣前列。培養和打造一批縣市級教學能手,並且能留住他們的人和心,壯大師資隊伍。

教育教學工作是學校各項工作的中心,如何抓好常規管理,是學校工作的重要環節。在原有的基礎之上,繼續堅-,管理類,工作總結類,工作計劃類文件,下載--

持好的做法,如師徒結對,常規教學檢查,教研組教研活動、教師全員聽課等,同時將它們更加精細化,在新的學期裡面,將做到以下幾點:

1、繼續積極開展各項教研活動和校本研修活動。

依託於教研協作區積極開展校際教學交流活動,加強與其他學校的交流學習。積極開展“一師一優課”,在校內繼續刮大共創優質課之風。單週三晚上進行專題講座、教師職業道德學習、教育法規宣傳、師德師風學習等校本研修活動。

2、抓住教學環節精細化,保證教育教學質量逐步提高。

學校形成了“校長、副校長、教務主任、教研組長”四級責任人主抓,“教導處、教研組”二級科研陣地的管理體系。開學初,學校根據本校工作實際,明確提出備課的具體要求。尤其是要做到:環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規範、習題適當、反思跟上。此外,教師上課要講究語言藝術,電教手段齊全,教具使用合理。教學領導要首先完成聽課任務,我本人帶頭按要求超額完成,並及時參加教研組的評課活動。

3、抓師資隊伍,培養和打造一批縣市級教學能手,並且能留住他們的人和心,這是我校近期急切需要的。

第3篇

大家下午好!xx初級中學目前現有教學班8個,學生359人,教職工37人,位於縣城漢銅路27公里處,在前些年,xx初級中學教育教學質量在全縣名列前茅,後來由於學校校建和其他原因,表現差強人意。隨著校建的完成,在雙高雙普的春風沐浴下,學校的硬體設施達到了歷史上的最高標準。目前我校已成為全xx寺鎮最漂亮的建築,環境優美,設施齊全。但內涵式發展與之名不副實,亟待快速予以提升。

在xx初級中學的半年裡,在教體局領導的關懷下,在學校全體師生的.支援和愛護下,我迅速的熟悉和適應了新的工作崗位和工作環境,較好地完成上級領導交辦的任務和本職工作。

作為一名教學副校長,明確職責,當好助手,創造性地開展本職工作、愛較真是我的一貫工作作風。在教務處儲主任的默契配合下,20xx—20xx年第一學期我校的工作亮點有:

1、結合學校實際創造性的開展第二課堂——興趣小組活動,教育教學質量得到了一定的提升;

2、營造積極的教研環境,開展漢字書寫大賽、校園藝術節,積極組織教師參加20xx陝西省國培學習,承辦漢陰縣國中第四教研協作區課堂展示活動,積極參加漢陰縣20xx年中國小教學能手大賽;重現昔日xx初級中學的“光輝歲月”,鑄造新形勢下xx初級中學品牌,這是現在每一個鐵中人為之奮鬥的目標;根據學校實際情況,實行逐步發展戰略,積極開展鐵中特色的第二課堂,全面提高學生的素質教育水平,爭取用1—2年的時間教學質量能走到全縣前列。培養和打造一批縣市級教學能手,並且能留住他們的人和心,壯大師資隊伍。

教育教學工作是學校各項工作的中心,如何抓好常規管理,是學校工作的重要環節。在原有的基礎之上,繼續堅持好的做法,如師徒結對,常規教學檢查,教研組教研活動、教師全員聽課等,同時將它們更加精細化,在新的學期裡面,將做到以下幾點:

1、繼續積極開展各項教研活動和校本研修活動。依託於教研協作區積極開展校際教學交流活動,加強與其他學校的交流學習。積極開展“一師一優課”,在校內繼續刮大共創優質課之風。單週三晚上進行專題講座、教師職業道德學習、教育法規宣傳、師德師風學習等校本研修活動。

2、抓住教學環節精細化,保證教育教學質量逐步提高。學校形成了“校長、副校長、教務主任、教研組長”四級責任人主抓,“教導處、教研組”二級科研陣地的管理體系。開學初,學校根據本校工作實際,明確提出備課的具體要求。尤其是要做到:環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規範、習題適當、反思跟上。此外,教師上課要講究語言藝術,板書規範工整,電教手段齊全,教具使用合理。教學領導要首先完成聽課任務,我本人帶頭按要求超額完成,並及時參加教研組的評課活動。

3、抓師資隊伍,培養和打造一批縣市級教學能手,並且能留住他們的人和心,這是我校近期急切需要的。

第4篇

一年來,孫廟初級中學在縣教育局、白浮圖鎮黨委、政府的關懷指導下,以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實黨的教育方針和教育法規,校領導一班人務實工作,拼搏進取,創造性的開展各項工作,積極進行標準化學校建設,不斷加大教育投入,改善辦學條件,規範辦學行為,深化課堂教學改革,依靠全體教師的共同努力,學校各項工作均取得了優異的成績。20xx年孫廟中學會考總成績又創佳績,成為全縣教育教學質量和學校管理的佼佼者。在建立省級規範化學校的程序中,我們又邁出了堅實的一步。

在實際工作中,我們突出“六”字工作要求:立足“德”字;崇尚“智”;圍繞“新”字;緊扣“實”;體現“精”字;創出“優”。出臺一列規章制度,制定各項考核細則,啟動各項獎懲措施,運用多元評價體系,促進各項工作的落實,增強工作的廣度和深度,實現規範化、科學化管理,具體總結如下:

