2021最新關於教師節最美教師評選方案參考範文
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有了目標,才不至於走彎路,有了起點,並不意味著就有了終點。老師要言與行一致為人師表,教與行相長與時俱進。以下是本站為大家整理的2021最新關於教師節最美教師評選方案參考範文資料。希望對你有所幫助,歡迎你的閱讀。 為貫徹落實全國教育大會精神和《中共中央國務院關於全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》要求,深化教師隊伍建設,加快建設高質量教育體系,充分展現全市教師隊伍學為人師、行為世範的崇高精神和高尚品格,在全社會弘揚尊師重教的良好風尚。經研究,決定在我市組織開展第五屆“最美教師”評選活動,現制定如下實施方案:
活動目的
通過開展“最美教師”評選活動,大力宣傳和表彰一批師德高尚、業務精湛、群眾公認、學生愛戴、有責任擔當和感人故事的教師楷模,在全市進一步掀起學習“最美教師”的熱潮,為廣大教師樹立身邊榜樣,引導更多的教師愛崗敬業,無私奉獻,爭做“四有好老師”,當好“四個引路人”,助推我市教育事業持續協調健康發展。
參評物件
全市各級各類學校(幼兒園)在編在崗教師,太行中學在編在崗教師。
參評標準
“最美教師”評選側重於有感人事蹟、貢獻突出的教師,側重於有奉獻精神、大愛精神的教師,側重於紮根農村、山區一線的教師。各縣區教育局、市直各學校要組織好本地、本校的“最美教師”評選活動,嚴格把關,層層篩選,將社會、學校、家長認可的先進典型推薦上報。
(一)為人師表,品德高尚。忠誠黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針,帶頭踐行社會主義核心價值觀,模範遵守法律法規、社會公德、職業道德、家庭美德,能夠以德立身,以德立學,以德立教,受到師生的普遍讚譽,在教育領域享有較高聲望。
(二)治學嚴謹,業績突出。遵循教育規律,因材施教,有先進的教育教學理念;積極開展教育教學研究和課程改革,創新教學模式,深入實施素質教育,教學效果好,教育教學業績突出;有自己獨特、鮮明的教學風格和特色,在提高人才培養質量方面成績顯著。
(三)育人為本,關愛學生。把思想政治教育放在教育教學工作首位,努力培養學生正確的世界觀、價值觀、人生觀;遵循人才成長規律,尊重學生人格,做學生成長成才的引路人;關愛幫助困難學生,深受學生及家長的尊敬和愛戴。
(四)顧全大局,樂於奉獻。注重團隊協作,不計較個人得失,具有融洽的同事關係和樂觀向上的心態,積極傳播正能量,發揮引領示範作用;熱心公益事業,積極參加學校、社會等各方面志願活動;品行優良,樂於奉獻,社會聲譽良好。
(五)紮根一線,事蹟感人。具有濃厚的教育情懷,長期工作在教育教學第一線;貢獻突出,事蹟突出,具有向上向善向美的感人力量。
(六)推薦教師如存在有違反師德師風行為的,則實行“一票否決”,取消參評資格。
評選程式
本次活動分尋找推薦、展播評選、稽核公示、頒獎表彰四個階段進行。
(一)尋找推薦階段
1.在新聞媒體和教育局官網上釋出關於“最美教師”評選活動的相關資訊,採取尋找發現、個人自薦、單位推薦等多種方式,向市教育局思政科和長治教育電視臺提供有關線索。
2.各縣區教育局、市直各學校要積極宣傳動員,深入挖掘先進典型,通過組織開展縣域內、學校內“最美教師”評選活動,初步確定推薦人選。各縣區教育局可推薦3名候選人,市直各學校可推薦1名候選人,名單要在學校或縣域內按規定公示不少於5個工作日,接受社會和群眾監督。經公示無異議後上報市教育局。
3.教育電視臺組織多路記者,深入我市教育的最基層,尋找和挖掘愛崗敬業、無私奉獻的有感人故事和大愛精神的教師典型。
(二)展播評選階段
1.教育電視臺將開闢《尋找最美教師》展播專欄,對層層篩選推薦上來的“最美教師”候選人進行專題報道。
