2024年述職述廉報告精選6篇

通過述職報告，可以向上級領導展示自己的創新思維和解決問題的能力，述職報告寫好了我們能認識到自己在工作中的風險管理能力和決策分析能力，本站小編今天就為您帶來了2024年述職述廉報告精選6篇，相信一定會對你有所幫助。

2024年述職述廉報告篇1

今年以來，自己同全體班子成員以小平理論、“三個代表”重要思想和xx大精神為指導，認真貫徹落實《中國共產黨中央、國務院關於加快林業發展的決定》，精心組織和帶領廣大幹部群眾，緊緊抓住今年降水多、墒情好的有利時機，廣泛宣傳，科學規劃，紮紮實實開展了以退耕還林、天保工程、“三大”綠化工程、通道綠化和景區綠化為重點的造林綠化和以林政資源管理、森林防火、病蟲害防治、封山育林為主的森林資源保護活動，取得了較好成效。完成退耕還林8萬畝(退耕的造林4.5萬畝，荒山造林3.5萬畝)，是任務7.2萬畝的111%;完成大田育苗5800畝，是任務5700畝的102%，完成容器育苗1080萬袋，是任務1000萬袋的108%;完成義務植樹及村莊四旁綠化212萬株，是任務200萬株的106%;完成通道綠化新栽55.4公里，是任務50公里的110.8%，補栽157.6公里，是任務150公里的105%;亂砍濫伐林木、非法佔用林地案件的查處率達到100%;森林防火、病蟲害防治等各項責任目標均超額或圓滿完成了各級下達的任務。在全年林業工作整體推進，取得全面發展的同時，全縣林業十項重點工作建設也取得了新突破，開創了新局面。

一是“三大”綠化工程建設取得了新突破。快速通道綠化按照“一溝、一坡、一樹種”的構思和“組團式”栽植原則，結合退耕還林將收費站以西300米範圍內全部綠化，綠化面積3000餘畝。高速公路沿線的8個鄉鎮在對去年已綠化的每側30米綠化帶進行全面補植補造的基礎上，把沿線兩側可視範圍內的坡耕地和荒山荒地結合退耕還林全面規劃，全部綠化，綠化里程44.5公里,面積14800畝。沿黃河灘塗在去年綠化7000畝的基礎上，今年又統一規劃，全面綠化，連片面積達1.1萬畝。

二是退耕還林工程取得新突破。在認真搞好《退耕還林條例》宣傳的同時，強力抓好補植補造和新造林工作，精心打造包袋工程，搞好政策兌現，加強檔案管理。由於狠抓各項措施的落實，陝縣林業局及本人分別於今年11月份被三門峽市政府授予先進單位和二等功。

三是天保工程取得新突破。今年嚴格抓好天保工程建設，加強資金和護林員管理，加大專案實施力度，認真落實封山育林措施，在4月份檢查中，我縣在全省通報表揚。

四是通道綠化取得新突破。各鄉鎮按照縣下達任務，組織好補植補造，實施好新栽任務，按照“挖大坑，換好土，栽大苗，澆足水，蓋地膜，塗白灰”的要求，確保成活，實現了新突破。

五是專案造林取得新突破。有關鄉鎮按照縣裡的統一規劃，對世行、亞行等工程專案造林，精心組織實施，完成世行專案8600畝，亞行3600畝，造林質量較以往明顯提高。

六是林業育苗取得新突破。縣苗圃、各鄉鎮都堅持“部署抓早、面積抓實、機制抓活、品種抓優”的原則，實施定點育苗、定向育苗和規模[你閱讀的文章育苗，圍繞退耕還林、通道綠化和城鎮綠化，優化樹種、品種結構，提高了技術含量，為重點工程建設提供了優質壯苗。

七是森林資源保護工作取得新突破。一手抓隊伍建設，一手嚴格執法，紮實開展了“春雷行動”、“候鳥行動”和“綠劍行動”，嚴格打擊了破壞森林資源的違法犯罪活動。查獲非法販運林木72.4立方米，抓獲犯罪嫌疑人9名，救治野生動物600餘隻，為保護全縣森林資源做出了積極貢獻。

八是全民義務植樹活動深入開展。縣政府印發了政府令，頒佈了陝縣義務植樹辦法，組織縣直機關、廠礦企業96個單位12019餘名幹部職工先後在硤石三道溝、宮前四道溝及人民公園、黃河灘塗開展義務植樹活動，建設義務植樹基地4500畝。

