紀檢人員述廉述職報告

　　紀檢人員述廉述職報告

把講政治落實到工作和生活的方方面面，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。下面是本站小編為家推薦的紀檢人員述廉述職報告資料，提供參考，歡迎參閱。

述職報告一

本人主要負責紀委工作，按照關於開展2020年兩級班子成員述責述廉工作的通知要求，結合自身實際，進行了認真的總結和回顧，現將基本情況彙報如下：

一、基本情況和主要工作

(一)執行黨的政治紀律和政治規矩情況

能夠帶頭旗幟鮮明講政治，始終把政治建設擺在首位，嚴明政治紀律和政治規矩，把講政治落實到工作和生活的方方面面，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。嚴格遵守《黨章》《新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《紀律處分條例》及作風建設的有關規定和企業各項規章制度。嚴格執行黨內政治生活準則、黨委議事規則、“三重一大”集體決策制度，嚴格按程式辦事，按規則辦事，按集體意志辦事。一年中沒有出現違規違紀的現象。

(二)履行管黨治黨責任情況

作為紀委書記，一年來，我時刻牢記紀檢職責，按照中央黨要管黨，從嚴治黨的要求，在協助黨委推進全面從嚴治黨，落實黨風廉政建設主體責任的同時，把全黨風廉政建設監督責任扛在肩上，抓在手上，履行了監督責任第一責任人的職責。重點抓好以下工作：

一是加強政治監督，推動黨中央重大決策部署落實見效。

督促兩級黨組織認真貫徹落實《中共中央關於加強黨的政治建設的意見》和集團公司黨委《貫徹落實〈中共中央關於加強黨的政治建設的意見〉具體措施及重點任務分工方案》，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅決貫徹黨中央大政方針和集團公司黨委各項決策部署，做到令行禁止，把旗幟鮮明講政治落實到企業黨的建設、生產經營和改革發展的方方面面。

督促兩級領導幹部帶頭學理論、強信念，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神、全國“兩會”精神、習近平總書記重要講話和指示精神及中央、省委經濟工作會議精神等，不斷提升政治能力，強化政治擔當。

二是加強權力監督，突出以“關鍵少數”為重點的日常監督。

督促領導班子成員堅持把黨風廉政建設融入日常的生產經營工作中，帶頭嚴格執行規章制度，堅持按政策法規辦事，按制度程式辦事。認真履行“一崗雙責”，立足自身業務職責，把黨風廉潔建設和反腐敗工作融入分管工作，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。結合分管領域排查詢準廉潔風險點，聽取分管單位負責人的黨風廉政建設和反腐敗工作彙報，及時瞭解重點崗位人員狀況，做好約談提醒工作。

加強對重點領域和關鍵環節的監督。通過談話提醒、批評教育、督促整改等方式，對權力控制中出現的苗頭性傾向性問題進行管控，抓早抓小、防微杜漸。結合巡視、巡察、審計反饋問題中涉及工程建設領域中的重點問題進行舉一反三，對外委檢修專案管理、特種裝置管理等業務進行了監督檢查評價，下發了《關於對外委檢修專案管理等業務進行監督評價情況的報告》，督促單位緊盯權力集中、資金密集、資源富集、資產聚集的重點領域，加強廉潔風險防控機制建設，落實好風險防控和內控主體責任，實現“強內控、防風險、促合規”的管控目標。

加強對“關鍵少數”和重點物件的監督。聘任8名作風監督員，加強機關作風的監督。對所有行使公權力人員進行統計,確立監察物件，簽訂了《廉潔從業承諾書》，提高關鍵崗位人員廉潔從業意識。聽取了黨委領導班子成員、下屬各單位黨政主要負責人履行黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”情況報告，以及對進一步加強黨風廉政建設工作的意見和建議。協助黨委開展內設機構負責人述責述廉40人次。約談負責人及重點崗位人員10人次。對擬提拔為內設機構負責人副職的8名同志、擬提任內設機構負責人正職的6名同志，進行了廉潔審查，出具了《黨風廉潔意見回覆函》，組織開展了任前廉政知識考試，進行了任前廉潔談話，有效防止了“帶病提拔”和“帶病上崗”。

