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有關志願者學期的工作計劃三篇

你知道嗎?有計劃的志願者工作,會讓我們腦子裡提前瞭解工作上的流程,所以提前制定工作計劃,是一個非常好的工作習慣,以下是本站和大家分享的有關志願者學期的工作計劃三篇的參考資料,提供參考,歡迎你的參閱。

有關志願者學期的工作計劃三篇

有關志願者學期的工作計劃1

河南大學20-—20-新生入校工作已經基本結束,為大力弘揚志願服務精神,切實做到奉獻社會,幫助社會弱勢群體,根據協會“讓愛心永駐校園,用真情奉獻社會”的活動宗旨,“立足校園奉獻社會”的活動原則,根據河南大學校團委對協會工作的指導和要求,以及20-—20-年河南大學青年志願者協會的整體工作表現,並結合全國志願者活動的最新成果和社會的實際需要,制定本工作計劃。

本計劃在時間上分為三個部分,分別為短期,中期和長期工作計劃,在工作內容分為思想工作和組織活動兩個部分,在範圍上分為校內和校外兩個範圍。需要說明的是,各個部分的計劃在進行的過程中並不是孤立的,而是相互聯絡的,相互結合的。

一、短期工作計劃

前言:目前協會所面對的主要問題和矛盾只要是部長層的交接和新任志願者的選拔活動,根據河南大學大學生的現狀和全國各地誌願者管理人員和工作人員選拔和培訓的經驗,特此制訂河南大學青年志願者協會工作人員培訓手冊和志願者管理手冊。(詳細內容見附1)

1、志願者工作、管理人員的培訓

河南大學青年志願者協會工作人員培訓手冊,主要根據廣州和香港等志願服務較為先進的地區志願者培訓的經驗並結合河南大學和協會具體情況而制訂。只要內容在橫向上分為“理論須知”和“理論實踐”兩個部分,在縱向上包含以下幾個方面:

1)志願服務工作的概念和價值和相關實踐活動,通過理論和實踐活動使志願者對志願服務的社會價值、個人價值有更深入的認知,增加志願者參與志願服務活動的粘度和持續性。

2)志願服務工作的政策和組織機構的設定,通過設立志願服務小組和部門來明確志願服務的方向,幫助協會成員、服務物件以及社會大眾明瞭協會對於推動志願服務工作背後所承擔的使命。

3)臨時志願者的招募,主要通過志願服務平臺的設立,定期面向社會和學校招募臨時性志願者,為有志於參與志願服務工作的人提供途徑去貢獻他們的能力,同時也能為協會吸納新資源來幫助有需要的人,以達到一個互惠共贏的局面。

4)志願者培訓工作,通過對即將參與管理工作的志願者進行相關的培訓,可以增進志願者工作的滿足感並且提升志願服務工作的整體素質和管理服務質量。

5)志願服務監督,通知志願者自我監督和他人監督的結合,維持志願服務的素質,協助志願者處理他們所面對的問題並及時提供援助。

2、志願者培訓

志願者管理手冊主要針對新人委員和初次參與志願服務的人員,其所提供的培訓在整體的深度和難易程度上都要易於管理人員的培訓。主要內容有:

1)志願服務的價值以及參與志願服務的需要和要求,主要為參與志願服務的人員提供價值需要。

2)環境熟悉與培訓,使志願者儘快熟悉相關的工作環境並掌握相關的服務技能,比如心理知識,情緒管理,溝通技巧等等。

3)評估評價,針對參與志願服務的志願者的表現及時提供相關的評價並協助志願者解決出現的問題。

4)發展領導者,為有意向長期從事志願服務工作的志願者提供相關的技能培訓並提動相關的升遷機會。

二、中期工作計劃

前言:本部分計劃主要針對每月的重點工作和工作中重點而制訂,同時參考短期計劃和長期計劃相互配合,共同推進。由於大部分工作服務專案需要較長的時間,所以月份與活動並不是一一對應,只是作為工作提示列出每月工作重點和重點工作。

