關於履職承諾書參考模板6篇

在學習、工作生活中,越來越多地方需要用到承諾書承諾書是單方意思表示,不具有合同效力。那麼相關的承諾書該怎麼寫呢？以下是本站小編精心為您推薦的關於履職承諾書參考模板6篇，供大家參考。

關於履職承諾書參考模板1

1、不收受直接管理和服務物件、其他與行使職權有關係的單位和個人以及外商、私營企業主的現金、有價證券和各種獎金;不用公-款購買各種有價證券或請客送禮。

2、不到下屬單位和個私企業報銷應由本人及配偶、子女支付的各種費用;不無償或象徵性地支付少量錢款佔有下屬單位和企業的錢物和產品。

3、不接受下屬單位或企業安排的私人旅遊活動;不參加與公務無關的用公-款支付的各種娛樂消費活動。

4、除正常公務往來接待外，不用公-款與下屬之間互相宴請;不接受可能對公正執行公務有影響的宴請;下社群工作不接受社群用公-款在社會上經營性飯店的吃請。

5、嚴格執行上班紀律規定，遵守市三項禁令，不無故脫崗，密切聯絡群眾，堅守工作崗位。

6、不違反規定駕駛和使用公車。

7、不參加和支援任何形式的賭博活動、封建迷信活動、邪教活動和非法氣功類組織活動。

關於履職承諾書參考模板2

安全工作是煤礦工作的重中之重，對安全的懈怠就等於對生命的輕視，崗位就是責任，制度就是保障安全生產和員工生命的“護身符”，作為一名曙光煤業從事工種的從業人員，安全工作要從我做起，從小事做起，堅持“安全第一、預防為主”的方針，落實“三個敬畏”，執行“操作規程”和“崗位作業標準”。為嚴格各項規章制度的執行，我鄭重承諾：

一、嚴格遵守國家法律、法規和公司的各項安全規章制度和安全管理規定，積極參加公司組織的各項安全活動，切實履行崗位安全和工作職責，知責履責，防範各類安全事故的發生。

二、提高安全意識，牢固樹立“我要安全、我懂安全、從我做起、保證安全”的安全思想理念，認真執行安全生產責任制，作業過程中嚴格遵守煤礦安全規程、操作規程、作業規程、崗位標準及其它安全生產規章制度、規定。

三、積極參加安全生產培訓，提高自我安全生產責任意識，增強事故的預防能力，提高安全操作技能，幹標準活、幹放心活。

四、堅絕杜絕違章指揮、違章作業和違反勞動紀律的行為。作業過程中搞好自保、互保和聯保，對出現的“三違”現象，積極予以抵制並及時向公司領導舉報。

五、發現安全隱患及時排查治理，對超出自己能力範圍的重大隱患及時向上級領導和單位彙報處理，防止、預防和減少事故的發生。

承諾人：

20xx年 月 日 以上承諾若有違反，我自願接受煤業公司或我礦的任何處分。

關於履職承諾書參考模板3

1、堅決貫徹執行並遵守公司及部門各項規章制度，(保安員守則，崗位職責，崗位組織紀律，物資放行管理規定，獎懲制度)。

2、認真做好交接班記錄，並與交班人員做好巡場工作。否則，發生的一切責任事故，均由兩班員工及部門相關負責人負責。確認交接後，責任歸屬與接班人。

3、嚴格物品出入及放行手續。若因把關不嚴造成物品流失，所流失物品由財務部評估其價值，由當值保安員及部門相關負責人承擔賠償責任。

4、所有人員22:45必須準時到達售樓中心，列隊開班前會，會後按指定崗位接崗，不遲到不早退，如有緊急事件不能按時到崗，必須事先通知班長，並提供相關證明，否則一律按遲到處理，遲到一次罰款20元，當月累計兩次者罰金翻倍。

5、各崗位當值期間須保持值班室內物品整潔，乾淨衛生(營銷中心人員禁止進入水吧區域)。愛護執勤器材器具，按規定對所轄區域進行不間斷巡視，具體範圍：南門：一號樓及周邊區域。西門：專案辦公室及區域。售樓處：營銷大廳，辦公區域，廣場區域。

6、當值期間各崗位每二十分鐘報崗一次，報崗順序依次為北門→西門→南門→營銷中心。領班有權隨時抽查叫崗，叫崗兩次無應答及不按時報崗者均視為離崗、睡崗。離崗、睡崗者按照獎懲制度相關規定每次罰款100元，當月累計兩次者自動離職。

