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部門培訓心得體會3篇 提升能力,助力發展:部門培訓感悟

部門培訓是企業為提高員工能力水平而進行的一種教育訓練,旨在增強員工的知識儲備和技能水平,進而提升工作績效和業務水平。本文聚焦於部門培訓心得體會,分享員工在培訓中的收穫和體驗,以期對讀者產生一定的借鑑作用。

部門培訓心得體會3篇 提升能力,助力發展:部門培訓感悟

第1篇

回首往昔,安全生產的現實提醒我們,安全生產管理工作還有許多的不足和漏洞,我們每一個電力職工都不能高枕無憂,一定要不斷地加以改進。作為一個電力施工企業員工無論是否直接從事施工工作,都必須要有責任意識,沒...

xx年x月x日至x月x日,公司全體員工進行了為期兩天的安全知識教育培訓。通過這短短兩天的複習和充電,在繁忙的工作之餘,大家的安全生產知識又進一步得到加強,安全意識再一次深入心中,安全管理和施工的理念得到了全體員工的統一認可和支援。

剛剛過去的6月,是全國安全生產活動月,每年的這個時候,不僅僅是我們電力部門,全民安全學習的熱情都空前高漲,足見國家對安全的重視的程度,足見安全在工作中的重要性。大力倡導安全文化,提高全員安全防範意識,加強安全生產宣傳教育工作,營造良好的安全生產環境氛圍,對於我們電力施工企業來說,不僅僅是保障員工最根本的利益,創造最大的生產效益,也最大程度的節約了企業成本。從樹立以人為本的安全理念出發,宣傳安全生產法律、法規和電力安全知識,達到啟發人、教育人、提高人、約束人和激勵人的目的,從而提高全員安全生產防範意識。通過兩天的學習,我認為在安全生產工作中,一定要充分發揮班組安全管理的作用,因為班組是公司最基層的部門,是由一線施工員工組成的部門,班組安全管理上了臺階,公司的安全就有了保障。班組除了要有健全的規章制度、完善的組織機構,還需要在日常管理中多一點愛心,多一些關心;在對職工的思想教育、業務培訓上多一點耐心;管理過程中更為細心;對待違章作業多一些狠心。只有這樣,用心去構築安全防線,安全基礎才能更為牢固,安全工作才更有保障。

人人蔘與保安全即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全,做到不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害,保護他人不受傷害,也特別要求每一個電力施工企業員工提高安全防範意識,嚴格執行安全生產法律、法規,確保電力生產的安全,而要堵住這個源頭就要靠我們在班組安全管理中下狠心去反違章、消滅違章作業,只有這樣,才能以無違章班組去實現零事故。還要準確地把握電力安全生產管理工作中的輕重緩急。安全生產管理也應把安全重於泰山時時刻刻放在心上,樹立居安思危的憂患意識。

回首往昔,安全生產的現實提醒我們,安全生產管理工作還有許多的不足和漏洞,我們每一個電力職工都不能高枕無憂,一定要不斷地加以改進。作為一個電力施工企業員工無論是否直接從事施工工作,都必須要有責任意識,沒有責任意識就沒有工作的動力,也就沒有了工作的方向。我們的工作質量直接關係到員工家庭和客戶的幸福,社會的穩定以及企業的興衰,可以說責任重大,重如泰山。安全生產工作是一個非常複雜的、艱苦的工作,是一個長期而艱鉅的工作,必須加強對安全法律法規知識、安全管理知識和安全技術知識的學習。只有這樣,我們的工作才有了依據,才能起到作用,才能知道困難在哪裡,才知道怎麼樣克服這個困難。電力施工企業的特點是人員流動性大,多為露天作業、高處作業,施工環境和作業條件隨著工程的進度變化而變化,這些都給安全管理帶來諸多不穩定因素。所以我覺得要做好一個合格的電力企業施工人員必須具備良好的心理素質以及較強的責任心,我們的安全工作才有保障。用自己實際行動保障施工安全,讓我們在平凡的工作崗位上作出不平凡的事而努力。

部門培訓心得體會3篇 提升能力,助力發展:部門培訓感悟 第2張

第2篇

參加此次主題為xx省執法部門危機公關能力學習暨法制新聞寫作培訓班學習,是我工作以來參加的首次出外正式培訓學習,並且培訓內容與我所學專業及工作崗位密切關聯,讓我收穫、體會頗多。

此次培訓為期三天,專家學者們的講授準備充分、有的放矢,無論是理論學習還是經驗交流、案例分析還是引經據典、學者風範還是領導形象,都讓我思考了很多。從學校畢業6年了第一次走進課堂學習,由不太習慣到漸解其中味兒,再到感覺如沐春風甚至培訓結束還意猶未盡,深深感受到自己在思想上得到再次淨化和提高。這種淨化和提高來源於講授者富有高度、深度和廣度的思想,來源於思想與知識本身的力量,還來源於求知者對新知的追求喜悅和教學氛圍的純淨感受。