2.市教育局將組織成立評審委員會,根據“最美教師”候選人相關資料和記者深入基層尋找發現,對候選人進行嚴格認真評選,同時,結合開展網路評選投票徵集民意。
(三)稽核公示階段
評選出的“最美教師”和“最美教師提名獎”教師名單,經局黨委會研究,並在市教育局官網進行公示接受社會監督。公示無異議後,最終確定全市“最美教師”“最美教師提名獎”名單,分別授予“最美教師”和“最美教師提名獎”榮譽稱號。
(四)頒獎表彰階段
擬舉辦2021年慶祝第37個教師節暨“最美教師”頒獎晚會,對最後遴選出的30名教師進行頒獎表彰,並在教育局官方網站等相關媒介進行廣泛宣傳,努力營造全社會關注、支援、爭做“最美教師”的濃厚氛圍。
材料報送
(一)相關材料
1.先進事蹟材;
2.候選人推薦表;
3.候選人師德師風年度考核表;
4.個人近期工作或生活照2張;
5.根據每位候選人的生活及工作點滴製作微視訊。
(二)報送方式
1.U盤提交微視訊、個人照片、先進事蹟材料和“最美教師”推薦表的電子文件;
2.將候選人推薦表和先進事蹟的紙質材料
推薦報名截止時間
相關要求
(一)提高認識,精心組織。開展“最美教師”評選活動是深入貫徹黨的十九屆五中全會精神的一次具體行動,是加強師德師風建設、打造優秀教師隊伍、在全社會營造尊師重教氛圍的有效途徑。各縣區教育局、市直各學校要高度重視,根據《方案》要求制定各自的“最美教師”評選活動方案,認真組織開展各自的評選活動,成規模的聯校或中心校也要組織開展相應的評選活動。各單位要派專人負責,確保活動順利進行,取得實效。
(二)規範程式,嚴格把關。各縣區教育局、市直各學校結合本地、本校的評選情況,堅持公開、公平、公正原則,規範程式,嚴格把關,認真做好市級“最美教師”評選推薦工作。推薦人選要實事求是,堅決杜絕弄虛作假、誇大拔高等現象,要真正把事蹟突出、貢獻突出的“最美教師”推薦上報。
(三)大力宣傳,營造氛圍。各縣區教育局、市直各學校要大力宣傳“最美教師”評選活動的意義,深刻理解“最美教師”的真正內涵,增強評選活動的影響力和感召力。要認真總結經驗,探索建立長效機制,動員全市廣大教師積極參與到尋找和評選“最美教師”活動中來,努力營造崇尚“最美”、踐行“最美”、爭做“最美”的濃厚氛圍。
活動目的
通過開展“最美教師”評選活動,大力宣傳和表彰一批師德高尚、業務精湛、群眾公認、學生愛戴、有責任擔當和感人故事的教師楷模,在全市進一步掀起學習“最美教師”的熱潮,為廣大教師樹立身邊榜樣,引導更多的教師愛崗敬業,無私奉獻,爭做“四有好老師”,當好“四個引路人”,助推我市教育事業持續協調健康發展。
參評物件
全市各級各類學校(幼兒園)在編在崗教師,太行中學在編在崗教師。
參評標準
“最美教師”評選側重於有感人事蹟、貢獻突出的教師,側重於有奉獻精神、大愛精神的教師,側重於紮根農村、山區一線的教師。各縣區教育局、市直各學校要組織好本地、本校的“最美教師”評選活動,嚴格把關,層層篩選,將社會、學校、家長認可的先進典型推薦上報。
(一)為人師表,品德高尚。忠誠黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針,帶頭踐行社會主義核心價值觀,模範遵守法律法規、社會公德、職業道德、家庭美德,能夠以德立身,以德立學,以德立教,受到師生的普遍讚譽,在教育領域享有較高聲望。
(二)治學嚴謹,業績突出。遵循教育規律,因材施教,有先進的教育教學理念;積極開展教育教學研究和課程改革,創新教學模式,深入實施素質教育,教學效果好,教育教學業績突出;有自己獨特、鮮明的教學風格和特色,在提高人才培養質量方面成績顯著。
(三)育人為本,關愛學生。把思想政治教育放在教育教學工作首位,努力培養學生正確的世界觀、價值觀、人生觀;遵循人才成長規律,尊重學生人格,做學生成長成才的引路人;關愛幫助困難學生,深受學生及家長的尊敬和愛戴。
