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信用社主任述職述廉報告6篇

通過述職報告,我們可以向上級展示我們的決策能力和解決問題的能力,通過述職報告,能夠向領導展示自己在工作中所面臨的實際挑戰,下面是本站小編為您分享的信用社主任述職述廉報告6篇,感謝您的參閱。

信用社主任述職述廉報告6篇

信用社主任述職述廉報告篇1

述職人,xxx,男,xx年xx月生,中共黨員,大專學歷,於xx年參加信用社工作,xx年xx月擔任xx信用社副主任主持工作。自主持信用社工作以來,在聯社黨委和當地黨政的領導和關懷下,我憑著強烈的事業心和責任感,帶領全社職工,在三年的時間裡,使全社的各項業務得到快速發展。各項存款由xx年的不足xxx萬元增加到xx年末的xxxx萬元,各項貸款由xx年末的xxxx餘萬元減少到xx年末的xxxx萬元,其中抵押貸款淨增長xxxx多萬元。xx年在全縣綜合評比中評為第x名、xx年度被縣聯社評為“xxxx優勝單位”、xx年獲得xxx政府頒發的“經濟貢獻獎”,xx年度會計基礎工作規範等級達標升三級,個人xx、xx年連續兩年被評為縣級“先進個人”,xx年還被評為市級“先進個人”。

任xx信用社副主任以來,能夠認真貫徹落實上級有關金融政策方針,深入學習科學發展觀,團結、帶領全社員工,艱苦創業,銳意開拓,取得了經濟效益和社會效益的雙豐收。工作中,能夠認真執行有關財務管理規定,履行節約、勤儉辦社,處處率先垂範,廉潔勤政,務實開拓,帶領全體員工盡職盡責,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發展為第一要務,服務三農為己任,以規範管理為基礎,以從嚴治社為保障,以增效為目標,較x地完成了組織交給的各專案標任務:現將11年的思想工作情況做一彙報,不妥之處敬請批評指正。

(一)積極組織存款,提高了競爭能力

緊緊抓住深化改革的大好時機,突出重點,主攻大戶,加大考核,嚴格獎罰,完善服務。一是按照績效考核的辦法的要求,建立全員攬儲機制。二是搞好優質服務工作。止11年12月底,我社存款餘額達xxxx萬元,較上年淨增xxx萬元,完成聯社所分任務xxx%。

(二)加大支援三農力度,提高了服務水平

認真學習、執行中央1號檔案精神,樹立“地方經濟發展”的責任意識,立足實際,為建設社會主義新農村做好服務。

1、滿足農戶種養業的資金需求,發放種養業貸款。在春耕、夏收、秋收秋種時節,不誤農時,積極投放小額貸款。全年累計發放xxxx餘萬元。對種養大戶,定期安排客戶經理了解情況,服務上門。

2、支援信譽好,效益高的個體私營企業、個體工商戶的發展。對信譽好、效益好的個體工商戶季節性資金需求,在充分調查、完善手續的情況下,適時發放。

3、紮實開展信用工程建設

截至今年,共評出信使用者xxxx戶,佔全鄉農戶數的xxxx%,建立經濟檔案xxxxx份,佔農戶數的xxxx%,評出信用村x個,佔xx個行政村的xxxx%。

(三)加強資訊管理,防範和化解了信貸風險

1、落實信貸內控制度,加強信貸管理。首先,嚴格貸款發放程式。新放貸款必須在信貸系統中審批發放,客戶經理必須雙人調查,必須可靠擔保或足值的抵押物。其次,建立新增貸款臺賬,實行到期預警制度。

2、加大貸款的責任追究力度。

(四)強化資金盤活,提高信貸產質量

在資金盤活中,樹立“常年抓,抓常年,反覆抓,抓反覆”的思想,抓住縣聯社清收不良貸款營造的良好氛圍,千方百計清收不良貸款。

1、統一思想,促全員清收。利用一切機會,教育全體員工,不良貸款是阻礙我們信用社生存和發展的攔路虎,盤活不良貸款,是我們每個員工義不容辭的責任,激發了全員盤活、清收的積極性。

