財務人事工作幹部考察材料
****同志考察材料
***,男,漢族,中共黨員,現年50歲;
1990年7月畢業於東北林業大學,風景園林碩士研究生學位該同志表現情況:
一、政治堅定,素質能力較強。政治思想堅定,能認真學習政治理論,用科學理論武裝自己的頭腦,在思想上行動上和黨中央、上級黨委政府保持高度一致,能嚴格執行貫徹落實黨委政府的決議。能勤抓理論和業務知識學習,注重培養和提高各方面素質,具有較強的文化素養、理論素質和文字寫作能力,工作適應能力強。
二、作風正派,奉獻意識濃厚。為人厚道,誠實正派,敢作敢為,善於團結同志,搞好協調,不利於團結的話不講,不利於團結的事不做,能大事講原則,小事講風格。對待得與失,能樹立一顆平常心,無論組織分派何種工作,從不斤斤計較,樂於奉獻,總是默默無聞,無怨無悔,盡職盡責抓好落實。在工作中從不好大喜功,力求戒驕戒躁。對待同志謙虛和善,能為之盡力而為,不搞虛情假意,不推諉扯皮。
三、求真務實,工作作風踏實。能深入基層,勤於調研,及時瞭解和掌握基層動態,為領導決策提供第一手資料。能模範遵守局裡規章制度,嚴格執行廉潔從政有關規定,作執行制度的表率。在工作中能沉下去,能結合林業實際提出一定獨到的見解,能從大局出發,從長遠出發,為林業發展做出貢獻。
四、恪盡職守,工作效能較高。忠於職守,在分管工作方面肯下苦功夫,善於統籌兼顧,提高工作效率,在分管的林木種質資源管理保護工作、財務和人事工作方面都有突出工作效績。
在財務工作方面,能積極按照國家省市的財務管理辦法制定本單位財務制度。在具體工作中,一是能做到勤跑腿、勤彙報,積極向上級機關及財政部門爭取資金,每月向分管機關的領導彙報財務收支情況。二是能嚴格履行財經紀律,堅持機關制訂的量力而行,量入為出,厲行節約,合理開支的原則,為領導當好參謀,保證了日常工作的正常運轉。三是能積極做好日常報帳工作,做到帳帳、帳實相符,財務收支平衡。
在人事工作方面,能抓住關鍵,弄懂業務,緊扣目標,完成任務。具體負責幹部工資晉級調資、幹部考核等人事方面的工作。為了把這項工作做好,認真學習國家有關政策,努力鑽研業務,而且還經常到有關部門請教,虛心向別人學習,做到不懂就問,使幹部及離退休幹部的工資和津貼能夠及時落實到位,做到不漏報、不錯報。
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