(四)顧全大局,樂於奉獻。注重團隊協作,不計較個人得失,具有融洽的同事關係和樂觀向上的心態,積極傳播正能量,發揮引領示範作用;熱心公益事業,積極參加學校、社會等各方面志願活動;品行優良,樂於奉獻,社會聲譽良好。
(五)紮根一線,事蹟感人。具有濃厚的教育情懷,長期工作在教育教學第一線;貢獻突出,事蹟突出,具有向上向善向美的感人力量。
(六)推薦教師如存在有違反師德師風行為的,則實行“一票否決”,取消參評資格。
評選程式
本次活動分尋找推薦、展播評選、稽核公示、頒獎表彰四個階段進行。
(一)尋找推薦階段
1.在新聞媒體和教育局官網上釋出關於“最美教師”評選活動的相關資訊,採取尋找發現、個人自薦、單位推薦等多種方式,向市教育局思政科和長治教育電視臺提供有關線索。
2.各縣區教育局、市直各學校要積極宣傳動員,深入挖掘先進典型,通過組織開展縣域內、學校內“最美教師”評選活動,初步確定推薦人選。各縣區教育局可推薦3名候選人,市直各學校可推薦1名候選人,名單要在學校或縣域內按規定公示不少於5個工作日,接受社會和群眾監督。經公示無異議後上報市教育局。
3.教育電視臺組織多路記者,深入我市教育的最基層,尋找和挖掘愛崗敬業、無私奉獻的有感人故事和大愛精神的教師典型。
(二)展播評選階段
1.教育電視臺將開闢《尋找最美教師》展播專欄,對層層篩選推薦上來的“最美教師”候選人進行專題報道。
2.市教育局將組織成立評審委員會,根據“最美教師”候選人相關資料和記者深入基層尋找發現,對候選人進行嚴格認真評選,同時,結合開展網路評選投票徵集民意。
(三)稽核公示階段
評選出的“最美教師”和“最美教師提名獎”教師名單,經局黨委會研究,並在市教育局官網進行公示接受社會監督。公示無異議後,最終確定全市“最美教師”“最美教師提名獎”名單,分別授予“最美教師”和“最美教師提名獎”榮譽稱號。
(四)頒獎表彰階段
擬舉辦2021年慶祝第37個教師節暨“最美教師”頒獎晚會,對最後遴選出的30名教師進行頒獎表彰,並在教育局官方網站等相關媒介進行廣泛宣傳,努力營造全社會關注、支援、爭做“最美教師”的濃厚氛圍。
材料報送
(一)相關材料
1.先進事蹟材;
2.候選人推薦表;
3.候選人師德師風年度考核表;
4.個人近期工作或生活照2張;
5.根據每位候選人的生活及工作點滴製作微視訊。
(二)報送方式
1.U盤提交微視訊、個人照片、先進事蹟材料和“最美教師”推薦表的電子文件;
2.將候選人推薦表和先進事蹟的紙質材料
推薦報名截止時間
相關要求
(一)提高認識,精心組織。開展“最美教師”評選活動是深入貫徹黨的十九屆五中全會精神的一次具體行動,是加強師德師風建設、打造優秀教師隊伍、在全社會營造尊師重教氛圍的有效途徑。各縣區教育局、市直各學校要高度重視,根據《方案》要求制定各自的“最美教師”評選活動方案,認真組織開展各自的評選活動,成規模的聯校或中心校也要組織開展相應的評選活動。各單位要派專人負責,確保活動順利進行,取得實效。
(二)規範程式,嚴格把關。各縣區教育局、市直各學校結合本地、本校的評選情況,堅持公開、公平、公正原則,規範程式,嚴格把關,認真做好市級“最美教師”評選推薦工作。推薦人選要實事求是,堅決杜絕弄虛作假、誇大拔高等現象,要真正把事蹟突出、貢獻突出的“最美教師”推薦上報。
(三)大力宣傳,營造氛圍。各縣區教育局、市直各學校要大力宣傳“最美教師”評選活動的意義,深刻理解“最美教師”的真正內涵,增強評選活動的影響力和感召力。要認真總結經驗,探索建立長效機制,動員全市廣大教師積極參與到尋找和評選“最美教師”活動中來,努力營造崇尚“最美”、踐行“最美”、爭做“最美”的濃厚氛圍。
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