2、明確任務,責任到人,從嚴考核。

3、多策並舉,強力盤活。截至xx年底我社不良貸款餘額為xxx萬,較上年底下降xxx萬。

(五)狠抓增盈,提高了經營效益

一是抓收息,把收息作為增盈的頭等大事。全年實現利息收入xxx萬元。二是嚴格成本管理,提高資金利用率。三是從嚴控制費用支出。四是堅持勤儉辦社的方針,在費用支出上不攀比,不濫用,堅持一切從儉。

(六)強化隊伍建設,提高了隊伍整體素質

1、加強了領導班子建設。班子成員認真做到了顧大局,識大體,密切協作,齊抓共管,帶領全體員工幹事創業。

2、加強了員工隊伍建設

3、抓好工資分配製度改革,全方位激發員工幹勁

(七)強化管理,完善了內控制度

1、加強內控制度建設,切實做到了規範經營。

一是繼續推進目標管理責任制,層層簽訂目標責任書;二是健全內控制度。制訂、完善了一系列切實可行的規章制度。

2、狠抓“三防一保”工作,確保了全年安全營運無事故。

樹立安全就是效益的思想,時刻牢記和加強安全工作。

(1)加強安全教育,增強了全員防範意識。

(2)加強制度建設,健全完善了安全保衛制度。

(3)加大檢查監督力度,確保各項制度落到實處。強化主任監督、檢查職能。

(八)加強黨建和文明單位建設,提高了凝聚力。

1、加強了黨的組織建設。首先建立、健全學習制度、民主生活會制度。以黨員、老同志為紐帶,認真做好了員工的思想政治工作。紮實開展深入實踐科學發展觀教育活動。加強新黨員的培養、發展工作,認真做好入黨積極分子的教育培養工作。

2、加強了廉政建設。引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,杜絕以貸謀私、以權謀私等現象的發生。

三年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但這與聯社領導和同志們的關心、支援、幫助是分不開的,在今後的工作中,我將一如既往地加強學習,提高自身修養,開拓創新,為信合事業又好又快地的發展做出應有的貢獻!

信用社主任述職述廉報告篇2

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

在過去的一年裡,我帶領**信用社全體員工,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發展為第一要務,服務三農為己任,以規範管理為基礎,以從嚴治社為保障,以增效為目標,外樹形象,內抓管理,找準定位,解放思想,轉變觀念,擴大宣傳,改進服務,較圓滿地完成了組織交給的目標任務,現將一年來的思想工作情況彙報如下:

一、嚴於律己、率先垂範,積極改善工作作風。

一是按上級安排積極開展內部員工業務知識及相關法律法規的學習培訓與考核等一系列活動,促進業務大發展;二是抓模範帶頭作用不放鬆,做到思想自律。做好班長,帶好一班人,堅持“大事講原則,小事講奉獻”,並在內心深處不斷提高對深入開展反腐敗鬥爭重要意義認識,築牢思想防線,時常“自重、自省、自警、自勵”。三是加強思想道德學習,引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,團結幹事,和諧共事,按章辦事,講操守,重品行,始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜絕以貸謀私、以權謀私等現象的發生。四是工作中嚴格要求自己,以身作則,做到言行自律,一切照章辦事。五是注意搞好同志間的團結,嚴以律己,寬以待人,與同事真誠相待,和睦相處,努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創造性都能夠得到發揮的工作氛圍。

二、與時俱進、恪盡職守,較好的完成了聯社領導交給的各項工作任務。

(一)在聯社的正確領導和同志們的大力支援積極配合下,認真履行工作職責,較圓滿完成各項任務指標。

1、各項存款穩步增長

截止20xx年底,我社各項存款餘額已達76285萬元,較上年增長9030萬元。

2、及時調整信貸投向,支農力度不斷加大

截止20xx年底,我社各項貸款餘額達32426萬元,比上年末增加3666萬元;全年累計發放各項貸款28130萬元。

3、不良貸款實現“雙降”,資產質量不斷提高。 截止20xx年底,我社不良貸款餘額為6063萬元,當年盤活不良貸款365萬元。

4、增收節支紮實有效,經營效益再創新高

20xx年,我社共實現各項收入2568萬元,其中利息收入2556萬元,中間業務收入9.8元。各項支出1864萬元,賬面盈餘702萬元。

5、社風社貌得到改善,實現全年安全經營無事故。 我奉行的宗旨是:不求轟轟烈烈,但求紮紮實實;不求創造經驗,但求卓有實效;不求人人如意,但求無愧於心;不求個人名利,只求員工利益。

