可可簡歷網

位置:首頁 > 熱點 > 心得體會

關於早教教師心得5篇

早教老師要經過專門的培訓機構培訓合格方能上崗。下面是本站小編整理的早教教師心得範文,以供參考,希望對你有所幫助。
關於早教教師心得5篇
早教教師心得範文一
  
  幼兒園處於孩子成長的懵懂期,調皮、好動、想象力豐富,但理解力有限。照顧這個時期的孩子,不僅需要豐富的經驗、瞭解孩子的心理,更重要的是對孩子要有無限的愛,否則,還真容易被孩子的不聽話氣壞呢。小朋友喜歡的老師長頭髮的,可以梳辮子、漂亮的、年輕的、知識多、懂科學的、有本事的。
  
  幼兒園是保教機構,既要保育又有教育,保育包括孩子的吃喝拉撒睡,教育是指讓孩子在幼兒園健康地成長髮展。幼兒園教師還有解決家長後顧之憂、支援家長工作的任務,所以對幼教來說師德更重要。幼兒園階段處於一個奠基的階段,從大的方面說要對孩子終身可持續發展負責,從細的方面講就是對孩子人身安全、喜怒哀樂、當天的心情負責。
  
  如果沒有愛心,幼教工作可能根本不能幹下去。孩子非常需要老師關愛,比如經常要抱著他們,小朋友也特別喜歡老師,可能鼻涕、眼淚就都蹭到老師的衣服上了,這是很正常且經常發生的事。這就是孩子,他們就是這樣的,這就需要老師給予他們更多的呵護。
  
  幼教工作是非常辛苦的,一天8個小時都得目不轉睛地跟著孩子,必須勤勤懇懇、任勞任怨。小孩子很多事情需要老師幫助才能完成,下班時間還要給孩子做教具、備課、佈置環境,週末還經常組織親子活動,自己的業餘時間非常少。一個孩子出現問題對幼兒園來說是1/400,對一個家庭來說就是100%。所以無論在生活照顧還是教育教學上都要精益求精。
  
  兒童是一個精神存在物,他一出生就蘊含著強大的精神能量,並按照自己的成長規律成長,我們的教育也會遵循孩子的年齡特點與個性特點。比如:小班寶寶的思維是形象具體的,他們的思維必須依據形象生動的參照物,並且要與他們的生活經驗相關,小白兔,紅蘿蔔是他們易於理解的,而抽象數字1、2、3的實際意義,對於他們來說理解起來就很困難。所以,在教學中我們就會使用孩子易懂易於模仿的語言,使用簡單不會讓孩子混淆的概念,運用生動形象的教具激起孩子學習的興趣等等。
  
  幼兒園教師就像百寶箱,什麼知識都要通曉一二,要有較強的綜合藝術素質,包括對色彩的理解能力、對音樂的感覺能力,包括穿著,怎麼樣穿著得體,讓小朋友喜歡又符合教師的身份,這些都是幼教應具備的基本素質。還有語言表達能力也很重要,要有較強的溝通能力,幼教是家長和孩子之間的橋樑,對小朋友說話要簡練,聽得懂同時注意層次性。對家長的建議要有指導意義,對孩子的評價措辭要準確、委婉。
  
  作為幼兒教師,我認為理解、愛和尊重是與孩子溝通必不可少的方面,因為人的成長過程實際上是一個心理成長過程,而不是一個智力成長過程,智力成長是附著在心理成長之上的。再有,愛和尊重是貫穿教育始終的,肯定與支援孩子按照精神胚胎的內在規律自然發展,對他們的自然發展表示尊重,為他們的發展提供適宜的精神與物質環境,我們的總園長朱敏女士就提出過這樣的教育思想“蹲下來講話”“抱起來交流”“牽著手教育”。這一切都體現了我們對孩子的尊重與理解,同時讓孩子在自然發展中體驗到了無盡的愛和自由,這對於孩子建立良好的人格,鋪墊輝煌的人生打下了堅實的基礎!
  
