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公司安全工作計劃模板3篇 安全工作策劃模板: 保障企業整體安全, 高效便捷!

本文將為大家提供一份完整的“公司安全工作計劃模板”,旨在幫助各企業建立和實施全面的安全措施。該模板涵蓋了各方面的安全工作內容,包括培訓計劃、危機應對措施、裝置保護以及資訊保安等,可根據實際情況進行調整和補充,確保公司安全工作的全面性和有效性。

公司安全工作計劃模板3篇 安全工作策劃模板: 保障企業整體安全, 高效便捷!

第1篇

為貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針,樹立良好的安全文化氛圍,提高員工的安全思想意識,按照上級有關部門安全生產檔案精神,結合我司的實際工作,特制定如下工作計劃:

要堅定不移地堅持“安全第一,預防為主”的安全生產基本方針,20__年為實現安全生產少事故、無事故這一目標,要繼續深入地學習《中華人民共和國安全生產法》、《道路交通安全法》、《安全操作技術規程》、《安全生產工作規定》等法律法規,要通過學習領會其精神實質,用政策統領全體職工的頭腦,用法規規範分公司的安全生產行為,要明確安全生產職責,建立行之有效的規章制度,從分公司經理、副經理、安檢員、財務、站務、機修、駕乘、門衛等人員落實安全生產職責。同時要制定出保證措施跟蹤問效確保安全目標的順利實現。

20__年安全生產仍堅持總公司有關規定,“誰主管誰負責,上下責任連帶利益風險互掛”的原則。分公司貫徹執行安全生產防範工作實行主要領導是第一責任人負總責主抓,分管領導向正職負責積極配合側重抓,其餘管理成員積極圍繞中心協同抓。年初要與全體員工籤安全生產責任狀,為保證20__年安全生產目標的如期完成提供了可靠保障。

三、制定事故、搶險、抗臺防汛等應急救援預案,預防措施要得力科學。

20__年按上級主管部門及總公司的要求制定出事故、搶險、抗臺防汛等應急救援預案,並制定出科學的應急體系,組織機構,職責,責任追究及要求到位到人,目標任務細化、量化達到上級主管部門及總公司的要求的標準。

四、堅持安全例會、安全教育制度,加大安全監察力度。

每月至少對員工進行一次安全教育,對特殊工種重點崗位的員工重點教育,反覆教育,要有針對性,實效性。安全教育由分公司經理主抓,要實現“安全第一,預防為主”,提高安全防範自我防護能力和素質,杜絕事故這一根本目的。要加大安全監察力度,一是對分公司內部實行經常性的安全檢查制度,指定專人建立事故隱患檔案,事故隱患早發現早排除,責任措施到人。二是對交通事故隱患實行定領導、定管理、定車組,落實考核目標獎罰措施,工資與風險緊密掛勾,增強責任感、緊迫感、使命感。以實現分公司交通事故少發生、不發生的交通安全目標。

消防工作歷來是保衛工作的重點,過去經過大量的工作,未發生過大的火險隱患,我們將在_年的工作中,切實加強消防檢查和宣傳工作,其中將集中開展一到兩次消防培訓和演練,以提高員工的消防意識和防範能力。

要搞好消防器材的`檢查、保養、維護工作,及時對裝置進行檢測,對不符合條件的裝置及時予以整改,以保證足夠的滅火器材,應付突發事件。

在_年的工作中,分公司將配合有關部門及總公司加強防汛工作,進行一次防汛演習,充分做到人員關鍵時刻拉上去,確保正常的生產經營。

組織員工積極參加總公司組織的各種安全生產活動:“春運生產安全學習”、“安全月生產競賽”、“安康杯”、“11.9消防防火演練”等。讓全體員工在學習活動中使“安全”二字緊入心中,以此在日常的營運生產中確保安全,保證正常的營運生產工作。

嚴格按照總公司對運輸任務工作要求、特點,以制定具體安全生產方案,加強運輸安全管理,保證運輸生產任務的順利完成“春運”、“兩/會”期間及“五一”、“十一”黃金週的運輸任務。

公司安全工作計劃模板3篇 安全工作策劃模板: 保障企業整體安全, 高效便捷! 第2張

第2篇

為了搞好我廠的安全管理工作,促進我廠的經濟發展,使我們有一個和諧穩定的生產、生活環境,特制定4月份安全管理工作計劃。

新工人的培訓教育工作:我們將會從安全、環保、職業健康以及全廠生產工藝、主要生產裝置方面對新員工進行理論知識的培訓,並且培訓完畢會進行考試,成績合格者,會給發放個人防護用品,然後再進入了生產崗位;

日常安全培訓教育工作:4月份,我們將會組織工段長以上人員進行危險化學品安全管理制度的培訓;同時,我們將會在每週二利用安全活動日對員工進行事故案例的培訓,從而吸取教訓,提高員工的安全意識;

3、外來施工培訓:為了確保外來施工人員的安全以及我廠的安全生產,我們對每一起外來施工的人員進行厂部、車間兩級安全培訓教育工作,並且再考試合格後方可進入現場施工,所屬車間對施工內容必須進行相對應的危險源進行登記評價,並且對施工人員進行培訓,而且特種工種持證上崗。

我們將會對各類檢修票證的辦理嚴格把關,杜絕無票作業現象和票證不全作業現象,同時我們將會在檢修時安全專人進行現場監護,杜絕三違現象,確保檢維修全過程的安全進行。

4月份,我們在加大日常巡查力度的同時,要密切注意員工的工作狀態,嚴禁出現疲勞作業現象發生。及時發現安全隱患及時整改,對現場違章及時處理,絕不能給事故留下任何機會。

