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年度考核表個人總結8篇 超越自我,挖掘潛力——我的年度考核表個人總結

本文主要是年度考核表個人總結,總結了過去一年的工作情況和表現,分析自身的優點和不足,提出改進意見和計劃,以期在新的一年裡做出更出色的表現。

年度考核表個人總結8篇 超越自我,挖掘潛力——我的年度考核表個人總結

第1篇

加強農村基層組織建設,一直是選派工作的重點。xx年月,我村開始了歷時兩個多月的村委會和村支委會的班子換屆選舉。村兩委班子帶著全村人民的重託,順利地連任。

xx年月底村兩委換屆工作結束後,我及時召開了新一屆村兩委幹部聯席會議,學習討論了鄉黨委政府關於大圩鄉村兩委工作規則的有關規定和xx年全鄉黨務會議精神,結合本村實際,制定迎河村會議、財務管理、日常工作、印章管理等工作制度。為充分發揮和調動村兩委成員的工作極積性,增強凝聚力和戰鬥力,村兩委幹部進行了重新分工,職能到位,責任到人,按照分工職責對照鄉雙百分考核實行獎懲,印製了工作手冊,村幹部人手一冊,從而在組織上、制度上保證了新的兩委班子正常開展工作。

堅持每月日正常開展黨員活動,除學習黨的方針政策外,組織黨員活動,做一些社會公益事業(如拉中心溝裡的雜草等),提高黨員在群眾中的形象。利用電化教育和組織參觀等形式,開擴黨員的視野,提高黨員致富能力。上半年名入黨積極分子通過黨員大會上報轉為預備黨員並進行公示,培養後備幹部名,入黨積極分子名。月還利用黨員活動日,邀請區法院的黨員法官到村進行法制宣傳,受到黨員、群眾的歡迎。

三、紮實認真地開展保持共產黨員先進性教育活動和農村基層組織建設年活動

從xx年月日開始,我村開展了為期個月的保持共產黨員先進性教育活動,村黨支部嚴格按照鄉保持共產黨員先進性教育活動領導小組的佈置和要求,加強領導,認真負責,狠抓落實,經過支部全體黨員的共同努力,較好地完成了學習動員、分析評議、整改提高三個階段的學習任務。

農村基層組織建設年活動與保持共產黨員先進性教育活動緊密結合,重點抓好支部建設、黨員管理、提高黨員素質、建立各項規章制度、組織黨員開展形式多樣的主題活動等工作。村兩委班子經常加強政策學習,提高理論水平和自身素質,組織黨員認真學習黨章和兩個《條例》,加強對黨員幹部廉潔自律教育,認真開展民主生活會,進行批評與自我批評;第一書記平時注意經常與班子其他成員進行思想溝通,不斷強化班子的團結力、凝聚力和戰鬥力。堅決杜決不合理的開支,嚴格執行零招待制度。群團工作按照鄉黨委政府群團工作的職能部門要求認真開展工作。

利用廣播、標語、報紙等加強計生、綜治、村兩委換屆、桔杆禁燒、防汛抗旱等工作的宣傳,一方面使村民自覺遵紀守法,營造良好的環境;另一方增加村兩委工作的透明度,拉近黨群、幹群關係,為農業生產做好服務。另外,在區包河報上刊登報道篇。

⒈月份旱情較重,經村兩委研究果斷開啟沈大涵,用電泵放水,保證群眾插秧用水。

⒉清淤組溝渠多米,積極配合在我村的區級專案河港國小的.工程施工。

⒋極積調整農業產業結構,在組引進特種水產養殖畝,享譽大圩的迎河村的油條絲瓜擴大種植面積,蓮藕種植面積也擴大;觀賞魚基地上半年硬化養殖水池口,平方米。

⒌積極爭取資金,向省財政申報專案一個,爭取到資金萬元。另外,爭取選派單位資金支援元。招商引資工作有了新進展月份引進鑄造加工企業一個,生產自來水鑄件,年產值達到萬元,年利潤萬元,盤活原集體廠房間,每年可增加集體收入萬元。

⒍新建蔬菜大棚畝,年底順利通過市區鄉三級驗收,發展集體經濟萬元專項資金在鄉黨委政府的指導下投入到大棚建設專案中。

⒎投資萬多元新建組的型米,保證了全村菜地的自流灌溉。

⒏在上級的關心下,我村的環圩道路在年底前已改造成米寬的水泥路,大大方便群眾的交通和致富。

⒐由區財政投資萬元的河港國小主體完工,目前正在內部裝修,能容納多名國小生,預計在xx年上半年竣工投入使用。

根據區委組織部和鄉黨委的意見,xx年月村黨支部成立了無職黨員設崗定責工作領導小組,制定了實施方案。設立了經濟發展、公共事務、村務監督、民意收集反饋四大類、八個崗位。全村名黨員,人選崗認崗,上崗率達。為了保證落實,黨支部製作了工作手冊,人手一冊,對黨員履崗情況進行記錄,在每月的黨員活動日上進行座談彙報,互相交流,互相促進,無職黨員設崗定責工作取得一定成效。自無職黨員設崗定責開展發來,共收集整理有價值的建議近條。村務財務監督崗對村級自年以來的財務收支進行一次清查;外出黨員幫帶鄉致富崗共解決多名村民就業。