九是森林資源清查工作卓有成效。為搞好森清工作，縣成立領導小組，下發了實施意見，聘請了專家對技術人員進行了培訓。在調查過程中，克服了“非典”疫情的影響，按期保質保量完成了任務，縣林業局被政府評為先進單位。

十是森林防火工作再創佳績。面對去冬今春以來嚴峻的防火形勢，認真落實森林防火責任制，加強撲火基礎設施和撲火隊伍建設，做到嚴陣以待，嚴防死守，確保了森林防火工作萬無一失。

在做好各項本職工作的同時，自己同班子成員團結協作，統籌兼顧，認真抓好其它各項工作的落實，圓滿完成了各級交辦的工作任務。一是繼續加強黨風廉政建設和反腐朽工作。通過學習和教育，提高了自身的領導水平和政治修養。同局黨組簽訂了黨風廉政建設目標責任書，制定了車輛管理、財產管理等項規章制度，從源頭制止腐朽行為的產生。二是在局機關和大營鎮南曲村開展了“三講一樹”活動，收到了較好的效果。三是帶頭和同志們一道深入到宮前鄉明山村，紮實開展“非典防治”工作，保護了廣大群眾的生命和財產安全，使非典預防工作取得了階段性勝利。四是同林業技術人員一起深入基層農村，紮實開展了“科技示範服務”活動。五是組織開展了黨員先鋒工程活動，取得了明顯的效果。六是成立包村扶貧工作隊，進駐到宮前鄉楊河村，和群眾同吃同住同勞動，幫助群眾謀致富、謀發展，紮實做好包村扶貧工作。七是制定措施、落實專人，切實做好環境保護、計劃生育和信訪及其他各項工作。回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但也存在一些不足之處，主要是由於工作繁忙， 思想政治理論學習不夠，領導水平和自身素質提高較慢，工作上科學安排、統籌兼顧還不到位，有待於在今後的工作中認真加以改進。明年及今後一個時期將是我縣林業建設實現跨越式發展的關鍵時刻，我將高舉小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，在縣委、縣政府的正確領導下，與時俱進，開拓創新，為實現全面建設小康社會的巨集偉目標作出積極的貢獻。

2024年述職述廉報告篇2

根據組織要求，現將本人20xx年度工作任務完成情況、履行崗位職責情況、遵守廉潔從政規定情況報告如下：

一、加強學習，著力提高自身素質。

一是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，不斷地用先進科學的理論武裝頭腦，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規、市場經濟和財務管理知識，不斷提高自己的業務管理水平和能力;三是注重學習方法，做到理論聯絡實際，學習指導工作。

二、紮實工作，著力創造工作實績。

2021年根據鎮黨委安排，我分管組織、人事、宣傳統戰、共青團、婦聯、工會、關工委、老幹部、勞動和社會保障、科教文衛、體育廣電、社群、文明建立、食品藥品監督等工作。分工聯絡大橋社群、城西社群、大榮村。一年以來，在鎮黨委政府的正確領導下，在同志們辛苦工作和共同努力下，較好完成了分管分工和徵地拆遷等工作。

(一)徵地拆遷工作

20xx年被安排到城西擴城3平方公里和大榮指揮部，負責禹錫南路、縣民政局六位一體、梵谷廣場、縣消防隊高壓線下地、陋室西街延伸段、縣幼兒師範、臺創園建設等專案徵地拆遷工作。轄區內縣重點建設專案多，難度大。為開啟工作局面，帶領工作組深入村組，走訪徵遷物件，找鎮和社群幹部談心，在廣泛徵求意見、認真開展調研、掌握瞭解實情的基礎上，因地制宜、因專案制宜制定了徵地拆遷實施方案，確定了目標任務，明確了重點和難點。由於措施得力、方法得當、政策對路，極大的調動了方方面面的積極性，得到了方方面面的支援。一年以來，共徵地266、85畝，拆遷51戶，遷墳281座。同時及時處理化了多起徵遷和專案施工中矛盾，保證了專案的順利施工。

(二)組織人事工作

一是注重發展黨員工作。按照年初發展黨員計劃，全年應發展黨員60人，截止目前已發展黨員65人，其中女性23人，高中以上學歷31人。

二是注重非公企業黨建。單獨新組建黨支部的企業四通駕校、安徽金燃能源2家;不具備單獨組建條件的進行聯合組建，共組建了4個聯合黨支部，支部覆蓋蘇果超市等18家企業。

三是強化鎮村幹部隊伍管理。做好乾統、黨統工作。認真落實鎮村兩級幹部獎勵激勵機制。每月根據考勤和工作成績兌現績效。對村(居)兩委幹部，一方面通過三幹會和七一表彰等大型活動來達到鞭促後進，表彰先進的目的;另一方面，嚴格落實目標管理責任制，兌現考核工資。