7、堅守崗位，不私自離崗、竄崗，時常巡視，檢查責任區域，及時發現不安全隱患。若由於私自離崗、竄崗及巡查責任區域不認真、不徹底而發生搶劫、盜竊、火災等，一切責任由當值該崗保安員及相關負責人負責。每週日晚上22:00準時到售樓處參加周列會，無故不參加或遲到者每次罰款20元。當月累計兩次以上者罰金翻倍。

8、服從管理，精誠團結，以公司為家，以崗位為榮，維護集體榮譽，保護公司財產。

以上內容我已全部閱讀，並已詳盡瞭解公司相關規章制度，保證認真執行嚴格遵守，如有違反按以上規定處理。

關於履職承諾書參考模板4

通過“四帶頭，四過硬”活動學習，為本礦加強思想政治建設、改進工作作風、加強學風建設、加強典型教育、開展崗位風險防範排查、完善工作執行機制、營造良好環境氛圍等工作打下了紮實的基礎。

結合本礦特點和本人崗位職責特點認真開展活動，做到有落實，有創新，有效果。據此，本人作為總工程師在此次活動中，積極學習，認真領會，深刻反思，反思個人在工作中的思想狀況、工作作風、紀律意識、現場管理、管理能力、制度的執行和落實情況等方面存在的主要問題及原因分析；並結合自己的崗位職責，從學習上、思想上、工作上、作風上做出具體承諾；並根據礦井下半年的各項奮鬥指標制定自己的工作措施和個人在將來的努力方向。

一、個人在履職方面存在的主要問題及原因分析

針對本人工作崗位的工作特點，面臨著新的挑戰，同時自己也在不斷地學習並迅速適應新的崗位及具體工作，但不可避免的在許多方面仍然存在著許多差距與不足。在認真回顧總結自己的工作的同時，結合本人的崗位職責，本人對自己工作中存在的不足也有了進一步深入的認識：

（一）個人在履職方面存在的主要問題

1、學習的主動性、積極性不夠高，學習往往是被動的消極的學習，而且是疲於應付；同時在領會的程度上不夠深。

2、實踐知識的面不夠寬，往往滿足於對單一工作的學習，沒有自覺的對各種相關的知識進行系統的自學，以擴大視野。

3、理論聯絡實際不夠密切：往往就學習論學習，不能緊密聯絡工作實際、

聯絡本職崗位特點、不能很好的運用於指導工作實際。

4、工作積極性不高，缺乏工作悟性，創新意識不強。

5、工作中急噪情緒，工作方法、管理水平有待提高。尤其在初期涉足本崗位時，由於經驗不足，未能適應新環境，工作中出現急躁情緒；

6、在工作、人員安排等方面的安排，總想一步到位，儘快運轉，思想上、措施上都出現過不到位現象，使一些好的辦法沒有產生好的效果。

（二）主要原因剖析

1、對理論學習缺乏深度，政策理論水平有待提高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統，忙於生產工作是一個方面，根源是思想認識和重視不夠。有時只注重與本身業務有關的內容，跟業務無關的知識學習較少。

2、在運用理論指導實踐促進工作上還有差距，有時放鬆對自己的要求和標準，存在過得去、差不多的現象。

3、有本位主觀意識和不越位思想，對整體性工作缺乏全面考慮。

4、工作缺乏悟性，創新意識不強，工作有畏難情緒。

（三）努力方向和工作目標

1、平時加強學習新的理論知識，努力學習、推廣、利用新技術、新工藝、新裝置，為把惠陽煤業建設成現代化礦井而付出更大的努力。

2、充分調動員工的積極性、主觀能動性。

3、集思廣益，共同努力，搞好本職工作。

4、經常深入一線，理解現場情況，認真落實與道德各種問題。

二．履職承諾

1、加強學習，儘快熟悉本崗位的工作，確定工作重點，明確努力方向。

2、認真貫徹落實國家技術方針、政策、法律法規和規章標準。

3、完善技術管理體系，加強技術管理，推進技術進步，提升技術保障水平。

4、認真組織編制地測防治水中長期發展規劃和年度、季度生產計劃，提出合理、科學的實現技術經濟目標的技術措施。

5、認真制定和批准煤礦的技術標準、技術規範、作業規程、操作規程和相關技術管理制度。

6、認真組織編制和審查礦區地質勘探等重大技術方案和設計。

7、負責提出並組織研究解決資源合理開發、採掘平衡，合理集中生產、生產系統綜合能力配套等重大技術問題。

8、認真組織研究和實施提高礦井抗災能力的技術措施，組織制定防治水、事故的措施，預防重大事故的發生。

9、煤礦發生重大事故和災害時，在主要負責人的領導下組織制定事故和災害的搶險救援措施，參與組織指揮搶險救災工作；認真分析總結事故原因、教訓，制定和組織落實防範措施。

