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攝影助理職責

美姿師工作手冊
1. 更換制服、儀表檢查,合乎規範。
2. 清潔攝影棚。
3. 清點、維修道具、花草等(如遇損壞,立即回報上級執行)。
4. 負責帶領拍照新人入攝影棚。
5. 負責帶動攝影棚拍照氣氛。
6. 擺出攝影師要求之姿勢。
7. 調整禮服,拉裙襬,視線誘導。

攝影助理職責

燈光師工作手冊
1.更換制服,儀表檢查,合乎規範。
2.清潔攝影棚。
3.清潔維護主燈、輔助燈、前面燈及同步器配備。(如遇損壞,立即回報上級處理)
4.負責打出攝影師要求的光線與正確的暴光量。(油畫採光、立體光、平面光、下光、逆光)

燈光師技術手冊
1.觀察:
臉型:圓形臉:主光拉高,暗部多,前面光減弱。
長型臉:主光拉平,明部多,前面光加強。


攝影師技術手冊
1.觀察:
⑴臉型,圓形臉、長型臉
圓形臉相機角度高,長型臉則平角度。
⑵眼睛(大小眼,形狀)
⑶脣型(笑容)
⑷雙人身材(高矮)
⑸雙人禮服(顏色)
2.角度:
⑴新人角度(修正)
⑵相機角度(美感)
⑶光線角度(立體或平面)
3.構圖:
⑴正式(穩定)
⑵開展(加強視線及拉高主體)
⑶空間(空白的美感)
4.對焦:
⑴對準眼睛
⑵高或低角度時,對準中心點。
5.快門
⑴按快門前先巡查:
a.有否穿邦
b.光線正常
c.相機配備正常(感應線,速度,grid,ND4等)
⑵按快門時注意:
a.視線誘導
b.眼睛
c.笑容
d.姿勢
e.幽默的誘導(語言肢體動作)
6.指揮下一張畫面的動作
7.燈光:
⑴營造拍照氣氛
⑵修飾臉部角度
⑶使各種角度表現平衡光源
⑷讓相片構圖具立體感


M影樓攝影部助理手冊
1.個人負責事項,如器材、底片等要切實做好,若有建議事項或發生問題隨時請向主管提
出或開會討論。
2.在拍攝中,助理若不慎將器材或燈具損壞或遺失等,除向負責人報告外,要酌情補貼或賠償費用(攝影師斟酌現場狀況判斷)。
3.在拍攝中,嚴禁助理互相打罵、嬉鬧、討論、大聲講話,並服從攝影師之指示。
4.模特或新郎新娘表情,助理不可在面前評論或有負面的言語,帶動氣氛儘量用鼓勵的詞語,使被拍者能放鬆心情,作好表情。
5.所有在攝影棚使用的燈,都應在腳架上,不可有燈無腳;蜂巢、藥片等不可放在道具上(如書桌、椅子等),以免磨損道具,減低其使用壽命。
6.個人交辦事項,請儘量在限定日期內完成,若有問題或不能在限定日期內做完,請提前向交辦人報告。
7.個人建議事項,請在開會時提出討論並向主管反應。

助理未跟拍時工作:
1.整理攝影棚、道具間。
2.製作或修整道具、背景。
3.器材保養、送修。
4.支援美工製作。
5.送件。
6.其他。

攝影助理跟拍工作及注意事項


女攝影助理跟拍工作
拍攝前:
⑴婚照用花準備妥當拿至定位。
⑵先檢查新郎、新娘的禮服、配件等有無穿邦、疏漏、弄妥後再帶至攝影棚。
拍攝中:
⑴補妝:新郎、新娘臉出油,用粉撲輕按,眼線暈開,用棉花棒輕拭。
⑵拉下襬(全身或七分身)
⑶姿勢 a.每一景將新娘帶至定位。b.頭姿及手姿。c.花姿及手姿。d.頭歪斜之調整。
e.肩膀歪斜之調整。f.合照將新郎帶至定位。
⑷捧花或花束給新娘或新郎。
⑸隨時注意:a.新娘禮服是否穿邦,頭紗、頭花脫落或移位。b.新郎領結有無歪斜,理順西裝。
⑹換白紗或晚禮服時,須帶領新娘至造型室,並通知變換造型人員。
⑺協助攝影師帶動氣氛。
拍攝完畢後,收拾小道具、燈具等,花材整理後歸位及攝影棚清理。
隨身攜帶物①粉撲及粉盒②髮夾、棉花棒③新郎手套。


