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精選範文2020新時代新擔當新作為黨課講稿

  精選範文2020新時代新擔當新作為黨課講稿



何謂擔當?擔者,承擔;當者,當仁不讓。擔當,既是一種能力,更是一種態度。敢於擔當,即有能力承擔責任,並且當仁不讓地行動。擔當,乃共產黨員的本色。下面是本站小編收集整理的精選範文2020新時代新擔當新作為黨課講稿,歡迎大家閱讀。
 

精選範文2020新時代新擔當新作為黨課講稿

何謂擔當?擔者,承擔;當者,當仁不讓。擔當,既是一種能力,更是一種態度。敢於擔當,即有能力承擔責任,並且當仁不讓地行動。擔當,乃共產黨員的本色。

一、敢於擔當,就要始終保持黨員的自覺性,在攻艱克難、奮發向上中體現共產黨員的初心使命

擔當是一種責任。對家庭負責,這是老百姓的擔當。對於黨員幹部來說,除了對家庭負責,更還要對事業負責。擔當更是一種自覺。沒有自覺,就談不上擔當。滿足於“推一推動一動,不推不動”、“抽一鞭子才動,不抽不動”,這就不是擔當。就像農民挑擔子、工人扛麻袋,左肩累了換右肩,這就是一種自覺的擔當。

其實,擔當也很具體。就是扛起來!在現實生活中,擔當與人們關於責任、良心、價值、奉獻、犧牲、勇氣和才幹等方面的思考聯絡在一起,從而被賦予豐富的內涵。它既代表著“在其位、謀其政”的履職盡責,也體現著“先天下之憂而憂,後天下之樂而樂”的海闊胸懷;它既代表著“知其難為而為之”的執著理想,也體現著“明知山有虎,偏向虎山行”的無畏勇氣。敢於擔當是發自內心的擔當,是自覺的不是任務、不是命令、不是強迫,而是一種從內到外的自豪感。

張興濤就是一名始終保持黨員自覺性的黨員。張興濤是一名退伍軍人,他在部隊時就光榮的加入了中國共產黨,他轉業剛分配到單位第一年就趕上了支隊組織的技能運動大會,對於一個剛上班的“門外漢”來說:“剛來是不用參加這樣大型的比賽,但由於單位人員新老搭配不均衡,能參加訓練的人員不足,他便敢於擔當主動請纓參加訓練。經過四個月的魔鬼訓練,他在單位訓練成績排名第一,在運動會上一舉拿下一個第一、兩個第二,被支隊評為技術能手;今年收到支隊舉辦運動會的他又默默的把早以定好的婚期往後推遲了。這就是擔當,這就是共產黨員的自覺性,在組織需要的時候主動請纓,在個人與集體面前先集體後個人的精神就是擔當。

二、敢於擔當,就要始終保持黨員的先進性,把黨的立場、宗旨和目標內化於心、外化於形

作為一名黨員,既要有觀念上的要求,也要有行動上的要求。絕不能光嘴皮子溜空話,走一些形式,更不能虎頭蛇尾,要學用結合,知行合一。這麼多年來,作為大隊的一個領導者,無論是在工作中還是生活上,我都會嚴格要求自己,處處注意起先鋒模範作用。就像油公司所倡導的那樣“當好標杆旗幟,做振興發展先鋒”,我把這個信念牢牢的把握並在工作中去實踐。

我已經不記得自己在崗位度過多少個節假日,因為這個時候都是我們消防人最繁忙的時候。更不記得有多少次由於系統發生問題而從家趕赴單位,儘管那時正和家人團聚杯酒言歡,儘管那時正天氣惡劣雷雨交加,儘管那時是深更半夜好夢正酣,我都會毫不猶豫的第一時間趕到單位,處理問題,用最短的時間使系統恢復正常。正是這些年的默默堅守和付出,實現了消防指揮中心年年火警受理排程準確率100%的目標。我覺得這就是我用擔當詮釋的忠誠,用實幹詮釋的盡責,用有為詮釋的履職,用友善詮釋的正氣;這就是我的理想信念,就是我的不忘初心。

黨員的行為是什麼樣,百姓心中的黨就是什麼樣。因此,黨員要在思想xx度重視,不斷學習,充實自我。在行動上要謹言慎行,依法依規,更要敢為人先,絕不推三阻四。在生活上要艱苦樸素,保持優良的作風,絕不吃拿卡要。黨員和群眾就是不一樣,怎樣才能體現出你是黨員呢?隨著社會大潮的侵蝕,很多黨員在人民群眾中已經很難看出是一名黨員。

怎樣才能體現黨員的先進性呢?我認為要內修於心外修於形,在思想上積極學習緊跟時代步伐與黨中內保持一致,在坐、立、行、走處處都要體現出共產黨員的先進性。共產黨員就是吃苦在前、享樂在後,全心全意為人民服務的公僕。有人說黨員也是人和普通群眾沒有什麼不同,我卻不這麼認為。今年在書記輪訓班上發生一件事,讓我再次感到共產黨員的先進性無處不在。有一名同學早上沒吃早餐到小超市買了一些吃得,由於時間緊在微信轉帳的時候少轉了2元錢就著急離開了。下課了一回想少付了2元錢,就利用中午午休時間把錢給送了過去。雖然這件事很小但體現出了我們共產黨員的先進性,這就是共產黨員的擔當。

三、敢於擔當,就要始終保持黨員的實幹性,用擔當作為展示新時代共產黨員的作風形象

空談誤國,實幹興邦。是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履職、盡心盡責,這是檢驗共產黨員先進性和純潔性的重要體現。

作為黨員幹部,應當努力在工作中做到“三個帶頭”。一是帶頭在攻堅克難上當先鋒。創先進、爭優秀是每名黨員永恆的追求,任何時期、任何環境都不能放鬆和懈怠。年初公司制定了“1437”工作目標,目的就是激勵大家時刻要保持“見紅旗就抗,見標杆就奪”的“衝勁兒”,在急難險重工作中當先鋒。要帶頭對質量“吹毛求疵”,對安全“斤斤計較”,對成本“錙銖必較”,帶頭幹實事、求實效,為甲方交合格滿意井,為公司發展盡力盡責盡心,在奮勇爭先的過程中促進公司穩健發展,在奮鬥中實現人生價值。

二是帶頭在創新發展上比貢獻。要適應當前市場化發展趨勢,必須通過改革創新培育核心競爭力,這就要求我們全體黨員幹部不為傳統所困,不為視野所限,創造性地開展工作。機關部門要站在基層的角度,最大限度減輕基層工作負擔,從根本上提升工作效率與服務質量。要摒棄“守攤子”思維模式,科學定位、主動出擊,要敢想、敢試、敢幹,以實際行動支援公司創新發展。

三是帶頭在服務群眾上做表率。習近平總書記曾在全國組織工作會議上強調,黨員要“平常時候看得出來,關鍵時刻站得出來,危急關頭豁得出來”。我們黨員幹部要首當其衝,牢記全心全意為人民服務的宗旨和全心全意依靠職工群眾辦企業的方針,從我做起,從關愛基層一線職工群眾做起,把黨組織的關懷傳遞到位。要努力提高自身服務本領,幫助群眾提素質、提技能,完成好崗位工作。要尊重群眾的意見,傾聽群眾的呼聲,理解群眾的需要,把群眾的智慧和力量凝聚起來,把群眾的建議和訴求匯聚起來,不斷提升職工群眾的獲得感和滿意度。