通過督促、督導、檢查、詢問等方式，加強對黨員領導幹部執行黨內政治生活準則情況的監督，進一步嚴肅黨內政治生活。

三是加強對制度執行的監督，強化制度執行力

督促兩級領導班子成員帶頭嚴格執行各項制度，做依規治黨，依法治企的表率。本著與時俱進、務實管用的原則，督促各部門做好各項工作制度的修訂完善。充分運用紀律手段，通過批評教育、約談提醒、誡勉談話等措施，強化責任擔當，切實維護制度的剛性約束。監督檢查“三重一大”決策制度執行情況，做到了產品經營、專案建設、大額資金使用、勞動人事、績效分配等所有重要事項，一律實行集體討論、民主決策，嚴格按照規定的程式進行。

四是加強對疫情防控工作監督執紀問責

堅決貫徹落實“疫情就是命令，防控就是責任”的要求，認真履職盡責，把做好疫情防控工作的監督作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的重大實踐檢驗，既當好疫情防控的戰鬥員，又做好疫情防控的監督員，壓緊壓實責任，督促黨員領導幹部堅守崗位、靠前指揮，守土有責、守土擔責、守土盡責，把職工生命安全和身體健康裝在心裡、扛在肩上、落實到行動中。加強對疫情防控工作的監督，下發了《紀委關於加強疫情防控監督工作的通知》，建立了由紀委委員、各黨支部紀檢委員組成的疫情防控工作監督網路，堅持不向基層要材料，不給基層派表格，靈活採取明察與暗訪相結合，通過電話詢問、檢視資料、實地抽查察訪等方式，對疫情防控的宣傳教育、措施落實、資訊傳遞等工作情況進行了監督，確保疫情防控各項要求措施落實落細落地。強化監督執紀問責，充分發揮職工群眾的監督作用，公開了24小時舉報電話，全面受理在疫情防控工作中的不擔當、不作為、亂作為的行為以及違紀問題線索檢舉舉報，對敷衍塞責、弄虛作假、陽奉陰違、消極應付等形式主義官僚主義問題和違紀問題堅決從嚴查處，為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強的紀律保障。

(三)推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況

一是認真貫徹落實十九屆中央紀委四次全會精神、《中國共產黨紀律處分條例》和《問責條例》，深化運用監督執紀“四種形態”，就黨員領導幹部敏感問題或苗頭性傾向性問題，通過扯袖子、咬耳朵、紅紅臉等方式進行提醒或督促，防止了小問題變成大錯誤。

二是持之以恆抓“四風”，嚴格落實中央八項規定精神，緊盯重要節點，加強逢年過節、婚喪嫁娶、子女升學、職務調整等重要節點的廉潔自律監督檢查。增強節日廉潔提醒效果，以通俗易懂、喜聞樂見的漫畫+文字提醒方式等，為黨員幹部、重點崗位人員傳送廉潔通知，做到了勤提醒。開展多種形式的警示教育、廉潔風險辨識與防控、關鍵節點和關鍵環節的提醒與監督、關鍵過程和關鍵績效的監督檢查，著力推進源頭預防，形成廉潔風險防控的長效機制。全年，組織開展了3次警示教育大會，集中觀看警示教育片《信仰之失》，下發了4期《廉政建設警示案例彙編》，強化廉潔自律意識。各根據業務性質有針對性地開展警示教育，進一步加強了廉潔文化建設，提升了風險防控能力。

三是堅持經常過問部門、車間黨風廉政建設工作開展情況，督促班子成員、分管單位負責人認真落實分管領域“一崗雙責”工作，領導班子成員堅持每季度深入分管單位開展調研，並對基層領導班子成員集體約談，確保了黨風廉政建設責任制各專案標落到實處。結合主題教育問題整改、巡視巡察問題整改和違規決策、靠企吃企、關聯交易三項問題自查自糾整改工作，抓好督促整改落實，實現巡察、整改、收效一體推進，助力全面從嚴治黨向縱深發展。

