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幹部到企業幫扶工作總結8篇

寫好工作總結是職場人得到領導誇獎的方式之一,在職場中我們必須要寫實用的工作總結,本站小編今天就為您帶來了幹部到企業幫扶工作總結8篇,相信一定會對你有所幫助。

幹部到企業幫扶工作總結8篇

幹部到企業幫扶工作總結篇1

上半年以來,市婦女兒童活動中心在開展結對幫扶工作中,與殷都區南士旺村結成對子,堅持求真務實、開拓創新的原則,精心組織,周密安排結對幫扶工作,取得顯著成效。現將此項工作總結如下:

一、提高認識,切實加強對結對幫扶工作的組織領導

加強社會主義文明建設、構建社會主義和諧社會的重要措施和有效組織形式。中心高度重視,成立以徐江紅主任為組長的駐村幫扶工作領導小組,明確辦公室主抓此項工作,分工具體,職責明確。

二、制定計劃,落實幫扶措施

制定切實可行的結對幫扶計劃,理出幫扶工作思路,確保各項工作落到實處,有針對性地開展了各項幫扶活動。積極扶持村圖書室建設。為村裡捐贈圖書100多冊,包括農業科技、兒童讀物、百科知識等,購買乒乓球等體育用品,豐富群眾的精神文化生活,為新興社群免費提供活動場所,開展家庭教育講座。

三、精心組織,堅持做好精神文明幫扶

在工作中,堅持既扶貧,又扶志。不僅從物質上給予幫助,更從思想上進行幫扶,幫助他們轉變思想觀念,樹立自強、自立意識。抓好黨員幹部隊伍學習教育三是利用各種培訓形式。如開展了農村實用技術培訓、農村政策法規培訓和法規法紀、科技文化培訓以及精神文明培訓。

今後,我們將以鞏固提高先進性教育活動成果為動力,以改善結對幫扶群眾的生產生活條件為目標,進一步提高工作標準,改進工作方法,努力為村群眾辦更多的實事、好事。使“社會主義文明建設”在農村開花結果。

幹部到企業幫扶工作總結篇2

學困生是令每個教師頭疼的一個人群,對於這個特殊的人群,每個教師不能放任自流,那樣只會使這些學生的成績更困難,使自己今後的工作更加難做,我們只能是運用多種方法,校內外齊抓並管,努力轉化,促使其提高學習成績。

一、 關心熱愛學困生。

學困生不是天生的。由於學困生存在不少的缺點和錯誤,因此經常受到老師們的批評,家長的指責,同學們的白眼。他們往往在同學中抬不起頭,而他們恰恰需要的是老師的關心和家庭、集體的溫暖。實踐證明,要轉化學困生,重要的是使學困生動情,在日常生活中,我從各方面去關心他們:學習上熱情地給予指導,遇到困難時給予真誠的幫助,有了點滴進步及時鼓勵,犯了錯誤進行耐心的教育,使他們時時感到老師的愛護與關心,使其逐步改正錯誤和缺點。

二、 對學困生要因勢利導,堅持一分為二。

學困生的缺點較多,也較突出,容易被大家發現。但他們也有優點和長處,只不過不太明顯和突出,時常被大家忽視。我認為,作為一個班主任就應該注意發現學困生的微小進步,堅持一分為二,發現優點給予充分的肯定,積極引導。從實踐中,我深深地感受到學困生受到了老師的愛護、信任,就會有一種受到鼓舞和激勵的內心情感,就會愉快地接受老師的教育幫助。

三、發動學生的力量幫助他們。

孩子間是無拘無束的,而且同齡人的想法也容易讓孩子接受,因此我為班裡每個學困生都安排了一位成績較好的“小師傅”,並當眾宣佈師徒結拜,學生感到新奇有趣沒有壓力,保護了學困生的自尊心。

