工作一年的心得體會7篇 《一年工作路上的成長與收穫》

在職場上，工作一年已經足夠讓我們獲得不少經驗和心得。作為新入職的員工，我們需要紮實工作，積極學習，並且不斷總結反思，以便開拓自己的職業生涯。在這篇文章中，我們將分享一些工作一年的心得體會，希望能夠為大家提供一些幫助和啟示。

第1篇

時間飛逝而去，一恍惚間一年的時間也已經所剩無幾了。新的一年到來，我有了一個更清楚的方向，我也對自己的本職工作有了更大的信心。這一年我剛從學校的溫室中走出來，來到銀行之後，我開始一點點的蛻變。一年走過來，自己在很多的方面也已經有了改變，有了進步。因此很感激這一年，給我帶來了很多的驚喜。面對這一年的工作，我有很多的感受，我也想在此分享我的心得體會。

進入銀行之後，我整個人變了很多，剛一開始我以為每個人都向往的銀行工作應當是比較輕鬆簡單的，每天朝九晚五的工作人人都很羨慕，但是很多人不知道的是，在每個崗位上都會有難題，也會有一些我們需要不斷努力才能攻破的關卡。所以，原本過分自信的自己，來到銀行之後就開始反思自己是否有真正的看清自己，看懂這份工作。隨著時間慢慢的增長，我對自己也有了一個明確的`認知。雖然在學校裡專業學的很不錯，但是進入工作之後，很多方面會有一些缺陷，總有一些地方容易犯錯，如果不是領導支援著我，帶領著我，我可能會犯更多的錯誤。一個新人在一個企業當中必須要懂得謙虛，謙虛才是讓人進步的根源，好好的把握自己的選擇，好好把握自己的機會，只有這樣，我們才能在這份事業當中，找到屬於自己的那個閃光點。從而去贏得一份更大的尊重和自由。這是我感慨最深的一點，也是我進入社會以來明白的第一條人生哲理。

很多人在步入社會之後，會出現各種迷茫的時候，而我也肯定會有的。剛進入銀行的時候，我總在抱怨，銀行也沒有大家口中說的那麼好啊，個人的發展空間也比較的有限，這限制了我自身的發展。但後來我慢慢的平復之後，逐漸明白真正的成功永遠是建立在平凡之中的，在生活中看待任何事物都覺得平凡的人，他的思維，他的思想一定是平凡普通的。事業是我們人生的另一臂膀，而如何去創造屬於自己的翅膀，這值得我們每個人考量，也值得我們每個人去探索。

這一年在不知不覺中就悄悄的離開了，面對接下來的一年，我有了很大的底氣，我也會繼續保持低調謙虛的態度，好好的去工作，好好的在這個崗位上留下自己的足跡，值得終生回憶。

第2篇

這學期，我繼續擔任六年級三班的班主任工作，時光飛逝，一學期的工作已接近尾聲。工作中，我積極配合德育處、教導處，比較圓滿地完成了自己的班主任工作。為了今後更好地幹好班級工作，現總結如下：

安全重於泰山，學校一直把學生的安全放在第一位。為此，我班也多次召開了關於安全教育方面的主題班會，比如交通安全、防止擁擠踩踏事故、防震逃生常識與演練等等，讓學生學會注意安全，珍愛生命。

本學期，除了完成學校交給我的工作之外，我還針對本班學生的心理年齡特點，進行了有針對性的班級管理，效果很不錯。

六年級學生相對於低中年級的學生來說，不論是心理年齡還是實踐能力方面，都已經趨向於成熟，他們需要進一步體驗管理與被管理，以增強自己的能力。所以，本著人人都是小班長，我為班級做貢獻的原則，在班內繼續開展了代理班主任機制。這項活動，大大激發了學生的主人翁意識，提高了學生的管理與自我管理水平。並且有了上學期的工作基礎，孩子們在當代理班主任這一天時，工作得更全面，管理也更為得心應手，工作日誌也更為起到了總結和提醒的作用。

從上四年級以後，我班的主要班委基本沒有過變動。他們一直是我工作中的好幫手，我的'言行及做事方式也一直影響著他們。這學期，班內的一些日常事務我都交由他們定奪和安排。比如組織班會、辯論賽、讀書交流會等等。一個學期下來，班幹部的工作能力增強了不小，又由於他們都是同齡人，所以每次的活動多了一些活潑、自由的元素。