四是嚴格落實《關於集中整治形式主義和官僚主義的實施意見》，在充分徵求基層對領導班子及機關部門存在的形式主義、官僚主義突出問題的意見建議的基礎上，在傳達會議精神、轉發上級檔案、制定規章制度、開展理論學習;精簡會議數量，提高會議效能;減少基層過度留痕;壓縮檢查評比考核專案等六個方面加大對形式主義、官僚主義的整治力度，進一步改進工作作風，樹立實幹導向，激勵廣大幹部擔當作為。

(四)執行廉潔紀律的情況

本人認真學習貫徹《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨重大事項請示報告條例》，嚴格遵守《廉潔自律準則》《企業領導人員廉潔從業規定》和企業各項規章制度，認真報告個人有關事項，注重發揮黨員領導幹部的表率作用。帶頭落實中央、省委關於黨風廉政建設的各項部署要求，弘揚社會主義核心價值觀，管好身邊工作人員和家人親屬，配偶、子女沒有經商辦企業情況，也沒有為親屬朋友利用自身職務影響謀取不正當利益提供任何方便，做到了廉潔奉公、忠於職守。

二、存在的主要不足

一是監督執紀“四種形態”運用還需加強。

二是紀檢工作的標準化、規範化還存在著一定的差距。

三是形式主義、官僚主義頑疾還存在，加強作風建設的任務依然繁重，日常監督檢查需要進一步加強。

三、下一步工作思路及建議

一是堅持把黨的政治建設擺在首位。繼續深入學習貫徹黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，堅決貫徹落實上級各項重大決策部署。

二是加大政治監督力度。完善監督體系，形成以黨內監督為主導，其他監督相互配合的全方位監督機制。加強對班子成員特別是黨政主要負責人和關鍵崗位從業人員的監督，規範公權力執行。加強對貫徹上級黨政重大決策部署、重點績效目標完成情況、重要專案建設進度的監督檢查，狠抓工作落實。

四是準確把握監督執紀“四種形態”。堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束並重，盯緊“關鍵少數”“重點物件”，突出重點領域和關鍵環節，深化抓早抓小，讓常態化、近距離、視覺化的“日常監督”成為工作新常態，營造“不敢”“知止”氛圍，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。

五是持續深入落實中央八項規定精神，馳而不息改進作風，聚焦“真正為基層減負”和“全面提高工作效能”，加大對形式主義、官僚主義問題的整治力度，形成激濁揚清、幹事創業的良好政治生態。

六是抓好主題教育問題整改、巡視巡察問題整改和違規決策、靠企吃企、關聯交易三項問題自查自糾整改工作的監督落實，實現巡察、整改、收效一體推進，助力全面從嚴治黨向縱深發展。

八是繼續加大對侵害職工利益的不正之風和小微腐敗問題的查處，堅決整治侵害職工群眾利益的“微腐敗”。

九是不斷加強紀檢隊伍建設，強化培訓歷練、提升履職本領，進一步提升兩級專兼職紀檢幹部的履職能力，解決好不會監督、不善監督、不敢監督的問題，打造一支忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的高素質專業化紀檢幹部隊伍，為全面提升紀檢工作水平提供堅強保證。

述職報告二

X年X月至X年X月，我擔任XX區委常委、區委辦主任:X年X月至X年X月我擔任XX區委常委、宣傳部部長;X年X月至今，我擔任XX區委常委、紀委書記，主持紀委全面工作。

五年來，本人在市委和區委的正確領導下，認真貫徹落實十九大和十九屆歷次全會精神，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省委、市委和區委關於宣傳、反腐倡廉工作的決策部署，圍繞中心工作，倡導社會新風，聚焦監督執紀問責，分管工作取得顯著成效。XX區先後被評為全省優化發展環境工作先進單位、紀檢監察案件審理工作先進集體、基層信訪舉報工作先進單位;全市黨風廉政建設責任制工作先進單位、優化發展環境工作先進單位、服務企業活動先進單位、XX日報新聞報道先進單位;X年、X年被評為全市紀檢監察工作先進單位;連續四年被評為全市基層信訪舉報工作先進單位、案件管理工作先進單位、調研法規工作先進單位、反腐倡廉新聞宣傳工作先進單位。現將五年來本人的履職情況報告如下:

一、加強黨性修養，狠抓理論學習，自身思想政治水平實現新提升

一是加強黨性修養。始終堅持以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，把遵守政治紀律和政治規矩擺在更加重要位置，認真學習《黨章》、《廉潔自律準則》和《黨紀處分條例》，不斷強化自身紀律意識，把黨章和黨紀刻印在心，努力形成尊崇黨章、遵守黨紀的良好習慣。認真落實領導幹部報告重大事項，請示報告制度。圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律，加大對政治紀律執行情況的監督檢查，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為。認真落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，開展換屆紀律監督檢查，推動形成風清氣正的政治生態。二是狠抓政治理論學習。認真學習習近平總書記系列重要講話精神，中央、省委、市委和區委關於宣傳、反腐倡廉工作部署。積極參加區委中心組學習和支部學習，開展理論研討，撰寫心得體會。在市級以上媒體刊登廉政文章X篇。深入辦事處、區直部門、轄區企業院所開展調研，掌握區委決策部署貫徹落實情況。向市紀委上報調研文章X篇，調研資訊X篇，被市級以上媒體採用X篇。三是深入開展系列主題專題教育。開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育，通過集中上黨課、重溫入黨誓詞、組織專題研討，民主生活會，觀看警示教育片等，聚焦對黨忠誠、個人乾淨、敢於擔當，查詢問題和不足，不斷改進工作作風。

二、聚焦主責主業，強化執紀監督，分管工作取得顯著成效

X年X月至X年X月，我先後擔任XX區委常委、區委辦公室主任，XX區委常委、宣傳部部長，擔任XX區委常委、辦公室主任期間，認真履行參謀助手職責，文稿起草力求把握區委工作思路和領導意圖，開展督查促進重點工作落實。發揮協調綜合作用，做好區委機關檔案稽核，重大會議做到“會場、會議通知、與會人員、後勤保障”四落實。對區委安排的工作，及時轉辦，督促結果;對基層和部門請示的事項，及時呈批，反饋意見;對部門之間需要溝通的問題，主動協調。擔任XX區委常委、宣傳部部長期間，強化理論學習，開展區委中心組集中學習研討活動X次，被市評為組織工作先進單位，全市學習貫徹黨的十八九精神集中宣講活動啟動儀式暨首場報告會在XX區舉行。強化新聞宣傳，市級以上新聞媒體發表X篇，《今日XX》出版X期，《XX要聞》X期。強化網路輿情辦理，完成網評文章X篇，辦理網民訴求X件，辦理網路輿情督辦X件。強化文化建設，舉辦春節聯歡晚會、元宵節音樂焰火晚會，舉辦“文明大講堂”專題講座X餘場，X萬餘人志願者參與志願服務活動。X年X月至今，我擔任區委常委、紀委書記。按照中央、省委、市委和區委關於黨風廉政建設和反腐敗工作的決策部署，強化監督執紀問責，堅持挺紀在前，反腐倡廉工作取得突出成績、

(一)堅持高壓傳導，“兩個責任”落實更加有力。按照“主體責任落實年”和“生體貴任深化年”要求，對主體責任進行細化，制定區委主體責任清單，明確工作職責。下發落實“兩個責任”意見、落實“兩個責任”監督檢查和責任追究辦法、基層黨風政風監督檢查辦法。通過落實主體責任目標考核、簽訂責任書、“一案雙查”等推動主體責任落實，下發紀工委(紀檢組)監督責任負面清單，制定履行監督責任約談制度，約談區直單位主要領導X人，X次集中約談辦事處紀工委書記、紀檢組組長(紀工委書記)，X個區直單位主要領導向區紀委常委會述責述廉，對X名新任科級幹部進行任前廉政談話。在落實“兩個”責任、構建制度體系等方面建立健全制度X項，通過召開推進會督導等推動制度措施向制度成果轉化。受理重大事項報告X項，發放《重大事項廉政提示函》X件。查辦責任追究案件X起，問責X人，其中紀律處分X人，組織處理X人，點名道姓通報曝光問題X起。

