新型冠狀病毒疫情防控應急預案【應對新型冠狀病毒疫情防控工作應急預案和某公司新型冠狀病毒疫情防控工作方案彙編】

應對新型冠狀病毒疫情防控工作應急預案和某公司新型冠狀病毒疫情防控工作方案彙編 應對新型冠狀病毒疫情防控工作應急預案 為科學、規範、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，採取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省國資委有關要求，根據疫情形勢和進展情況，並結合公司實際，特制定本預案。

一、防控原則 按照統一領導、及時反應、協調一致、規範措施的指導原則，做到“早發現、早報告、早隔離、早治療”，防範疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領導小組（以下簡稱領導小組）統一領導下進行。

二、防控措施 （一）人員防控 人員檢測防控範圍為單位員工。

第一類情況目前在湖北人員。目前已在湖北地區尚未返回天津的人員須經領導小組同意後方可返回，未經同意不得擅自返回。（備註本單位目前沒有此類人員） 第二類情況有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員；
與從湖北地區、其他有本地病例持續傳播地區返回人員有密切接觸（包含本人是返回人員，子女在湖北地區上學、上班返回人員）的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應立即上報保障工作組，由保障工作組統一登記彙總在冊。

2、密切接觸人員應立即上報保障工作組，由保障工作組統一登記彙總在冊。

由防控工作組負責通知彙總在冊人員居家隔離，並對居家隔離情況進行密切監控，每天二次收集體溫和身體狀況等資訊並向領導小組報告情況。一旦出現身體狀況異常，經領導小組批准後及時報告當地衛生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起後十四天內無異常。

第三類情況其他人員。公司其他員工，在政府部門宣佈疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現發熱或者乾咳、氣促、肌肉痠痛無力等疑似症狀，應該立即向防控工作組報告，經領導小組批准後及時報告當地衛生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

（二）場所防控 對二樓會議室、走道等公共區域和出現病例樓層的所有辦公室進行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術支援。

門衛人員負責對進入騰達建築人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進入；
進入騰達建築人員一律要求佩戴口罩；
加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

疫情期間，非經單位領導小組批准，各單位、部門不得接待商務活動或組織聚集性活動，充分使用網路交流工具。

三、資訊宣傳 疫情期間隨時關注市政府衛生行政部門定期公佈本行政區域的疫情資訊，政府衛生行政管理部門宣佈解除緊急措施後，本預案停止執行。

宣傳組通過多種媒體渠道，強化宣傳防護知識及防控措施，按照規範進行落實。單位系統人員應做到不信謠，不傳謠。對於隔離員工要給予必要的人文關懷，做到“隔離不隔心”。

四、綜合協調 （一）做好所在單位生產經營工作的必要物資儲備。

（二）做好員工在疫情期間的必要醫療防護物資儲備。

（三）由保障工作組進行具體的物資統籌協調管理。

五、預案保障 1、在單位應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組的領導下，應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領導小組辦公室下設的4個工作小組根據職責分工工作。

2、一旦發現疫情或與疫情有關的資訊，所有員工必須如實及時向單位領導小組反映情況，如有故意隱瞞資訊的將進行嚴肅處理。

保障工作組組長 電話 專員 防控工作組組長 電話 專員 綜合工作組組長 電話 專員 公司新型冠狀病毒疫情防控工作方案 根據主管部門及港閘經濟開發區工業企業疫情防控工作方案檔案通知要求，為進一步做好新型冠狀病毒感染的防控工作，保障員工的身體健康和生命安全及公司生產經營平穩有序，把疫情防控工作落實到位。公司結合實際情況，特制定我公司疫情防控工作方案，具體如下 一、整體部署，落實責任 為切實加強對疫情的防控工作，及時掌握疫情防控進度，有效落實疫情防控責任，公司成立以XXX為組長，XXX為副組長，XXX、XXX、XXX為成員的疫情防控領導小組，全面負責新型冠狀病毒疫情防控的組織和領導工作。總經理XXX為公司疫情防控第一責任人，負責XXX公司疫情防控工作的全面管理。副組長XXX兼任新型冠狀病毒感染的肺炎疫情資訊聯絡員，負責疫情資訊的上報、傳達和疫情防控的聯絡、組織、協調工作。其他成員負責協助組長和副組長做好新型冠狀病毒疫情防控措施的執行到位。

二、復工前防疫安全準備措施 1、提前採購口罩、手套、帽子、護目鏡、防護服、體溫計（體溫槍）、消毒劑、75酒精、噴霧器等疫情應對物資，並保證與員工規模相匹配。

2、核實每名職工假期間流動資訊情況，認真填寫員工行程登記表，公司將不安排近期有湖北及溫州等疫情高發地區旅居史的員工復崗或留住集體宿舍，應嚴格執行居家醫學觀察或集中醫學觀察至抵通後14天，執行情況將及時向居住地所在社群報備。對仍在湖北、浙江溫州等疫情高發地區未返回員工，公司將通知其暫不得返回南通，具體返回時間須在等到上級明確。

3、我公司每名員工必須簽訂員工疫情防控承諾書，必須對自己在疫情防控期間的行為負責。

三、落實復工疫情防控措施 1、建立企業防控應急預案、管理制度、做好企業疫情防控工作的日報工作制度。

2、全體員工必須佩戴口罩，並堅持每日對全體人員的進廠體溫測量、記錄，對全體職工進行體溫、呼吸道感染症狀的監測，一旦發現發熱、咳嗽、氣促等呼吸道感染症狀時，立即停崗，到南通市第三人民醫院或南通大學附屬醫院發熱門診就診，同時對患病員工接觸的用品和場所進行消毒。全體員工暫時一律不得外出，等待檢查結果和通知。

3、加強外來車輛和人員的監管，堅持每日進出車輛、人員往來登記，所有外來人員、訪客進入企業前必須接受體溫測量，門衛負責記錄體溫，體溫超過37.3攝氏度禁止入廠，外來人員還須自行佩戴口罩。

4、復工後我公司暫停集中召開員工大會、集中培訓等人員集聚性活動，各類會議，培訓及對新型冠狀病毒的防治宣傳工作均在公司微信群內採用線上模式進行釋出，按生產線採用分時就餐制度（條件允許考慮採用訂餐制度），最大限度減少大型聚集性室內活動和人員聚集行為。

5、公司將注意加強通風和消毒工作。車間、辦公室等場所要堅持多開窗通風。每日上班前、下班後要加強消毒防疫工作。

6、增加對全體員工的教育宣傳工作，督促員工正確佩戴好防護口罩，勤加洗手，嚴禁竄崗，嚴禁閒聊，儘量保持安全距離。同時做好廢棄防護用品的處理工作。

7、公司資訊聯絡員要堅持每日向東港村社群報告我公司防疫情況。及時傳達上級檔案要求並組織執行，確保資訊準確暢通。