  幼兒的學習活動與日常的遊戲、生活是密不可分的。遊戲和生活中不斷出現在幼兒面前的真實問題情景使他們不斷調動和運用已有的經驗,並在不斷地面臨挑戰和解決問題的過程中獲得新的經驗。因此在我平日的工作中總是將教育生活化———讓孩子不知不覺地會了,讓環境問題化———讓孩子玩著玩著就學了。這種說法看似簡單,其實對老師的觀察、分析、提煉、創設能力則有著較高的要求。作為教師,我們就要在幼兒園的環境中支援幼兒解決問題,進而引導幼兒將經驗遷移到社會生活中去。
  
  幼兒教師不像許多人想象的那樣,只要會唱歌跳舞就可以了,作為幼教必須要有事業心、愛心、責任心。幼教是通往兒童心靈世界的橋樑,是孩子的忘年交,老師和孩子之間是平等的,作為教師應給予孩子更多的愛,關注每一個孩子,發現他們身上的閃光點。
  
  同時我覺得新時期的幼兒教育工作者所應必備的一項必不可少的素質是發展的眼光和未來社會意識。因為我們現在教育的孩子是為未來世界服務的,那麼我們就要用未來社會的眼光、標準培養教育我們今天的孩子。未來的世界將會是一個環境資源匱乏、競爭激烈、世界經濟一體化的世界。
  
  在幼兒園時期,我們就要樹立孩子的環境意識,通過各種活動、情景讓孩子們懂得節約資源、珍惜資源、如何將資源再利用。我們的教育要多元化、開放化,要使幼兒善於與他人合作,能夠與他人交流。
  
  早教教師心得範文二
  
  20__年8月,我有幸參加了縣教育局組織的早期教育師資培訓。敏妮老師樸實的著裝、風趣的語言以及她那豐富的經驗,就如一泓清泉,浸潤了一顆顆飢渴的心靈,讓我們對早期教育有了更深刻的認識與理解。晚上,靜坐燈下,回味著培訓過程中的點點滴滴,梳理、總結,讓這幾天的收穫成為我們即將遠航的指南。
  
  敏妮老師無私的講解幫助我重新建構了自己對早期教育這個專業的認識:早期教育的重要性、0-3歲嬰幼兒的身心發展特點、親子游戲的重要性、親子游戲的設計原則及方法、綜合課程以及主題式課程的活動分類、親子教師應具備的素養等等。
  
  0-3歲的嬰幼兒是一個非常特殊的群體,在這個群體中,小主人們的身體、心理髮展特點具體到了每個月,要做一名合格的親子教師,最基礎的便是熟知、熟記每個月齡段的嬰幼兒的身心發展特點,只有做到這一點,親子教師在設計活動課時才有依據。
  
  之前很長一段時間,總認為一名親子教師只要順利的組織好一節活動課便可以了,敏妮老師的引領讓我對親子教師、親子游戲有了更深刻的認識。遊戲可以說是親子活動的全部,對於0-3歲的嬰幼兒,他們感知覺能力的發展,動作、語言能力的發展,思維、情緒以及社會性的發展,我們都可以通過親子活動的設計、實施來培養,這對於親子老師的專業素養提出了很高的要求。
  
  在設計親子活動課的時候,教師要充分考慮到寶寶們的能力及興趣,遊戲的設計要簡單而富有動感,不應有太多的規定與限制;考慮到孩子們的年齡特點,在每一節親子活動開始時和寶寶們玩他們熟悉又喜歡的遊戲是非常有必要的,親子教師不能經常轉換遊戲,而要儘量做到一個遊戲分時間、分層次來設計,讓同一個遊戲充滿不同的挑戰,這會讓遊戲的價值最大化。
  
  這次培訓讓我對家長在活動中的價值也有了一個新的認識。親子活動中家長的參與是尤為重要的。由於寶寶們還沒有足夠的判斷能力,所以他們喜歡模仿,對於新的事物,家長若能以身作則參與到遊戲中來,可以更大程度的鼓勵幼兒積極、主動參與其中。
  