3。繼續沿用量化考核表，對學生日常行為習慣進行具體要求。

隨著年齡的增長，孩子們的思想處於半成熟狀態，隨之也產生了一些懵懂的情愫。因此，這學期我的主要工作是對學生進行思想管理。本著疏通的原則對學生進行了談心式管理。一個學期下來，基本達到了預期的目標。

最重要的學習莫過於方法的學習。學習方法的指導，對提高學生學習成績是有很大的好處的。因此，我在教學不同的知識點時，都結合學生學習的情況來滲透學習方法的指導。例如在閱讀教學上，我注意理清文章的脈絡，滲透理解詞句的方法，指導學生抓住文眼來理解中心，感悟作者的表達方法等閱讀技能。

提高後進生的成績，對提高全班整體的學習質量有很大的作用。我繼續採用一幫一的方法，一個優生對一個後進生，每天讓優生抽出下午二節課後的時間幫助他們掌握基礎的字詞。另外我還設了獎勵的制度，形成了競爭的機制。

第3篇

經過一年的教學工作,讓我獲益匪淺,既增長了知識又讓我認識了許多新的朋友教師。使我覺得作為一名教師的快樂。

作為一名新教師，踏上工作崗位後第一個任務就是帶三個理科班和一個文科班，這對我來說是一個不小的挑戰。由於剛開始毫無任何教學經驗，能做的只有多做題，多聽老教師的課，可以說是在摸索中前進。這裡我要感謝我身邊的老師，他們都很熱心，很照顧我，這在我前進的道路上起了很大的作用。

雖然這一年的時間並不長，可我的`心得體會頗深，以下是我在一年中總結的五點心得。

1、認真備課對教學十分重要。教學中，備課是一個必不可少，十分重要的環節。備課充分，能調動學生的積極性，上課效果就好。一開始我經常苦惱怎樣才能在45分鐘內把重點內容滲透給學生。面對這麼多知識點，我該如何取捨，而且應該如何安排組織才可以使整個課文得以連貫、流暢、圓滿呢，這是我備課中遇到的最大問題。於是，每天我都花費大量的時間在備課上，認真鑽研教材和教法，對照單元學習要求，找出重點、難點，並把各個知識點列出來按重要程度排列，進而組織安排上課的思路。同時，我還經常請教有經驗的教師，經她們一點撥，我茅塞頓開。

2、提高課堂效率。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。我非常重視課堂的45分鐘，在教學的過程中儘量做到內容豐富充實，教態自然大方，語言生動活潑，並且每天都以愉悅、飽滿的精神面貌面對學生，讓學生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中，我留心注意學生的反應，及時解答學生提出的問題，注意加強和學生的交流，以提高學生學習的積極性。

3、對成績較差的學生進行課後輔導。每次月考後，我會抽幾名成績靠後的學生進行交流，對他們經常進行鼓勵，消除他們的自卑心理;有時在課堂上提問他們一些容易回答的問題，增強他們的自信心，提高他們的學習積極性。

4、多聽組內老師的課，多向有經驗的教師請教。身教勝於言教，教師們從實踐中總結出來的教學方法和技巧，值得我認真用心學習和領會。聽有經驗的教師的課，我次次都有不同的領悟，都能收穫到很多東西。

5、進行及時的課後反思。到目前為止，我都會在上完一節課後，記上幾筆自己的課後反思，把自己上課中的閃光點及存在的問題記錄下來，我相信這是一筆價值不菲的財富，並且會在我今後的教學生涯中添磚添瓦。