四、對學困生要做到嚴中有愛,愛中有嚴。

對學困生的不良行為,我沒有掉以輕心,聽之任之。如果我們不在他們幼小的心靈中消除不良行為的苗頭,任其發展下去,必然導致從小到大,形成惡習,但是大張旗鼓地批評教育,處理不當,也會損害他們的自尊心,做出事與願違的事。 五、對學困生的學習要跟的緊,及時兌現承諾。

作業督促上交,安排佈置的任務一定要如約兌現,讓學生感覺到老師說話算數,無機可乘,不敢偷懶。同時對他們的缺點要抓得準,治得很,以點代面,不能眉毛鬍子一把抓。批評過去,肯定現在,鼓勵以後。

總之,通過自己的努力,我班的需要幫助的學生都有了很大的進步。雖然取得了一定的成績,但也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。我堅信只要為師者能曉之以理,持之以恆,教學得法,自己不喪失信心,相信需要幫助的學生會越少。我會繼續努力,爭取把工作做得更好。

幹部到企業幫扶工作總結篇3

20xx年上半年,鄉黨委根據《關於做好縣直部門(單位)參與聯絡指導基層和聯絡服務群眾工作的通知》、《關於組建省定貧困村幹部駐村幫扶工作組的通知》、《關於進一步做好當前幹部駐村幫扶工作的通知》和《關於印發〈關於選派縣直機關優秀幹部到村任第一書記工作方案〉的通知》檔案精神,緊緊圍繞社會主義新農村建設,以宣傳黨的強農惠農政策為重點、以幫助基層解決實際問題為突破口,以加強基層組織建設為抓手,在鄉直機關和機關幹部中開展了聯絡指導基層、聯絡服務群眾(簡稱“雙聯”)和幹部駐村幫扶工作,促進了農村發展,保障了農民增收,努力構建了平安和諧。

一、基本情況

鄉黨委下設10個基層黨支部,其中機關黨支部1個,社群黨支部1個,農村黨支部8個。機關黨支部有在職黨員幹部16名。全鄉有3個省定貧困村,有1個後進基層黨組織。

二、主要做法

(一)加強領導組建班子、提前謀劃思路清晰

鄉黨委專門召開黨委會,專題研究機關聯絡指導基層,幹部聯絡服務群眾和幹部駐村幫扶工作,成立了鄉“雙聯”暨幹部駐村幫扶工作領導小組,配備人員專門負責組織、協調和安排,制定了“雙聯”年度工作要點和幹部駐村幫扶工作方案,建立健全了駐村幹部管理辦法和經費保障制度,要求了黨委政府班子成員每人聯絡指導1個村,聯絡服務3-5戶困難群眾,每年為困難群眾辦5件以上好事實事;機關幹部每人蹲點駐1個村,聯絡服務1-2戶困難群眾,每年為困難群眾辦2件以上好事實事。

(二)機關聯絡指導基層、加快農村社會發層

1.農村產業發展方面:一是進一步鞏固擴大、上檔升級了已成規模的傳統種植產業,努力提高經濟效益。20xx年上半年全鄉新增土地流轉600畝,擴大蔬菜種植面積400畝,新植九葉青花椒200畝;二是以現有生豬養殖產業示範帶動,鼓勵有能力的農民發展生豬養殖,培育了年出欄1000頭以上的生豬養殖大戶10戶;三是聯絡縣公安局、信訪局、縣農業局、畜牧局、水務局等相關部門,舉辦了兩期種養殖技術培訓,培訓了蔬菜、茶葉、青花椒種植大戶50戶,生豬、肉牛、奶牛、山羊、野雞、鰱魚養殖大戶20戶,為各村產業發展提供了技術支援。