  另外,家長的參與也是親子教師專業成長的催化劑,面對這樣一個教育群體,親子教師不僅要熟知每個年齡段嬰幼兒的身心發展規律,還要不斷地學習、汲取更多相關的專業知識才有能力面對、解決寶寶成長過程中的種種問題,這個學習的過程無疑是提升教師專業素養最有力的保障。
  
  短短兩天的培訓,我不僅接受到了早期教育專業知識的培訓,更重要的是通過互動、交流,我感受到了來自敏妮老師的那種對工作的執著、對生活的熱愛,這對我來說是一種莫大的激勵,學會感恩,感恩生活,感恩社會,心存感恩會讓生活、工作有源源不竭的幸福之動力!
  
  雖然,在早期教育這個領域我們還不夠專業,雖然,我們需要學習、提升的地方還有很多,但是,有幸和那麼多的家長朋友一起陪同這些小精靈們開心、快樂的成長,對於我來說,這已經是最幸福的事了!相信,通過這次培訓,我園的早教團隊會揚起風帆,和家長朋友一起,為了愛,起航!
  
   早教教師心得範文三
  
  當一名幼兒園教師,我個人認為:當好一名幼兒教師,首先要有愛心,耐心、細心、信心、責任心。除了有一定的教育技能外,還要具備一些好的素質,例如:愛孩子,不隨意去打罵孩子,不讓孩子心理留下不好的印象。要給孩子樹立榜樣,樹立信心。孩子是最天真的,也是最善良的。他們正如一張白紙,等待我們用愛心去填寫。如果一不留神兒,那就……。留下了陰影,說的大一些就是抹不去的,所以要必備耐心和愛心。
  
  讓孩子每天都很快樂!這樣,不僅是作為幼兒教師所想見到的,也是家長所希望看到的。所以做為一名合格的幼兒教師首先做的也就是讓家長放心,安心。
  
  孩子是單純的,是善良的,常常也會出現一些零碎的小事。所以為了更好的照顧孩子,作為幼兒園教師我們也應該不斷的去吸取“知識”,讓自己的知識能量更充實。一些重要的理論要反覆學。
  
  例如,如何去解答,孩子問你的問題,如:“老師我是怎麼來的啊”?這時,作為幼兒園教師的你,一定要有耐心的幫孩子解答,而不要認為孩子問出這樣的問題是不健康的。這是孩子成長階段,心理所產生的一種好奇心,問出這樣的問題是很正常的。所以你要有耐心的去解答。如果遇到實在沒辦法解決的,也不能沒耐心地罵孩子,而要與孩子說:“老師也有不懂的地方啊,所以呢?老師也要去學習啊,也要去學寶寶請教別人啊,等有了答案再告訴寶寶。”作為幼兒教師要懂得了解孩子的心理,對一些性格比較內向的孩子,我們提高好奇心、積極心踴躍參加到隊伍中去。為了更好的照顧孩子,家園要配合,所以少不了,就是與家長多溝通。
  
  孩子的天真、可愛鼓勵著我,讓我有信心的去做好一名合格、優秀的幼兒教師,所以要加油!
  
  早教教師心得範文四
  
  上班有一小段時間了,鍛鍊了很多,也學到了很多。就所見所學談談自己的感想。
  
  曾經我很想去做銷售,但所瞭解的銷售知識也只是紙上談兵,很空洞,也不知道一個好的銷售人員該具備一些什麼樣的素質,我們公司是以銷售為主,只是採用的銷售模式不一樣罷了,由於種種原因我做了公司的一名主持人兼產品介紹,由於主持素材的需要,很多時候需要和幼兒園的園長打交道,談業務,瞭解對方的需要,以及對方心裡的想法,只有知己知彼方可百戰百勝。
  