四是注重選派選聘工作。通過會議培訓，以會代訓，加強黨建工作業務知識培訓，聽取選派選聘生反映的問題，解答他們的難題;加強現場指導，也起到查崗督促作用。注重選派專案資金管理，確保專款專用。

五是紮實開展爭先創優活動，出色完成省市三級聯創檢查，20xx年7月獲省五個好鄉鎮黨委標兵殊榮。

六是切實做好黨代表工作室工作，創立華陽社群黨員說事點、代表說事點黨，暢通群眾反映問題渠道。受到省、市、縣肯定。

七是紮實開展走親戚活動。通過開展雙向走動，拉近黨員與群眾的距離感、打破黨員幹部高高在上的隔閡感。黨委班子帶頭做表率，先後有151名機關幹部與困難群眾結成親戚，積極引導黨員幹部把走親戚作為群眾路線教育活動的重要途徑。

(三)勞動和社會保障工作

城鄉民居養老保險工作完成縣級下達的任務，共完成參保任務40360人，城鎮居民基本醫療保險工作完成14858人，開展企業就業技能培訓316人，完成上級下達的任務。城鎮新增就業人數1000人，下崗失業人員再就業人數5000人，就業困難人員再就業人數115人。督促安德利、蘇果、五星電器等21家企業辦理社會保險，參保率達92%，對城北、城西、等村共272人開展養老金資格認證。指導和督促轄區內26家企業辦理用工登記，依法簽訂勞動合同。完成各項監察任務。幫助農民清欠工資及調處其它勞資糾紛14起。同時，及時完成公益性崗位人員合同簽訂工作，及時為他們購買養老保險。

(四)宣傳統戰工作

一是採取切實措施，抓好對外宣傳工作。發表在縣級以上黨報黨刊上正面宣傳我鎮的稿件66篇，較好地展示了我鎮形象，圓滿地完成了縣委宣傳部下達的對外宣傳工作任務。

二是認真的抓好群眾文化工作，使之成為宣傳的最好載體。20xx年我們先後舉行了全鎮社群文化藝術節，社群廣場文藝專場匯演等，並結合我們的節日舉行了一系列弘揚傳統文化的活動。這些活動不但豐富了和城居民的業餘文化生活，而且注重形式和內容的有機結合，把黨的政策和法律法規宣傳到居民身邊，使之深入人心。

三是認真開展對佛教寺廟和聚會點的清理和整頓工作，妥善處理教會部分信教群眾的上訪矛盾，健全完善教會各項制度，取得了信教群眾的理解。

四是認真做好黨外幹部的推薦工作。

五是認真做好鎮商會工作。發揮商會成功人士的積極作用。開展對鎮敬老院和困難家庭送溫暖和幫扶等活動，並開展和兄弟商會的聯誼，提高了鎮商會的知名度，被評為市先進商會。

(五)文化廣播工作

一是加大投入，完善各項建設功能。健全完善了站內各項設施，使文化廣播站具備了各項綜合功能。目前我鎮綜合文化站內設有辦公室、圖書閱覽室、文化資訊資源共享室、多功能廳、公共電子閱覽室等，月開放時間不少於26天。

二是健全機構，充實隊伍。除鎮級文化廣播站外，14個村、12個社群分別成立文化廣播活動室。以社群為單位，對群眾自發組織的協會進行了合理編組，成立了廣場舞協會、太極協會、京劇票友聯誼會、乒乓球協會等團體。

三是紮實開展文化活動，繁榮鎮村文化。鎮文化廣播站充分利用鎮、村(居)設施裝置，用靈活、多樣文化型別，群眾喜聞樂見形式，積極開展各種文化活動。舉辦送春聯、猜燈謎、社群文化藝術節、送戲送電影下鄉、關愛留守兒童、廣場文藝、廣場舞比賽等活動，參加市週末大舞臺、市江南之花文藝匯演，取得了不俗的成績和效果。