我們堅持“以德立校、全面育人”的大方向,在建立健全學校德育工作組織機構,以課堂學科滲透為主渠道,以日常德育教育為主要鞏固形式,以專題德育教育為主要強化手段,以重大傳統節日為契機,全方位、多層次地開展各項教育活動。在實際工作中,注重養成教育培養。通過校會、黑板報、廣播站、國旗下的講話、團隊活動、班會等相對穩定的德育教育方式,強化學生的.德育意識,在制定切實可行的德育工作計劃的基礎上,建立德育教育的新思路,即:著重培

養良好的生活習慣,並開展了校內值日、公益活動、愛國主義教育、環保教育、法制教育等,幫助學生樹立正確的人生觀。在德育活動開展中,我們建立了“環境育人”、“文化育人”、“活動育人”、“行為育人”、“管理育人”的五模式,取得了良好的育人效果。學校建立、健全《教師綜合量化管理辦法》,《班級量化實施辦法》等各項規章制度。其中《教師綜合量化管理辦法》分教學質量、教學常規、考勤三大塊,並輔以增減分因素。量化作為教師年度考核、優秀教師評比、人事調整的依據,與教師的切身利益掛鉤。以《教師綜合量化管理辦法》和《班主任綜合量化考核辦法》為主的一系列細則出臺,增強教學工作的廣度和深度,使備課、教案、作業批改、聽評課、課堂教學、成績測試等實行了規範化、科學化的管理。

在師德建設方面,積極推進師德建設工程。我們根據《中學教師職業道德規範》、《學校負責人十項禁令》、《教師十不準》的具體要求,結合我校實際,形成有計劃、有步驟、分層次、多渠道的思想道德建設格局。本學年裡我們開展了教師職業道德全員培訓,開展了教師職業道德內容為主的評比考試,舉辦“三尺講臺寫春秋,一片丹心育桃李”的演講活動,開展教師師德自評、互評、生評、家長評的各項活動,起到了師德建設潛移默化、潤物無聲的教育效果。

我們在優化了教學的六個環節:教學理念更新、集體備課、高效課堂、檢驗評價、補償教學、教法學法的基礎上,落實了六項措施:

1、以教師綜合量化為綱,以各項量化細則為點,以常規管理為線,

以提高課堂效率為面,以優化教學方式和學習方式為突破口,通過評價促進和提升,深化開展各項教學活動。

2、開展教學方法和教學模式的建立工作,形成各科鮮明的教學特色,導學案教學法、分組合作學習法、情景教學法、合作探究法等等,使教學活動精彩紛呈,提高了課堂效果。

3、開展高效課堂建立活動,通過推門聽課、課堂教學比賽、教學精英評選等,全方位打造高效課堂。

4、構建“學生、任課教師、班主任、家長”四位一體的學習管理模式,學生制定各科學習計劃,確立學習競爭對手,班主任做好日常管理,家長做好管理和監督,任課教師做好促進和幫扶,促進學生全面進步。

5、落實教師跟蹤幫扶計劃,每個教師每學期幫扶九名學生,從學法指導、心理疏導、增強自信、培養特長、關注學生的健康成長。實施“全員育人,全方位育人”,更好的促進了教育教學質量的提高。

6、夯實教學常規管理,向管理要質量,搞好反思和補償教學,實施多元化的管理和評價,促進教學質量螺旋式提升的重要途徑。

7、開展學生特長培養工程,為每個學生搭建成長的階梯,讓每一個學生展現一個獨特的自我,我們舉辦了文化節、讀書節活動,舉辦了才藝展示活動,開展了;“製作之星、環保之星、德育之星”的評選活動,組建了文學社、書畫社、舞蹈隊、合唱團、乒乓球隊等多個藝術團隊,培養了學生的特長,促進了學生的全面發展。

8、全面《落實教師綜合量化方案》,組織實施每週一次的教學督導評價,每月一次量化考核評價,啟動各項激勵機制,促進了教學質量的全面提升。

在教研方面,積極加強網略教研活動,提升教師隊伍掌握先進教育技術的能力,積極組織教師參加國家及遠端培訓,省級網略教研培訓和各項校本培訓,為教師成長鋪路子、搭臺子、架梯子,積極選派教師外出培訓學習,提高業務能力。從立師志、修師德、樹師表、鑄師魂上提高教師的職業道德水平,從練師功、增師技、強師能、展師才中促進了教師的專業成長。

三、本學期我們結合本校實際,對校園內外安全進行排查隱患,加強對校園周邊的整治力度。

學校為進一步加強校園安全建設,學校成立了由楊公寨校長任組長,學校校委會成員為成員的安全領導小組。實行副校長帶班制,並且和全校教師簽訂《安全目標責任書》,嚴格落實預警責任制度。把安全責任分解落實到各班主任和任課教師的工作中,讓每位老師樹立安全的責任意識,學校從分利用班會、大課間、牆報、黑板報等形式對學生進行安全教育。對交通、旅遊、食品衛生、用電、防火等教育指導,教育學生進行自救、自護的基本常識。組織學生收看專題教育片,開展遇到安全突發事件的緊急疏散的演練等。為進一步加強安全教育學校在寒暑假都印發給家長的一封信。藉此發提醒家長們配合學校做好安全防範工作。

當然,在工作中我們也存在一些不足,學校教師師資力量相對薄弱,配套設施離標準化學校建設還有很大的差距,在教育教學方面,今後我們還要加強課改的力度,加強申報省級課題研究。

總之,今天的總結也是一個點;對於工作中取得的成績,我們將戒驕戒躁,紮實有序的進行工作;對於工作中的問題,我們更要冷靜思考,尋找最有利的捷徑,披荊斬棘。課改之路還很漫長,我們將一如既往,毫不氣餒,堅持下去,我們深知教育大計,任重道遠,我們將以百倍的熱情努力工作,創造我鎮教育事業的新輝煌!

