企業管理諮詢業務服務合同9篇 "優質企管諮詢服務合同"

企業管理諮詢業務服務合同是指企業利用諮詢公司專業提供的管理諮詢服務達成的合同。該合同為企業提供了制定管理戰略、改善管理體系、提高運營效率等方面的可靠諮詢和輔導服務，有利於企業提升競爭力和實現可持續發展。

第1篇

_______企業管理諮詢有限公司（以下簡稱“甲方”）與＿＿＿＿先生（以下簡稱“乙方”）經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因洩露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。

三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。

四、乙方為甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的資訊資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際_____金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬後的若干個工作日內支付。

1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。

2、甲方在支付資訊資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的＿＿%，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市_____委員會申請_____處理。

七、本協議有效期暫定＿＿年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計算，即從＿＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止。本協議到期後，甲方應付未付的資訊資源費用，應繼續按本協議支付。

八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方：_______企業管理諮詢有限公司乙方：＿＿＿＿先生（或女士）

第2篇

杭州企業管理諮詢有限公司(以下簡稱“甲方”)與先生(以下簡稱“乙方”)經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因洩露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。

三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。

四、乙方為甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的資訊資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬後的若干個工作日內支付。

1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。

2、甲方在支付資訊資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。

七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算；

八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 甲方：杭州xx企業管理諮詢有限公司

第3篇

___與___先生經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面，酒店合作協議合同範本。

二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因洩露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。

三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。

四、乙方為甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的資訊資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬後的若干個工作日內支付。

1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。

2、甲方在支付資訊資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。

七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從___年xx月xx日至___年xx月xx日止。本協議到期後，甲方應付未付的資訊資源費用，應繼續按本協議支付。

八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

第4篇

企業管理諮詢業務戰略合作合同

甲方____與____先生(以下簡稱“乙方”)經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業管理諮詢業務合作等問題，自願結成戰略合作伙伴關係，乙方為甲方提供業務資源，協助甲方促成業務與業績，實現雙方與客戶方的多贏局面。

二、乙方為甲方提供業務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業祕密，不得因己方原因洩露甲方或客戶方商業祕密而使甲方商業信譽受到損害。

三、甲方在接受乙方提供的業務機會時，應根據自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠佈公、坦誠相告並求得乙方的諒解或協助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關係受到損害。

四、乙方為甲方提供企業管理諮詢業務機會並協助達成的，甲方應支付相應的資訊資源費用。費用支付的額度視乙方在業務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執行，按實際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬後的若干個工作日內支付。

1、合作雙方在業務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業信譽或客戶關係受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關係外，還可提出一定數額的經濟賠償要求。同時，已經實現尚未結束的業務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致損方則還應繼續履行支付義務。

2、甲方在支付資訊資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。

六、爭議處理：如發生爭議，雙方應積極協商解決，協商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。

七、本協議有效期暫定一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。本協議到期後，甲方應付未付的資訊資源費用，應繼續按本協議支付。

八、本協議到期後，雙方均未提出終止協議要求的，視作均同意繼續合作，本協議繼續有效，可不另續約，有效期延長一年。

九、本協議在執行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協議。補充協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。

十、本協議經雙方蓋章後生效。本協議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

第5篇

依據《中華人民共和國民法典》和有關法規的規定，甲乙雙方經友好協商，就乙方向甲方提供企業管理諮詢服務的事宜達成一致，簽訂本合同，以資共同遵守：

甲方聘請乙方為甲方提供管理諮詢服務，服務內容如下：

2.制度、流程諮詢：梳理、撰寫制度和流程，詳見《體系檔案清單》乙方應當對甲方企業所處的內外部環境進行深入的訪談、調研，客觀中立地審視，提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路，制定切實可行的計劃方案，從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。

1.本協議約定的諮詢服務期間自 年 月至 年 月底(共計 個月)止。

2.集中諮詢時間(包括企業調研診斷、專案方案規劃設計、專案推動實施和專案執行)乙方諮詢顧問應保證其中 月和 月有天在甲方所在單位辦公，若不足應順延補足。

甲方也可以根據實際情況與諮詢顧問協商調整工作時間。

3.除集中諮詢期間外，乙方諮詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向甲方提供不定時服務，具體服務時間和方式由諮詢顧問與甲方協商確定。