(二)工作中實施了以下措施:

1)抓住發展第一要務,開創支農工作新局面

1、大力組織存款,確保支農資金足額供應。一是抓住機遇,吸引農村閒散資金,充分發揮農村信用社立足農村、貼近農民的優勢,積極做好攬儲工作,挖掘農村儲源,鞏固農村存款陣地。二是以心換心,長期支援鎮上的骨幹企業,根據企業的生產週期和銷售週期適時投放貸款給以支援,贏得了企業的極度信任。三是積極發動各種社會力量,增強資金實力。從年初新幣兌換開始,我社同志就積極走訪**當地的存款大戶,充分利用新幣資源優勢,吸收存款。

2、創新貸款方式,滿足農村合理資金需求。繼續推行農戶小額信用貸款,完善小額農貸的後續管理。通過提高授信檔次和授信額度,支援誠實守信的農戶,對不守信用的則給予降低授信額度甚至取消小額信用貸款資格。切實保證農戶能夠及時購買生產消費所需的化肥、農藥、種子、農機具等,保證了地方農業和農村經濟健康發展。

3、拓寬信貸領域,推進地方農村經濟發展。根據農民的實際需求,宜種則種,宜養則養,積極幫助農民發展高效農業。同時,針對當前農村剩餘勞動力較多的實際,通過提供資金注入活力,支援農民從事農產品加工、運輸等行業,在提高企業和個體戶效益的同時,還解決了附近農村剩餘勞動力就業問題,帶動了地方經濟發展,提高了農民收入水平。

2)樹立效益興社觀念,鞏固和擴大增效成果

2、大力開展中間業務,靠創新增效。今年以來趁省聯社大力發展卡業務開展消費有禮活動之機,積極向廣客戶廣金燕自助通、pos機具、簡訊通知業務等。在卡業務大發展的同時,完成中間業務收入9.8萬元。

3、努力盤活沉澱,靠清收增效。由於我社不良貸款佔比較大,把增加財務收入的重點確立在清收沉澱貸款利息上。按照“本息兼顧,利息優先”的原則,明確收息目標和任務,將任務分解下達到崗到人,加大對收息責任人員的掛鉤力度,嚴格按月考核,按季兌現,以壓力促動力,迫使員工按時完成。

4、加強費用管理,靠節支增效。對水費、電費等費用實行“定額包乾”,超支自賠,節約歸社,並每月對包乾費用運用對比法定期進行認真分析,對增加額度較大的專案查原因,堵漏洞,做到了管理到位,監督到位。

3)實現不良貸款雙降,提高我社資產質量

1.摸清底子,全面普查轄內貸款情況。一年來,我社由領導掛帥多次組織全社信貸員趁農忙時節下鄉,深入農戶、個體工商戶走訪調查,逐筆落實已發放貸款的.真實性,對即將到期的貸款發放貸款到期通知書,對已形成不良的貸款找到責任人,真正將轄內的貸款工作澄清理順,落到實處。

2.多措並舉,日常清收不放鬆。年初,我社就成立組織,制訂方案,把清收任務落實到每個員工,並與個人收入部分掛鉤。一邊實行責任清收,對逾期多年的貸款,限令放款責任人在規定的時間內收回,對未及時收回的,在放款責任人工資中扣收;同時利用各種方式將欠款戶貸款公諸於眾,宣傳借債還錢的道理,迫使拖欠戶、賴債戶在社會輿論的壓力下自覺還款。

3.嚴肅紀律,防止新增貸款產生沉澱,我社在調整信貸規模的同時,嚴格做好信貸的管理工作,貸款發放實行審貸分離和逐級審批制度,貸款責任人對貸款的收回負有終身責任,嚴格期限管理,要求到期收回,否則追究貸款責任人的責任。從而有效地防止了新增貸款產生沉澱,防範了信貸風險。