(二)堅持肅紀正風，作風建設成果更加突出。深入開展“嚴守政治紀律、嚴明政治規矩”專項治理，把檢查政治紀律和政治規矩、組織紀律執行情況作為巡察監督和派駐監督的重點，加大對區委重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查力度，共問責X人，其中紀律處分X人，組織處理X人。抓住重要時間節點，從嚴查處黨員幹部公款吃喝送禮、借婚喪嫁娶斂財、違規經商辦企業等突出問題，編印落實中央八項規定精神政策圖解手冊。查處違反中央八項規定精神問題X起，處理X人，其中紀律處分X組織處理X人，通報曝光英型問題X起。推進基層黨風政風監督檢查“三督四查五保障"工作，開展侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題等專項治理。查處問題X件，問責X人，其中紀律處分X人、組織處理X人。

(三)堅持依紀依法，執紀審查成效更加顯著。全區紀檢監察機關共受理上級信訪轉辦件X件，受理本級信訪舉報X件(次)，共查辦案件X起，給予黨政紀處分X人，其中科級幹部X人，一般幹部X人，共談話函詢X人。按照五種處置方式分類處置、規範管理群眾舉報線索;制定規範市管區管幹部問題線索管理辦法;對歷年信訪辦理情況進行集中檢查。完善紀律審查協作區制度、案件集中研判制度、領導帶頭接訪包案制度、辦案談話工作規定等制度。加強執紀審理，快審快結案件，嚴格落實處分決定執行，做好申訴複查工作。充分發揮反腐敗協調小組作用，共移交問題線索X件，立案查處X件。重視中央和省委巡視組反饋意見整改，完成交辦件X件，整改問題X個。

(四)堅持教育預防，廉潔從政行為更加規範。深化廉政教育。堅持正面引導，開展向XXX同志學習活動，在市級以上媒體刊登廉政文章X篇。開展“講家史、立規矩、正家風、傳家訓”活動。面向基層幹部舉辦專場警示夜校X場，區直各單位圍繞廉政風險領域開展警示教育。編印基層黨員幹部違紀違法案例選編，下發典型案例通報、警示教育剖析材料X期。組建藝術團隊X個，文藝骨幹達X人。開展優秀戲劇《XXX》、《XXX》遇演活動，開展廉政文化“六進”活動，被評為省級示範點X個、市級示範點X個、市級教育基地X個。利用“網際網路+”唱響網路宣傳主旋律，充分發揮廉政XX網站，微信、微博、手機報“四位一體”宣傳平臺，及時通報典型案件，傳送預警資訊、開展黨紀條規教育。

(五)堅持深化“三轉”，監督職能發揮更加充分。持續深化“三轉"，區紀委執紀監督部門數量和人員編制數量分別佔機關數量的X%和X%;參與的議事機構由X個減少至X個:對紀工委書記(紀檢組組長)分工和兼職情況進行自查、規範和清理。新設立X家派駐機構，調整補充X名紀檢組組長(紀工委書記)，實現了全區派駐機構和派駐人員全覆蓋。加強巡察監督，“五人小組”、巡察工作領導小組定期聽取巡察情況彙報，研究解決發現的重大問題。開展X輪常規巡察，巡察X個辦事處，受理群眾信訪舉報X件(次)，下發整改通知書X份，轉辦交辦問題事項X件，移交問題線索X件，黨政紀處分和組織處理X人。