1.本協議約定的專業諮詢專案總費用為人民幣元)，甲方於 年 月 日支付乙方人民幣 元(大寫： 元整)，剩餘款項甲方通過銀行轉賬的方式匯至乙方指定賬戶。

2.專業諮詢專案費用從簽約之日起計算，合同簽訂之日起7個工作日內，甲方即支付前期諮詢費用 元，從諮詢服務期的第二個月起，應於每月 號前向乙方支付 元整，直至本合同履行屆滿或者終止。

3.諮詢顧問服務期間，甲方提供食宿、往來車費實行實報實銷。

1.為保證本專案的順利進行，甲方應確定1位主要聯絡人，負責甲方和乙方諮詢顧問進行專案日常工作的接洽與溝通。

2.乙方諮詢顧問在甲方所在地的工作期間，甲方應提供完善的辦公條件，(可上網)、1臺印表機和足夠的辦公用紙。

3.甲方應給予乙方諮詢顧問適當的授權，即乙方諮詢顧問對認為與本專案有關的企業資料有知曉的權力，並可要求甲方配合提供有關資料。

如甲方無法提供部分資料，應與乙方進行溝通，協商解決的辦法。

2.應當勤勉盡職，依法在合同約定範圍內維護甲方的最大利益。

3.應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交專案報告。

1.與乙方誠信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務事項相關的情況和資料，並保證其真實、合法、有效。

2.乙方向甲方提交的方案與約定的有較大差距，而乙方拒絕按照甲方意見做出修改的，甲方有權終止合同。

3合.同因以上原因而終止的，對於乙方提交的方案，甲方應支付相應階段

1.甲方逾期付款，應向乙方支付每日萬分之六的違約金。

逾期一個月，乙方除可終止合同，已收取的費用不予退還，對於逾期期間內乙方所提交的經甲方簽字認可的方案，甲方應支付諮詢費。

2.因乙方原因造成未按時完成工作超過1個月，甲方除可以終止合同、收回已付的尚未完成工作的費用外，乙方還應向甲方支付相當於總費用10%的違約金。

3.乙方將在甲方瞭解到的有關情況、甲方向乙方提供的材料及本專案方案洩露給第三人，造成甲方損失，乙方應承擔相應的賠償責任。

4.甲方擅自變更或解除本合同，乙方不退還甲方已支付的費用;乙方擅自變更或解除本合同，應退還已收取的費用。

2.雙方之間發生爭議的，雙方應當進行友好協商解決，在無法通過協商解決的情況下，任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會申請仲裁處理。

3.本協議書未盡事宜，甲乙雙方應持積極態度友好協商解決，並達成書面的補充協議。

4.本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等的法律效力。

第6篇

本著誠信合作、共同發展的原則，經友好協商，雙方就企業管理諮詢服務專案達成以下協議：

乙方為甲方的 有限公司設計和指導實施人力資源管理系統，具體包括以下內容：

1.1.1通過標準問卷、現場訪談、資料查閱等方式對甲方進行全方位人力資源管理現狀的調研診斷。

1.1.2通過系統分析，形成詳細的人力資源管理現狀調研分析報告。

1.2.3編制新組織結構的部門職能、關鍵崗位的崗位說明書、關鍵崗位的職位發展矩陣。

1.3.2編制各部門及關鍵崗位的績效考核指標，形成《績效指標辭典》。

1.4.2選擇崗位價值評估模型，完成核心崗位的價值評估。

1.5.2設計持續不斷滿足員工能力素質提升的培訓體系。

通過有效的組織職位體系、績效體系、薪酬體系、人才培訓體系、人力資源流程制度的健全與實施，滿足甲方當前和中長期人力資源有效的開發和管理，吸引並留住優秀人才、激發員工潛能和工作積極性、建立人才培養及輸出的需求，最終實現提高甲方人力資源競爭力和長期穩定發展的目標。