4)加強內控制度建設,規避風險防範案件

1.認真重視市辦及聯社全員合規上崗活動,認真組織每位員工全面系統學習業務操作規程和各項規章制度,依法合規辦理每一筆業務,嚴守操作規範規避操作風險,增強工作責任心控制差錯率。

2.堅持省聯社“四項制度”,配合聯社的全轄人員大調整工作,建立職工崗位輪換卡檔案。在調整前後,認真妥善安排崗位交接,嚴格離崗審計,爭取通過輪崗檢查問題暴露問題並處理解決問題。

3.繼續加大檢查力度學校領導20xx年個人述職述廉報告學校領導20xx年個人述職述廉報告。一是認真開展常規檢查工作,對發現的問題,要求限期整改,對相關責任人進行了經濟處罰。尤其是人員調整前後,加大檢查頻率,確保經營活動安全合規。二是做好專項檢查,如對重要空白憑證、固定資產、低值易耗品、各項內控制度的專項檢查, 促進了我社內部工作的健康、規範發展。三是時刻關注職工思想動態,對員工中出現的一些苗頭性問題,及早發現,及早解決,將可能出現的問題消滅在萌芽狀態。

4.不斷強化安全保衛意識。一是提高全社員工的安全防範意識,經常開展安全防範教育和防暴預案演練,結合系統內外典型案例,對員工進行社會治安形勢和法規、法紀教育以及警示教育,使員工認識到遵守安全保衛制度就是愛惜自己的生命,從而做到警鐘長鳴,克服僥倖心理、麻痺思想和鬆懈情緒。二是做好日常安全保衛工作,加強節假日的值班守衛,經常進行安全保衛檢查,加大檢查處罰力度,確保各項安全保衛制度落到實處。

5)集中培訓學習,強化員工業務素質

1.合理安排,創造學習氛圍,掀起學習熱潮。年初,我社就制定了本年度員工的學習計劃和日程安排,規定各網點內部人員定期組織學習討論活動,信貸人員定期集中學習。並積極配合聯社開展全員學習活動,做到每週學習兩次考試一次,學習有筆記,考試有收穫,共同討論,共同提高。

2.以考促學,以考帶學。以聯社和上級主管部門組織的出納會計操作規程考試、從業資格考試、金融安全技能比武為契機,用考試帶動員工的學習積極性,用考試檢驗員工的學習效果。

3.強化業務技能訓練。我社堅持每季組織內部職工進行一次業務技術比武,根據業務技術比武的結果優勝者給予獎勵。10月初,我社抽出業務骨幹進行業務技能特訓,參加聯社技能大比武,使廣大內部職工的練武積極性空前高漲。為了更好提高內部核算質量,我社還每季組織一次內部進行帳證展評,針對製作憑證的八大要素及帳務記載標準嚴格要求,達不到標準者要求及時整改,使賬務核算質量得到了進一步提高。

6)塑造良好信合形象,做好客戶服務工作

1、不斷提高櫃檯服務質量。面對同業間的差距,揚長避短,以為客戶提供優質文明服務為切入點,從提高服務水平、轉變服務方式入手,進一步提高服務態度,改進工作作風,推行站立服務、微笑服務,以質優、文明、高效、快捷的服務嬴得了客戶的信賴,提高了信用社市場競爭實力。

2、開展送貸上門服務,把信貸資金送到農戶手中,切實解決農民生產、生活中的困難,並取得了農民的支援和信賴,密切了社農關係,增強了農村信用社在農村的群眾基礎。

在總結成績的同時,我們也發現了工作中仍存在不少的問題和不足,主要表現在:一是業務發展不均衡。

(1)存款結構不合理(定期儲蓄存款佔比過大,對公儲蓄存款佔比低);

(2)受制度制約和地域經濟特點,貸款投放難度增大。

(3)新業務進展緩慢,與各項業務開展不成比例;二是存在制度執行不到位現象。對各種制度、檔案學習,不夠深入,自學的多,集中的少,效果不明顯,執行上也存在一定的出入。三是處理日常事務多,深入鄉下與貸戶、存款戶交往少、溝通少。