在開展無職黨員設崗定責工作的同時,開展黨群聯動一幫一活動,即每個黨員幫帶一名團員、婦女、民兵或致富能手,做到同學習、同定崗、同致富。

通過開展這一活動,培養了一批致富能手。同時,剔除以往陳舊的偏見,向他們宣傳黨章和黨的路線、方針、政策,以公道、正派、能吃苦、能奉獻、願意帶領群眾致富為標準,引導他們積極向黨組織靠攏,將他們列入發展物件,大大激發了他們的致富熱情和主動要求加入黨組織的願望。通過開展雙培雙帶先鋒工程,使得黨支部發展新黨員,如何發展,發展什麼樣的人加入黨組織,有了新的明確的目標,為改善黨員結構,提高農村基層黨支部的執政能力提供了可靠的保障。

達到六規範、一滿意,即公開的內容規範、程式規範、形式規範、時間規範、監管規範、公開欄建設規範,公開結果多數村民滿意。上半年無安全生產事故和無違章建築發生,社會治安狀況良好。嚴格按照民主集中制開展村兩委的各項工作,班子成員關係協調,按照分工各負其責,中心工作分工不分家,大家齊心協力去完成上級交給的各項任務。黨在農村各項政策都能得到認真落實。

⒈按照上級的要求,在村黨支部的精心組織下,順利、平穩地完成了村兩委的換屆選舉工作。

⒉在月下旬,全村廣大幹部、黨員和群眾極積響應黨和政府關於禁止梵燒油菜桔杆的號召,奮戰二十多天,圓滿完成禁燒工作任務。

⒊下半年較好地完成上級佈置的防控禽流感、拆除違法建築的各項工作任務

⒈發展的步伐不大;村級集體經濟薄弱;黨員幹部的向心力還不夠強。

⒉農業水利基礎設施未完善,電灌站機械老化,各組的機耕路尚未硬化,影響群眾生產。

⒊村委會的辦公場所條件太差,用房面積不夠,老平房漏雨過於陳舊,無法突出服務功能,群眾意見很大。

一、進一步加強村兩委班子建設,增強班子的凝聚力和戰鬥力,工作上進行嚴格要求,生活上熱情關心,放下包袱,大膽開拓,爭創人民滿意的五個好黨支部,使黨建各項工作再上新臺階。

二、積極爭取專案資金,進一步加強專案申報工作,為全村的加快發展多贏得資金。

三、優化資源,加大資產盤活力度,再盤活一批村級資產,增加集體收入。

四、積極爭取世行三期加灌專案,硬化各組的機耕路。

五、繼續爭取鄉、區領導資金支援,改善辦公條件,新建或改造村辦公室。

光陰似箭,三年任期已經過去二年,本人將盡自己努力,盡職盡責,善始善終,園滿地完成三年選派工作任務

年度考核表個人總結8篇 超越自我,挖掘潛力——我的年度考核表個人總結 第2張

第2篇

時間總是過得很快,新的一年已開始。在過往的一年中我作為客服部的一級主管,帶領我部的員工順利完成了往年的各項工作任務。在此,對一直以來支援我工作的客服部所有員工表示感謝。假如沒有她們的努力工作,就不會有客服部今天的成績。我也感謝各部分同事對我工作上的支援和配合。特別感謝許先生對我的關愛,沒有許先生不斷對我的教誨就沒有我現在的進步。

往年客服部的工作是比較繁忙和辛勞的一年,但對我們每一個人來講又有很多不同的收穫。我部李愛霞主任在年初被任命為商品部主管,一直從事客服部管理工作的她,對商品經營缺少經驗。開始不知從何著手工作,對此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項工作。固然我對商品經營方面也沒有經驗,但作為她的主管仍然鼓勵她並幫助她,和她一起討論、解決工作上發生的各種題目,其中包括商品的種類及標價題目,並調動本部員工往全力支援商品部的準備工作。由於我部分全體員工同心協力的往幫助李愛霞主任,使她佈滿信心,拋往顧慮,全身心的投進到這項她其實不熟習的工作,並且出色完成了商品部的準備工作,給商品部今後的經營奠定了基礎。

