目前我國就業市場的七大熱門行業

歷經10個月的市場調查，華中人才市場近日公佈了全國就業市場預測報告。報告稱，今後3—5年，我國熱門行業中技能化人才將走強。今年底至明年上半年，IT、電信、廣告傳媒、醫療、房地產、消費品零售、加工類7大行業將是就業市場的熱門行業，涉及的熱門職位分別為：軟體工程師、測試工程師、高階程式設計師和產品專案經理等高階職位。

　廣告傳媒業：上萬職位虛席以待

我國廣告傳媒業將在明年底對外資開放，據此預測，行業的人才競爭將會更加激烈。隨著外資滲入，出版業人才面臨巨大挑戰，高階市場人才將成為最稀缺資源。據調查，今年底至明年上半年傳媒界將有超過上萬個職位虛席以待。

電信業：人才競爭白熱化

隨著國內電信業的迅速發展，明年電信業競爭將進入白熱化。競爭首先集中在中高層次通訊人才的爭奪上。工程、技術、研發、銷售、業務拓展等職位將是該行業的熱門職位。

IT業：加大人才儲備

經過近幾年的產業調整，從今年底到明年上半年，我國境內的眾多IT企業將加大人才儲備。可以預測，計算機及相關專業的畢業生，可能迎來近5年來的最好就業期。

　醫療業：名校生供不應求
　
　　民營醫院數量遞增，使醫療行業人才呈現出供不應求態勢，尤其是名牌院校畢業生。具有豐富的實踐經驗、動手能力強、對新的醫學問題具有一定研究能力的學生會大受歡迎。

房產業：需求呈上升趨勢

近年來，房地產業競爭由規模擴張開始轉向質量競爭，因而員工的創新能力顯得尤為重要。從今年就業市場的招聘情況看，房地產人才的需求呈上升趨勢。企業招聘時，往往較青睞綜合素質較強、有個性、邏輯思維活躍的人才。

加工業：急需一線工人

隨著商業流通的發展，加工類行業急需的一線工人數量將倍增，此類專技人才也將告急。

消費品零售業：物流人才缺口600萬
　
　　據瞭解，目前全國消費品業物流人才缺口達600萬，其中高階物流人才的需求還在以每年15%的速度增長。零售業最搶手的人才有高階採購人才和店長等懂得店面管理的人才。