四是加快全國文化資訊共享工程和農家書屋工程的建設步伐，我鎮12個社群建立了公共電子閱覽室，25個點農家書屋都分類上架登記，每個農家書屋有專人負責，對外開放。

(六)文明建立工作

一是全面安排，努力提升我鎮文明建立整體水平。年初召開了文明建立專題會議，制定了《文明建立月考評辦法》，落實對25個村、社群一月一查一通報;3—4月份為改善小街小巷環境，打造示範街巷亮點，制定了《歷陽鎮20xx—20xx年小街小巷環境整治專案計劃》和《20xx年小街小巷環境整治急待解決專案計劃》。由政府主導，相關社群積極行動，有關部門配合落實，實現硬化、亮化、美化、淨化同步協調發展，通過整治使小街小巷的面貌煥然一新，讓居民生活在一個整潔、靚麗、宜居的環境中;5—8月份為迎接全國文明指數測評工作建立健全了臺賬資料;8—10月份為積極建立全省文明縣城，做了大量而細緻的工作：1、廣泛宣傳，設定遵德守禮牌和志願服務、中國夢等公益性宣傳牌近70幅。2、對沿路住家戶發放門前三包宣傳單、簽訂門前三包責任書一萬餘份，並對沿路住家戶門前亂堆亂放、亂搭亂建、亂扔亂倒、亂停車輛進行了清理，安排專人佩戴紅袖章上路巡查。3、為進一步做好沿路環境衛生，新建垃圾池8座、垃圾桶40個。4、得勝、和州路兩菜場分別成立管理小組，多次進行專項整治，通過整治使菜場內外的環境有了徹底改觀。5、在全鎮開展了週末衛生大掃除活動。11月份為迎接縣第七屆蔬博會的召開，我們對城鄉結合部及過境公路沿線再次進行全面整治：1、對公路沿線垃圾屋作了全面維修刷白。2、清除公路沿線生活垃圾、建築垃圾100多噸。並開展三線三邊情況摸底調查工作。

二是充分利用社群各方面的資源，推行人人為我，我為人人的公益參與意識，形成社群大家庭濃厚的親情氛圍。為此成立了志願服務工作站，建立健全志願者服務規章制度並設定志願者服務活動廣場，各類志願者隊伍達8支以上，志願服務活動近百次。

三是圍繞城市發展中的道德力量這一主題，提高群眾道德水平和未成年人思想規範教育，各社群道德講堂先後開課30餘次。

四是傳統的民俗文化在我們的節日中盡顯風采，按照各個節日的特點，開展了群眾喜聞樂見的文化活動，促進了鄰里之間的友情，營造文明和諧積極向上的氛圍。

五是2021年我鎮道德模範推評，中國好人投票任務已超額完成。

六是完成了文明委下達的文明建立各類活動資訊收集和傳送任務。

(七)分管的其他工作

分管的工會、共青團、婦聯、科技、教育、衛生、體育、廣電、食品藥品監督

(八)分工聯絡村(社群)及重點工作。

注重分工聯絡村(居)工作，主要做好指導、協調、服務和督查工作。20xx年，在徵地拆遷工作任務重、分管的工作多的情況下，結合走親戚活動，經常到聯絡點，做到常規性工作經常過問，重點工作親自抓。分工聯絡村(社群)工作都能按照黨委政府的統一部署順利開展。此外，能顧全大局服從安排，積極主動完成鎮黨委、政府安排和交辦的其他重點工作。

三、廉潔從政，樹立黨員幹部良好形象。

一是始終繃緊廉潔自律這根弦，嚴格執行黨風廉政建設責任制各項規定，帶頭執行財經管理制度，自覺接受財經監督。二是堅持與人為善，始終不渝地與同志們搞好團結，坦誠相待，互幫互助。三是堅持民主集中制原則，自覺維護黨委政府形象。在工作中能做到：尊重領導，自覺維護主要負責人的形象;服從安排，對鎮黨委、政府的決策，對鎮主要負責人交辦的工作，從不討價還價，保質保量完成;團結協作，牢固樹立大局意識，和班子成員之間互信互容，團結協作。

2021年工作雖然取得了一些成績，但與組織的要求相比還存在一定的差距，在今後的工作中，我將更加嚴格要求自己，發揚優點，克服不足，履職盡責，盡責為民。

以上報告，不妥和不足之處，懇請大家批評指正。

2024年述職述廉報告篇3

各位領導、同志們：

大家好!