認識光
⑴直接光
透過光:透過某種介質,如無影罩、擴散板等。
⑵間接光
反射光:天花板、保力隆、牆面等。

認識燈
①主燈:直接燈、加罩、無影罩、擴散板、蜂巢等。
②背景燈:直接燈、加罩、無影罩、擴散板、蜂巢、聚光燈(1500W陽光插片)等。
③發燈:藥片、蜂巢、無影罩、天花板反射光等。
④強調燈(效果燈):反射保力隆、蜂巢、藥片、聚光燈(1500W陽光插片)等。

攝影器材的維護保養流程
一、檢查攝影道具的維護及保養狀況
1.鮮花:放在花瓶內,每日換水,輕拿輕放,不折傷。
2.道具花:放於置物架,每日整理,掉葉、掉花需撿起、插回,花朵須調整好。
3.盆花:使用後放回原位放置,花盆型調回原形,不破壞。
4.桌椅:輕搬輕放,統一置於攝影棚左側一排,排放整齊,每日用抹布擦乾淨。
5.佈景:輕拉,每日整理乾淨
6.其他:一律排放攝影棚左側,整齊劃一,並每日整理乾淨。

1、我想做什麼?----也就是自己的興趣愛好,目前自己所瞭解到的所有職業中,哪些是自己非常樂意去從事的。
2、我能做什麼?----這個和前一個問題不同了,喜歡的未必是自己有能力去勝任的,尤其對於沒有工作經驗的應屆生而言,一定不能眼高手低,必須客觀判斷自己目前有哪些技能可以去勝任社會上的具體崗位(比如打字快,一般寫作都比較拿手的的女孩子可以先從文祕類、客戶服務類的崗位開始一點點發展自己……)
3、市場要什麼?----這個是關鍵中的關鍵,不同的地區,不同的生活水平,所對應的崗位需求是大不一樣的,瞭解社會招聘需求的最佳途徑,就是經常翻閱當地主流權威的招聘報紙或是瀏覽當地比較著名的人才招聘崗位,另外千萬不要一直待在家裡面找工作,多跑跑每週一次或每月一次的人才現場交流會,也是非常好的選擇,除了能瞭解崗位需求之外,還有在現場與用人單位直接面對面的交流和接觸,對於瞭解各個崗位的技能要求,提升面試、溝通等經驗是非常有幫助的!
總之,只要好好回答這三個問題,找出三個答案中的“交集”,前途在何方就馬上心知肚明瞭!當然了,現實和理想還是有很大區別的,在複雜多變的職場競爭中,我個人建議大家還是重點把握好“我能做什麼?”和“市場要什麼?”這兩個問題即可,畢竟,想要找到既是自己想做的,又是自己目前就可以勝任的,還是市場上供不應求的崗位,對於應屆生或是職場經驗不多的年輕人而言真的是不太現實的,我們還是要注重在基層崗位上的積累和鍛鍊,分步分階段的給自己做個規劃,逐步向自己理想的崗位目標去努力去靠近

攝影助理考核標準
1.素質高,有絕對的服從意識。

2.對美學具有很強的認識。

3.對服裝時尚元素掌握到位

4.有影棚佈置經驗

5.有良好的攝影功底,熱愛攝影事業,具備獨創精神

6.具有良好的溝通能力,普通話標準。

7.愛護公共財產,無破壞公司財產記錄。

8.對相機鏡頭做到操作熟練。

9.能獨立完成一套特色服裝的拍攝,切不能有太大的鄙陋。

10.要有很強的服務意識,對待顧客要熱情,有耐心。

11.半年無曠工,早退現象.

12.長期儀容儀表好.

13.燈光操作定點標準.

14.愛崗敬業,尊敬上級,愛護同事。

15.具有專業的攝影師職業標準

16.具有專業的攝影師語言標準

17.能遵守公司的規章制度

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