聽了專家學者們精闢的講解、獨到的剖析和成功的經驗交流,讓我精神為之振奮、見識更加深邃、視野顯著拓寬、境界愈加升華,尤其是在思考能力、辨別能力、分析能力、處理能力等方面有了更深刻的認識。此外,專家學者們的言傳身教和成功典範,也切實增強了我幹一行愛一行的工作責任感和事業心。

此次培訓不僅讓我在專家學者們那裡學習了很多寶貴的工作方法和知識,同時也為我提供了一個向其它縣區同仁學習先進經驗的平臺。在忙碌而充實的培訓過程中,通過交流溝通、相互學習,我認識了很多在同一戰線上的同志,從他們那裡也學到了很多知識和經驗,成為一筆不可多得的財富,主要表現在對自己做好以後的工作尤其是在抓好檢察宣傳、提高新聞寫作能力、應對辦公室危機公關等方面,具有重大的借鑑意義並起到極大的指導作用,同時也促使自己積極追求、不斷上進。

總之,通過此次培訓,我的思想更活躍了、視野更開闊了、見識更深廣了,工作能力也必將得到極大提升。今後,我一定會將這次培訓學到的知識技能有效運用到工作中去,忠於職守,勤奮工作,為我院檢察工作再上臺階努力貢獻力量!

第3篇

20__年10月27日,我榮幸成為__的一員,在財務部擔任會計一職,到現在,我已經加入__這個家庭整整兩個多月了。在這一個月的時間裡,我對公司的架構、管理、執行模式及業務有了進一步的瞭解。

雖然我已經不是剛出社會的應屆畢業生,儘管我已經有了近3年的會計培訓經歷,但是,面對這從未接觸過的行業,心裡總有點忐忑。在原培訓單位,我主要從事代理記賬及審計諮詢培訓,涉及的基本是製造業與商貿企業的稅務賬處理、稅務籌劃及企業與各政府部門之間的溝通等培訓,而不涉及一個企業內部的日常財務培訓,對企業的內賬及其管理認知比較少,因此,面對新的行業,面對新的培訓職能,儘管入職前有對相關行業的會計制度與政策進行諮詢與瞭解,但心裡總有不踏實,感覺無從下手,害怕會做不好培訓。而當我加入__,公司寬鬆融洽的培訓氛圍,讓我放鬆了原來緊繃的情緒,很快適應了新的培訓環境。

首先,在人際交往方面。公司雖然人員不多,並且基本都是新入職,但是每個人都相處融洽,組成一個融洽、和諧的集體。

1.得益於之前的培訓,由於對e_cel培訓表的常用函式運用尚算熟練,讓我在計算公司產品收益及設計相關檔案表格時能事半功倍。儘管剛開始時,由於不熟悉業務,在計算產品收益時在資料組合上往往有些手忙腳亂,但最後總算能把握好規律,順利完成該項培訓,並且經過資料的蒐集與測試,順利把借款明細表按要求設計出來。

2.由於我兼顧著公司日常費用支出與報銷的培訓,因此在費用單據規範化及報銷管理上有了深一步瞭解。報銷單據原則上只接受發票報銷,在確實無法取得發票的情況下,允許收據報銷,但必須說明情況。報銷時必須經過領導稽核通過,財務才給予報銷。費用單據的規範化,及報銷管理制度的訂立,是加強公司的單據管理及成本費用控制的重要環節。

3.由於公司是剛起步,辦公系統及財務系統尚未配置到位,因此,查詢篩選合適的辦公系統及財務系統是我前期培訓的一部分,而在對軟體的初步瞭解及與軟體供應商的洽談過程中,更能發現自身談判能力的不足,而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據,伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是非常值得學習的物件!

4.在這個月的中後期,公司業務開始初步發展,服務費收入及相應的業務支出交替發生,在每筆放款專案達成時,能對每筆放款專案的服務費及查勘費及時登記,並與跟進每個放款專案的客服專員順利完成對接,做好業務的登記。

當然,在這一個月的培訓中,也體現了我的不足之處,作為一名企業會計,我的培訓獨立性尚且不夠。在前一份培訓中,我更多的是處於執行者的地位,是命令的接收者,只需要把負責的客戶相應的財務資料及指標定期對上級領導反映,以便領導掌握代理客戶的基本情況,並且根據領導的指示執行相應的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此培訓依賴性較強。而在這新的崗位,在執行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思考,真正參與到企業的基層管理中。因此,在培訓中更需要較強的的獨立性。另外,在首次服務費收入進賬時,由於跟領導、客服人員的溝通接洽不足,在中間的轉賬、登記及聯絡客戶對接方面出現了小差錯,萬幸最後得以及時糾正了,而這也為以後的培訓樹立了前車之鑑。

雖然我加入__只有短短的一個月,但我確實學到了很多,也體會了很多;儘管在這新的行業中,我的專業技能尚算生疏,但我一定會不斷的學習,時刻關注最新的財會政策,努力提升我的專業技能,積累處理問題的經驗,盡我的全力做好我的我的本職培訓,體現自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美好的未來!