在員工培訓方面,我以為應將此項工作做得更有系統和規範,所以我和郝小姐就之前的培訓資料逐項進行了修改,由郝小姐做出一套客服部臨時工的培訓手冊。後來又經許先生的指導學習仲量聯行物業管理服務公司工程部的逐日早讀方法,對臨時工進行宣導,使臨時工時刻牢記我們的規章制度及操縱程式。

在今年客服部的工作中,使我感到欣慰和自豪的是看到了李主任、郝小姐、程小姐在工作能力上的成長和進步。作為她們的主管讓我有一些成績感,同時也是對我的鞭策。不斷的學習才能不斷的進步,我把上級交給我的每項工作都當做是給我的一次學習的機會,認真努力的完成它。公司讓我參與美容美髮室及足底推拿室的裝修工程,對一直沒有和外單位洽商工作經驗的我是個考驗,也是給我的一次學習的機會。通過許先生的指導及教誨,我成功的完成了我的調和任務,從中也學習到了一些調和工作的方法。參與古典傢俱的選購工作是給我的又一次學習的機會,經過一段時間的`學習和選購工作,我學習到了一些辨認傢俱年份、新舊和產地的基本知識使我增長了見識。

時間總是年復一年的迴圈,歲月卻把所有的優與劣、利與弊記載下來。在新的一年中,我將帶著我在昔日的工作中積累的所有的所有,投進到新一年的工作中。我將更加努力的進行本職工作,帶領客服部的全體同事更好的完成清潔服務任務。並在工作中創造***的工作氣氛,加強部分內的凝聚力。力爭在新一年的工作中超出已具有的一切,獲得更大進步。

第3篇

轉眼間,20xx年已經結束。屈指算來,從參加房地產銷售工作,來到xx湖銷售部,加入我們這個有著家庭一般氛圍的團體到現在已經有八個多月的時間了。從20xx年x月底入職到現在,由半知半解到對銷售流程有了較好的掌握,背後努力只有自己知道,當然更少不了同事們的幫助。因為是第一次接觸置業顧問的工作,所以剛來的半個月,都是擔任置業助理一職,一邊協助同事做好銷售工作,一邊學習專業知識。慢慢地,對接待客戶、跟蹤客戶、簽定合同、售後工作、銀行按揭等各方面都開始有了一定的認識。5月份的下半月經考核後轉為實習置業顧問。開始獨立一人去接待客戶,在此過程中遇到過許多困難,但在主管和同事的協助下,都順利將工作完成,從中很快得到成長。一個月後自己對於公司專案的具體情況、公司的管理模式、房地產專業知識和房產銷售流程及技巧等都有了很好的掌握。因此,經公司批准於20xx年xx月底轉為正式置業顧問。

但是由於受國家房地產調控政策及貸款利率等因素的影響,xx房地產市場從xx月份開始進入了銷售淡季,成交量明顯下降。公司樓盤8月、9月的成交量屈指可數。所以我們接待的來訪客戶和來電客戶數量也就有限了,而且大部分改善性客戶對市場的觀望心理較強,剛性需求客戶也說要等到12年上半年再考慮定房,不差這半年。從十月份到現在共接待各類來訪客戶60組左右,接聽各種客戶來電80人次左右。雖然來訪客戶較少,但我們銷售人員並沒有因此空閒下來,而是積極地對來訪客戶進行電話回訪,對來電意向客戶進行預約,對之前的購房業主做好售後服務。在這期間不斷的學習、鍛鍊、提升自己的業務能力,同時也積累了一些意向較好的客戶,為後來的有效成交奠定了基礎。

xx月份此專案首批交房,而且二期房源剛好也在下個月月初認籌,工作更加繁忙,在做好接待新客戶及促成下定的同時,還要回訪跟蹤各位業主客戶,確定來訪時間,做好接待計劃、交房費用以及對業主各種疑問的解答等。經理及大家為此經常加班,相互幫忙,團結一心,認籌當天取得了不小的成績,學習了新的知識和經驗。在這其間,嚴格要求自己遵守公司的各項規章制度,按時上班、不早退、不無緣無故休假。積極參加部門的培訓及考核,不斷改進、

總結、運用。與同事們真誠相待、和睦相處,學習別人的優點,寬容別人的缺點,讓自己保留一個好的心態,使之快樂。在不斷地接觸各種客戶之後,跟其他樓盤相比的.過程中更能深刻地體會到我們專案的優劣勢。專案吸引客戶的地方主要有:交通便利、西高鐵、區政府近在咫尺等大環境的發展潛力;、小區內一條貫穿南北,蜿蜒曲折的萊茵湖水系;清華雙語幼兒園;高階多功能會所;風情商業街,小區的東側有一條加寬的市政景觀生態綠化帶;多層準現房,而影響客戶購買信心的因素有:西藥廠、購物不太方便,小區附近沒有重點中國小,西區的整體市政配套不齊全;專案地理位置較偏、生活不便;小區一期交房房源還沒達到交房標準、路、水電、園林綠化較慢、個別網站更新速度太慢等。不過客戶們也給我們專案提出了不少寶貴意見:一號樓七十多和五十多平方的戶型入戶門外開時遮擋樓梯出口,七十多平方和四十多平方的入戶門挨的太近,進出不方便,建議向裡開;樣板間能不能早點裝修好,空調室外機留的位置放不下機器,能不能加寬加長。