忙忙碌碌的一年過去了，回顧一年來所做的工作令人欣慰，在領導的帶領和同事的幫助下，我從一個對金融事業一無所知的門外漢成長為一名能夠獨立勝任臨櫃業務和自助裝置業務的農行合格員工，感謝各位領導的栽培與同事的支援。現就一年來的工作情況向大家彙報，不到之處，請領導和同事們批評指正。

自xx年10月份到xx年10月份我一直在xxxxx從事著一份平凡的工作--櫃員，在這裡無論是工作中還是生活中都讓我學到了很多很多的東西，讓我受益匪淺。比如如何與客戶更親近的去交流，更為深入的去了解客戶的需求。如何利用好櫃檯服務，因為它是展示農行系統良好服務的文明視窗,所以我每天都以飽滿的熱情，用心服務，真誠服務，以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。xx年11月份我被調到了一個新的大家庭裡面--xxxxxx,相對於整天忙碌的xxxx來說，xxx就清閒多了，可這反而有點不太適應了，不過到了xxxx我有了更大的責任與挑戰--轉授權主管，我很感謝各位領導給我這次鍛鍊自己的機會，也感謝各位同事對我的支援與信任，儘管新網點相對清閒，但我依然要從思想上認清自己，自己要學的東西還很多很多，我一定會保持原來有的工作激情，把最好的一面展現出來，弘揚農行的良好形象。我會在以後的學習過程中不斷地加強相關法規制度的學習以及業務知識學習，充實自己、完善自己。使自己的業務水平有進一步的提高。其次，就是要做到優質文明服務，提高視窗的服務質量，因為微笑服務是我們與客戶拉近距離的法寶，只有把微笑服務做到盡善盡美，真真切切地用心服務,才讓客戶產生賓至如歸的感覺，才會在無形中提高客戶的滿意度和忠誠度。

總之，一年來的工作雖然取得了一定的成績，但是也存在著諸多不足之處，在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺， 我要在今後的工作學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發揚長處，彌補不足，以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰。新的一年裡我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習。因為業精於勤而荒於嬉,實踐才是不斷取得進步的基礎，我要通過實踐不斷的鍛鍊自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力，並在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一位客戶，辦好每一筆業務，爭取更好的工作成績!

2024年述職述廉報告篇4

一、關於總工程師辦公室的的工作

總工辦的職能宗旨是：負責全面的工程技術管理，協調溝通，解決設計、施工、監理等各方在工程程序中發生的技術問題。確保工程進度，工程質量，工程投資控制、工程安全。對公司負責對總經理負責。總工辦的日常工作在王副總的指導下展開。

總工辦的工作即是技術型的，也是管理型的，從負責或參與的各類工作又是多面型的。為此總工辦工作的指導思想。我們定位是：主動篤職，認真負責、求實進取、互動互助。

一年來總工辦本著這一精神，嚴格履行其職能，努力尊照法規、規範、規定進行務實的工作。工作中受到老闆的器重，得到老總們的指導以及同仁們給予的幫助，在此表示由衷的感謝。

二、關於工程質量與技術督導

工程質量是工程的靈魂，總工辦必須緊抓這個靈魂，狠抓工程質量，而影響工程質量的第一要素就是工程技術，技術不到位，設計成果就不會優質，工程施工就不會達標，專業工程師們就不能全面的執行崗位工作。總工辦作為公司的技術之首，必須嚴格的要求自己，篤職、篤馭。我們深入到工程一線檢查核實，摸底工程質量之優劣，摸清存在問題之所在。__工程主體在進行中，我們堅持每週巡防，在泥濘的基坑中進行驗檢、查檢樁位，查檢砼標號及試塊，查檢樁的檢測，樁的碎頭灌漿我們爬到四層屋面、八層屋面，檢查隱蔽工程，與一線施工人員面對面的交流。在監理例會上我們如實的、誠懇的提出存在問題及危害性，受到與會者的掌聲和讚許，我與李工亦深受感動。在檢查中發現的問題，以總工辦的名譽發出書面通報___次問題___條。參加__次監理例會，調閱監理月報，並分別與乙方領導，現場技術人員交換意見;與監理工程師交換意見;與工程部工程師交換意見。對工程中存在的質量問題，如鋼筋工種的問題，砼工種的問題，木工工種的問題，大模板問題，這是主體工程中三大核心。通過上述工作，對存在的問題，各方取得共識。以______為例，工程質量有較大的進步。沉降觀測合格。在_______工程會議上，我們理性的指出樁基工程中存在的問題是技術管理不善所導致。使得傲慢的包工頭__不再以拿不到錢為藉口，改變了態度，投入到後期收尾工作，雙方關係得到改善，工程現已順利的實現交接。