第5篇

本學期我繼續擔任2、4班的化學教學工作。經過一學期緊張、有序的教學,收到了較好的教學效果,到期末已經完成本期的教學任務,現就本期的教學工作做如下總結。

1、對九年級的學生而言,本期學習任務重,時間緊,是提高學習成績的關鍵時期。開學以來,學校領導、教研組成員深入課堂聽課、評課,提出許多寶貴意見,使我教學水平有了較大提高,為順利完成本期教學任務奠定了堅實基礎。

2、為了進一步提高化學課優秀率、平均分,完成學校下達的教學任務,我自知任務艱鉅,長期以來,對工作紮紮實實,兢兢業業,堅持備寫教案,做到備課充分、實用高效、教法學法靈活。為此,我樹立奮鬥目標,確立推進物件,從課堂教學入手,認真細緻的備好課,確保上好每一節課。落實課堂教學環節,講授知識重點、難點突出,努力實踐學校提出的“先學後教,當堂訓練”的教學模式,在教學過程中積累了一定的教學經驗。

3、考點訓練及時、準確,單元過關檢測落得實,堅持以學生為主體,充分調動學生的積極性,進一步優化課堂教學,在課堂教學中突破重點、考點,嚴抓訓練,做到教師精講,學生多練,進一步突出合作學習的地位和作用。

4、本期以來,我完成化學下剩4單元的新授課內容,同時對教材進行了系統的複習,完成25個專題訓練及10套考考模擬訓練題。

本期以來,我按授課計劃進行授課,順利完成化學下冊新授課的全部內容及複習內容。學校先後舉行三次質量檢測考試,我所任班級成績都有所提高,同時,我認真分析,尋找差距,及時解決教學中存在的問題,對學困生多鼓勵、多指導、多檢查,做到抓兩頭促中間,利用好現有資料,對習題進行精選,使全體學生的學習成績有較大的提高。對學生作業堅持當天批改,嚴格控制作業數量和質量。在課堂教學結構全面改革的情況下,我積極探索,學習新理念,結合自己的教學實際,有力的促進了教學成績的提高。

2、注重提高學生學習化學的興趣,調動學生的學習積極性。

在教學過程中,注意採用多種教學形式、各種教學方法和教學手段,以吸引學生。在教學中多思考多動腦筋,多留心多做好準備課前的工作,精心備課,不僅要備知識備教材,更要備學生的學情,以飽滿的熱情走上講臺,以激情的演講吸引學生,以精彩的表演感動學生,讓學生渴望上化學課,學生學習化學的積極性就被調動起來了,學習化學的興趣濃厚了,學習成績也就提高了。

重視“雙基”教學,夯實學生基礎,讓學生從基礎著手,不斷提高學生分析問題和解決問題的能力。通過本學期的化學課教學,使學生能掌握本學期化學課本的知識內容,並能運用所學知識,解決具體的實際問題,使知識轉化為技能技巧,以提高學生分析問題和解決問題的能力。在教學過程中,教師要不斷地、經常地灌輸化學的學習方法、分析方法、滲透化學知識、化學技能和技巧。

化學是一門實踐性很強的學科,要與日常生活和社會熱點問題聯絡起來,以增強學生的社會責任感和使命感。要強調和培養學生的發現問題,解決問題的能力,更重要的是培養學生對科學的熱愛和自覺地運用科學,尊重科學規律的精神和思想,要著力於知識與生活的聯絡與結合。讓學生產生對化學知識的貼近與親切之感,也促進學生對化學知識與能力的提高。從這兩年的試卷來看,試題中涉及的生活、生產實際中問題較多,從多種角度對學生的知識與能力進行考查。讓學生有時間閱讀課外科技知識,儘可能多地接觸和認識社會,用科學視角去觀察問題和分析問題,學以致用。學生在不知不覺地自覺運用化學知識和化學學習和分析方法,去理解知識,分析許多實際問題。如有關環保問題、生態問題、資源的開發利用等等,同學們都能運用所學的化學知識進行分析和理解。

研究近幾年會考試題,會發現試題均以新課程標準的目標、理念、內容為依據,全面體現了“知識與技能、過程與方法、情感態度價值觀“三個維度的.要求。在此基礎之上,講究複習策略,重視學生的個體差異,注重培養學生的良好學習興趣、學習習慣。

1、化學教學以實驗為基礎,但我校化學儀器及藥品比較短缺,分組實驗難以完成,加之教學時間緊,部分學生實驗(酸鹼鹽的性質和化肥的鑑別)只能在課堂上講述,或者改成演示實驗。

2、教材中的部分難點、重點對學生而言,理解掌握起來比較困難,比如有關金屬活動性的探究和應用,酸鹼鹽的性質應用,溶液中溶質質量分數的計算,探究實驗,計算等,而這些題目要求的能力較高,比較靈活,因此,大部分學生掌握起來有困難,導致成績偏低。

3、部分學生學習態度欠端正,目的不明確,認為自己升學無望,有混天度日的現象,平時學習勁頭不足,抄襲作業現象嚴重,有些同學上課不注意聽課,學習不夠紮實,成績提高不大,面對諸如問題,我嚴管學生,批評教育,耐心說服,加以引導,使學生從思想上有所認識。

