員工季度活動方案2篇 活力四季，員工共享——優秀員工季度活動方案

為了激勵員工的工作熱情，提高團隊協作精神，公司組織了一系列精彩紛呈的員工季度活動。此次活動包括團隊競賽、知識競賽、文藝表演等多個環節，旨在為員工提供一個展現自我、增進溝通、加深感情的平臺。

第1篇

為體現公司對員工的人性化管理和關懷，並以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

我們致力宣揚公司真情服務的理念，豐富員工文娛生活。心繫員工，意在能使大家過一個難忘的`集體生日聚會，增強團隊凝聚力，傳播科室大家庭的文化氣息。

（1）準備工作：工會委員統計本季度生日員工名單，提前採購生日蛋糕以及活動所需物品。生日會屆時做好活動現場佈置。

①主持人開場，科室經理寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

③聯歡活動環節：唱生日歌，許生日願望，分享生日蛋糕；現場派發生日卡與生日禮物，合影留念。

第四季度生日員工是21人，每人費用是50元，共計：20x50=1050元。

第2篇

為了加強酒店團隊凝聚力，提升員工對酒店的.認同感和歸屬感，使員工真正地融入集體大家庭，以酒店為家，擬辦員工生日活動，具體內容如下：

一、活動形式：不限。（舞蹈、歌唱、魔術、小品、書法、樂器、舞臺劇等）

三、邀請嘉賓：第三季度生日員工、酒店總經理、各部門經理及酒店員工

4、生命感恩：煽情環節，壽星代表為大家分享在朋生雅居的年在生活、工作中最讓自己感動難忘的一件事或一個人。（配背景音樂）

6、部門經理代表朗誦詩歌：“祝你生日快樂”。（配背景音樂）

請於8月10日前，餐飲部（廚房間）上報表演節目3-5個；房務部、康娛部、財務部分別上報表演節目1—2個；營銷部、採工部、保安部聯合上報1—2個節目；酒店部門經理上報節目一個（詩朗誦），並組織安排部門員工參加活動。（注：①須將與節目相應的背景音樂與表演節目一併上報；②演出服裝由表演部門自行安排）

1）請餐飲部佈置十樓百合廳會場，形式為授課式，前三排座位前放置會議桌及席位卡，及現場茶水供應。

2）請餐飲部活動當日準備湯圓，餡為芝麻、辣醬、芥末三類；飲料：可樂、陳醋、礦泉水、白醋等（遊戲環節時使用）。

1）放背投“朋生雅居大酒店第三季度員工生日聯誼會”。

2）請工程部協配現場音響裝置使用，並配合前期各項準備工作（具體事項總辦另行通知）。

2）負責生日禮品發放、活動現場拍照、道具協配等工作。

注：壽星生日禮物請活動結束後至工作人員處簽字領取。