汛期即將到來,為了確保安全穩定生產,我們要開展防洪防汛準備工作。各車間及時做防洪防汛用具的計劃,我科室根據計劃,給各車間配備足夠的防洪防汛用具。

1、4月份,我們將會對義務消防隊員進行消防事故案例的培訓。

2、我們將會對各車間現場的滅火器進行日常性檢查,確保消防設施齊全完好。

繼續加強春季安全管理,做好春季防風工作,針對性的對各車間的高空設施及通廊加強巡檢力度;同時,天氣漸漸變暖,各裝置的保溫解凍工作要加大管理力度。今年氣候反覆無常,氣溫變化幅度較大,各車間要做好一切應急準備工作,嚴防惡劣天氣變化帶來的影響。

4月份,在全廠範圍內重新開展了裝置設施、作業活動過程中的危害識別、風險評價工作。各部門一把手根據各部門的實際情況,劃分具體的危險辨識、風險評價工作小組,工作小組全面負責組織本轄區內的危險辨識、風險評價的具體工作。要求全員參與辨識,依據風險評價管理制度根據作業條件危險性分析評價法(簡稱lec)進行風險評價。

4月份,我們將會做計劃上報冰糖、綠豆等防暑降溫物資,待物資到廠開展防暑降溫工作

第3篇

為了進一步做好道路運輸的安全管理工作,公司堅持認真貫徹以“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,確保公司安全工作順利開展,有效杜絕各類事故發生,結合公司特點,制定本安全工作計劃。

加大安全投入主要措施,堅決遏制較大交通事故、杜絕死亡事故、杜絕車輛自燃事故、杜絕機械事故的發生,深入開展“安全生產月”等活動,加強組織建設、加強教育培訓、重視隱患排查治理、現場管理,以有效防範和杜絕事故為工作目標,完善安全生產責任制,把各項責任落實到位,做好安全生產各項工作,保證公司工作持續穩定開展。

健全組織機構人員,分級落實安全責任,進一步健全並落實安全生產責任制,制定安全生產工作目標,各級負責人要增強安全生產意識,與駕、乘人員簽訂安全責任書,加強安全生產管理;

1)崗前安全教育培訓。根據上級檔案要求,加強內部協調,做好新進職工的崗前教育培訓(主要內容:工作環境常見的安全隱患、所從事的工作可能遭受的職業傷害、安全職責及操作技能、自救互救急救的方法、個人防護用品的使用和維護、公司的規章制度等)。

2)日常教育和培訓。每月至少對職工進行安全教育一次,做好各科室、各生產環節的安全知識學習工作。

1)安全例會;定期召開公司安全例會,總結安全生產工作,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,交流安全工作經驗,

2)節前會議;根據國家節日安排通知,開展好節前會議,學習貫徹落實上級檔案。

3)加強節假日值班制度;彙報節日期間的工作動態和安全穩定工作。

1)對於每次檢查出的安全隱患,需立即對隱患採取可控措施,減少隱患帶來的危害,同時將填寫完整的整改措施,做好臺帳管理工作。對查出的安全隱患,整改率需達100%。

2)安全科每月開展安全生產監督檢查工作,嚴格按照規章制度、操作規程進行檢查,重點對危貨車輛(水溫、機油、輪胎、制動、罐體等等)消防器材和特種裝置安全檢查,並將檢查結果記錄備查。

3)每年開展一次應急消防演練,組織好應急預案演練,完善綜合應急預案,儲備相應的應急所需的救援物資和器材。

做好對安全員的相關培訓工作,提高其業務能力;完善安全檢查資訊收集、報送、處理和反饋渠道,保證安全檢查的高效性。

1)各科室做好聯合檢查、自檢自查工作,並將檢查結果記錄存檔;

2)安全生產領導小組開展不定期、不定時綜合檢查、季節性檢查和節假日檢查工作;

3)充分利用gps監控平臺,強化對危貨車輛執行中動態監控,及時糾正駕乘人員違章行為,針對天氣變化及時傳送資訊提醒,確保行車安全。

1)認真落實車輛每天例檢例查、日常保養工作,認真填寫車輛行車日誌記錄存檔備案,不弄虛作假,禁止帶病車上路行駛,及時保養調校,保證車輛正常營運。

2)每月按要求對車輛年檢、二級維護到期的車輛做出計劃,並做到月頭計劃通知、月中提醒、月底落實的工作原則,為安全行車奠定了良好的基礎。

3)凡上路執行的車輛,必須配備有效的消防設施裝置(滅火器)、防護用品、安全卡等有效證件。

1)嚴把駕駛員入門關。根據公司《駕駛員考核、聘用管理辦法》,嚴把准入關,提高新招駕駛員的准入門檻,從源頭上控制風險,對操作不當,技術生疏的駕駛員,拒絕准入。

2)做好駕押人員安全教育。加強駕押人員的安全教育培訓,對安全意識薄弱及經常出現違章駕駛的人員,經多次教育後不改的,公司做辭退處理。

根據上一年工作情況,按檔案規定足額提取安全生產費用。配備相應的安全生產設施裝置、應急救援器材、勞保用品,並做好安全生產投入的落實驗收工作。

為實現安全生產目標,杜絕事故發生,以控制人的不安全行為為核心工作,明確安全生產獎懲內容,提高駕駛員糾正不安全行為的積極性,全面實施獎懲制度,並對獎懲情況及時公佈。

安全運輸生產責任重大,我們一定要在行業主管部門、公司領導的堅強領導下,樹立信心,振奮精神,把安全工作抓到實處、把穩定工作抓出成效,實現20__年安全管理目標,努力為公司發展創造一個和諧、有序、安全、穩定的運輸環境。