______基坑開挖及邊坡支護，由於總承包方管理不到位，由於監理工作不到位，由於工程部管理不到位和負主要責任的土方隊違規操作，不服管理，導致________的嚴重質量問題。此錯誤是不該發生的，而發生了應引以為戒!

總工辦對____基坑開挖及支護，特別做一次有各方參加的技術交底會，防患於未然。綠化，擋土牆座標網的錯誤，總工辦反覆核實，周密協調，得以解決。

現場的組織技術管理，是決定工程質量的核心。全面的，全方位的組織技術管理，是工程質量的保證。技術管理不是單方的，而是多元的。甲方、乙方、設計方、監理方技術管理束在一起，剖析存在的問題，便可迎刃而解了，工程質量就會得到強有力的保證。

總工辦在工作中的原則是互動互助，決不高人一等，嚴於律己。工作中我們與王副總有時發生爭執，純屬為了工作，如有言行不妥，藉此請王副總諒解。

技術督導是總工辦的核心工作，然而我們深知我們並不是高明，我們也是一名專業的工程師，只是分工不同罷了。我們始於嚴於律己，終於應為嚴於律己。

三、關於設計院的工作

我們和設計院的溝通基本是順暢的，設計院本身是技術性的工作，但它受房地產業主的制約，從廣義上講設計院又是一項服務性的工作。__設計院的工作還是不錯的。在我公司手續不完善的情況下，提供各階段設計，基本滿足了工程的需要。但在單體平面方案構思上存在不足，甚至缺憾，總工辦對其所提供的平面方案，逐一做了認真核審，提出了二十幾條需要改進的意見。和必須改進的意見，和設計人交換意見。設計院最後提出10種方案，得到各方的共識和確認。

在與設計院工作銜接過程中，履順了設計，審圖，甲方三方合作關係;履順了設計變更，現場服務的關係。制定八條工作原則。是：

1、遵守執行合同。

2、甲方委辦事情，總工辦牽頭，書面為準。

3、設計檔案按規定日期完成，手續必須到位。

4、雙方爭執的問題，協商解決。

5、大的原則問題，由雙方領導決策。

6、設計變更事先雙方商定，不得隨意而定。

7、嚴格控制投資，技術先進，質量保證。

8、不準有吃拿卡要的不正之風。

四、關於對外考察與審籤合同

對外考察，審籤合同，都屬於招投標工作的範疇。總工辦積極參與了這項工作。在____專案中，對設計院，對___家施工單位、對__家監理單位，對___家電梯廠家，對__家保溫材料廠進行了考察。總工辦擬定了考察提綱，考察中面對面的提出問題，雙方對話，核查資質、資料，現場踏看。回公司後寫出書面評議和打分評價。這項工作我們全程參與了但我們不是很滿意，我們認為還是走正規的招投標工作更好些。

總工辦先後核審了__項大小合同，我們在稽核過程中，認真的閱讀條文，即是審的過程，也是學習的過程。對一項工程協議，我們提出了__條意見，反覆修訂後得到雙方共識的協議。在審一項電梯保養合同中，我們認為這是三年後的事，不宜簽訂、在綠化合同中根據氣象提出了緩籤的意見，在一項消防合同中合同文字用的是工程合同範本，(消防有專門範本)這是不符合法律的嚴謹性，建議變更。

合同本身就是法，我們做工程的一定要重視合同的重要性。工作中要懂法、守法、貫徹法。

總結一年來的工作，做了我們應該做的工作，但不是很滿意。

①任職和付出不滿意。

②技術督導力度不滿意。

③工作細密性不滿意。

通過總結虛心向同仁們學習，更加努力的把總工辦的工作做的更好。

五、20__年工作展望

總結工作，找出成績與不足，在新的一年裡更加努力，更求進步。風憬天下已在社會上亮相，__大項工程將在新的一年裡冉冉升起，20__年工作任務是艱鉅的，我們要付出艱鉅的力量，總工辦在艱鉅的任務面前敢於向前，敢於勝利。

我們的措施是：

1、堅決貫徹公司的決策、決定、主動承擔、認真執行，滿懷信心創新的業績。

2、全面推動崗位責任制。

3、加強工程一線技術督導工作，及時處理工程中出現的問題。

4、加強與各部門之間技術，業務協調，互動互助，密切合作，樹立公司一盤棋思想。

5、積極參與招投標及考察工作為控制投資做貢獻。

6、加強團結，以身作則，遵守法律，遵守公德，嚴於律己，做合格的__人。

2024年述職述廉報告篇5

尊敬的領導、同事們：

大家好!

