你有能力勝任應聘的職位嗎?
問題:你有能力勝任應聘的職位嗎?
回答:沒問題!這雖然較難,但是我會想辦法做好的!對我來説這是一個新的挑戰,我相信能夠戰勝它。
忌:“對不起,我缺乏經驗,可能做不好吧?”“一個人做,恐怕我現在不行”
如果聽到這種毫無生氣與活力的話時,自然會在失望之餘產生一種想法:“也許他是一個缺乏能力與自信的人吧!“
點評:掌握好謙虛的度,實在是一個大有學問的問題。中國的傳統教育總是教導人們處事要謙虛,這方面的古訓很多,“滿招損,謙受益”;久而久之。一方面想出人頭地,一方面又自覺不自覺的受這種思想的左右,不敢大膽的發表自己的意見,禮讓過頭,貶低自己。這種虛偽的過謙,特別在應聘外企中很不合時宜。往往弊大於利,適得其反。作為一個企業,理所當然的選擇自信敬業的人。
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