總的來說,在公司工作的這段時間裡,收穫很多,積累了一些經驗,總結出一些心得,希望自己在20xx年把工作做的更好,保持一顆良好的心態。良好的心態是一個銷售人員應該具備的最基本的素質,我們每天工作在銷售一線,面對形形色色的人和物,要學會控制好自己的情緒,不能將生活中的情緒帶到工作中,以一顆平穩的心態去面對工作和生活。要有一顆寬容心。人與人之間總免不了有這樣或那樣的矛盾,同事、朋友之間也難免有爭吵、有糾葛。只要不是大的原則問題,應該與人為善,寬大為懷,學會寬以待人。要有上進心,主動去做應該做的事情。克服拖延和懶惰的習慣,把它從你的個性中除掉。以誠相待,取得客戶信任, 反之你所說的一切都將起到反效果。 第一時間瞭解客戶所需要的,做針對性講解。推薦房源要有把握,瞭解所有的房子,包括它的優劣勢。做到對客戶的所有問題都有合理解釋。保持客戶關係,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對專案的喜愛,他們就會將喜愛傳遞。確定自己的身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業來幫助客戶。多與客戶講講專業知識,中立的評價其他樓盤,增加客戶的信任度。在銷售經理的帶領下,與同事團結協作,完成公司新一年的銷售目標。加強自身學習,因為再好的方法與計劃,也要靠強有力的執行力來完成。作為房地產的置業顧問,不僅要精

通賣房業務,對周邊的一些知識也必須瞭解 , 這樣才能更好為客戶服務,讓客戶感覺我們的房子無論從質量,社群環境,物業質量等較其他樓盤都更有優勢。

非常感謝公司領導給我這個鍛鍊機會,感謝同事對我的幫助。在新的一年裡自己要保持一顆良好的心態,積極的心態、向上的心態,去面對工作、面對生活,好好工作、好好生活,忠於公司,忠於顧客,忠於自己的職責,也要忠於自己的業績,來年努力交出自己滿意的成績單。

第4篇

時光飛逝,歲月如梭,20xx即將過去,嶄新的20xx即將到來,回首一年的工作,有默默地耕耘,有默默地付出,更多的還是滿滿收穫。回顧這一個學期的工作,我們最大的感受就是:忙碌、充實、轉變、提高。

本學期,我園以《幼兒園工作規程》《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導綱要(試行)》《3-6歲兒童學習與發展指南》為指導,以“進一步推進新課程改革、優化園本培訓”為抓手,紮實推進了教師隊伍建設、軟硬體設施建設、省級(或市級、縣級)優質幼兒園建立工作,使園內各項工作邁上了新的臺階,實現了新的突破。現將本學期園內整體工作簡要總結如下:

自開學以來,幼兒園一直在不斷地完善各崗位規章制度和工作職責,如衛生檢查制度、健康檢查制度、體格鍛鍊制度、園長工作職責、教師工作職責等從上至下各崗位的工作制度和工作職責,用嚴格的制度和職責規範教師的工作行為,讓各崗位教師自覺遵守規章制度,上下團結一心,共同搞好工作。

二.完善師資隊伍建設,努力提高師資水平

本學期我們一如既往地重視教師隊伍的建設,努力提高本園教師的教育教學能力,特別是在新教師和青年教師的培養上加大了力度,努力使青年教師能在較短的時間裡適應和掌握教育的環境和教學的基本方法。此外,儘可能多地為教師創設學習和成長的條件,促使他們不斷提高、不斷進步:一是加強教師政治業務學習的力度;二是加強教師專業技能的提高;三是通過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習,共同提高。

三.強抓保教常規管理,確保保教質量穩步上升

開學初結合本園實際情況制定了園務工作計劃、政治業務學習計劃、教研計劃;為各班制定了各學科教學計劃、保育工作計劃和班務工作計劃。定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛生消毒及幼兒常規管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比,並堅持在每週五的例會上通報評比結果,肯定成績,指出不足,從而提出新的工作要求,使各班教師針對實際查漏補缺,及時整改。

到了學期末,還組織了考評小組,對各班教師各科教育教學、班務工作、常規培養、個人基本功訓練等各方面進行全面檢驗,使保教質量穩步上升。

安全工作是幼兒園工作的重中之重,因此安全工作始終是園務中的頭等大事,園內上下時時刻刻講安全、保安全。平日要求各班重視幼兒安全、衛生保健常識教育,還加強了門衛制度及晨檢制度。

