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煤礦述職報告2篇 挖掘煤炭黃金成果——我的煤礦述職報告

本文是一篇煤礦述職報告,主要介紹了本單位過去一年來的業務情況,以及遇到的問題和解決方案。通過詳細闡述工作內容、工作成果、工作困難和思考等方面,全面細緻地反映本單位的工作情況,並對今後的工作提出了具體的建議和思考。

煤礦述職報告2篇 挖掘煤炭黃金成果——我的煤礦述職報告

第1篇

經過三個月的脫產培訓,使我深深地意識到:在安全生產工作中,我們煤礦工人要不斷開拓創新,改善工作方法。因為創新和應變潛力已成為推動企業快速發展的核心要素。

而煤礦工人個性能戰鬥就是要透過學習、創新來鑄就個性能吃苦、個性能戰鬥、個性能攻關、個性能奉獻的精神;樹立終身學習的觀念,養成勤讀書、勤思考的習慣,持之以恆地堅持下去,你定會大有收穫。

不明白你注意到沒有,許多天賦很高的人,終生處在平庸的職位上,導致這一現狀的原因是不思進取。而不思進取的突出表現是不讀書、不學習。寧可把業餘時間消磨在娛樂場所或閒聊中,也不願意看書,更不願意參加各類培訓。

世界上的任何事物都是不斷髮展變化的。變化,也是企業間和企業內競爭的根本原因和原動力。而要決定一個企業、一個員工優秀與否,主要看它或他是否自動自發地能應付隨時隨刻可能發生的任何變化。而要想應付這些突如其來的變化,最直接最有效的方法就是不斷地充電,不斷地看書學習!所以誰,工作之餘,用心參加各類培訓,對提升自我技術水平和提高自身素質,還是十分有幫忙的。在那裡,我們不妨舉個例子來講:

有個年輕的伐木工人,在一家木材廠找到了工作,工作條件不錯,報酬也不低。老闆給他一把利斧,並給他劃定了伐木範圍。他很珍惜,下決心要好好幹。

第一天,他砍了18棵樹。老闆高興地說:“不錯,就這麼幹!”這個工人很受鼓舞。

這個工人覺得很慚愧,跑到老闆那兒道歉,說自我不明白怎樣了,好像力氣越來越小了。

“磨斧子?”年輕人悔悟地說:“我天天忙著砍樹,竟忘記了抽出時間磨斧子!”

俗話說,磨刀不誤砍柴工。道理即在那裡。生活中,雖然我們的工作都很緊張,可是也應注意勞逸結合,經常磨快自我的“斧子”,以加快成功的步伐。因為沒時間磨斧子,就會導致工作效率低下,甚至會喪失成功的機會。平時積累的經驗和學習的知識,看似用處不大,當變化發生時,別人可能會手足無措,而那些平時善於學習、用心參加培訓的人則往往能胸有成竹,任他風吹雨打,勝似閒庭信步。

我所在的濟寧能源發展集團運河煤礦在企業文化“員工的學習觀”中闡述說:一個企業的發展壯大,靠的是良好的`員工隊伍:一個良好的員工隊伍,來源於員工過硬的自身素質,而素質的提高需要員工有深厚的文化底蘊和過硬的技能。當今知識經濟時代是一個新科學、新知識、新技術快速發展的時代,也是知識“快速折舊”的時代。學習是一個人真正的看家本領,是人的第一特點、第一智慧,其他一切都是學習的結果。要改變把人生簡單地分成學習階段和工作階段的粗淺認識,堅持工作中學習,學習中工作,終身學習,全員學習,活到老,學到老,奮鬥到老。

知識經濟社會,人人要有知識。知識的積累需要學習,環境的適應得益於學習,創新的起點在於學習,應變的潛力來自學習,個人的成長離不開學習。努力學習,刻苦鑽研,建立學習型企業,爭做知識型員工,是時代的呼喚,也是新時期工人階級的必然要求。學習成為引領企業發展和員工成才的強大動力。

所以,濟寧能源發展集團的職工教培中心的樓頂上早早地就樹立起了“知識改變‘命運’學習成就未來”幾個巨幅標語。對此,我的感慨良多。“知識改變‘命運’學習成就未來”,這是職工教培中心給所有職工的一種暗示,它是一道命題,是一味良藥,也是一針清醒劑,更是一個超越自我的起始符。

的確如此,在競爭日益激烈的二十一世紀,要想在生存和事業上佔有一席之地,就務必要掌握適當的專業知識,進而用知識去改變命運;而要擁有淵博的知識,就需要透過長期努力的學習。所謂學習,是人在社會生活中獲得經驗的過程,是一個理解知識、增長學識、提高潛力的智力過程。

培根說過“知識就是力量”,但知識本身並不能成為力量,僅有知識的實際運用,知識內化為主體素質,內化為主體的學識和潛力,才能顯示出無窮的力量,儒雅的氣質和人格的力量才能體現出來。