1、各月份重點工作和工作重點

1)九月重點工作:協會換屆新任志願者招募和培訓

工作重點:換屆中協會組織工作的協調進行以及新一屆主席團和部長層的相互配合問題。

2)十月重點工作:敬老愛老活動月,兒童村服務,支教。

工作重點:通過一些簡單的志願服務活動增加志願者對協會和志願服務的認同感,並增加志願者的服務熱情。

3)十一月重點工作:四進社群,服務開封菊展,旅遊志願者。

工作重點:在前期志願服務活動的基礎上使志願者參與城市建設和社會志願服務,提升志願者對自我價值的認知和對協會發展的肯定。

4)十二月重點工作:志願者日,形象展示和文化傳播

工作重點:在校內開展多種形式的志願者的展示和文化的傳播活動,作為協會形象展示的平臺,同時也吸納更多的人蔘加到志願服務中來。

5)一月重點工作:志願服務評價和評估

工作重點:將活動中心轉移到志願者,注意構建和諧的社團文化併為志願者提供互相交流的機會。

6)二月重點工作:管理人員的學習和角色轉變

工作重點:一段時間的志願服務過後,要有意識的去培養領袖能力,為一部分有志於長期發展的志願者提供相關的能力指導和實踐體驗的機會。

7)三月重點工作:學雷鋒月,春暉行動系列活動

工作重點:新學期的工作以校外居多,有利於培養志願者相互間的合作意識,並且為鍛鍊領袖能力提供一定的機會和平臺,並且也為協會挑選伶領導人物提供機會。

8)四月重點工作:賽事服務,社群體驗

工作重點:積極有效的完成相關的工作,並且為志願者提供參與專案制訂,執行的過程,增加其成就感。與此同時社群體驗可以增加其個人的閱歷和視野。

9)五月重點工作:青年節活動,母親節感恩活動

工作重點:在長期的志願服務之後,需要為志願者提供精神上的安慰和相關的人生觀和價值觀的引導,同時也增加了協會的人文關懷和精神訴求。

10)六月重點工作:志願者評估和相關年終總結活動

工作重點:對錶現突出的志願者進行相應的嘉獎和表彰,對協會形象的建設和對外宣傳有巨大的作用,同時增加志願者和相關管理人員對自我能力的肯定。

11)七月重點工作:暑期社會實踐和“三下鄉”

工作重點:增進志願者對社會生活的瞭解,鍛鍊其艱苦奮鬥的作風,同時為志願服務的開展提供所需要的社會實踐資料。

有關志願者學期的工作計劃2

上半年,我們的社團剛剛建立,在上級團委領導的關懷和我社團全體社員的共同努力下,各方面工作都取得了顯著的成績。特別是11月份在保隆倉超市廣場成功地為科大患有白血病的同學李輝進行募捐。不僅擴大了本社團在社團和學校的影響力,而且給團練帶來了良好的聲譽。本學期我們為了更好的宣傳慈善事業,特擬定一下計劃:

一、工作目標

1、宣傳慈善事業,奉獻一片愛心;

2、通過募捐等實踐活動,幫助一些需要幫助的人;

3、努力爭取“優秀社團”的榮譽稱號。

二、工作任務

1、在“消費者權益日”來臨之際,我們將在3月15日作出展牌,內容以展現目前大學生消費觀和大學生應怎樣樹立正確的消費觀為主,目的是正確引導大學生的消費觀。

2在、母親節期間,我們將舉辦感恩簽名活動。

3、蒐集相關的圖片和文字資料,以展牌的形式讓同學們瞭解當今社會並非人人安逸、衣食無憂。

4、邀請知名的慈善家來校辦講座,讓同學們瞭解投身慈善事業的重要意義。

5、蒐集貧困學生的資料,我們將盡自己最大的努力幫助貧困學生。

以上只是一個初步計劃,在實際工作中,我們要秉持靈活、機動、嚴肅、和諧的原則,具體問題具體分析,根據各種細節因素來調整活動計劃安排,但是始終我們設定的目標努力,讓各位社員在新的學期學到新的指示,對社會有新的瞭解,使各方面都能得到提高。

在新的學期,我們將發揮我們社團的特色,把我們的社團做得更好,讓匯華學子認可我們的社團。

有關志願者學期的工作計劃3

我校大學生青年志願者協會在學校黨總支、校團委的支援下。同時,在校團委領導下,我們爭先創優,發揚揚時代新風、獻人間真情的志願服務精神,以奉獻、友愛、互助、進步為行為準則,以受教育、長才幹、做貢獻為指導思想,多層次、深入持久地開展了大量的志願服務活動。20-年,為了進一步做好我校志願者服務工作,將堅持以團隊精神,做青協事業的工作作風,充分發揮協會的自治性、創新性和自發性的優勢,確定以加強協會的自身建設,堅持做好傳統專案,重點打造品牌活動,全力加強宣傳陣地,資訊渠道建設為工作重點,引導協會發展走精品化路線。為豐富校園文化,促進學風建設做貢獻,構建和諧的協會發展氛圍。