1.組織召開家長會,讓家長了解幼兒園的教育教學目標,積極支援配合幼兒園的工作,家園攜手共同培育幼兒。

2.師生每天堅持晨練和課間體格鍛鍊,增強了師生的體質。

3.開闢種植園地,設立飼養角,為幼兒觀察、思維、想象、創作及實踐活動提供了廣闊的空間。

總之,在教育部門的正確領導和全園教職工的奮力拼搏下,本園取得了可喜的成績,同時也存在一些問題和不足,本園決心繼續努力,克服不足,爭取來年取得更加突出的成績。回望一學期的生活,我們在忙碌中度過,但一路走來卻快樂、充實,我們信心百倍,相信幼兒園的明天會更好!

歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬間。回顧這一年來,工作雖然很忙,但也很充實。“為了每一個孩子都有進步”,這是我為之不懈奮鬥的目標。在一年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一學期的`工作。現將本學期的工作總結如下:

工作中,虛心向教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師的示範課,積極參加園本教研活動,以新《綱要》為指導,根據幼兒的生活和年齡特徵來選擇幼兒感興趣的事物和問題,制定出切實可行的月計劃、周計劃,並認真組織好半日活動。

活動中,能恰當地選擇和使用教具,重視教學內容的趣味性,以遊戲為基本活動,使幼兒從被動學習轉化為主動學習。在教學中,我還不斷地對自己的教育實踐進行反思,找出問題的癥結,改進教育的方式、策略等,並收到了一定的效果。

本年度我擔任小班班主任,併兼任保育員。在自立能力方面:我堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。

在紀律方面,對少部分幼兒出現的不良行為,我採取的方法是及時分析原因,並給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢地做到遵守紀律。

在教學方面,幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌、聽故事、唱歌等方面,都有了很大的進步。

在保育方面,保證幼兒活動室、午睡室整潔、衛生,做好幼兒毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒工作。引導幼兒餐前便後洗手,並以主題活動等多種形式培養幼兒良好的衛生習慣,用我的愛心、耐心照顧著孩子的日常生活。

我經常與家長保持聯絡,瞭解幼兒家庭教育環境,通過家園聯絡表、家長會、晨間午間接待時的談話,及時與家長交流幼兒在園的學習和生活情況,瞭解幼兒在家的資訊,並結合幼兒存在的問題,與家長共同商討符合幼兒特點的教育方法,共同促進幼兒的成長。

作為一名幼兒教師,不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有紮紮實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之餘,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到有價值的語錄就及時摘抄下來,持續為自己充電。同時向有經驗的教師請教,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。

通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,業務上也有所提高。但這還遠遠不夠,在環境為教學的服務上還缺乏主動性。我將在新的一年裡繼續多學、多思、多試,努力把工作做得更好。

第5篇

回顧過去擔任會計審計082班班主任的一年的工作,可以說:既有壓力,也有收穫。有壓力是因為會審082班20xx年x月畢業,學生在一年中都會有浮躁情緒出現,如何引導學生既要保證正常上課的到課率,又要讓學生出去找工作(特別在最後一個學期)?如何提高畢業班學生就業率?這是我們做畢業班班主任工作最關心的問題。為進一步推動學生工作的順利開展,以及班主任工作再上一個新臺階,現就一年來的工作總結如下:

學生良好思想道德品質的形成,既要靠教育又要靠管理。為了更好的落實對學生的思想政治教育,結合我班學生具體的情況,針對畢業班和新生的不同特點開展思想政治教育工作。畢業班學生面臨學習、就業等壓力,且臨近畢業往往有浮躁情緒出現,結合這些情況我們充分發揮班委、學生黨員在學生中的模範帶頭作用,以點帶面,在保證每個宿舍都有班委及黨員分管負責的前提下,確保宿舍學生思想穩定,安全有序。另外,針對上課出勤,家庭經濟情況,學生性格特點,個人愛好等有特殊情況的學生,定期談話,隨時掌握其思想學習動態,求職需求等情況。確保了溝通渠道的暢通,保證了班級的穩定發展。

認真完成了畢業班獎學金評定、優秀畢業生評選,畢業生的資訊

核對,成績大表生成,檔案整理投遞,畢業生黨員發展轉正及組織關係轉接等工作。在工作中,積極發揮班級幹部和學生黨員的積極作用,指導他們開展工作,協助我順利地完成了以上各項工作任務,且沒有出現任何差錯。

在畢業班學生即將離校時,我們還認真配合學生處做好學生安全離校的教育工作。為了增強同學們的離校安全意識,學會保護自己,班級還開展了反傳銷知識學習,上網瞭解一些違法傳銷活動等受騙人的經歷,引起了同學們的警惕,通過此次活動學生們的`自我保護意識加強了,也意識到離開家長的保護更要學會保護自己。