(六)堅持從嚴管理，隊伍素質提升更加明顯。在全區紀檢監察系統建立績效考核機制，實行請銷假、公務外出“雙報告”、重大事項報告和迴避、保密等制度;落實紀委班子成員包案下訪、輪流接訪制度;對紀檢監察幹部違紀問題零容忍、嚴查處，共問責X人，其中紀律處分X人，組織處理X人。認真學習《習近平關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》、中紀委、省紀委、市紀委網站系列評論;參加中紀委、省紀委業務培訓X批X人次，本級培訓X次，實現了換屆以來幹部培訓全覆蓋。

述職報告三

按照要求，現將本人履職情況報告如下：

一、工作的效果及成績

(一)政治生態不斷優化。充分發揮考核“風向標”和“指揮棒”作用，制定《政治生態建設成效考核辦法》，將市管領導班子和領導幹部考核、基層黨建考核和意識形態考核一併納入政治生態考核，既管好事，又管好人，確保政令暢通、令行禁止。深入實施政治生態“淨土”行動，堅決抵制和反對庸俗關係學、官場術、“潛規則”，大力整治圈子文化和好人主義，自覺抵制商品交換原則對黨內生活的侵蝕，以良好政治文化涵養風清氣正的政治生態。堅決落實政治要求，全年共回覆各類廉政意見XX人(次)，堅決防止帶病提名和帶病上崗。

(二)體制改革順利推進。高效“施工”。當好監察體制改革的“泥瓦匠”，下足“繡花”功夫，親力親為，統籌協調，研究重大事項，解決關鍵問題，為改革試點順利實施提供有力保障。順利轉隸。嚴把轉隸人員政治關、思想關、身份關、廉潔關,全市檢察機關共轉隸機構XX個，劃轉編制XX個，轉隸人員XX人，移交案件線索XX件。深度融合。市監委掛牌後，立即組織召開紀委監委幹部大會，並組織開展了為期2天的業務培訓，促進人員整合、感情融合和工作磨合，做到了思想不亂、人心不散、工作不斷。

(三)正風反腐成效顯著。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾，做到日常必監督、問題必查處，持續發力，久久為功。截至目前，共查處違反中央八項規定精神問題XX件，給予黨政紀處分XX人，組織處理XX人;查處侵害群眾利益案件XX起，立案XX件，給予黨政紀處分XX人。共受理信訪線索XX件，立案XX件，同比增長XX%，結案率XX。

(四)四種形態深入實踐。認真落實省委實踐監督執紀“四種形態”辦法，確定了突出一個重點、壓實三方責任、抓住一個關鍵、把握六個環節、建立四個機制的總體工作框架。截至目前，運用第一種形態佔比XX%，第二種形態佔比XX%，第三種形態佔比XX%，第四種形態佔比XX%。切實體現了嚴管厚愛結合、激勵約束並重。

(五)隊伍建設得到加強。踐行信任不能代替監督的工作理念，努力打造“陽光鐵軍”。進一步推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，教育廣大紀檢監察幹部自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作。截至目前，共召開市紀委常委學習會XX次，專題學習輔導會XX次。依託省市紀檢監察教育基地，開展全員輪訓和集中學習，編髮《執紀監察工作手冊》，制定《監督執紀工作規程》，不斷提升執紀標準化、規範化水平。活化幹部選用機制，充實有生力量XX人，向外輸送XX人。嚴防“燈下黑”，對XX名違紀幹部予以查處。

二、存在不足及下步打算

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但在工作、學習等方面還存在一些缺點和不足，主要是：理論學習不夠深入，尤其在系統學習習近平新時代中國特色社會主義思想上下的功夫不夠，存在淺嘗輒止的現象;調查研究不夠經常，有時即使到基層去了，也多是聽聽工作彙報、看看基本情況，存在工作跑粗的問題;在解決一些疑難問題上，習慣用原有的經驗、辦法處理，不擅於用創新舉措解決問題，等等。

在今後的工作中，我將認真貫徹落實省紀委和市委的部署要求，著力增強履職能力，嚴明黨的紀律、加強作風建設，堅決懲治腐敗，不斷提高黨風廉政建設和反腐敗工作科學化水平。