一、堅持做好傳統品牌服務專案

1、做好3月份學雷鋒月的一系列傳統專案。重點做好:為灕江洗臉、城市環衛等環境保護專案。

2、繼續推進陽光校園、青年文明路建立等系列的校園文明建設,為學校創造一個文明、健康向上的校園氛圍。

3、傾力配合團中央、校團委做好20-年大學生西部計劃志願服務工作,為祖國的現代化建設、大學生就業提供一個更好的平臺。讓更多的青年大學生到祖國建設最需要的西部去。

4、堅持兩頭抓、中間帶的方針,做好文化助殘、愛心學校、諮詢服務、社群服務、軍民共建等長期傳統專案。

5、動員廣大自願者做好寒暑假掛職、建立志願服務團隊的工作。使廣大志願者利用寒暑假的時間到基層中服務社會,充分利用當代大學生的價值,廣大志願者在奉獻的同時學會成長。

6、為鼓勵廣大青年大學生加入志願者服務佇列,表彰優秀志願者的奉獻精神,繼續開展十佳公益形象大使、十佳公益服務團隊的評選活動。

7、配合校團委開展教育文化節一系列活動。

二、加強自身建設,加強基礎建設,改進管理模式和工作方法,樹立良好工作作風。

1、加強協會內思想建設。積極組織協會幹部參加校團委的各項理論學習和思想教育活動,提高協會理論水平和思想素養。增強團隊的團隊合作意識和主人翁的精神。

2、進一步完善制度建設,完善和修改現行的制度,使制度透明化。

完善協會的檔案管理,嚴格財務制度,對歷屆的檔案歸檔,對現有的資料和檔案建立合理的適用的檔案庫,完善協會的人事檔案。

3、落實好辦公室的問題,加快網站的建設和管理。

4、加強與桂林市其他高校青年志願者協會的密切聯絡,聯合開展好20-年度桂林市高校志願者交流會。

6、重整本協會宣傳海報質量建設。加強活動的宣傳力度,充分利用校級的各種媒體和電視臺,同時與桂林市各大媒體加強聯絡。加強志願者工作的宣傳力度。

三、重點打造新品牌活動

1、開展關愛農民工子女的品牌活動。

該項活動主要是發動、組織志願者通過定期支教、精神慰問、捐贈學習用品等形式,對桂林市及其周邊地區的農民工子女給予物質及精神上的關愛,讓孩子們能有個更好的成長壞境。並希望藉此能讓社會上更多的人加入關愛農民工子女的行列。

2、學習十八大精神,繼續努力倡導低碳生活,以定期走進社群、在校園宣傳、到企業中實踐宣傳等形式倡導市民環保低碳生活,關注環境,從我做起。

四、加強總會對各個分會的管理和指導,充分發揮總會的作用,提高協會的管理效能

1、對各分會的大型活動進行總體的規劃,按照本學期的工作思路進行重點指導,結合各個學院的自身特點,對各分會的活動進行合理的安排,大型活動實行審批制,由主席團審批。

2、對各項活動實行總負責人制。

3、積極倡導各個分會志願者活躍在社會各個角落,各個分會採用評優制度,鼓勵各個分會打造自己分會的品牌活動。

五、全力加強宣傳陣地建設,採用多渠道的資訊溝通

1、完善協會的網站建設,建立專門的維護隊伍,爭取網站的即時更新。

2、做好各分會的宣傳手段,形式和質量管理。

3、利用好各種資訊溝通渠道。

4、建立協會內部的記者團隊伍,進一步擴大我校青年志願者協會的影響力,走出學校面向社會。

六、充實基礎,加強隊伍的組織能力建設,擴大我協會的影響力

1、做好迎新工作,招聘一批有能力的幹部進入我協會,給我協會補充新鮮血液。

2、做好交接班的工作,選拔一些有能力的`幹部來組織我協會以後的工作。

3、不定時得開展一些培訓來提高幹部的素質,增強本協會內部幹事的組織能力和團隊精神,使培訓工作系統化。

4、做好我協會的內部評優工作,這也是擴大我協會影響力的一個大方面,增強各會員的積極性。

5、加強老幹事和新干事的做事能力和人際溝通能力,增強本協會幹事與團委各位指導老師的交流。