對畢業班來說,學生的自我管理能力已經很強,班幹部的工作也很有條理,這方面我不太操心,但是正因為面臨畢業,學生的就業壓力比較大,不太安心學習,我一方面積極引導學生安於學習,一方面配合學校就業部門,積極幫助學生聯絡工作單位,解除他們的後顧之憂。

在最後一個學期,學生幾乎沒有什麼校內課程,整個學期都在外找工作、進行畢業實習。在系領導的關心和支援下,建立了畢業生實習基地,同時我們積極為學生找實習單位,學生願意就現場簽訂實習協議,提供實習和就業機會。同時,我還積極找大學同學幫忙,通過各種渠道讓同學去他們的公司實習就業。對班級個別學習成績比較差的同學,積極給予幫助和指導,以便他複習參加最後的畢業補考,解決他的就業問題,不留下一個同學。這樣使我班畢業生一次性就業率達到了90%以上,最終達到了100%。

總之,通過多年的班主任工作,自己得到了一個很好的鍛鍊機會,與年青人在一起也讓我充滿了活力和朝氣,增加了與學生之間的交往,對我的教學工作也有很大的幫助。雖然我在班主任工作中有收穫,但是也有工作不細心的地方,對後進同學教育方法有待進一步完善,要更加關愛學生,還要注意加強班級幹部建設,建設高效率的隊伍。作為畢業班班主任,更應該多考慮學生的學習和就業矛盾問題,能充分利用已畢業的學生作為一個關係網,不斷與他們以及用人單位取得聯絡,瞭解用人單位的需求,掌握用人資訊,為學生鋪就就業之路。

第6篇

一、負責主持協調財務、生產有關負責人員,編制年、季、月生產計劃、物質供應計劃。績效考核比例為20%。

二、安排落實年、月、日生產進度,確保生產任務的完成。績效考核比例為20%。

三、負責督導制訂裝置完好標準、裝置使用、管理制度,定期維修保養,確保不因裝置故障影響生產進度及產品質量。績效考核比例為10%。

四、負責督導制訂技術、質量標準及管理制度,確保產品技術先進性、產品質量穩定性。績效考核比例為20%。

五、負責組織制定安全生產條例,落實安全生產措施,檢查安全生產製度,績效考核比例為15%。

六、督導落實生產各項規章制度,檢查生產各項規章制度執行結果,績效考核比例為15%。

第7篇

一年來,總務處遵循學校總體工作思路和後勤工作計劃,以提供良好的物質條件和優質的教育教學環境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化後勤工作人員素質,提高辦事的實效性,避免後勤保障缺位而影響教學工作。現總結如下:

今年,後勤管理繼續執行《物品採購申請審批制度》、《物品領用保管的有關規定》,有效地規範了學校的後勤管理工作.

1. 開學前根據學校預算對學校辦公用品實行統一採購,開學初即分發到位,使教學工作正常開展。

2. 加強辦公用品的管理:每學期對辦公用品的使用情況進行三次檢查。

為改善教學和辦公條件,根據學校預算和《物品採購申請審批制度》,圓滿完成了教學裝置的採購計劃,依據教學裝置使用及管理的相關規定加強管理,使其發揮更大的使用效能:

1. 為微機室新購進40臺電腦,進一步改善了學生學習條件。

3. 中學和國小教學樓前及東報告廳各新安裝一塊大型電子顯示屏。

4. 將中學教學樓教室的30塊磨砂黑板更換成新穎、安全、實用的鋼製黑板。

5. 購進新型鋼製書架17套,新進圖書5000餘冊,新增圖書資料室1個,主要用於滿足國小生閱讀課的需要。

6.滿足國小生興趣小組活動需求,購置3臺多功能高品質有源音箱播放器。

7. 不斷改善教師辦公條件,為老師辦公室新安裝4臺空調、中學微機室新更換一臺120型空調。

8. 新購進45臺電腦。其中,國小25個教室每個教室一臺,方便多媒體教學。11臺用於3d列印實驗室,其餘9臺補充到各處室或教師辦公室。

9.新購進60臺液晶顯示器以替換國小微機室所有老式顯示器。

公物維護與管理是總務處的一項重要工作,本著維修及時、服務到位的原則,凡是影響到教學工作、師生安全、學校形象的事都必須及時處理。

1. 國小樓周圍安裝防護網,消除牆皮脫落可能對師生造成傷害的安全隱患。

2. 暑假期間對全校的桌凳進行了非常詳盡的檢查檢修、對全部多媒體裝置進行了檢修維護;並對52臺投影機做了深層除塵、完成了國小部1個新增教室的多媒體安裝除錯、國中部2個多媒體教室的移機除錯,確保開學正常使用;為確保師生安全將電扇全部加固改造。