新的一年,我社將緊緊圍繞聯社的工作部署,實幹加巧幹,爭取圓滿完成全年工作任務。

1、繼續大力攬儲,努力挖掘新儲源,增強資金實力。

2、立足改革,繼續加大支農力度學校領導對骨幹企業、支柱產業、龍頭專案,特別是科技含量高、發展前景廣闊的重點專案實行重點支援。

3、努力增收節支,費用開支控制在上級核定的指標範圍內;完成上級核定的利潤指標。

4、繼續不斷加強內部管理,確保安全經營無事故。 一年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但這些都與聯社領導的關心幫助和同志們的大力支援是分不開的,在今後的工作中,我將一如既往地加強學習,提高自身修養,嚴以律己,寬以待人,克己奉公、恪盡職守、與時俱進、開拓創新,和同志們同甘共苦,為創造一個實力增強、效益提高、經營穩健、快速發展的信合新明天做出應有的貢獻!

信用社主任述職述廉報告篇3

時光如梭,轉眼20xx年悄然逝去,回顧一年來的工作,可以用“辛苦、敬業、快樂”六個字來概括。一年來,在領導的關懷和同事們的支援下,我帶領xx信用社全體員工克服重重困難,圓滿完成了各項工作任務。現就一年來我的工作表現述職如下:

一、取得的成績

至20xx年底,全社各項存款餘額為xx萬元,比上年末淨增xx萬元,增幅xx%,完成聯社下達年度計劃的xx%。各項貸款餘額為xx萬元,比上年末淨增xx萬元,增幅為xx%。不良貸款累計收回xx萬元,其中收回上年末以前到期的不良貸款xx萬元,絕對額比上年末下降xx萬元,完成聯社下達年度計劃的xx%。不良貸款佔比為xx%,比年初下降xx個百分點。全社實現各項收入xx萬元,同比增加xx萬元,增幅xx%,其中貸款利息實現收入xx元,同比增加xx萬元,增幅xx%完成縣聯社下達年度任務的xx%。

二、主要工作做法

(一)理清思路,確定工作方向

今年五月份開始,我開始負責**信用社三個網點的全面工作,為了做好本職工作,我先到各個網點摸清了基本情況,並確定了“以存立社,清老放新,安內拓外”的工作方向。並把各項工作任務細化到各個網點,並按月進行考核,確保了業務的不斷髮展和任務的全面完成。

(二)吃苦在前,享受在後

一年來,我堅持吃苦在前,享受在後的準則,時時為員工著想,一年來我共加班加點達xx小時以上,為了我社能夠穩健發展我經常加班到深夜。一是帶頭帶領員工上門吸存,今年我個人吸存的金額就在xx萬元以上,用實際行動引導員工積極參與到競爭激烈的吸存工作中來;二是帶頭帶領外勤人員下鄉清收不良貸款,不但自己完成了清收任務,而且還幫助外勤人員一起想辦法,解決在清收中碰到的問題;三是由於今年我社外勤人員變動較大,為了保證全社收入的完成,我主動承擔了大部分貸款調查和發放工作,全社我發放的貸款是最多的,利息收回額最大,利息收回率也達到了xx%;四是為了搞好防案控案風險檢查工作,我主動承擔了工作量最大的信貸管理方面的自查工作,通過細心的檢查發現了我社在信貸管理工作中存在的問題,並及時進行了整改,得到了上級檢查組的好評;五是以身作職,不利用職務之便對客戶吃、拿、卡、要。

(三)充分發揮自身優勢為信用社爭光

20xx年9月,我有信代表xx縣聯社參加了市聯社組織的比賽,並在比賽中發揮良好,取得了第一名的好成績。之後,又代表市聯社參加了省聯社比賽,在比賽中我不畏強手,發揮出了水平,獲得了三等獎的成績,為我市、我縣農村信用社爭了光。

(四)積極組織員工拓展個體工商戶業務

一直以來,轄區內的個體工商戶很少到我社辦理存貸款業務,網點的業務量不大,為了改變這一狀況,我組織外勤人員上門進行調查,親自帶隊走訪個體工商戶200多戶,得到了第一手資料,並對症下藥,一方面解決個體工商戶的資金問題,一方面吸收個體工商戶的存款,通過積極努力的工作,我社在個體工商戶的業務拓展方面取得了一定的效果,併為以後開展工作打下了良好的基礎。