3.1本專案方案設計階段的時間為三個月，內容分為五大部分：

3.1.2第二部分：完成調研分析報告的釋出，組織結構、職位描述和人員定編的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為15個工作人日。

3.1.3第三部分：完成績效管理的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為20個工作人日。

3.1.4第四部分：完成薪酬福利體系、員工培訓體系的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為10個工作人日。

3.1.5第五部分：完成核心流程和制度的設計工作，乙方顧問人員在甲方現場的工作時間預計為10個工作人日。

3.2本專案實施階段的時間為六個月，乙方派駐一名顧問常駐甲方5個月，對專案設計的各種方案進行廣泛的培訓和宣導，協助甲方推動諮詢方案的深入實施和有效執行。

4.1第一部分諮詢工作的培訓分兩次實施，每次半天，培訓主題為《現代組織設計與管理》和《工作分析與職位描述》。

4.2第二部分諮詢工作的培訓分兩次實施，每次半天，績效管理體系的培訓主題為《如何提取kpi》和《目標績效管理》。

4.3第三部分諮詢工作的培訓分二次實施，每次半天，薪酬福利體系的培訓主題《薪酬設計與管理》和《如何進行崗位價值評估》。

4.4第四部分諮詢工作的培訓主題為《如何編制人力資源流程和制度》，時間為半天，通過培訓使學員瞭解並掌握人力資源流程和制度的規劃識別方法、編寫方法等。

嚴格遵守本協議各項條款規定的內容，並協商解決合作中出現的有爭議的問題。

5.2.1為保證諮詢專案工作得以順利進行，甲方應就本專案成立獨立的專案組，同時委派一名專案負責人，負責協調乙方和甲方專案組及各部門人員的溝通，並代表甲方組織進行內部研討、審批確定諮詢工作計劃和工作過程中所交付的各種諮詢成果。

5.2.2為保證專案按期完成，甲方應對專案進行過程中有關問題及時做出決定，對乙方交付的各種諮詢方案和文字及時反饋意見。在乙方交付各種階段性諮詢方案和文字後的二週時間內，甲方應向乙方發出書面的修改意見，否則視為甲方已接受該階段的諮詢成果。

5.2.3甲方應提供乙方因諮詢工作需要的相關資訊資料，並積極配合乙方專案顧問按計劃進行培訓、討論等工作。

5.2.4甲方向乙方工作人員提供履行服務時必須的獨立辦公室、網路、桌子、椅子、長途電話及交通便捷等。

5.3.1為保證諮詢專案工作得以順利進行，乙方應就本專案成立專案組，專案負責人及專案成員應經過甲方專案組的認可。

5.3.2乙方應按照協議的要求，根據專案計劃保質保量完成服務範圍所規定的工作，按時向甲方提交合同要求的各種諮詢成果及培訓資料。

5.3.3乙方應及時向甲方通報專案的進展情況，根據甲方對專案執行及提交成果的意見及時進行修正。

本專案的費用包括兩項，分別是諮詢服務費和差旅費，其中：

6.1專案費用的第一項為諮詢服務費，諮詢費用為人民幣 元人民幣整，按照專案進度，甲方分三次支付給乙方：

6.1.1合同簽訂後，甲方支付專案費用的40%給乙方，即 元人民幣，乙方在收到預付款3日內正式進入甲方工作，並於三天內向甲方開具正式營業發票。

6.1.2組織職位體系、績效管理體系所有的文字方案設計完成後，乙方提交經甲方認可的紙質文字資料，甲方收到乙方正式發票後三天內支付專案費用的30%給乙方，即壹拾萬伍仟元人民幣。

6.1.3薪酬福利體系、員工發展體系、員工培訓體系和流程制度體系完成後，乙方提交經甲方認可的紙質文字資料2個月後，甲方收到乙方正式發票後三天內支付專案費用的30%給乙方，即壹拾萬伍仟元人民幣。