3. 對全校用電裝置、線路進行了兩次安全檢查維修。更換各種老舊破損有安全隱患的開關插座90多隻,更換噪音汙染較大的老舊日光燈管為新型無汙染的節能燈共18個教室總計150盞。

4. 經常對供水設施、管線檢修維護。更換滴水漏水閥門、水龍頭50多隻,廁所用延時閥門近40只。對供暖裝置、管道進行了全面的檢修,更換100型高壓蒸汽閥門3臺、分路控制閥門14只。對供暖交換站進行了改造升級,將老舊的汽水混合交換器換成新型汽水分離交換器,使其更安全更節省。

5. 將師生飲水鍋爐前端的淨水裝置進行了升級改造,加裝了2套超濾和反衝裝置,使廣大師生喝上更加安全潔淨的飲用水。

6. 組織人員對中學樓南面樓頂進行了防水燙頂處理,徹底解決了6個教室漏雨問題。對中學教學樓、綜合樓、國小樓部分教室牆面進行找補瓷膏,使其更加乾淨明亮。

7. 對學校東面車棚換彩鋼瓦38米,保證國小部教師自行車存放安全。

8. 對老舊空調進行了一次全面維修保養,使其能夠發揮更大效能。

9. 為使校園更加安全將學校四周圍牆更換及安裝鐵絲防護網。

10. 完成國小教學樓剩餘10個教室的網線鋪設,至此國小樓24個教學班全部通上網線,滿足了多媒體教學需要。

校園環境對學生教育起著潛移默化的薰陶和啟迪的作用,一個佈局合理,生機盎然、整潔優美、寧靜有序、蓬勃向上、健康和諧的校園環境,對學生的健康成長和發展,必然產生巨大的影響。因此,今年我們在整治校園環境做了很多工作。

1. 完成了學校大門改造、旗杆搬遷、榮譽牆拆除、國小樓二樓、中學樓三樓牆體外裝飾面脫落抹灰掛網改造,同時在綜合樓新建榮譽牆一個。

2. 做好校園的綠化、美化及花草的維護和修剪工作,對校園內花池草地、綠化帶的澆灌全部改造為噴灌,既節水又省時省力,給師生創造優雅舒適的.校園環境。

3. 在學校大門口南側新增5個高標準展牌,構建了學校文化小廣場。

4. 將國小樓、綜合樓四周花池(青石路牙磚)改造升級。

5. 對甬路中間綠化帶中的花草樹木重新進行佈局設計,增添了花草種類並拼成h x b z(和諧八中字母首寫)的造型,使其更加新穎別緻。

6. 將學校門衛室窗戶及門前臺階進行了改造,將門衛室房頂安裝彩鋼瓦。

7. 為創造一個安全、潔淨、衛生的工作和學習環境,總務處安排專人負責校舍的消毒工作,定期對教室、辦公室進行消毒。

堅決貫徹執行國家的法律法規及財務管理、會計核算的規章制度,認真完成學校財務管理工作,實時對財務預算、費用管理、開支範圍和計劃管理等情況監督檢查,加強管理,開源節流,對工作中的問題及時研究處理,對重大問題及時向學校領導彙報:

1. 科學合理編制學校收支預算和收支計劃,並對計劃過程進行控制和管理,合理配置學校資源,努力節約資金,加強資產管理,防止學校資產流失。

2. 每張票據均實行3人簽字制度,按國家財務規定對每一筆收支票據的真實性、完整性進行認真稽核,嚴格控制現金支出,對超過現金限額的支出按國家或上級相關規定嚴格控制。

3. 對學校發生的每一筆經費通過不同的方式、方法進行規範記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。

4. 採購、維修大額開支嚴格執行《大額開支申請審批制度》,並簽訂採購、維修合同,上報相關部門,完善相關手續後方可執行。

為了讓廣大教職工感到學校的溫暖,進一步激發廣大教職工的工作積極性、主動性和創造性,積極做好學校工會工作,認真履行職責,努力維護教職工的合法權利,千方百計為教職工辦實事、辦好事。主要工作如下:

1. 為全體在職教職工(包括借調到我校的教師、代課教師和臨時工)及全體退休教師做了身體檢查,檢查專案為歷年最多,教職工滿意度較高。

2. 為活躍學校文體生活,鼓勵教職工參加身體鍛鍊,“五一”勞動節前夕成功舉辦了全體參與的職工趣味運動會。

3. 組織全體教職工積極參加石家莊市第五期職工互助活動。全校170名教職工踴躍捐款,捐款總額達到10200元;主動幫助包括3名困難職工及兩名患病住院的教師申請救助,獲得區總工會互助活動救助金合計3萬多元。