20xx年，本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下，圍繞著本職崗位工作職責，立足崗位，兢兢業業，踏實工作，較好的完成各項任務，現將個人工作情況具體彙報述職如下：

一、工作總體情況

(一)思想進步，態度端正

參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自我，利用業餘時間，不斷加強自我的思想理論學習，關注時政，認真學習了黨的十九大精神，“中國夢”等，通過加強學習，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的素養，拓展視野，讓自己更好的與時俱進，適應社會和崗位發展需求;

(二)嚴於律己，真誠待人

本年度，個人能夠認真學習熱力公司的各項規章制度，認真領會公司各項決議，始終與公司黨委保持一致。在工作中，我嚴格遵守公司的各項規章制度工作，立足本職，團結同事，尊重領導，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習，學習他們身上的品質和精神，不斷提高自我的綜合素養，更好更快的促進自我快速發展和提升。

(三)立足本職，做好工作

目前，我的工作部門客戶服務部，主要工作內容為做電子版巡檢記錄、統計水電周、月報表，整理檔案、庫房賬目、內務管理等，工作內容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養自我的責任心和耐心，將責任心和耐心的培養放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節，確保工作不在我的範圍內出錯，不因我耽誤工作。

1、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對xxx塊電子版進行巡檢，記錄各類問題xxx次。

2、統計水電周、月報表：對水電資料進行認真核查，按時安質做好水電周、月報表工作，確保每張報表資料準確無誤。

3、做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點，一方面個人認真學習檔案管理業務知識，參加相關專業知識培訓，不斷提高自我的業務理論水平;另一方面，結合檔案管理的實際情況，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發揮電子檔案的作用。

4、完成庫房賬目及各項內務工作。在庫房賬目方面，堅持財務管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實;在內務方面，按時按質完成領導交辦的各項工作任務，尤其是每日定時定期的做好辦公環境的保潔工作，努力營造一個環境衛生，氛圍良好的工作環境。

二、存在問題

(一)學習力度還需要不斷提高

在工作中，常常由於工作忙等各種原因，造成自我對於學習存在放鬆的現象，在學習上存在著一定的鬆懈、僥倖等思想意識，尤其是對熱力行業的相關專業知識學習的力度還不夠，瞭解還不深，此外，對於一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。

(二)專業技術能力仍需提高

在實踐業務操作過程中，個人的業務能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關業務實踐過程中，自我還存在著業務素質和能力不強的現實狀況，與公司的要求尚有一段差距。

(三)工作的統籌計劃性需加強

在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。

三、下步工作安排

(一)抓學習，提。在未來的工作中，注重抓學習，重點學習黨的各項理論知識、公司的規章制度及熱力行業專業知識，努力促進自我的全面發展。

(二)重統籌，提效率。不斷注重對於工作的科學安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時，努力增強對於工作的獨立思考性，提升發現、分析和解決實際問題的能力。

(三)積極完成好各項工作任務。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學安排，合理統籌，立足本職，認真遵守公司的各項規章制度，按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成，積極為公司的發展做出自己應盡的職責。

敬禮!

2024年述職述廉報告篇6

今年以來，按照黨委分工，圍繞黨委中心，認真落實年初工作計劃，主要做了如下工作：

一是盡心竭力，推進大專案建設。主要協調推進新能源開發專案。該專案20xx年購買原安王鍋爐廠以來，近三年時間一直擱置不動，是群眾公認幹不起來的癱瘓企業。對於分工這樣一個企業，自己在思想上雖有所顧慮，可能下很大力氣，不見效果。但我以為農高區培植稅源型企業為目標，既沒有推脫、也沒有任何怨言，全身心投入企業靠上摽上做幫扶工作。首先，入駐企業調研造成問題的原因，明確企業發展方向。經過深入座談了解，發現主要是資金鍊條斷，沒有資金啟動生產。只有走招商引資，尋求合作伙伴發展之路。其次，想方設法幫助企業蒐集投資資訊，聯絡合作伙伴，先就近和各村負責人座談聯絡合作投資意向，向延伸至親戚、同學、朋友等人脈關係，再盯市、區部門，最終以誠意、技術和市場打動了濟南客商，同意投資合作，為專案發展找到了資金後盾，但前提是必須辦理好安全生產許可證等各項手續。第三，牽牛鼻子，全力抓住協調推進辦理消防和安全生產許可證這一生產的關鍵。全程靠上保姆式服務，和企業同吃住同上班，一方面現場整改，一方面對上協調有關部門跑手續。6月26日，消防驗收合格，並出消防驗收意見書，上報區、市安監局組織專家評審後，8月26日省頒發安全生產許可證。隨即濟南客商到位，進行廠區規劃建設和生產裝置建設，並於11月份投產。達產後，年可實現稅收一億元，形成地方財政收入1000萬元，將成為農高區納稅大戶。