(五)積極組織全體黨員參加保先教育活動

為了搞好保先教育活動,我組織全體黨員共開展民主生活會、學習會等會議二十多次,並寫了三萬多字的心得筆記,組織黨員開展黨內批評與自我批評,使全體黨員深刻領會保先教育活動的深遠意義,並要求黨員同志要把保先教育活動中所學運用到實際工作中去。

三、存在的不足之處

雖然今年我在工作中取得了一些成績,但仍然存在一些不足之處:

一是工作方法還有待改善,自己在處理某些問題時還欠成熟;二是在工作中有時會情緒化,想做的時候多做,不想做的時候少做,這對工作的連續性不利;三是貸款貸後檢查工作做得不夠;四是業務拓展能力有待提高。

四、20xx年初步工作打算

20xx年,我將著重抓好以下幾個方面的工作:

(一)組織人員對業務核算資料進行整理,確保我社核心業務管理系統上線工作的順利進行。

(二)做好貸款的管理規範工作,嚴格控制信用貸款的發放,積極拓展個體工商戶信貸市場,使信貸業務發展到一個新的階段。

(三)狠抓不良貸款的清收工作,強化責任清收,著重抓好大額不良貸款和拖欠農戶小額信用貸款本息的農戶的清收,特別是近兩年來到期貸款較多,在做好不良貸款清收工作的同時,也要做好到期貸款的清收工作,確保不產生新的不良貸款。

(四)進一步加大組織資金的工作力度。一是深入開展好文明優質服務;二是加強員工吸存力度;三是明確籌資重點為低成本資金;四是加大考核力度,強化員工籌資積極性。

信用社主任述職述廉報告篇4

我任長髮信用社主任一年來,我社在上級管理部門的指導下,在聯社領導班子的帶領下,圍繞體制改革和業務發展兩大主題,努力拓展各項業務,著力提高服務質量,不斷完善內控制度建設,實現了長髮信用社持續、穩健發展。

截止12月末,長髮信用社各項存款3,013萬元,較年初淨增909萬元;各項貸款1,948萬元,較年初減少85萬元;實現總收入221萬元,較去年同期增加23萬元;總支出120萬元,較去年同期減少11萬元,實現利潤100萬元,較去年同期增加11萬元,回顧一年來的工作,我們主要抓了以下幾方面:

一、籌措資金強實力

一是存款任務早落實。在年初,我社參照市聯社下達的經營指標,結合去年存款指標完成情況和當地經濟發展狀況,將存款任務分解落實到人。二是抓住春節外出務工人員回鄉,水果、糧油購銷等“黃金時機”,組織安排人員行業務宣傳,大力攬儲,三是大力改進櫃檯服務。櫃檯服務是面對顧客的第一線,更是樹立行業形象的重要環節。為此,長髮信用社在櫃檯服務中,切實將顧客的利益放在第一位,從思想上樹立“顧客至上,竭誠服務 ”之觀念,從個人的一言一行表現出對顧客的尊重,使每位顧客高興而來,滿意而歸。同時,保持營業門市的整潔、舒適,並耐心熱情地回答顧客提出的各種諮詢,熱情地為顧客兌換鈔幣,不故意拒絕,盡力滿足顧客需要,贏得了顧客好評。一年來,通過全社員工的不懈努力,我社存款就以較年初增長909萬元的好成績,為我社業務進一步拓展奠定了資金基礎。

二、立足三農謀發展

長髮信用社做為支援地方經濟發展的重要金融機構,將信貸重點放在“三農”上,紮實搞好信貸支農。一是做好春耕支農。在年初召開了信貸支農會議,明確了支農工作重點,落實了支農工作措施。隨後,信貸員下鄉村、進田地進行春耕資金需求調查,掌握了第一手資料,並通過大力組織存款,清收不良貸款等方式籌集支農資金,確保資金供給。在服務方式上,信用社改變了“官商”作風,採取小額農貸、聯保貸款等方式,發揚揹包下鄉,走村串戶的傳統,在村屯為農民辦理業務,有力支援了全鄉鎮企業春耕生產。二、多措並舉抓清不良貸款下降是信貸管理中的重點更是難點。一年來,長髮信用社一是認真按照年初聯社落實的清收目標任務,制定了不良貸款清收辦法和措施,落實了信貸員包片,堅持常年清收和重點清收相結合的方式著力清收不良貸款。在“三停五不”的強硬政策下,部分有還款能力的欠款人和欠款單位直接歸還了貸款;截止20xx年12月末,已收回個人不良貸款 18戶,金額 6 萬元。尚未落實的目前正在落實當中。