10、組織編制科技發展規劃和年度計劃，並組織實施；組織技術攻關和科技交流；積極推廣利用新技術、新工藝、新裝備、新材料；主持技術人員的技術業務考核。

承諾人：

關於履職承諾書參考模板5

為進一步加強農村黨風廉政建設，提升農村基層領導幹部廉潔自律意識，牢記為民服務宗旨，維護農村集體和農民利益，推動農村科學發展，促進農村社會和諧，樹立廉政勤政良好形象，按照《農村基層幹部廉潔履行職責若干規定》的要求，本人向組織承諾如下：

一、認真落實黨風廉政建設責任制，積極開展黨風廉政教育活動，自覺遵守黨紀政紀、政策法規，牢固樹立宗旨意識、大局意識和服務意識；

二、嚴格貫徹執行《農村基層幹部廉潔履職若干規定》；

三、不違反法定程式組織、參與選舉，或者偽造選票、虛報選舉票數、篡改選舉結果；

四、不採取暴力、威脅、欺騙、賄賂等不正當手段參選或者妨礙村民依法行使選舉權、被選舉權；

五、不違反規定處置集體資金、資產、資源，或者擅自使用集體財產為他人提供擔保，損害集體利益；

六、不違法違規發包集體土地、調整收回農民承包土地、強迫或者阻礙農民流轉土地承包經營權，非法轉讓、出租集體土地，或者違反規定強制調整農民宅基地；

七、不在政府撥付或接受社會捐贈的各類救災救助、補貼補助資金、物資以及徵地補償費使用分配發放等方面違規

操作、挪用、侵佔，或者弄虛作假、優親厚友；

八、不在集體資金使用、集體經濟專案和工程建設專案立項及承包、宅基地使用安排以及耕地等集體資源承包租賃、流轉等經營活動中暗箱操作，為本人或者他人謀取私利；

九、不侵佔、截留、挪用、私分、騙取等手段非法佔有集體資金、資產、資源或者其他公共財物；

十、在計劃生育、落戶、殯葬等各項管理、服務工作中或者受委託從事公務活動時，吃拿卡要、故意刁難群眾或者收受、索取財物；

十一、不以虛報、冒領等手段套取、欺騙或者截留、私分國家對集體土地的補償、補助費以及各項強農惠農補助資金、專案扶持資金；

十二、按照規定實行民主理財，不偽造、變造、隱匿、銷燬財務會計資料；

十三、不參與、縱容、支援黑惡勢力，不組織、參與宗族宗派紛爭或者聚眾鬧事；

十四、不違反計劃生育政策或者縱容、支援他人違反計劃生育政策。

關於履職承諾書參考模板6

我代表慶陽市人民醫院黨委，就改進作風、提高效能、優化環境以及加強黨風廉政建設等事項，鄭重作出以下承諾：

一是繼續做好“萬名醫師下鄉支農”工作，支援基層醫療事業發展，加快農村衛生人才培養，造福基層群眾。

二是按照國家和衛生部的要求，繼續深入開展新型農村合作醫療工作，為部分縣區農合病人先行墊付報銷醫療費用，緩解農民因病致貧、因病返貧問題。

三是進一步完善學科配置與人才隊伍建設，吸納更多的優秀人才到我院工作，更好地為廣大患者提供全面、便捷、安全的醫療服務。

四是堅決清理整頓醫療收費專案，不允許任何科室和個人亂收費、分解收費，不搞任何形式的亂開檢查單、亂開處方提成。

五是調整科室佈局，增加床位，進一步方便患者。將住院部部分中廳隔離改造成住院彩超室、綜合性檢查室、透析中心、心電圖室等，實行24小時值班制。增加500張統一規範的摺疊式加床，使全院床位增加到1500張，同時免費為病人配置夜間休息。

六是加強信訪投訴監督舉報工作。在各病區設立投訴舉報箱，公開投訴舉報電話，接受社會監督。