在學生會的個人月總結匯報三篇

　　每個月都會對一段時間做簡單總結，工作需要不斷積累和總結才能更近一步。那麼工作總結該怎麼寫呢?下面是本站小編為大家整理的在學生會的個人月總結匯報三篇的內容，希望能夠幫助大家，歡迎閱讀！

在學生會的個人月總結匯報1

　　轉眼間，充滿激情的x月已悄然而去。我部全體成員在上級的關心和廣大師生的合作支援下，順利的完成了本職工作。取得了廣大師生的一致贊同。

　　現將我部x月份的工作總結如下：

　　1.作為學生會的重要部門之一，我部將承前啟後，致力於加強紀律、和日常管理工作，努力為廣大同學提供一個穩定、安然的學習和生活環境，為分院管理和正常執行提供應有保障。

　　2.為了使工作順利運作的同時，我部每週開一次部內例會，加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，討論瞭如何在各類大型活動中聯合組織，共同攜手為創造分院良好的教學秩序和氛圍努力，為同學們服務，得到了老師的高度讚揚。

　　3.整個月我們的工作雖然比較累，除了一些日常的檢查和管理工作外，還積極參與和協助“紅五月”藝術節的成功舉辦。我部全體成員仍繼續發揚了艱苦奮鬥的精神，，鍛鍊了部門成員的工作能力，加強了部門的凝聚力。

　　4.本月我部與各部的工作效果顯著，使我係學生的凝聚力顯著加強，團結、集體意識更加凸顯，為我係繼續發揚良好的學習氛圍打下了基礎。同時幹部儲備工作正在緊張的進行中，為下屆學生會幹部打好堅實的基礎。

　　以上是就我在這個月的工作總結，我部工作的順利進行與領導、老師、同學們的支援是分不開的，我們深知在工作中還存在或多或少的不足，值得我們的深思和解決。但是我相信，在各部門的支援和配合下，紀檢會越來越好。

在學生會的個人月總結匯報2

　　新的一學期，新的開始，本學期我們學院學生會在對上學期工作的總結基礎上，吸取過去失敗經驗，開展本學期的工作。本學期我們學院學生會本著為學生服務的精神，以“顧客第一的服務”理念，從新定位，真正做到“從群眾中來，到群眾中去”。以下就是我們三月份的工作：

　　一、從新定位、尋找自身優勢，打造自身優勢品牌

　　在3月份開始，我們開始了新一學期的規劃及長期規劃，通過部長、班級委員會、學生會例會等，對過去的工作進行新的客觀評價，進而對本學期的工作進行新的規劃。根據各個部門的優勢，學院的自身資源，進行資源優化配置。根據學院的自身資源，我們策劃了具有管理學院特色的活動，如：管理競技聯盟。

　　二、班集體制度的修改、制定

　　學院學生會的工作許多都是在各個班級的配合下完成的，為了進一步加強學風建設，營造優良的育人氛圍，促使各班集體之間相互學習、相互競賽，引導學生以具體行動，滿懷激情積極投身到學校學風建設的熱潮中，增強班集體的凝聚力，促進良好學風、班風、院風的形成，我們在新的學期開始，在分團委老師的指導下、學生幹部的參與、各班班長配合下，完成了《管理學院先進班集體考評制度》的制定。

　　三、加強學生會內部建設

　　在3月份，辦公室組織各個部門，針對《管理學院學生會工作制度》、《管理學院學生會考評制度》等，進行修改，從而使制度更加人性化。

　　四、配合學校工作

　　在學校團委的指導下，本學期我們學院將舉辦“成都大學首屆聯合國模擬大賽”，具體負責部門是學習部，他們在本月完成了對該活動策劃。學習部在本月還負責了“考研俱樂部”學院的宣傳、組織報名。素質拓展中心負責“創業俱樂部”學院的宣傳、組織報名。文藝部在本月做了“五四合唱比賽”的準備工作。

　　五、其他例行活動、工作

　　本月體育部開始了常例的學院男子、女子聯賽，學院的籃球隊招新、訓練。辦公室進行每週的簽到常例工作，生活部對寢室進行每月的定期檢查。

　　這就是3月份我們學院的工作，最重要的是學期工作的計劃，在這方面，我們是做足了工作，我們相信這一學期我們會走了更好，因為“我們一直在努力”。

在學生會的個人月總結匯報3

　　轉眼一個月過去了，新學期初我們的活動慢慢的爬上了日程計劃，各位學生會的人都在積極的忙於各種工作任務中，總體上成一種對工作的高度熱情的狀態，每位新一屆學生會成員都在努力的適應現在的職位，做好日常活動涉及到的各個小事，努力地建設學生會。

　　總結自己的一個月的工作過程中的好與壞是工作必不可少的一個重要環節，我做事欠缺細心，犯了一個嚴重的錯誤，在舉辦拔河比賽的板報中我的落款因為是及時加上去的，所以掉了團總支三個字，這同以前沒有太在意學生會的全稱及沒意識到落款是怎麼都不可以馬虎掉字有關。不該馬虎簡稱的就要嚴謹，是絕對不可以

　　主觀臆斷，所以宣傳工作特別注重各項公佈給外在的資訊嚴謹性。

　　在工作中，特別的不能控制情緒，所以我有事會和意見不一直的人發生口角之爭，我覺得自己受了委屈忍著卻招來他的批判，其實太激動只能代表自己不夠圓融，心態不夠好，應當隨事都擺正心態，聽取別人意見。我想以後會努力糾正自己的衝動的個性，學會有效與上級心平氣和的溝通。

　　工作時，我因沒有經驗，太相信上屆宣傳部及主席團的工作指導，他們所提供的完成工作的工具或檔案我沒有發出半點的懷疑，所以聘書的格式才會與正規格式差之千里，我把名單給幹事去填寫，可是遺漏確實因為沒有及時清查。因為我把填寫聘書意識想的太過容易覺得不會犯錯，結果漏洞百出，讓人慾哭無淚，我想越容易的事或越容易出錯，這是我就得高度警惕。仔細檢查，認真對待。孔子說:沒有小事，只有小人物。

　　我在板報的風格和色彩方面與幹事進行了高密度的會議討論，在幹事的工作中做了明細分工，每次板報都能提前幾天保質量辦好。