  公司主要走教育的模式來銷售,而這個教育卻是我們都忽視卻很神聖的教育------早期教育,很多人可能會誤認為早期教育就是胎教,其實不是,胎教只是早期教育的一部分,除此之外早期教育還包括0--6歲孩子的教育,就是這樣一份相當不起眼的教育卻拉開了孩子的差距。 教育在很多人的眼裡是改變人命運的一種方式,但還是有一部分人不認可教育,她們認為教育培養了很多的書呆子,常有人說博士生不也在種田等類似的事情,但卻不會反過來想種田的大部分還是沒有知識的農民,有些人讀了書卻不會拿來學以致用,這才是百無一用是書生,出現這種情況卻不知是早期教育出了問題。
  
  早期教育的宗旨是培養全面發展自信的寶寶,二八定律------世界上80%的財富掌握在20%的人手,殊不知這20%的就是全面發展的人,拿破崙希爾成功學的重要定律之一 ------播下一種習慣收穫一種性格,播下一種性格則收穫一種命運,所以想孩子有什麼樣的命運培養他類似的性格。
  
  孩子是父母生命的延續,父母每天忙碌是為了孩子,據統計人生中60%的財產用在子女身上,一生忙忙碌碌也許到最後也沒能把孩子教育好,這其實很可笑。對於農村的孩子在我們這一代還看不到明顯的差別,但到了我們自己的下一代就有了極大地差距,現在在一些大城市,早期教育是一個很熱門的話題了,家長花大量的金錢時間在這個時間段來培養孩子,而農村孩子還是按照先前的模式在培養,也許到了三四歲還在家裡和爺爺奶奶玩,就算去上幼兒園也是在一些極其不專業的地方,那種地方說白了就是一個託兒所,孩子根本沒有得到發展。
  
  美國科學家布魯姆實驗證明,孩子的智力發育在17歲時基本完成,而在4歲完成了50%,8歲完成了80%,這樣的資料看到的人都會覺得很震驚,但事實確實如此,印證了那句古話-----三歲看大,七歲看老。這也是別人為什麼願意花重金去打造孩子的早期教育。
  
  每個孩子都是一個小天使,身上有無限的潛力,很聰明,我們平時自己很少去觀察孩子的一舉一動,以至於這些東西就這樣給忽略了,他喜歡問為什麼,他喜歡玩玩具,而且玩得方式很奇特,對於孩子的每一個疑問我們應該正面去回答,不要嫌他麻煩,嫌他囉嗦,就算你自己不知道也不可忽悠誤導他,應該自己去查閱相關的資料,因為這個時期的孩子自己沒有辨別能力,你得一言一行都會對他產生潛移默化的影響,很多人說這個孩子像他的父母,性格像,連一言一行都像。這種像在很多人眼裡很正常的,他們認為這是遺傳,其實不然,當然遺傳有一部分,但只是很小的一部分,那是因為在孩子的教育過程,父母是孩子的第一任老師,你的一言一行影響了他,這個時期的孩子沒有對錯之分,只是跟著父母來,久而久之他就和你一樣了。
  
  孩子的性格定性在六歲,在八年級有一個轉折期,做過老師的人應該明白八年級的孩子不好教,如果你把孩子從七年級帶到九年級你能看到他身上很大的改變,習慣決定性格,也就是說在六歲之前培養孩子一些好的習慣很有必要,曾經有這樣一個寓言故事。
  
  老和尚要小和尚到荒地上去種菜,第一年長了很多的草,老和尚讓他再種,第二年還是長草,小和尚問老和尚是為什麼,老和尚沒有回答,而是讓他再去種菜,比之前種的更多,時間長了也就自然沒有長草了,其實習慣是一樣的,人生下來就像荒地,什麼都沒有,但上面可以種菜也可以長草,好習慣是菜,壞習慣則是草,這塊地的容量只有那麼大,好習慣多了,壞習慣自然也就被忽略了,習慣的初步形成是而是21天,定型是90天,想培養孩子好的習慣就必須要堅持,而不是兩天打漁,三天晒網,如果不信可以去試一試,當你每天在一個固定的時間段陪孩子學習90 ,自然他就會形成一個生物鐘,很自覺地自己在那個時間去學習。
  