總之，作為一名新教師，我應該勤於學習，樂於教學，不斷提高自身素質，用心面對每一天的工作。

第4篇

不知不覺間，我已經入職達一年之久了！不由得感嘆時間如白駒過隙般轉瞬即逝。在這一年當中，經歷了一些事情，有收穫，當然也有失去……

入職的一個月前，當然我那時還在學校，和室友一起玩了幾把王者農藥，不久之後，我們就要離開，離開這個我們一起待了三年的研究生宿舍，即將奔赴已知和未知的遠方！所謂已知，就是我們的工作都已經簽了，一個青島，我和另外兩個都是帝都北京；所謂未知，對於我們初入職場的菜鳥來說，一切都是新的開始，一切都是新的環境，一切都是新的需要認識的人和物。四人當中，我離開的是最晚的一個了，我記得大學的時候，離開的最晚的那一個也是我，我可能有點留戀和不捨吧！但是，留戀和不捨又能怎樣，還是要開始下一段征程的，對吧？我如此對自己說，那就從畢業之旅開始這段征程吧，旅遊路線也已規劃好，聽說大連比較美，那就先到大連，然後坐船過煙臺，改乘火車到泰安去爬一爬泰山，想想也是美事一樁。於是，我也開始收拾行囊，把自己的東西打包郵到北京我妹妹那裡。然後，我和我實驗室的一個同學就相約出發了！途中大概玩了兩三天，接著就回家了，那個時候也就五一了，剛好趕上我表姐結婚，她嫁到杭州，也是一個不錯的選擇，那句老話，怎麼說的：上有天堂，下有蘇杭嘛！祝福她幸福，美滿！

在家沒待幾天，我就買了去北京的火車票，4號晚上到達北京西站，那時，我那兩個也是簽到北京的室友已經在北京溫泉鎮那邊租了房子，暫時寄居在他們那裡，由於體檢報告什麼的一些材料還沒有齊全，沒能去公司報道，也就拖延了幾天，9號才正式入職報道，同時申請員工宿舍，過了一段時間從同學那裡搬到了公司宿舍，開始了我的職業生涯！

熟悉公司組織架構，企業願景和企業文化等一些流程型的事情，以及公司開發所需要的規範文件和工具等等。由於公司能夠解決北京戶口問題，順便也把戶口遷移到北京，期間需要學校開具一些證明以及檔案調動的問題，會學校了一趟處理那些事情，還有就是回老家辦理戶口遷移證的事情，這些事情來來回回加起來差不多一週時間，就在前不久戶口基本辦理結束，去派出所換了身份證，也總算不辜負之前的努力和忙碌！

開始接觸一些公司的小專案，領導的意思就是我們新來的先拿這些練手，逐漸熟悉開發流程，以及和公司裡的同事進行一個磨合。

逐漸接觸公司核心業務，我的直接領導會提前規劃好專案需要的技術架構以及功能模組的.劃分，然後不同模組分配給不同的開發人員進行負責，採用比較扁平化的管理模式，開發效率還是很高的，這個期間雖然時間不是很長，但是學習到了很多，不管是技術上還是生活裡，繼續努力吧，要永遠保持一個學習的態度，這是我對自己的要求！在這期間，通過同學介紹認識現在的女友，她是學醫的，外科拿刀的那種，她就是人們常說的白衣天使，我很幸運遇到了她！

去年一年，我爺爺的身體一直不太好，畢竟也是年齡大了，都八十多了，終究抵不過時間的流逝，在18年元旦前的兩天安靜的走了……，那時家人都陷入了悲痛之中，接著料理後事，爺爺入土為安，願他在天能享受極樂世界！！！

不論生活給了我們什麼樣的境遇，我們都要認真面對，且行且珍惜！

第5篇

這段時間以來我也一直在思考自己一年來的工作，我感覺這一年來的成長是很大的，我現在也是認真的搞好了自己分內的工作，一年來我確實是的做好了很多，只有堅持做好自己的事情才是很有意義的，參加工作一年來我也是做好了很多，我對自己是很有信心，對於這一年來的工作我也有一些心得。

這段時間我回顧過去的一年真的是非常的自然，我以後一定會堅持做好自己的心態，參加工作一年來我認真做好了很多事情，我堅持做好這些細節，作為一名大學剛剛畢業一年的學生，我清楚的意識到了自己應該朝著什麼樣的方向發展，這一年來給我的感受就是自己變化了很多，在工作方面我清楚的感受到了自己的優缺點，現在我堅持做好這份內的工作，我能夠清楚的意識到這一點，我感覺在工作當中和在學校完全是兩回事，這讓我清楚的意識到自己應該怎麼努力，讓我感觸深刻就是在工作當中沒有那麼的藉口，在工作當中也是比較看重能力的，在這段時間以來的工作當中我也是堅持做好了分內的事情，我一定會堅持落實好相關的工作，我現在做好了自己的事情。