4、對學生學習積極性的培養和引導不足,大部分的同學到九年級後因自感升學無望,就放棄了對各科知識的學習,在教學中雖然這部分學生有過引導,但力度不夠,引導不夠深入。

5、課堂教學的內容的安排上講得較多,讓學生練習的時間就相對較少,久而久之影響學生學習的積極性,簡言之就是把本該學生做的是做了,讓學生感覺無事可做了。

6、對特殊的個體關心不夠。由於學生個體之間存在差異,部分學生接受知識很快,一小部分學生接受知識較慢。對這些相對困難的學生儘管給予了不少的幫助,但關心的還不夠,特別是一些自身很努力卻沒有能學好的同學,沒有能給出更好的指導。

7、對新型題型的練習不夠。在練習時過於注重以往的題型訓練對新型題型的練習嚴重不足,導致學生在面對新題型時不知如何作答,嚴重影響考試成績。

教材用先進的化學科學知識充實了化學教材,加強了化學與人們關心的課題,如材料、能源、環境、生命等的融合與滲透,引導學生從日常的生產、生活入手,用以科學探究為主的多元的學習方式,引導學生積極主動地學習,激發學生學習化學的興趣,使其形成科學的觀點和方法,學會用化學的知識解決社會生活中的實際問題。特別突出了以下幾點:

新教材將“科學探究”作為化學教學的重要內容,充分體現了以學生髮展為本的基本理念,有力地促進了學生學習方式的轉變。將化學知識的學習與科學探究過程緊密結合、融為一體,使學生獲得化學知識和技能的同時,學會學習、進行科學探究和形成科學的價值觀。學生學習方式的轉變是通過活動與探究、觀察與思考,討論與交流等一系列活動來實現的。

化學推進了現代社會的文明與進步,對人類解決當前面臨的環境、資源、糧食危機、人類健康等一系列的重大問題提供了可能的途徑。新教材注意從學生已有的知識經驗出發,有目的地介紹日常生活和現代社會建設中所用到的化學知識和化學技能,為學生提供了他們比較熟悉的情境素材,瞭解化學與日常生活的密切聯絡,讓學生體驗到學有所用,激發起學生學習化學的慾望與興趣,使學生能解決一些生產生活中與化學有關的簡單實際問題。

化學是以實驗為基礎的科學,學生通過探究活動獲得更多的實驗知識與技能,化學實驗不再是簡單的訓練某個技能或驗證某個知識。同時新教材不再劃分演示實驗與學生實驗,而是留有一定的空間讓教師創造性教學和學生自主學習。教師通過實驗創設學習情境,學生通過實驗探究認識物質,掌握化學基礎知識和基本技能,初步學會化學研究的實驗方法,在實驗過程中動手動腦,獲得科學探究的樂趣和成功的喜悅。

教師把新課程要求的師生對話,庸俗化為一般的問答,課堂上一問一答表面上很活躍,實質上是利用提問的方式給學生“灌”;有的教師把傳統的“滿堂灌”變為了“滿堂問”,如“知不知”、“是不是”、“對不對”、“好不好”之類沒有啟發性的問題充斥課堂,把很好的教學內容肢解得支離破碎,從而大大降低了知識的能力價值;有的教師在課堂教學中“為誇獎而誇獎”新課程強調對學生的尊重,有的教師便不管學生表現如何,一味地表揚,這樣對學生的發展也是不利的,因為過多的誇獎也會讓學生習以為常,起不到激勵的作用;有的教師在課堂上片面追求小組合作學習這一形式,對小組合作學習的目的、時機以及過程都沒有認真設計,只要有疑問,無論難易甚至一些毫無討論價值的問題都要在小組裡討論,討論時間又沒有保證,有時學生還沒有進入合作學習的狀態,教師就要求結束,教師在課堂的小組合作學習中不是一個引導者而是一個仲裁者,教師只是按照事先的教學計劃和教學設計,把學生往事先設計好的教學框架裡趕,這是點型的應付式、被動式討論。

第6篇

春去夏至,流年匆匆。國中部教導處在校長室的正確領導下,繼續以教育科研為抓手,以全面提高教育教學質量為重點,狠抓教學常規管理,注重教學過程檢查與監督。教師敬業樂業,踏實進取。在大家的通力合作下,圓滿完成了各項任務,現將本學期工作總結如下:

堅持每月底對教師備課本、聽課本、作業批改、讀書筆記等教學常規工作進行檢查並及時彙總上校園網公佈。本學期三月份,國中部教導處對語文組聽課本、數學組備課本、八年級政史、物理練習冊批改情況進行了突擊檢查,對不足之處及時形成意見通報全體教師引起重視。五月份,對部分老師進行全面調研,及時彙總教導處、教研組長意見上報校長室和教師本人。歷次檢查總體情況良好。

七八年級在三月和五月對部分學科進行調研,四月份六月份進行期中期末考試;九年級依次組織新課結束考試、模考、會考。努力做到學生學習張馳有度,考試公平、公開、公正。堅持考前有宣傳,考後有分析研討。其他如會考報名資訊採集、體檢、英語口語、體育會考、理化生實驗考試、九年級各種學校的自主招生、填報志願、七八年級資訊科技檢測、史地生結業考試……都嚴格按教育局要求慎重做好。

3、嚴格執行國家課程計劃,促進學生素質全面發展。

開齊課程,開足課時,不允許隨便變動。教導處三人每週不定期轉班,碰到問題做好記錄並及時對任課老師提出來。科學合理安排好地方課程、綜合實踐的教學內容,通過各種檢查和活動參賽提高課程實施水平。提高圖書館和班級圖書角的利用率,提升學生的文化素養。