2.基礎設施建設方面:一是根據中央20xx年1號檔案精神,加強基礎設施建設,改善農業生產條件,加快社會主義新農村建設。積極協助各村採取積極向上級部門聯絡對接,主動上門彙報工作,熱情邀請檢查指導等方式,加大了對上爭取專案資金的力度,取得了良好成效。其中向縣扶貧移民後扶局爭取資金60萬,為烏木村修建了一條長1公里的涪江護河堤,高效保護了群眾基本農田;為平橋村修建了一座長10米,寬3米的過河橋,解決了群眾行路難問題。向省綜改辦爭取資金1500萬元,在定水村、村實施了大土地整治專案。向市投資發展有限公司爭取資金10萬元,為馬坪村新建了一座長8米、寬4.5米,車速為20公里/小時的新橋。二是利用“一事一議”財政獎補政策和移民後扶資金,整治了山坪塘5口;修建了社道水泥路面6公里。三是對4座提灌站進行了技術改造,對3公里朝陽渠進行了掏淤和補漏,新增灌面200畝。

3.基層組織建設方面:一是指導各村黨支部認真開展了基層黨組織建設“一帶四”活動,推進了基層服務型黨組織建設,促進了治理體系大優化,產業發展大提升、民生保障大改善、和諧新村大建設。二是持續開展“三升級三分類”活動,採取選優配強班子、完善組織制度、夯實基層基礎、實行民主管理、強化優質服務等措施對一個後進基層黨組織進行整頓轉化,目前正在按月推進,預計在今年9月底前完成整頓轉化任務。三是深入開展“人人爭學蔣乙嘉,我為家鄉做件事”活動。採取舉辦專欄、懸掛標語、播放廣播、召開會議等方式加大了“最美基層幹部”蔣乙嘉同志先進事蹟的宣傳力度,同時又通過電話、簡訊、信函的形式動員了5位外出務工黨員回鄉流轉土地1000畝種植蔬菜和茶葉和1位籍成功人士回鄉投資1.5億元開發鄉村旅遊。四是在農村黨員幹部中培養了致富帶頭人12名、科技能人8名,帶領組織他們發揮了典型示範作用。四是協助各村黨支部發展黨員4名,培養村級後備幹部16名,打造了一支發展農村經濟的骨幹隊伍。

4.改善村容村貌方面:結合城鄉環境綜合治理工作,努力改善各村村容村貌。一是結合實際,鼓勵部分有條件的農民將房舍改造成具有川中民居建築風格的新農村住房。二是科學合理利用農村能源,積極協調縣能源辦,新建了沼氣池50口,同時要求新建住房農戶修建了汙水處理池和化糞池。三是新建了228個垃圾收集池、16個垃圾分類減量池,購買了垃圾清運車,成立了農村生活垃圾清掃保潔隊伍,建立了“戶分類、村收集、鄉轉運、縣處理”的農村生活垃圾治理體系。四是組織100戶農戶進行了庭院改造,新植了一批花草和果樹。

(三)幹部聯絡服務群眾、訪貧問苦真正幫扶

全鄉機關幹部堅持扶貧與勵志相結合、日常幫助與臨時救濟相結合、物質幫助與精神激勵相結合的方式,為服務群眾提供政策諮詢、市場資訊、技術指導,幫助他們解決了生產生活中的實際困難,增強了他們發展增收的能力,提高了他們生活水平。每名機關幹部真正做到深入村社一線開展工作,大力宣傳了黨的扶貧開發和強農富農惠農政策,組織指導村兩委幹部做好了貧困戶識別和建檔立卡工作。各黨支部第一書記自覺沉下去,經常入戶走訪,聽取意見建議,與群眾同吃同住同勞動,帶領村黨組織和黨員幹部深入落實黨的群眾路線教育實踐活動整改事項,認真解決矛盾糾紛、信訪案件和歷史遺留等3個重點問題,全面開展為民服務全程代理、民事村辦等工作,打通了聯絡服務群眾“最後一公里”。幫戶幹部做到重大節日、婚喪嫁娶、紅白喜事、農忙時節“四必到”,增強了同群眾的感情,提高了服務群眾的意識,讓群眾尤其是困難群眾得到了實實在在的幫助,確保聯絡和服務群眾工作經常化、親情化、實在化。在20xx年春節、“六一”,全鄉機關幹部在所駐村聯絡幫護了12名空巢老人、10名留守兒童、5名殘障人員、5名孤寡老人、8名貧困黨員、20名困難群眾。