信用社主任述職述廉報告篇5

自20xx年1月份來到xx縣聯社從事營業部主任工作以來,我深知營業部是我縣聯社的一面旗幟和對外形象的展示視窗,深感責任重大。做為營業部主任,我謹記上級領導位與的重任,在工作上嚴格要求自己,以身作則,腳踏實地的做好本職工作,現在我把歷任以來的工作情況報告如下:

一、履行職責

做為一名中層領導,我肩負著對上級領導負責,對下級員工服務的職責,為了把工作務實到位,為了使各方面業績更上一層樓,我在內部管理上採取了以下措施:

1、建立“服務型營業部”。

用心承諾,一諾千金。為了把服務做精、做細,我營業部率先做出“服務客戶時,如果因工作不規範、怠慢客戶等不文明行為被投訴三次以上者,便‘請’出營業部”的承諾,並且始終踐行於日常工作中,做到了“來有迎聲,問有答聲,走有送聲”。

各負其責,責任到人。每人有專攻,明確各自職責,加強員工業務知識的培養,在做到專業化的基礎上,向精細化和高標準化邁進,從而提高了服務和業務處理效率。

2、嚴格要求自己,以身作則

信用社肩負著“服務三農、建設新農村”的重擔,老百姓是我們的衣食父母,為了切實做好把及時雨散播到求渴人手中,在信貸上,從自己到每個員工堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現象,成立了信用評價小組,層層把關,同時建立後期服務機制,把貸款貸出後,進行時時跟蹤,幫助客戶盤活資金,解決各方面的困難,讓他們真正的富裕起來是我們的目的。

二、思想方面

認真學習,培養自己的政治意識、大局意識,思想日趨成熟。堅持參加我聯社的組織的學習課程,並利用其他時間學習先進知識,結合我部社的實際情況認真領會上級重大決策的深刻意義,從思想上接受改革、從行動上支援改革,提高了自身的政治意識、大局意識。

組織晨會制度,為了提高自己和員工的綜合素質,加強上下級的溝通,我營業部利用晨會時間,堅持學習上級下達的各種規章制度,傳達上級的精神和指示,提高業務素質,同時使自己更快、更好的瞭解員工的工作狀況,為各方面工作的順利地進行奠定了基礎。

三、工作成果

通過以上各方面的努力,我營業部完成了以下工作:

1、合理調配部門人員,建立了職責分明、層層負責的管理體制。

2、建立合理化的考核辦法。打破傳統的“大鍋飯制度”,建立“多勞多得、不勞不得”的考核辦法,激發了員工的積極性和工作的熱情。

3、在各級領導的關心和幫助下,在員工的努力和汗水中我們努力的向著上級下達的目標和任務奮進。

榮譽不代表現在,榮譽也是新的開始,立足現在,展望未來,我會在以往的經驗和教訓的基礎上,不斷的提高自身素質和業務知識水平,立足本職,盡心盡力,堅定信心,做一個領導的好兵,員工的好領導,為信合輝煌的明天譜就新的篇章。

信用社主任述職述廉報告篇6

我叫**,今年37歲,大學本科學歷,中共黨員,助理會計師。1990年參加信用社工作1997年任**信用社內務主任,20xx年2月調**信用社。

隨著農村金融體制改革的不斷深化和市、區聯社人事制度的改革,我由**信用社調入**信用社,近一年來,我積極配合社主任大膽工作,堅持依法制社、健全制度、從嚴管理、穩健經營的工作思路,當好領導的參謀,為實現健康、穩定的發展打下了堅實的基礎。