4、精益求精做好其他教學常規管理工作:學生的轉進轉出,學籍常規管理與會審,課務安排,調代課,督查教學進度、各學科計劃的落實,期初報表,徵訂、下發各項教學資料與試卷,檔案資料的收集。本學期為配合學校爭創工作做了 “義務教育辦學水平現場考核”部分材料。

1、課堂教學與課題研究相結合。課題研究以備課組為單位,圍繞研究主題堅持“五個一”,做好資料的積累。同年級組教師集體備課,本學期每位教師至少完成了一節公開課的教學任務,各教研組骨幹教師先上示範課再聽課,聽課後的活動評議要求教師多提意見,切實幫助教師提高上課水平。

2、繼續組織教師參加全國性 “一師一優課、一課一名師”活動,通過學習網上資源和晒課活動達到優勢互補、相互切磋與共同提高的目的;組織教師參加省市區級優質課評比、教學設計評比、論文評比等活動;組織教師參加學校青年教師教學基本功(粉筆字)競賽,有效地促進教師專業化成長。

3、崗位培訓和學習交流。組織教師參加教師培訓、校際交流、九年級各學科湖塘片教研活動,重大的活動有:四月份利用雙休日支援語文、數學老師15人到星辰實驗學校參加 “中國教育夢”聽課,督促外出學習交流的老師一週內撰寫學習心得發到校園網上;組織了在我校開展的湖塘片九年級數學會考複習研討活動,贏得一致好評;五月份請教研室領導聽課並指導九年級各科老師上好複習課;認真督促組織本學期在我校開展的每月一次湖塘片國中英語“送教下鄉”活動。

4、推進特色工程,抓緊“五百工程”中道德模範和植物的取材和編撰工作,以精心設計和指導學生開展有意義的.校內外學習活動。

1、期初調整了興趣活動負責老師,蹲點主任督促負責老師研究競賽細則,要求活動有目的、有計劃、有措施、活動正常並注意資料的積累。

2、做到有賽必參,教導處分工督促教師提前一兩個月開始訓練,每次訓練保證時間,提高質量,解決實際問題,輪流帶領學生參加各項競賽。比賽後堅持做到三個一:發一份獎品、一張證書影印件,櫥窗裡張貼一份喜報。

3、本學期組織學生參加的競賽活動有:三月份資訊科技作品比賽、乒乓球比賽,五、七月份市、區的空模船模比賽。

1、通過培訓提高教師運用現代教育新技術的水平,通過學校數字化平臺的運作來建設資源庫。

2、加強館室建設,按照最新裝備的一類標準將教育技術裝備硬體、軟體按規範登記,有明細帳。儀器分類存放,整齊規範,定期保養,及時維修。規範使用實驗儀器的管理,做好資料的收集和裝備專題網站上傳,順利通過驗收。

1、四月份期中調研我校各年級成績在湖塘片均名列前茅,教師、學生參加各類競賽也頻頻獲獎。

2、教學檢查對教學工作的實際推動效果不甚理想,主要是數量雖足但質量不夠高。

3、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變。要消除急躁或急功近利的情緒,改革課堂教學藝術,以人為本,多關愛學生。

第7篇

(一)抓實質量提升的源頭-集體備課。本學期進一步抓實了質量提升的源頭-集體備課,全校各年級各學科統一時間、統一地點進行集體備課,對集體備課的流程進行了優化,教育幹部分工包學科深入集體備課,學校定時檢查,及時通報,備課質量明顯提升。

(二)嚴抓學案編寫關。本學期加強了學案質量的監管,形成了集體備課—主備人編寫—兼職教研員稽核質量—級部主任稽核印刷—校級領導送印前稽核的流程。每一關的時間明確:集體備課(週一、二)、級部上交(週三)、校級稽核(週四上午第一節)、送印(週四上午第二節)。

(三)實行了教導處管理與級部管理的雙軌執行機制。本學期在級部管理的基礎上,加強了教導處的教學調控力度,通過教導處、兼職教研員、教研組長、備課組長的協同努力,使教學研究、教學效能進一步優化。

(四)構建了教學業務檢查網路,使教學業務檢查常態化、制度化。本學期,在研討的基礎上,構建了教導處領導下的兼職教研員、教研組長週週檢查的教學業務檢查機制,經過執行,效果良好。

(五)嚴把二次備課質量關。本學期,在二次備課方面,備課組長提前把關,實行備課組長簽名制,只有備課組長簽名認可的二次備課,教師才能上課。

(六)嚴控作業效益關。本學期,在教導處調控下,各年級各學科明確常規作業、雙休作業的內容及批閱標準,及時監督,使作業真正成為教師瞭解學情的重要渠道。

(七)增強檢測力度關。本學期,在正常的月考、期中、期末考試外,還實行了週考,各年級定時間、定地點準時週考,準時集體閱卷,分工給學生輔導、面批,實行了單獨輔導學生的一生一案。

(八)高效晨讀落到實處。本學期,為使晨讀落到實處,加大了晨讀任務的佈置與檢查,反覆研討,晨讀任務如何佈置,如何檢查,進一步把激情晨讀與晨讀任務的佈置與檢查結合起來,具體到時間段採用的方式,進一步細化,開展了高效晨讀專題研究,以吳陽陽的晨讀為依託,全校開展高效晨讀研究,取得了較好的效果。

