可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 其他文案

離職協議書員工離職協議書2篇 “和平告別:完美離職協議書”

離職協議書是指在員工離職前,僱主與員工達成的書面協議,明確了雙方在離職方面的權利與義務。離職協議書一般包括離職時間、離職原因、離職賠償、保密協議等內容。在離職前簽訂離職協議書,能夠有效避免在離職後出現糾紛和隱患,保證雙方的利益。

離職協議書員工離職協議書2篇 “和平告別:完美離職協議書”

第1篇

為維護乙方及甲方雙方的利益,經雙方協商一致,乙方_______於____年__月__日結束與甲方的勞動合同,為了不得洩露甲方各種商業祕密,雙方達成本保密協議,"乙方"承諾為維護"甲方"的商業祕密遵守下列各條款。

本協議所稱"商業祕密"是指所有資訊,不論其形式如何,只要涉及到"甲方"未曾發表/公開或公眾可隨時得到的技術、財務或商業資訊,諸如但不止於客戶名單及名片,在接觸的潛在客戶名單,電話記錄名單,價格資料,價格和報價方法資訊,製造技術,涉及銷售額及利潤的資訊,產品開發技術及開發計劃,"甲方"的商業策略,程式,市場策略,以及涉及"甲方"客戶的資訊。

乙方離職後兩年內在未得到甲方書面認可的情況下,將不得以任何方式,直接地或間接地,以乙方、甲方、合夥人、顧問、持股人、董事、經理或者代理人的身份,為了其個人的利益,或代表任何其他個人、商號、合夥人、實體或公司,來引誘、招聘、僱用或企圖僱用"甲方"的任何乙方。

"乙方"認識到,"乙方"對本協議任何一項的違約,都會給"甲方"帶來不能彌補的損害,並且這種損害會持續下去,很難或不可能以金錢計算出損害程度。因此除按法律執行任何有關損害賠償的規定外,"乙方"承諾"甲方"可以採取合理的方式來減輕損失,這些方式包括一些指定的措施和禁令,以確保"乙方"遵守協議。如果"乙方"構成對本協議條款任何一項的違約,"乙方"進一步承諾願意承擔律師費以及"甲方"與此相關的其它一切支出。

離職協議書員工離職協議書2篇 “和平告別:完美離職協議書” 第2張

第2篇

乙方: ____________________身份證號:________________________________________

一、甲乙雙方自願簽署本協議書,甲乙雙方達成如下協議:

1.乙方保證並確認:已於甲方依法解除了勞動合同,並不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議,經濟糾紛等。

4.未經甲方書面授權,不得以甲方名義從事任何活動。

6.不得以甲方公司商業機密作為謀取職業的手段和發展途徑。

7.不得利用甲方公司的商業機密祕密並在此基礎之上進行新的研究和開發。

二、甲方的保密規章、制度,沒有規定或者不明確指出,乙方亦應本著謹慎、誠實的態度、採取任何必要、合理的措施,保持其機密性。

三、乙方離職已承諾,將接觸的所有記錄著甲方商業祕密資訊的檔案、資料、報告、信件、傳真、磁碟以及其他形式的載體交回甲方,無論這些祕密有無商業上的價值,不得備份。

乙方不履行規定的義務,應承擔違約的責任,一次性向甲方支付違約金,違約金應為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍,同時,乙方因違約行為所獲的收益應還給甲方。

本協議從簽字或蓋章之日起三年有效,本協議的修改,必須採用雙方同意的書面形式,本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有法律效力。

甲方:____________________有限公司 乙方:________________

蓋章: __________ 簽字(蓋章):__________

日期:____________________ 日期:__________________________