學習也是一種生存潛力的表現,你天資聰穎,別人的天資也並未見得比你差。他人在不斷地學習,而你止步不前,到最終,你必然落後於人。而在當今的企業裡,落後就意味著被淘汰,同時也就意味著你的生存潛力在一步步降低。

總之,21世紀是前所未有的“全球社會”,也是前所未有的知識資訊社會。知識經濟一體化已成為當代經濟發展的一個突出特徵,一個引人注目的新趨勢。有人預測“在今後的5年中,生活在工業國家的每5個人中有4人的工作方式將不一樣於他們前5年的工作方式。這天你是很稱職的職工,如不堅持學習,明年就有可能落伍;人與事的不協調是絕對的,解決這一矛盾的方法之一是進行職工培訓。因為單靠職工自我自學是有限的,效果也是參差不齊的。所以,我們的煤礦企業要想在現代社會的競爭中立於不敗之地,也務必重視對礦工的培訓。我們煤礦工人本身則也就應用心投身於企業安排的各類培訓中,構成良性互動和利己、利企、利國之勢!真正為中國煤炭工業貢獻出自我的那一份力量!

煤礦述職報告2篇 挖掘煤炭黃金成果——我的煤礦述職報告 第2張

第2篇

我認真學習科學發展觀等黨的理論,認真學習《廉政準則》,認真學習煤礦工作精神,加強自身修養,做到理論與實踐相結合,提高自己的政治思想覺悟,在思想上與煤礦保持一致,堅定理想信念,樹立服務思想,做到無私奉獻。我認真學習保衛業務知識,做到學深學透,掌握在腦海裡,運用到實際工作中,為自己提高業務水平,做好各項本職工作打下堅實的基礎。通過學習,我增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為複雜、繁瑣的保衛工作任務,取得良好成績。在實際工作中,我為人正派,辦事公道,思考正事,不琢磨人,做到掌握情況,腦中有法、真實做事;我關心職工疾苦,幫助職工解決實際問題,維護職工隊伍的穩定,踐行中華優秀傳統道德文化,促進煤礦健康持續發展。

我是煤礦保衛科副科長兼保安隊隊長,做好保衛安全工作是我的工作職責和應盡義務,我牢記自己的莊嚴使命與神聖職責,對自己高要求、嚴標準,切實按照煤礦的要求,認真努力做好每一項保衛工作。一是帶頭遵紀守法,認真執行煤礦各項規章制度與工作紀律,自覺接受群眾監督;二是堅持重大事情請示報告制度,我在工作中凡是遇到重大事情,及時向上級領導請示報告,堅決按照上級領導的指示精神處理事情,保證把事情處理完處理好;三是立場堅定,旗幟鮮明,堅持原則,敢抓敢管,對違法、違紀人員不包庇、不袒護,大膽處理,堅決維護煤礦正常生產、工作秩序;四是自覺遵守廉政建設有關規定,不違反勞動紀律,注重自己的“生活圈”和“社交圈”,保持健康的生活情趣,杜絕社會上一切不正之風和腐敗行為,做到無違紀行為,確保自己清廉人生。

要使煤礦快速發展、科學發展,必須有一個團結穩定局面。我立足本職,認真努力工作,始終認為自己只有給煤礦增光彩的義務,決不能因自己工作不力和失誤給煤礦帶來不利影響。為此,我一是自己大膽實踐,善於溝通,加強協調,充分調動職工的工作積極性,使大家團結一致、齊心協力把工作做好。二是我精通本職業務,有較強的觀察、分析能力與管理水平,遇事和大家一起商量,共同出主意,想辦法,不獨斷專行,做到正確合理決策。三是工作兢兢業業,有吃苦耐勞精神,時刻把工作放心上,經常加班加點,放棄休息時間,誠懇踏實工作,不做虛功,做好每件事。做到工作爭一流,成績突出,職工滿意。四是按時、出色完成領導交辦的各項工作任務,深入基層一線,瞭解實際情況,切實為職工解決實際問題,建設維護煤礦團結穩定的局面。

我雖然完成任務,取得了一定成績,但還是存在一些不足問題,主要是說成績時,面面俱到、誇大其詞;說缺點時,一帶而過,不能正確對待;述職缺少真實評價,不敢於自揭傷疤。在平時工作中,著裝不整潔,扭扭捏捏,站立不端正,表述不清楚,用詞不適當。這些問題都需要在今後的工作中加以改進和提高。

我要充分認識到以前存在的問題,落實整改措施,做到科學發展,具體做到三點:

一要勤奮學習,提高思想認識。我要牢固樹立學習的理念,把學習作為一種政治責任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學習先進理論和科學知識,提高自己思想認識。二要提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,探索工作新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好新時期的煤礦保衛工作。三要加強廉政建設,做到清正廉潔。我要認真學習貫徹上級部門黨風廉政建設精神,明確責任,加強監督,不違反煤礦制度規定與勞動紀律。要求真務實,開拓進取,全面發展。要以身作則,廉潔自律,不能發生任何違規現象。