(九)著力培養青年教師。本學期,在青年教師培養方面,進行了青年教師彙報課比賽、青藍工程、結對子拜師儀式,指導教師與青年教師共同受獎等,青年教師成長迅速,效果顯著,為了有效幫助青年教師成長,實行了教育幹部分工指導,每週至少指導一次,共進行了8輪。

(十)樹立“比學趕幫超”的氛圍。本學期,適時進行了學習與教學的表彰獎勵,每月進行一次學生、教師的月表彰會,各級班級之間、同班學生之間採取不同形式的挑戰與迎戰活動,加上目標的明確性,使比學趕幫超成為學習的主旋律。

(十一)實現考試效益的最大化。為增強考試的效益,本學期實行了兩條腿走路的考試分析,一是實行學校-級部-班主任-學生的分析,二是實行學校-學科組-教師-學生的分析,每一種分析注重實效,並提出下一階段的目標,學校、級部、學科組、班主任、教師、學生目標明確,指向性強,特別是,班級及學生間的挑戰書的實施,使班級向心力增強,學生學習熱情高漲。

(十二)深入開展教學研究活動。本學期,秉承從群眾中來到群眾中去的工作思路,積極開展迴圈聽評課、公開課、觀摩課、選拔課、賽課、示範課、研討課等活動,每一次活動,充分聽取幹部教師的意見,使活動更具有時效性。

(十三)開展“最美教師的最美瞬間評選”,弘揚了正氣,增添了正能量。本學期,從顧全大局、勇挑重擔、以校為家、精心備課、耐心批閱、熱心輔導等負面進行了最美教師的.最美瞬間的評選,效果良好,正能量充滿整個校園。

(十四)加大尖子生培養力度與全員育人相結合,增效明顯。本學期,集訓隊的畢業班培養模式進一步成熟,尖子生培養效果顯著,其他年級,繼續實行全員育人,落實承包制,使大面積提高教學質量落到實處。

(十五)封閉式管理與開放式教學取得初步效果,家校共育進入新階段。本學期在堅持封閉式管理的基礎上,實施開放式辦學,邀請家長參與學校的教學,從邀請家長進班聽課,再到家委會成立,參與學校教學的決策等,使全社會共同關注教育,為教學質量的再提升提供了保障。

(十六)聚焦學科建設,抓牢質量提升的基石。本學期,教導主任全面抓學科,兼職教研員與教研組長落實學科建設,備課組長主抓日常學科的活動,以集體備課、迴圈聽評課、賽課、研討課等為抓手,以課程意識促進學科建設,注重學科間整合。根據會考形式的變化,語文加大閱讀量,以大閱讀促提高,數學每天增加一節自習,加大訓練量,英語以單詞為突破點,試行單詞考級,各科根據需要,編寫引橋課程,以校本研究促課程建設。對於薄弱學科,採取領導包保責任制,採取不同層次的談話、調研、聽課等形式,促進薄弱學科的轉化。

繼續堅守質量是興教之本、責任擔當是興教之責、家校共育是共生之路、問題導向是教研之道、超前謀劃是應對之法,進一步瞄準問題(成功的做法、存在的不足)、準確定位、強化攻堅、體現協同,繼續堅持在實處、細處、深處發力,抽絲剝繭、層層深入,找準病根、找準物件,對症下藥、精準突破,讓每個孩子享有公平而有質量的教育,書寫好新時代新教育奮鬥之筆,為我校教育教學質量的高位優質均衡發展而努力工作。

第8篇

本學期在區中教科的指導下,在校長室的領導下,我校教學工作以“提高教學質量”為宗旨,以“研究高效責任課堂策略”為目標,以“課堂教學模式研究”為抓手,以責任管理,目標到人為原則,順利完成學期初制定的各項工作計劃,現總結如下。

堅持常規管理不動搖一直是七十七中學教學管理不變的宗旨,本學期教學工作仍然在備課,上課,批改,輔導,考試五環節中進行精細管理,繼續落實“集備專人跟蹤,重在質量;課堂落實責任,重在興趣;批改校長監督,重在實效;輔導劃分層次,重在收穫;考試過程規範,重在反思”的原則。本學期的創新之處在於以下兩點:

規範要求。本學期加大了對教師40分鐘課堂規範的管理,從2分鐘候課開始,要求教師以鈴聲為指令,做好上課的狀態準備,並要求利用兩分鐘時間指導好學生做好課前知識儲備,讀教材,複習提問,朗讀背誦等。同時課中杜絕體罰、違紀等教學行為,下課不允許拖課以保證學生的課堂學習效率等,以上要求均有教導處的及時跟蹤評價反饋進行督促

學生第一。本篇文章來自資料管理下載。為改變陳舊的課堂教學方式,使學生樂學,好學,主動學習,從而提高課堂學習效率,從本學期開始學校提出了“把課堂還給學生,學生第一”的課堂教學理念,並通過教師培訓,校本研修,課題活動等機會在理念上引導,同時課堂跟蹤學生學習時間,課堂評價及評課指導把這一理念作為重要依據,逐步引導教師顛覆課堂,構建以生為本的課堂教學理念,“任務導學課堂教學模式”的出臺,進一步引導廣大教師在課堂實踐中關注學生,關注個體差異,從而提高課堂教學效率。

課堂觀察。本學期從開學伊始在校長室的直接領導參與下,學校進行了一系列觀課評課活動,活動秉承四個堅持,即堅持全員,堅持面評,堅持跟蹤,堅持引領,從開學初的推門課,到開學第一個月的骨幹教師展示課,每天的點選課,新調入教師展示課,課模研討課,到九年級複習引路課、期末複習研討課等,學校領導和各教研組、備課組教師天天都有聽評課活動。所有的可都在錄播室完成,並且逢課必錄,學期末每個教師都進行課堂自我觀察,寫反思。通過整整一個學期的課堂觀察活動,使每個教師的課堂問題得到充分暴露,同時發揚優點,同伴互助,解決問題,能力得到提升,專業得到發展。