一年來的工作我也是認真做好了很多，參加工作一年來讓我感觸非常的深刻，在工作方面我也是認真的搞好自己分內的事情，這一年讓我感覺自己現在堅持做好了很多事情，我在工作當中做的比較認真，虛心的學習，認真的請教周圍的同事，我也一定會堅持做好這些細節的，我能夠清楚的感受到了這一點，一年來我對自己也是比較有信心的，一年來我確實是的做好了很多事情，我現在在一點點的搞好分內的事情，讓我感觸深刻的有很多，但是我也是能夠清楚的意識到自己在工作能力上面的.成長。

當然我是清楚的意識到了自身的工作能力，現在包括未來我也一定會用心去做好本職工作，這也是作為一名大學生應該認真的去搞好自己的本職工作，參加工作一年來我也是保持了一個樂觀的積極狀態，一年的進步是很大的，對於自己各方面能力一直都在虛心的積累，現在我正是處在一個積累工作經驗的階段，我也一定會好好的去做好接下來的細節工作，通過這一年來的工作我在慢慢的搞好自己的本職工作，以後我也會堅持去積累更多的工作經驗。

第6篇

轉眼間，20xx年已經過了一半，回想上半年的工作，有收穫也有不足，歸納總結後分為以下幾個方面：

一、學習張總報告，從中讓我瞭解本企業的`發展前景、及目標，也為醫藥企業工作總結自己今後工作指明瞭方向；

二、積極參加站上組織的各項技能培訓活動，從而對自身是一種修正和提升過程，雖然原來也培訓過，但技能是要不斷改進，才能滿足工作和自身的需求；

三、在高速分站體驗一天，讓我認識到責任團隊的重要性，團結協作才能出收益；

四、參加本科室組織的各項活動，積極與新老員工溝通，學習老員工處事的沉穩靈活，學習新員工積極向上、敢於嘗試的態度，取長補短，提高工作激情。

一、工作方法不善於歸納總結，遇到特殊事情往往處理完了，就不再去考慮一下有無更好的處理方法；

二、業務知識方面還需要再加強，服務技能也需要再提升；

三、遇到到棘手問題，不夠沉穩，思路不清晰、不靈活，應變能力需要進一步提高。

一是積極改進工作方法，提高工作質量和效率，不斷總結經驗，吸取教訓，提高自身應變能力；

二是努力學習業務知識，為旅客準確無誤提供乘車資訊；

三是利用業餘時間多看點書，拓寬一下知識面，豐富一下自己的頭腦；

四是為人處事多做換位思考，將工作做細，同事間互幫互助企業黨支部工作總結，更好的為旅客服務。

第7篇

時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

年初，置業公司經營管理模式調整，財務工作併入財務部；客旅分公司人員分流，財務工作又併入財務部；新公司像雨後的春筍一樣不斷地湧現，會計核算、財務管理工作納入財務部。xx年集團公司推出財務合同管理月，財務部被推向了陣地最前沿；xx年集團公司實際預算管理，財務部是衝鋒陷陣的先鋒隊。公司內部，要求管理水平的不斷地提升，外部，稅務機關對房地產企業的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的巨集觀調控，在這不平凡的一年裡全體財務人員任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了，下面總結一下一年來的工作。

（一）、過去的一年，財務部在職能管理上向前邁出了一大步。

1‘建立了成本費用明細分類目錄，使成本費用核算、預算合同管理，有了統一歸口的依據。

2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨於管理的需要。

3、修改完善了會計結算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強內部管理做好前期工作。

4、設定了資金預算管理表式及辦法，為公司進一步規範目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金，鋪下了良好的基礎。

公司推出“財務、合同管理月活動”，說明公司領導對財務、合同管理工作的重視，同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的`要求。

1、為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性，財務總監姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安於現狀、缺乏競爭意識和危機感，看問題、做事情缺少前瞻性，進行了一一剖析，同時提出財務部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細也沒用，核算是基礎，管理是目的，所以，做好基礎工作的同時要提高管理意識，要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業務的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業務對公司的現在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現在考慮不充分，以後出現紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作佈置。

2、根據房地產行業的特殊性結合公司管理要求對開發成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理，並對明細科目作簡要說明，目的，一是統一核算口徑，保證資料歸集及分析對比前後的一致性；二是為了便利各責任單元責任人瞭解財務各資料的內容。這項工作本月已完成，並經姚總稽核。目前進入貫徹實施階段。

3、配合目標責任制，對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整，目的，一是要符合財務管理的要求；二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。