6.3專案費用的第二項為差旅費和食宿費用，顧問來往甲方的所有差旅費和食宿費用由甲方負責。

7.1本專案中所涉及的雙方的內部資料、資料和其他商業資訊，未經有關方許可，任何一方不得以任何形式用於合同之外的目的，不得以任何形式向其他方洩露。

7.2本專案成果物的所有權歸甲方所有，未經甲方許可乙方不得向除甲方外的任何第三方洩露，若乙方違約，甲方保留進一步追究的權利。

8.2乙方應按專案工作計劃提供階段諮詢結果。若乙方提交的諮詢成果，經甲方稽核後未被認可，且經三次修改後仍未被認可，甲方有權終止本協議。

甲乙雙方如對協議條款規定的理解有異議，或者對與協議有關的事項發生爭議，雙方應本著友好合作的精神進行協商。協商不能解決的，則任何一方均可向當地仲裁委員會申請仲裁。

任何一方因疏忽而未追究另一方的任何違約責任，並不意味著該方放棄了任何應有的權利。

11.1本協議及附件已構成雙方當事人的全部合同意圖，並取代之前就本專案所做出的一切口頭或其他書面協議。

11.3本協議未經雙方書面同意，不得對此作任何修改。如有未盡事宜，經雙方書面同意後，可簽定書面補充協議，補充協議同本協議具有同等法律效力。

本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

第7篇

甲方：簽署地點：

乙方： 投資諮詢有限公司簽署時間： 年月日

本合同自年月日至 年月日，。

1）諮詢費用總金額：人民幣（大寫）：拾 萬 仟元整（￥），由甲方支付。

3）支付時間：簽訂協議時支付￥元（總費用的 ％）；於月 日支付￥ 元（總費用的 ％）；於月 日支付￥ 元（總費用的 ％）。

1）義務：需要進行有關諮詢時，及時提供真實、準確的專案資料和資訊，對因提供非真實資料所造成的所有後果，承擔相應的法律和經濟責任；提供諮詢所需的交通和食宿方便；當甲方因重大決策或遇疑難，需要乙方另行聘請岳陽以外的專家顧問時，至少按 元/日另行支付專家顧問費。

1）義務：保守甲方商業祕密；及時為甲方提供諮詢產品，

1）  。

2）  。

八、本協議正本一式二份雙方各執一份，本協議自簽署之日起生效。

甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：

甲方代表（簽字）： 乙方代表（簽字）：

甲方單位地址 乙方單位地址：

第8篇

為了更好的為所在小區的業主服務，提高物業的服務質量，加強物業公司和業主的溝通，讓新入住的業主儘快熟悉本小區的環境和周邊地區的商業環境，乙方決定加盟甲方的英福物業合作聯盟。通過行業間聯合，達到開闢新的物業利潤增長點、降低管理成本的目的。

遵守國家法律、法規和政策，遵守社會道德風尚，以促進企業改善經營管理、降低經營成本、提升經濟效益為宗旨；加強交流、開拓創新，以同行業共享資訊資源、聯合開拓市場、集體採購為核心，提升聯盟成員的市場競爭力。

經甲乙雙方友好協商，達成如下協議，共同遵照執行：

1 為各成員間的資訊互通提供一個平臺，及時提供各種物業管理相關市場的資訊；

2 為各成員提供相互交流學習的平臺，開展各種形式的培訓；

3 通過聯盟自身的宣傳，招募企業商家加盟，開展諸如派送、場地租賃、市場調研等物業增值服務；

4 協助成員企業進行聯合採購，包括規模集中、委託採購、外包服務採購、促銷用品採購、自有品牌開發及運作等，聯合舉辦各類促銷活動；

5 組織物業管理研討會，引導成員企業建立資訊化管理系統、提高會員單位物業管理效率；

甲方作為聯盟管理者有義務為乙方聯絡商家，通過聯盟網路化管理平臺，為乙方提供諸如派送、場地租賃、市場調研等物業增值服務資訊，協助乙方開闢新的利潤增長點。同時幫助乙方組織團購，協助乙方降低管理成本。