  培養全面發展的寶寶不是讓他學的越早越多越好,童年的孩子最主要的是性格和習慣的培養,這才是決定他一生的東西,對於文化知識當然要學,現在的文化知識是為以後每一個階段的教育打基礎,很多人到了國中高中孩子成績不好再來乾著急,請家教,花了大把的錢不說,還佔據了孩子很多其他的時間,讓孩子很累很反感,其實現在這個時候抓緊了,以後你根本不用花那麼的精力。這個時期的教育又有一個精髓-----教育關鍵期,教育關鍵期是指在,某個時期交給孩子必要地東西,孩子學的更快,更好。
  
  有這樣一個著名的實驗,教一個48周大地孩子爬樓梯需要6周,而教一個56周大地孩子爬樓梯卻只要2周,時間縮短了很多,這是因為孩子大小不一樣咯方面的心智也不一樣,學東西的速度大果然不一樣,中國兒童6歲上一年級就是這個原因。另外還有幾個比較重要的關鍵期。 2--4是孩子語言發展的關鍵期,這個時期的教孩子標準的普通話,英語,如果這個時候誤導他也許他的讀音以後就沒辦法改過來了,這也是有根據的,我們都知道狼人的故事,有兩個孩子生下來就被狼叼走了,幾年後被人找到救了出來,後來人們教他說話寫字,到十七歲是他還是隻會50個字,那是因為錯過了他的關鍵期孩子學起來困難。也有很多的實驗證明,小孩子放在外地學當地話比大人快,原因其實不言而喻了。對於孩子的關鍵期實在是太多了,說也說不過來,不一一舉例。。。。 我經常和一些幼兒園的園長打交道,發現一個現象就是在岳陽,臨湘等那邊很多的幼兒園園長自己並不是幼教,所以不專業,意識不到早期教育的重要性,辦幼兒園是以盈利為目的,請得老師也不專業,這樣的幼兒園將會誤導孩子一生。
  
  教育是最博學的知識,每個人不管是不是老師你都得懂,因為你得對孩子負責,所以請你親自帶自己的孩子,而不是給爺爺奶奶,老一輩的人沒有意識到早教的重要性。多半教育中帶著溺愛。

  早教教師心得範文五
  
  教師是一個神聖的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過這次培訓,我有幾點體會 :
  
  一、教師必須具備創新觀念與創新思想。
  
  教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在於促進人的發展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的基本內涵包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀,形成以培養學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢於打破常規,激發學生創造性解決問題的慾望;尊重學生個性,善於發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關係,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統教育中之所以出現高分低能的現象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知慾,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。
  
  二、教師必須具備較高的業務素質。
  
  要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。教師聲情並茂的朗誦,熱情洋溢的讚賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。
  
  三、教師要有敬業精神。
  
  能否成為一個好教師,首先在於有無敬業精神,是否喈嘆這項職業。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在於有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神聖的教育事業奉獻自己,會使每個人通過自我的修養,約束本我的不正當慾念,達到超我的境界。倘若不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業的高尚形象,並努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠於黨的教育事業。有了這個基礎,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質教育的前列,成為合格教師。
  
  四、力求成功教育。
  
  成功教育認為,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的願望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的基礎上獲得成功,取得發展。成功教育強調,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好基礎素質的準備。
  
  成功教育既有改革教育目標的意義,又有改革教育方法的意義。改革教育目標的意義在於:教育的本職任務、教師的本職任務原本就應該為社會培養成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發展。成功教育把激發、形成學生的內部學習動力機制作為培養目標,強調為學生修身發展的長遠需要服務。改革教育方法的意義在於:改變傳統的外壓式的強制教育,通過教師創造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內化教育要求,自我開發內在潛能,主動發展個性。

標籤:早教 教師