4. 成功組織召開了我校第五屆教代會第四次全體會議,會前徵集提案時代表們積極主動,紛紛建言獻策,會上討論熱烈並順利通過了涉及教職工切身利益的五項制度規定的修改草案。

5. 凡是本校教職工本人及直系家屬患病住院的,都會積極主動前往醫院或家裡看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,儘早恢復身體康復。凡教職工家中有婚喪嫁娶的我們都會積極給予幫助。

6. 根據政策積極落實退休教師的待遇,認真為他們辦實事、好事,幫助他們解決了報刊訂閱報銷、足額發放防暑費、健康體檢、異地醫療費報銷等實際問題。

今年後勤工作各項措施落實有序,工作取得顯著成績。但工作中仍然存在不少問題和不足,有待進一步強化管理。

1.作為後勤人員工作作風還不夠紮實,“熱情服務、主動服務、耐心服務”的要求還不夠。

2.缺乏積極創造性地開展工作,處理問題時依賴心較強。

3.工作不夠深入,調查瞭解不夠。缺少與教師們的談心交流,對後勤服務工作中存在的問題了解不多。

第8篇

噼啪的鞭炮脆聲振天,送走了x年忙碌的身影;冬雨將所有的灰塵洗淨,迎來了x年輕快的腳步,走過人生的每一步,我們都不得不慨嘆歲月流逝的疾速,同時我們也驚喜的發現,每一點一滴的付出,所得到的回報也是令自己驕傲的。

一、悉心經營自我發展的空間,勃發青春跳動的節奏。

以"志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、嚴謹篤學、與時俱進"來督導自己的言行,認真參加政治學習,自費訂閱了《幼教博覽》、《學前教育》等雜誌,做好。在更新觀念的基礎上,時刻反思教育教學行為,認真參加園"x"課題《陶行知生活教育理論指導下的幼兒園生活體驗學習的實踐與研究》的專題研究。同時本人努力以良好的'個人素質,帶動全園教職員工共同進取。本學年有六位老師分別參加了鎮教學新秀、能手的評比,有兩位老師獲本科學歷。

二、耐心營造服務育人的氛圍,唱響優質教育的旋律。

瞭解孩子,才能更好的實施教育。我利用晨間接待的時間,充分與每位孩子溝通交流,瞭解他們的需要,及時給予幫助,孩子們都親切的叫我"missfu"。為了推動0-6歲學前教育一體化發展的程序,我潛心鑽研0-3歲嬰幼兒活動安排和指導,並帶動園內的一些青年教師共同學習,於4月份策劃、組織了"陽光寶貝"親子園開班活動,有將近五十位小寶寶及其家長來園參加活動,社會反響良好。6月,我設計並主持了"我健康,我快樂,快樂六一"親子運動會,當天在會場"運送狗寶寶"、"毛毛蟲"、"趕小豬"等遊戲不僅讓孩子們享受著節日的快樂,也把在場的家長們都帶回了快樂的童年時光。11月,為了迎接省示範實驗幼兒園視導組的視導工作,我指導排練的節目《騰飛!中國》參與了總部的視導展評活動,演出效果良好。給孩子一個微笑,他能還你一片晴空;給孩子一分耐心,他能給你一個驚喜。在悉心呵護培育下我的孩子們茁壯成長著,我帶領的小籃球隊在x年惠山區幼兒小籃球教學遊戲比賽中獲得團體第七名的好成績;在"移動杯"第二屆無錫市十佳才藝之星、06無錫市兒童心算遊戲、素質杯和星星杯幼兒書畫大賽等各級各類比賽中屢獲殊榮。

三、誠心樹立為民之志的理念,譜寫絢麗人生的詩篇。

作為一名年輕的管理人員,必須要形成自己良好的個人魅力才能信服於人。20xx幼兒教師年度個人工作總結

1、採取年級教研製度,重點教研日常活動中生成的問題,提高教師施教能力。

2、加強教師部落格建設,每月至少兩篇部落格書寫,內容與教學有關。期末,韓永梅教師的部落格被評為優秀部落格。3、建立外出學習反饋制度,把每次學習的感受與大家交流學習分享。

1、建立教師師德考評制度,學期末,對每位教師進行師德測評,對師德不合格的教師給予一票否決制。

2、開展教師適宜性語言討論。總結在班級工作中對幼兒和家長最適宜性的語言。

春季是流行病的高發期,教師做好了幼兒的保育工作。班內定期消毒,流動水洗手,並向家長和幼兒宣傳了衛生保健知識。

六、加強家園聯絡,讓家長走進幼兒園。

1、向家長宣傳幼兒園的辦園理念,爭取家長的支援。

2、通過親子活動,加強幼兒園與家長之間的聯絡。加強家長與教師之間、家長與幼兒之間的感情。

1、召開大班家長會,向家長宣傳幼小銜接的知識,做好國小前的準備工作。