乙方有義務在所在小區內完成聯盟派發的各項物業增值服務，以及提供相應的支援

甲乙雙方經協商一致，可以變更本加盟合作協議書內容。

甲乙雙方經協商一致，可以終止本加盟合作協議書的履行。

法律規定的可以變更或終止加盟合作協議書的其他情況

加盟合作協議書任何一方應對在履行本加盟合作書過程中知曉的另一方的商業祕密，包括但不限於專有技術、客戶資訊等，承擔保密義務，不得洩露給任何第三方。

因本加盟合作協議書或在本加盟合作協議書履行過程中發生的糾紛，適用中華人民共和國法律及行政法規。

第9篇

甲乙雙方均是從事法律工作，為了更好的為當事人服務，充分維護當事人的合法權益，加強律師之間的業務合作，甲乙雙方本著十分誠實信用的原則，經過充分協商，同意簽訂本協議，共同遵守並履行。

1、甲方的異地業務給乙方代理的，通過電話、傳真、郵件等方式通知乙方，乙方應當立即負責接待，盡責商談並簽訂委託合同，由乙方為主，負責代理當事人的委託事項，甲方為輔予以配合。乙方在與當事人接洽完畢的當日，應當將接待的情況通過電話、郵件或者傳真的方式通知甲方;乙方存在多次與當事人協商或接待的，也應當在每次結束的當日將情況以電話、郵件或者傳真的方式通知甲方。已經簽訂委託合同的，應當在當日將簽訂的委託合同、授權委託書、當事人公司或身份資訊等以信件、傳真或者郵件的方式給甲方一份，並簽上乙方的名字。

當事人確定由甲方為主，負責代理當事人的委託事務的，乙方為輔予以配合。

2、由乙方為主做的合作業務，由乙方所在的律師事務所與當事人簽訂委託合同，可以由乙方所在的律師事務所其他律師代理、或乙方與其他律師共同代理;甲方已經簽訂委託合同，乙方可以接受轉委託的法律事務。

3、簽訂委託合同的一方應在授權委託許可權內，依據事實和法律，認真維護當事人的合法權益，並保證出庭參與仲裁、訴訟或參與其它法律服務

事項等。授權委託書與當事人另行簽訂。一方在代理當事人委託事項過程中知悉的商業資訊、商業祕密必須嚴格保密。

4、代理方代理的方式包括電話、傳真、傳送律師函件、調解、和解、協商、仲裁、訴訟、執行及其它任何可以解決當事人委託事務的法律方式。訴訟費、保全費、執行費、查檔費、實物變現費由當事人支付或委託代理方代為支付。

5、不論與當事人採取何種委託代理方式，除第4條所列費用外收取的所有費用，包括律師代理費、差旅費等，由乙方為主做的合作業務，乙方支付給甲方總費用的 40%代理費用，剩餘的60%屬於乙方的代理費用(由乙方承擔自己律所管理費用和所有稅費);

因同一個案件的二審、再審、執行等，或者該當事人的其他案件的一審、二審、再審、執行、法律顧問等，或者此後其他任何法律事務，而收取的費用，乙方也應當按照本條約定比例履行。

6、乙方應當在收取當事人費用的一個月內向對方支付費用;當事人分批或部分支付費用的，乙方也應當在收到的一個月內向對方支付費用。

7、甲乙雙方均深知案源、案件是律師執業生存的唯一依賴，雙方均應當十分誠實守信，任何一方的違約行為均是主觀故意。一方不提供與當事人簽訂的委託合同、或者不告知已經與當事人建立的委託關係、或者與當事人合謀侵害另一方利益、或者私自收取費用而沒有告知另一方、或者收取的費用沒有與另一方按照合同約定處理的、或者不告知或少告知已經收取的費用的、或者少分配已經收取的費用的、或者不按照約定的期限支付費用的、或者將案件轉給或介紹給他人代理的、或者有其他損害另一方利益的行為，均構成違約，違約方應當按照全部的委託合同總金額及私自收取費用的總和的全部代理費用支付給另一方，並按照全部代理費用的20%計算違約金向另一方承擔違約責任，並不得對違約金提出任何抗辯。

8、本合同自乙方回寄或回傳至甲方之日起生效，因合同履行發生爭議，雙方可以協商解決，協商不成的向北京市西城區人民法院起訴。