為尊重學生個體差異,使各個層次的學生都能學有所獲,擁有自信,

本學期我校進行分層輔導計劃,加大個輔工作力度。採取按班計劃,按師設計,按生分配的辦法,定時、定地,定人進行分層輔導。針對學校教學成績中優秀率一直是短板的現實,有針對性的設計對優秀學生的單獨輔導,使這部分學生吃得飽,吃得好。對於學困生則通過小範圍的個別輔導,有的放矢,使這部分學生了解自己,尊重自己,增強自信。

對於等級學科的教學工作我校一直比較重視,平時側重加強課堂管理,測試採用目標管理;藝體教學要求課堂的趣味性和倡導教師帶領學生多參加活動,取得優異成績;實驗教學強調實際操作及庫室管理。同時在每次測試工作中都加上會考、資訊、體育、實驗內容的測試,督促師生提高學科教與學的質量。

九年級教學工作一直是學校整體教學工作的重點。本學期工作力求穩紮穩打,以智慧求發展,以態度促進步。

學校領導高度重視九年級備考工作,九年級每個階段的工作,校長室都會提前規劃,精心部署。開學初,學校單獨召開九年級年級組會,明確九年級這學期的日程安排,讓九年級的每個教師提前明確每個階段的任務,明確學校的工作安排和要求,明確每項工作的責任人。從九年級整個年級組到九年級每個備課組,到每名教師;從每個班級到每個同學,都有各自具體的目標。合理的定位,使會考備考的針對性更強,效率更高。

會考考題雖然千變萬化,但是萬變不離其宗,依綱靠本是宗旨。

(1)組織教師認真研讀課程標準、考試大綱、考試說明、會考真題。要求每位教師在研讀《會考考綱說明》和課標、教材的基礎上,認真分析近年的會考試卷,廣泛蒐集資訊,明確會考各知識點的要求與往年的異同點,把握會考方向。

(2)積極邀請各學科研訓教師到校進行指導、交流,及時解決各學科在備考中的困惑,吸取先進的備考經驗和方法。

(3)構建高效課堂,提高教學效率,為備考贏取時間。根據複習計劃在九年級開展複習引路課、點選課、常態課等聽評課活動,校長室和教導處深入課堂和備課組聽課、評課,以促進教師積極研究備考的有效策略,從而提高九年級教學質量。

針對歷年會考各科成績發展不均衡的現狀和各項考試的技術和知識的比例分佈不同的特點,我校採取了靈活多變的備考策略。

(1)體育等級考試中,耐久跑是對學生耐力和體力的考驗,而這兩項的提高都來自於長期的鍛鍊,因此從上學期開始,九年級同學就開始進行耐久跑的一天兩練,下學期開始每天堅持三練。除此之外,學校還堅持每月組織一次統一測試;組織同學進行班級間的耐久跑對抗賽,變枯燥的訓練為興趣高漲的比賽;組織同學進行考前的模擬,減少學生們的緊張情緒。功夫不負有心人,最後的會考中體育取得了優良率95.13%的好成績。

(2)理化試驗的加試考試,主要考察學生的操作技能和熟練程度。學校採取考前半個月集中訓練的方式。在實際的操作中,因為一些其他工作的衝擊,學生的物理實驗練習時間只有一個星期,在這一個星期中我們還進行了兩次的模擬考試,根據考試的情況,科任教師採取單獨過關的方式進行個別指導,最後的考試中,參加考試的同學的優秀率達到100%,考試的成績充分的印證了爭取短時高效是正確的。

(3)政史及英語聽力的備考和理化加試、體育訓練齊頭並進,並在理化考試後進行了突擊練習。雖然分數不多,但是對學生來說每一分都是關鍵,任課教師對重點的學生進行跟蹤、重點過關。英語的合格率達到97.40%,政史的合格率達到96.75%,都超額完成學校的目標。

(4)語、數、英、物化的備考,強調日常教學活動的務實。

①備課、上課等常規工作與學校整體步調一致,加強了落實的跟蹤反饋,尤其強調有效和高效。

②落實好學校的三測即晨測、周測、月測的管理,積極參加區裡及市裡舉行的模擬考試;以練促學,在練中提高應試能力;以考促教,在考中查詢不足,及時的差缺補漏。堅持考試後針對學校的定標進行質量分析;反饋班級及教師個人的目標的達標情況;教師個人的階段性總結反思,下階段的方法措施重點關注。

③教師心中有目標,課堂有目標,輔導有目標,成績有目標,目標管理使備考工作方向更加明確。校長和各備課組教師一起商討培優輔差的物件,確定各學科目標生,跟蹤目標生學習情況。輔導中備課組統一輔導內容,集體攻關,統一行動,學困生重點強調基礎知識的過關,學優生強調重點題型的方法歸類。培優輔差分層進行,主管領導每天跟蹤落實檢查反饋,對於重點班級,主抓領導每天都要落實具體的輔導名單。同時加大晚上及中午自願輔導的老師的表揚力度,樹立榜樣。

備考階段,老師和同學們都很緊張。適度的緊張可以讓我們的精神集中,但過度的緊張就會影響複習效率。為此,在備考階段學校積極組織各項活動來緩解老師和同學們的心理壓力。

①在距離會考100天的日子裡,針對家長和孩子的焦慮,學校及時組織召開九年級全體同學的家長會,邀請專家為家長和孩子進行方法指導;