三、取得成效

(一)基層更穩固。基層黨組織更加有戰鬥力、黨組織書記更加有能力、黨員隊伍更加有活力、黨組織執行更加有保障力、黨的工作更加有影響力。

(二)幹部轉作風。黨員幹部宗旨意識和群眾觀念牢固樹立,庸懶散浮拖問題得到有效解決,工作作風明顯改善,服務本領顯著增強,服務質量和效率切實提高。

(三)群眾得實惠。群眾最急最盼的突出問題得到解決,長期拖置的矛盾糾紛有效化解,一批惠及民生的實事好事得到落實,群眾滿意度明顯增強,黨群幹群關係進一步密切。

四、存在問題

(一)鄉鎮財力有限,在幫助基層解決實際困難上投入不足,不能滿足基層需求。

(二)上級部門升級達標、檢查驗收活動多,導致機關幹部經常忙於做軟體,真正下基層時間不多。

幹部到企業幫扶工作總結篇4

在這個學期裡,我通過幫扶,努力使問題生“要我學”轉變為“我要學”。現對這項工作總結如下:

一、善待問題生

教學成功與否。不僅取決於學習者的智力因素,還取決於他們情緒,態度、學習動力等,因此教師在任何時候要注意控制自己的情緒,不遷、怒、不急燥,切忌使用訓斥,侮辱人格和傷害自尊心的語言;切忌向家長及班主任告狀。這些學困生在班級中常被學生鄙視,有些教師也指定他們是班級的“敗類”,“包袱”。在社會上受到冷眼,在家也受到家長的訓斥。心裡有一種壓抑感,在厭學情緒,自信心不強,我主動採取適當的形式去栽培他們。使他們提高了自信心,認識到了自我價值。我通過活動找出了每個學生的優點、缺點、潛在的優點、缺點,新的生長點。用發展的眼光看待他們,積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價。

二、爭取家長的配合

學困生的家長對於此次幫扶活動大力支援,積極配合,監督學生在家認真完成家庭作業,及時反饋給老師學生的學習態度。一些家長還通過此次幫扶活動對孩子有了更進一步的瞭解,對於怎樣在家教育孩子也有了一個全新的認識。

三、指出切實可行的目標

一定的學習目標是學生獲得學習動力的源泉,學困生之所以差,沒有奮鬥目標是一重要原因,我在對每位學困生全面瞭解的基礎上,給他們制定了短期學習目標長期學習目標(一學期),而且經常檢查這一目標,及時修改目標,一旦發現給他們訂得過高或過低,就逐一幫助他們修正,激發他們學習的動力。幫扶學困生的活動暫時告一段落,但這項活動還要總結優缺,持之以恆。

通過我的努力,學生有了很大的進步。

幹部到企業幫扶工作總結篇5

根據縣委辦、縣政府辦《關於開展第二輪“黨旗引領致富路,攜手共建新農村”定點幫扶貧困村工作的通知》(蓮辦字[]47號)統一安排,我局為定點幫扶貧困村牽頭單位之一,與縣史志辦、縣運管所、縣人壽保險公司三個單位負責幫扶指導鎮村。三年來,在縣人大副主任的帶領下,各項幫扶工作進展順利,成效顯著,現將幫扶工作總如下:

一是加強領導、精心部署。

?關於開展第二輪“黨旗引領致富路,攜手共建新農村”定點幫扶貧困村工作的通知》檔案下發後,我局高度重視建立活動,積極協調各掛點單位成立了由縣人大副主任為組長,各掛點單位主要負責人為副組長的村定點幫扶工作組。同時,作為掛點村牽頭單位,每年年初又積極向掛點領導彙報,協同縣史志辦、縣運管所、縣人壽保險公司在村委會召開了定點扶貧工作會議,通過會議傳達了幫扶精神,充分明確了幫扶工作目標,精心部署了工作任務。

二是深入調查,摸清村情。

為深入開展幫扶建立工作,全面掌握掛點基本情況,幫扶指導工作組深入到掛點村鎮村進行調查研究,通過聽取彙報、實地踏看的方式瞭解到村的基本情況是:村共有住戶539戶,總人口2319人,其中貧困戶數164戶473人。有耕地面積915畝,其中水田面積814.3畝,林地面積1600畝,荒地面積500畝。全村有黨員20人,村級幹部7人,村小組長7人。村屬典型的農業型村,礦產和林地資源匱乏,村內辦公場所緊張,村級集體經濟薄弱,村級公路和幼兒園建設資金緊張。

三是強化措施、積極落實專案。

根據調研的基本情況,為認真做好定點扶貧工作,工作組召開活動座談會,鎮駐村幹部、村兩委班子出席會議,圍繞村幫扶工作展開討論,查詢原因,找準優勢,拓寬思路,積極為落實專案創造有利條件。3年來共幫扶貧資金近10萬,解決近20戶貧困戶脫貧,聯絡單位爭取扶貧資金20萬,解決了近3000人的出行難問題,其中解決了、等農戶發展農業專案,聯絡交通局、扶貧辦、修建了大橋,實施了下完至店樓屋道路硬化、田心至湖家洲道路硬化,使村民的出行困難得到解決。全縣出現旱災,我局班子成員來到村指導抗旱工作,幫扶6000元現金買抽水機等抗旱裝置,使老百姓的農田得到了有效灌溉,另外殘聯幫助我村6位殘疾人解決就業,還組織培訓就業。

幹部到企業幫扶工作總結篇6

20xx年是我校對xxxxx有限公司企業幫扶第二年。今年以來,我校企業幫扶工作,採取一系列切實可行的幫扶措施,取得了較好的效果。現將幫扶情況總結如下:

一、領導重視,高度認識到對企業進行幫扶是學校服務大局的具體表現。

年初,黨組召開了專題會議,專題研究了企業幫扶工作,制定了20xx年幫扶方案。為確保按年初制定的幫扶計劃一項一項落實到位,學校黨組安排了政治綜合素質高,工作協調能力強,主管工會工作的xx海同志負責企業幫扶工作,安排責任心強,辦事踏實的xx海同志擔任幫扶幹部,在經費上予以傾斜。今年企業幫扶工作開展以來,我校做到了“四個保證”,即保證一年召開兩次企業幫扶工作專題研究會議,由學校負責人親自主持;保證幫扶力量,由一位校級領導和一名幫扶幹部具體落實;保證每月開展兩次以上走訪活動,深入幫扶企業瞭解企業困難,為企業解決實際問題;保證幫扶效果,讓企業幫扶工作不走過場,落到實處。

二、措施得力,充分發揮了幫扶單位服務企業的促進作用。

一是積極落實幫扶計劃,按實施方案將幫扶任務分解到xx月,按月實施,逐月落實程序。

二是深入開展調查研究,廣泛聽取企業意見,瞭解企業經營活動中出現的新情況,新問題,掌握企業的發展動態,針對性解決企業發展中遇到的實際問題,做到有的放矢,對症下藥,雪中送炭。

三是協助企業對員工進行業務培訓,分兩批對幫扶企業中層骨幹和員工進行了培訓。

四是優化企業發展環境,積極協調企業周邊關係。

三、效果明顯,企業幫扶工作亮點紛呈。

一是企業負擔明顯減輕。通過聯點幫扶,優化企業周邊環境,企業減負效果非常明顯。

二是企業員工業務能力增強。企業上下員工素養有所提高。特別是在職工勞動保護方面作了有益的措施。

幹部到企業幫扶工作總結篇7

本學期,學校舉行了師生幫扶活動,通過內化教育,學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;現對這項工作總結如下:

1.思想上解惑

貧困生的家庭特殊,藺旭,母親長年患病,父親外出打工,無經濟來源;因而資助他們從情感上貼近他們,學習上關心他們,生活上幫助他們,經常與他們交流,掌握他的思想狀況,有的放矢地化解他們心中的困惑,幫助他克服自卑心理,樹立自信心,自立自強;要讓他們認識到每個人都是平等的,貧困是暫時的,是可以改變的,進而激發他們的進取心,真正體會到多一份努力,就會多一份收穫的道理;給予他們精神上的動力,使他們保持積極向上的健康心理。

2.生活上資助

貧困生平時的生活費用都很低,往往不能滿足他們最低的生活需要,因而學校教師適當的資助,幫助他們渡過難關,使他們安心地投入學習。作為一名人民教師,平等對待每一個孩子,讓他們都受到同樣的教育,讓他們都能夠健康快樂的成長。

幹部到企業幫扶工作總結篇8

本學期,學校繼續舉行了師生幫扶學困生、經濟生、問題生活動,作為班主任幫助學生進步更是責無旁貸。通過內化教育,學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是學困生、經濟生、問題生,現已能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;現對這項工作總結如下:

一、理解、尊重、寬容,善待差生

教學成功與否,不僅取決於學習者的智力因素,還取決於他們情緒,態度、學習動力等,因此教師在任何時候要注意控制自己的情緒,不遷、怒、不急燥,切忌使用訓斥,侮辱人格和傷害自尊心的語言;切忌向家長及班主任告狀。這些差生在班級中常被學生鄙視,有些教師也指定他們是班級的“敗類”,“包袱”。在社會上受到冷眼,在家也受到家長的訓斥。心裡有一種壓抑感,在厭學情緒。自信心不強我主動採取適當的形式去栽培他們。

二、具體問題具體分析

在工作過程中能個體分析、群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生的優點、缺點、潛在的優點、缺點,新的生長點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,爭取科任老師熱心配合,使得每一位學生能安心於課堂的學習,把學困生和問題生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。讓經濟生感受到大家對他得關愛,積極的去幫助他們,樹立信心。

三、對症下藥,開發非智力因素

差生同樣具有進取心,自尊心,渴望進步。但他們由於各種因素造成了成績差。作為教師對具體學生要作具體分析,各個突破,比如父母離異的學生,大多數較內向,自卑,性格孤僻,我主動給他們母親般的愛,找他們談心,瞭解他們的一些情況,並在生活上給予足夠的關心。我還注意瞭解每位差生的情況。決不把他們當作包袱,不鄙視他們,不放度他們,瞭解他們特長,愛好,尋找他們身上的“閃光點”,多表揚鼓勵增強他們的上進心。

四、爭取家長的配合:

沒有家長的積極配合,差生很難完成學習任務,我抓住家長一般都關心孩子學習這一特點,利用家長會,及家長來訪常和他們聯絡,爭取他們的合作,督促孩子做作業,這對差生成績的提高有很大的作用。

五、給差生指出切實可行的目標

一定的學習目標是學生獲得學習動力的源泉,差生之所以差,沒有奮鬥目標是一重要原因,我在對每位差生全面瞭解的基礎上,給他們制定了短期學習目標長期學習目標(一學期),而且經常檢查這一目標,及時修改目標,一旦發現給他們訂得過高或過低,就逐一幫助他們修正,激發他們學習的動力。同時在班級裡也形成一幫一的小組模式,去幫助那些有困難的學生。去感染他們主動去學習、去探究知識。適時的提出一些小小的獎勵來鼓舞他們積極學習。

標籤:幫扶 幹部 企業