二是千方百計，完成招商引資任務。問題是資源，解決問題是財富。以推進新能源專案為依託，本著以企招商，把招商任務在企業一線完成，不放過任何資訊和機會。當了解到濟南客商誠意較大時，立即跟上工作洽談合作事宜，最終於5月8日農高區大專案集中開工奠基儀式前一天簽訂合作合同，濟南客商在專案取得安全生產許可證後，分兩次注入資金3000萬美元，並且初步意向，再增加投資2—3億，徵地100畝，新建大型油罐10個，擴大生產規模。

三是著力創新，紮實推進“轉、提、優、保、促”活動。按照市、區“轉、提、優、保、促”活動的統一部署，結合農高區的實際情況，進一步強化措施，健全工作機制，嚴格督查管理，促進了機關作風根本好轉。⑴建立健全規範管理機制，包括考勤點名、請銷假、獎懲等各項管理制度。⑵建立健全嚴格的自我約束機制。每名機關幹部分別簽訂“轉、提、優、保、促”活動保證書、承諾書。堅持一線工作法，全面推進大專案建設、招商引資和各項重點工作。工作日中午，除必要的招待外，一律禁酒。⑶建立健全嚴格的督查懲處警示機制。在專門研究工作獎懲規定，加大明察暗訪力度的同時，從轄區內三級人大代表、政協委員、離退休幹部中聘請監督員，對督查情況每週通報一次，建立“曝光臺”，對違紀行為公開曝光。通過強化措施，從嚴管理，農高區鎮、村幹部作風得到了根本好轉，紀律觀念進一步加強，不僅市、區督查沒出問題，而且遲到早退的沒了，加班加點的多了，工作推諉的沒了，自我加壓、勇挑重擔的多了，在辦公室閒聊的沒了，到工地專案一線實打實、頂風冒雨白黑加班、服務發展的多了，我行、我能、我成功已成為農高區機關幹部的座右銘，有力地促進了各項重點工作實現了新突破，三大產業園區、十七個大專案推進速度快，其中有6個專案已投產。特別是第一、二、四季度市區現場觀摩會，由於全體機關幹部全力抓好現場，打好環境整治突擊戰表現出了特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰鬥的優良作風，取得了優異成績。

四是實行村級公章農高區統一代管，健全各項管理制度，使村級公章管理工作走上了規範化軌道，有效的加強了村級三資管理工作，從根本上解決了引發農村不穩定因素的源頭性問題。

五是實施“123農廉”工程，切實加強黨風廉政建設。鎮村都成立了黨風廉政建設領導小組，簽訂了黨風廉政建設年度目標責任書，層層進行述職述廉活動，增強了基層幹部廉潔勤政的自我約束能力。深入推進黨務、政務、村務公開，積極開展廉政建設示範村建立活動。今年我鎮有五個村被評為區級黨風廉政建設示範村，兩個村被評為市級黨風廉政建設示範村。

六是加大辦案力度，積極做好違紀及信訪案件的調查處理工作。今年完成區紀委交辦案件1件，自辦案件1件，調查處理信訪案件3起，辦結率100%。從嚴治黨，依法辦案，對3名嚴重違紀黨員給予開除黨籍處分，對全鎮黨員幹部起到了很好的教育警示作用。

七是盡心盡力，做好紀檢監察和分管部門工作。新設了監察室，加強了紀檢工作力量，健全完善紀檢監察各項制度，形成了紀檢監察長效工作機制，為做好紀檢監察工作打好了基礎。盡力做好低保、優撫、殘疾人保障、五保、老年人供養和小埠頭、朱屈街村等村級便民服務中心建設，特別是上半年爭取了省級敬老院建設專項撥款10萬元專案，為進一步改善敬老院條件打好了基礎。同時，全力做好了包社群和黨委政府安排的各項階段性突擊工作。

八是廉潔自律，樹立紀檢幹部好形象。嚴格按照黨員幹部標準，帶頭執行黨風廉政建設規定，模範遵守各項規章制度，工作中，不為人情所擾，不為金錢所惑，生活上，嚴格要求自己，團結同志，為群眾解決力所能及的困難，努力使自己成為一名作風過硬的黨員幹部。