工程造價專業應屆畢業生，搬磚？

畢業後，不想去工地的我失業了

工程造價專業，今年7月份畢業，我實習期間在培訓機構培訓過工程造價，想找一家諮詢單位做造價，找了近3個月的工作，還是沒找到，只要能下工地的那種，但是我不想下工地。

第一家面試單位，是我特別想去的公司，專業也對口，但因為沒有經驗，連初試的機會都沒有。為了工作，我甚至跟人家說不要薪水，也不被接受。求職2個月的時候我慌了，說好死也不去工地的我屈服了，結果進去沒兩天我就受不了了，環境確實艱苦，加上什麼技術都不懂，入職不到一個星期我就辭了。

出來再找工作依然如此，想進的單位進不了，工地又不想去，在網上投了N多簡歷，一月來就接到3個電話，其中有家招工程預算的實習生，我抱著很大的信心，想著實習要求應該沒那麼高，結果人家說我在班上成績不突出，不考慮了。一晃12月了，不知不覺畢業差不多半年了，感覺特別迷茫，不知道該不該繼續堅持，轉行或者下工地，這大概是我現在能做的選擇了。

為什麼工程造價找工作這麼難？

工程造價應屆生找工作難，其實是用人單位和應屆畢業生雙方影響。

從用人單位的角度考慮：

這類專業本身偏工程實踐，從事工程造價工作，必須有一定的工作經驗，這是造價工作的特點。現在工程造價一般招聘的都要有三到五年工作經驗的成手，因為新手沒經驗容易出錯而且招聘企業也怕花兩三年培養出來的新人跳槽造成企業的資源浪費。用人單位對造價工作比較重視，以為造價工作的專業性，都希望招聘一個有能力、工作細心、有責任心，能夠獨當一面的造價員。

從應屆生的角度考慮：

學校應試教育模式下，重視理論考試，忽略技能培養，造成應屆畢業生眼高手低，環境差的不願意去，好的又去不了。如果沒有到一個具體的造價工作崗位實習過程，真的很難任造價工作。

找工作先不要看眼前的利益，當你的才華配不上夢想時，就不能怪別人不給你機會。現在的就業形勢，應屆生只能把前2－3年的鍛鍊當做投資。另外工作心態很要緊，不要心高氣傲，非公務員，外資不去，先掂量一下自己的分量。還有就是不要工作有不順心，不如意就不幹了，要換地方，其實這是最忌諱的，是最不好的做法，（為什麼單位不要應屆生，因為很多人一不如意就跳，一有本事就跳），任何單位都是有空間給你的，你沉下來做下去，你會成功的。

學習：人要不斷的給自己充電，單位的老員工和自己領導都是學習的好榜樣，因為他們知道的肯定比你多，你只有不斷向優秀的人學習，你的成長才會更快。有時間多學習一點對工作有用的知識，邊工作邊學習，用學來的知識來更好完成工作，用工作來總結不足，再學習。當你發現現有的知識不能很好的勝任你的工作，你就必須不斷的給自己充電。

工程造價專業可從事的崗位

1.施工單位預算員工作

學工程造價最初的目標就是當上造價師，但是考造價師需要一個漫長的過程，畢業後從事工程造價類工作10年才可以報考。所以得從預算員開始考，再到造價員，都是要通過全區或者全國統一考試的。畢業後可以在施工單位從事預算員工作，再逐步上升到造價師。

2.建設（業主）單位預結算工作

畢業後可以到建設單位從事預決算工作，在建設單位工作相對輕鬆，壓力沒那麼大，只需要複核工程量，弄些預算資料等。所以，不想那麼辛苦，想過個安穩的生活，應該選擇在建設單位工作。

3.施工單位施工員工作

其實學工程造價專業，也需要學習施工技術、施工基礎知識。所以，他們知識相通，可以去施工單位當施工員，身處現場實踐，但是施工員任務比較艱鉅，比較辛苦，又得呆在工地，所以比較適合男生。女生去當施工員那得需要多大能耐啊，目前我還真沒發現有女施工員。

4.從事資料員工作

很多工程造價專業的畢業生，大部分女生都是從事資料員工作，因為資料員工作屬腦力工作，而且要很耐心、很細心。工程造價專業也涉及到工程資料知識，所以也能很快上手。

5.房地產商銷售員

有些工程造價專業畢業生，也去了房地產商當銷售員，因為工程造價專業也涉及到建築基本知識，識圖、裝飾裝修等方面，所以從事銷售行業也能運用自如。

6.改行

對於剛畢業的應屆畢業生來說，不一定要非得去做造價，可以先到施工單位或監理單位幹一段時間熟悉施工現場和施工工藝，增加施工經驗對以後做造價會很有幫助，有時間的時候也可以照著圖紙算一下量然後和工地的老預算員對一下看看準不準，曲線救國，如果非要做造價，那就去當地的人才市場看看，或是通過家人和朋友同學的關係找一下。沒找到工作的童鞋們沒事可以先考一下證，對找工作也是有用的。