國小新教師崗前培訓心得體會2篇 新教師崗前培訓：探尋成長之路

本文主要分享了國小新教師在崗前培訓中的心得體會。通過培訓，新教師們深入瞭解了教育教學理論、教學方法和班級管理等方面的知識，並提升了職業素養和教學能力。他們通過實踐課堂和研討交流，不斷提高自己的教學水平，為孩子們的成長髮展提供更優質的教育服務。

第1篇

剛剛結束了我當國小教師必須要進行的崗前培訓，說實話，我的收穫非常多。雖然我是師範畢業的學生，但經過這一次的培訓，我才知道真正做好一位國小教師和在學校裡當好一個未來要當教師的師範生，是截然不同的兩回事兒。如果可以的話，我多想還進行一次崗前培訓，讓我初當國小教師的“基本功”更紮實一點，為我將要教育的孩子們塑造一個合格的教師出來。

通過這一次的崗前培訓，我瞭解到一個國小教師最主要的就是要有一顆耐心。這是每一個教師必須要有的，也是每一個教師最最不可缺少的。過去我雖然說不上脾氣暴躁，但卻並不是一個非常溫柔有耐心的人，通過這次崗前培訓，我知道我必須要改變自己，只有把自己變成了一個有耐心的人，變成了一個有耐心的教師，我才有可能教好我的學生，我才有可能在教學生的過程中有耐心教好他們。這次崗前培訓讓我自己立下了做教師的目標，也立下了做人的目標——做一個有耐心的人。

教學工作是日復一日的，作為國小教師，要教的不是一個班，而是一個班級的一半的班級，一門課，不管是語文還是數學，一門課要交好幾個班級，這就需要教師的耐力非常好了。有了耐力，教起學生來也就不會覺得重複了。每一個班級的學生都是不同的，每一個學生也都是不同的，明白了這一點之後也就更需要教師做到用耐力做教師的大腦了。用不同的方法去教育面對的每一個孩子，根據他們的特點去進行關心與愛護，這些學生把你所教的吸收進他們的身心裡去。所以說，要做好一個教師，不僅要有耐心，還要有耐力。

這一次的崗前培訓也讓我明白了一個最本質的問題，那就是一個教師，特別是一個國小教師，如果沒有耐煩的性格，他教不好一群孩子。國小的學生還都是不怎麼懂事的孩子，對待他們，也就需要教師們講究方法講究分寸。如果想要當好一個國小教師，那就得非常的耐煩，不對孩子發脾氣，不因為孩子們提出的奇奇怪怪問題就訓斥學生，不要讓孩子們像看到了家裡不懂教育孩子的父母一樣害怕教師。很多孩子沒有很好的原生家庭，甚至這些孩子的父母，都是把全部希望都寄託在學校的，所以，我當了教師一定得耐得煩！

第2篇

通過近期的培訓我也進一步的瞭解了工作，畢竟是剛剛畢業來到xx國小這裡我非常的激動，這是讓我感覺非常榮幸的事情，在工作當中我也一直都在陸陸續續的體現自己的價值，培訓的初步瞭解讓我非常適應，現在我也對自己要求比較高，在學校所學習終歸是理論，要進一步的體現能力還是需要在接下來的工作當中去實踐，這次的培訓可以讓我初步的瞭解崗位職責，同時也有了一些心得。

想要讓自己做的更好就要付出時間跟精力，這是絕對要做好的，現在我也會一步步的加深鞏固通過教學方面的培訓這確實能夠激發我的個人能力，培訓當中也講到了很多，身為一名新教師，要鑽研好工作，對學生們有耐心，同時也要善於觀察，看到每一位學的發光點，培養學生們自主的學習能力，這跟在學校我接觸到的是有區別的，確實還是通過培訓瞭解到了這些，培訓的老師也是非常耐心，教會了我們的很多，這一點無論是在什麼情況下面都應該落實好，畢竟有些細節處是要清楚去認識的，這次的崗前培訓不僅僅是瞭解接下來的工作，更加是對自身能力的一個客觀看待，只有在實踐當中才能知道自己可以做到哪一步，我現在非常期待接下來的教學工作。

想對而言我作為一名新教師，確實還是需要付出更多的時間跟精力去工作，需要擺好自己的位置，在工作當中不輕易的馬虎，有什麼事情就仔細認真的做好，無論是用什麼樣的方式都應該端平心態，現在包括接下來都是可以去落實到位的，某種程度上面這代表著這一種責任，在工作上面要端平心態，雖然說這幾天下來的培訓交流時間不是很多，但是在我看來能夠有機會去交流就非常不錯了，在培訓過程當中拓展了我的視野，也讓在不知不覺當中提高了自己能力，要用一個高的標準去要求自己，做一個優秀的國小教師往往從這些細節當中就能夠看的出來，我現在也會逐步的去鞏固自己的心態，要讓自己的工作也得到一個保障，對於我來講肯定還是會有很多事情要做好，或許在實際工作當中我的教學方式會有不足，但是總體來講還是沒有什麼大問題，需要用時間的去慢慢的適應，感激幾天的下來的培訓經歷，這讓我無比受用，我會更加認真的去做好本職的事情。