②距離會考70天,面對大大小小的'考試成績,有的同學開始失去了信心,迷失了方向,校領導果斷的採取措施邀請20高中的校領導為同學們做了一場精彩的報告,懷著對高中的生活憧憬,對美好未來的希望,同學們再次投入到緊張的備考中;

③接踵而來的各種考試,區模、市模、各項加試,學校對同學及時的進行考前動員,進行各類的模擬考讓同學減輕壓力,使得同學們以最好的狀態走進考場;

④距離會考30天,有些學生開始不知所措,學校組織各班級及時召開班會“會考,我能行”,讓學生知道,時間有限,但拼搏的潛力是無限的,甩開步子,奮勇地向前衝刺!

⑤距離會考5天,九年級最後一次升旗,九年級學子激情朗誦“勇往直前”的是詩篇,表達決心,全校師生對九年級同學送上深深的祝福和期盼。

⑥距離會考僅剩1天的日子,學校召開了20xx屆九年級畢業典禮。班主任老師最後的深情囑託,科任教師的細語叮嚀,校長的殷殷期盼,同窗三載的真情話別,這一切的情都是同學們走進考場的動力,都是他們放手一搏的力量。

教師的發展決定了學校的發展,教師隊伍素質高低決定了學校教學質量的優劣。本學期學校仍然一如既往的將教師教學專業的提升作為重點工作抓好。從四個維度入手,抓好四項工程。四個維度四項工程即為骨幹教師的引領工程;青年教師的成長工程;新調入教師的融入工程和全體教師的發展工程。

本學期加大了對骨幹教師的培養力度,出臺骨幹教師考核評價標準,通過骨幹教師展示課凸顯其示範帶動作用,並且有評價考核,促動骨幹教師發揮在學科組內的引領作用。

本學期把青年教師範圍擴大為35週歲以下教師,通過五課功系列之白板操作大賽,加強青年教師的現代教育技術應用水平;提供更多的聽評課機會,比如區級各學科青年教師素質考核比賽的觀課活動等,使青年教師的教學基本功更加完善;繼續進行五年以內教齡青年教師的師帶徒活動,把師徒幫帶工作落到實處,過程有監督,結果有評價,使五位青年教師快速成長,目前或者承擔了班主任工作,或者承擔九年級教學任務。

新調入教師的展示課繼續按計劃進行,王躍、逄晨、邴傑老師承擔了全校公開課的任務並且承擔了校本論壇的發言,經過反覆的研究推敲,三位老師不辱使命,既完成了主題研究,同時也展示了個人的教學風格,得到好評。本篇文章來自資料管理下載。學期末學校專門召開了新調入一年教師的交流會,大家暢談收穫和感受,交流了困惑和疑問,使自己和學校的融入更加密切。

對全體教師的專業培養一刻都不能放鬆,通過校本論壇的理論培訓,引導教師改變陳舊的教學理念,把課堂還給學生;通過人人蔘與的各種展示課加強課堂基本功的錘鍊;通過課後及時的備課組教研組活動達成同伴互助,提高聽評課能力;通過觀課反思發現自身問題,積極整改,獲取進步;通過個人課題的深入研究加強科研能力,利用研究解決課堂問題。

牟校長初到學校之始,通過大量的聽課調研,發現了我校課堂中普遍存在教學理念落後,教師注重教會,不問學生學會的問題。本學期為改變課堂氣氛沉悶,教學效率低下,教學質量不高的現狀,經過前期調查,反覆調研,幾輪修改最終提出適合七十七中學學情的“任務導學課堂教學模式”。

理念更新。牟校長親自在校本論壇中對全校教師進行了課模解讀,同時提出了“把課堂還給學生,學生第一”的課堂教學理念。

分層培訓。首先選定了課模骨幹,七年級語數英三位備課組長,對他們進行了一級培訓,之後有備課組長對組員進行二級培訓。

課堂實踐。三位備課組長承擔了組內課模研討課的任務,在課堂上大膽實踐,反覆琢磨,不斷改進,使課模的課堂實踐日臻成熟。

評課打磨。兩位校長和教導處主任親自聽課,聽後參與評課,在碰撞交流中完善模式的使用。

一系列的課模研究活動,使廣大教師在理念上改變,行動上改觀,真實的改變著七十七中學課堂現狀,使更多的學生參與到課堂學習中。

紮實開設校本課程,力求打造特色課程。本學期在常規的20門選修課之內,著力打造基本精品課程,在京劇校本課及合唱校本課的建立上著墨較多,學校全力支援教師開課、選人、上課、表演、參加比賽。我校合唱隊在市區比賽中取得佳績。

一手抓常規落實,一手抓課堂改革是本學期教學工作的顯著特點,教學工作順利開展的同時也暴露出一些問題。英語學科的短板問題和某些教師的專業能力低下問題嚴重影響了全校教學成績的提高;課堂教學理念有所改變,但行動的落實千差萬別,很多教師仍然固步自封,不為所動,學生缺乏主動學習的積極性,學習責任感不強;課模研究進入到瓶頸期,之後的推行和發展需要更加成熟和系統。以上問題是下學期教學工作的重中之重。

對於學校的發展來說,教學質量是生命線。對於教學工作來說,明確責任,務實求真是保證教學質量的關鍵。本學期我校的教學工作順利開展,取得了一定成效,我們將一如既往的保持優良作風,同時爭取更大的進步。