一、虛心學習不斷充實自己

隨著金融業的不斷髮展,金融管理手段的不斷更新,我感到僅憑過去的一些工作經驗和自己學到的書本知識,遠不能適應目前工作的.需要。要成為一名合格的管理人員,必須虛心學習,不斷更新知識,提高自己的理論水平。為此,一年來,我較系統地學習了《商業銀行法》、《票據法》、《擔保法》等法律法規,認真學習了《市場營銷學》、《銀行新開業務》等,從而拓寬了知識面,開闊了視野,政策理論水平不斷提高,為幹好本職工作打下了良好的基礎。

二、嚴於律己,努力做到率先垂範

作為一名黨員、副主任,要想幹好本職工作,首先的問題是加強自身修養,加強黨性鍛鍊。一年來,我積極參加上級行、社組織開展的各項活動,自覺遵守黨的政治紀律和金融法規,在班子中講大局、講原則、講團結,力求做到反映群眾意見直言不諱,堅持正確意見直抒己見,提供決策依據真實可靠,處理辣手問題不徇情顧面,執行領導決定不折不扣。在工作中任勞任怨,勤懇務實,當好職工的表率。在生活中,誠懇待人,注重關心他人生活和工作,當好職工的參謀。

三、求真務實,恪盡職守,較好地完成了工作任務

一年以來,我無論是在**信用社,還是在**信用社,都盡最大努力做好份內的工作。我奉行的宗旨是:不圖轟轟烈烈,只求紮紮實實;不為創造經驗,而求卓有成效;不求盡如人意,但求無愧於心。

剛調入**信用社,面對陌生的環境,我的思想壓力比較大,員工們也存在著觀望心理。為了不辜負區聯社領導的厚望,我及時調整心態,與**社新領導班子成員精誠團結、協調運作,我們首先從各項制度入手,對過去的制度辦法進行分類清理,制定出《20xx**信用社工作目標和崗位考核辦法》,明確指導思想、考核任務、工作重點和崗位考核目的,與員工簽定 四防一保 責任書和 崗位考核 責任書,落實各線分管工作目標,從 精神文明建設 和 物質文明建設 兩個方面提出規範做法的標準,形成適應新形式下的內控制度框架,為信用社有法可依、處理有據、消除風險、合理經營、穩健發展創造出有利條件。

其次,改革分配製度,激發經營活力。上半年,組織對轄內信用網點負責人和重要崗位負責人實行了崗位競聘上崗,競聘率達100%,極大地激發了職工的工作積極性。同時,根據農村信用社員工工資分配製度改革精神,依據我社特點和發展趨勢,突出績效掛鉤和等級分配管理,在全社實行績效掛鉤分配機制。

三是勤經營細算帳。今年以來,我狠抓了財務方面的管理,提出了 增收節支,勤儉辦社 的口號。一方面加大收息力度,加強內外勤的協調配合,對內外勤進行了明確的分工,做到內勤把關,外勤催收,各負其責,互相配合,今年正常貸款收息率達98%,大大提高了經營效益,綜合效益也有了大幅度的提高;二是嚴格財務管理,嚴控費用開支。今年以來,根據聯社費用捆綁制度,我有效地控制了費用開支,為達到經濟和經營效益兩者和諧的統一,把錢用在刀刃上,去除不必要的開支,全年費用主要用於業務發展、日常業務經營和職工工資上,嚴格執行費用 三籤 和大額費用報批制度,做到每一筆費用都經過嚴格的審查,不留疑問。同時根據區聯社目標考核辦法,做到以業務經營為中心,以利潤為目標,明確重點考核利潤、收息、費用、付息指標,從而使財務管理納入正常軌道。

四是,狠抓職工兩個素質教育,為信用社業務發展推波助瀾。一年來,我組織開展多種形式的政治思想教育和理論知識學習,將政治思想教育始終貫穿於業務工作的中心,全年組織了四次賽帳和兩次業務技術比武,大大提高了職工的業務能力和技術基本功。同時還積極開展有益於職工身心健康的文體活動,增強了職工的向心力和凝聚力,也增加了職工的工作積極性。一年以來,我雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但這主要靠上級聯社的正確領導和同志們的支援和幫助。在今後的工作中,我將一如既往地加強學習,不斷加強自身修養,嚴於律己、寬以待人、克己奉公、恪盡職守,為農信社的興旺發達做出自己應有的貢獻。

以上述職妥否,請領導和同志們評議。