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關於煤礦安全演講稿6篇 如何保障煤礦安全——一場生死攸關的戰鬥

近年來,煤礦事故頻發,嚴重威脅了煤礦工人的人身安全和生命安全。為了進一步提高煤礦安全意識,促進煤礦安全生產,不少領導和專家積極參與煤礦安全演講活動,通過講述前車之鑑和成功經驗,向廣大煤礦工人宣傳煤礦安全知識,引導他們主動參與煤礦安全管理,最終達到降低煤礦事故率的目標。

關於煤礦安全演講稿6篇 如何保障煤礦安全——一場生死攸關的戰鬥

第1篇

深入廣泛的開展“安全生產月”活動是增強廣大職工的安全意識,提高職工群的安全技術素質,普及安全生產法律法國和安全知識,弘揚安全文化,促進安全生產的有效途徑,因此我們團體職工都要積極參與,相互促進,共同提高。

在安全生產月活動期間我們要按照活動方案的要求,加強安全培訓,努力提高全礦職工勞動技能和安全意識,在安全生產中要遵章守紀,杜絕“三違”,做一名合格的新型礦工,為我公司的安全發展做出新的貢獻。

在安全生產月活動期間,我們要狠抓工程質量管理。積極開展工程質量達標活動,在各項工作中,做到嚴、實、細,不做劣質工程,不交不達標的工程,不幹參假的工程,把我公司的工程質量管理再推向一個新水平。

在這次活動期間,要加強“一通三防”管理工作,把瓦斯治理和水害防治工作作為現場管理的.重要環節,建立健全和嚴格落實各項規章制度,進一步落實各項安全生產責任制,杜絕冒險蠻幹,克服湊呼、馬虎、不在乎的三呼思想,做到處處小心,步步謹慎,防事故如防敵人,在活動中要集中對各工種、各崗位進行一次全面排查,充分調動職工群眾安全生產的積極性,開展全方位全過程的安全自查、自糾,及時發現並消除一批事故隱患,做到防患於未然。

在安全生產月活動期間要積極參與反“三違”活動和崗位互查活動,在班組與班組之間開展競賽活動,比安全、比質量、比生產任務、比抓違章,做到個人保班組,班組保區隊,區隊保全礦,把安全生產月活動開展的既轟轟烈烈,又紮紮實實,要重實效看結果,不走過場。

總之,通過安全生產月活動,使我們每個職工都有一個積極的心態和行為,有一個自覺保證安全的積極性,真正實現“要我安全”、“為要我安全”為最終實現企業的本質安全和長治久安打下良好的基礎。

關於煤礦安全演講稿6篇 如何保障煤礦安全——一場生死攸關的戰鬥 第2張

第2篇

今天我給大家演講的題目是《安全在我心中》,20xx年12月24日,隨著一聲沉默的巨響,某某公司某某某立井發生了箕斗墜落事故,這次事故雖然沒有照成人員傷亡,卻造成井底設施全部損壞,直接經濟損失達12、5萬元。12、5萬元呀!這幾乎是我們一個煤礦工人在井下埋頭苦幹十年的工資呀!安全!再一次為我們敲響了警鐘。

眾所周知,煤礦企業整日與煤,塵,水,火,瓦斯五大自然災害打交道,是事故多發企業,而我們的集團近幾年重特大事故更是平凡發生,令人觸目驚心,慘不忍賭安全演講稿:安全在我心中(煤礦安全演講稿)。汪家寨煤礦,木沖溝煤礦先後發生瓦斯爆炸,百餘人在事故中喪生,直接經濟經濟損失近千萬元,這對於舉步維艱的集團公司無異於雪上加霜。還記得集團公司成立之時,我們提出了二次創業口號,讓企業強起來,讓礦區美起來,讓職工富起來,為了這個目標,廣大幹部職工以前所未有的熱忱投入到工作中,為企業的發展,為創造幸福的生活而奮鬥不息,可是,安全事故卻阻礙了我們前進的步伐,使我們得不償失,目標遲遲不能實現,理想即將化為泡影,安全事故不徹底根除,職工怎麼能夠富起來,企業又怎麼能夠強起來呢?

安全事故不光阻礙了我們的經濟發展,更對我們的家庭幸福甚至生命健康造成了威脅。有一位皮帶女司機,因為愛美而忽視了安全規程,上班的時候把本應該放進工作帽裡的長髮披散在外,不幸的事情發生了,她的秀髮被皮帶下的滾筒無情的捲了進去,整張頭皮被撕掉了,在醫生的全力搶救下,生命是保住了,可當她躺在醫院的病床上,當鮮血浸透了裹頭的紗布,美!卻已經離她已經很遠很遠了。。就在鑫源公司發生箕斗墜落事故的前一個月,也就是11月30日,在井下還發生了一起頂板冒落壓死一名員工的安全事故,死者名叫陳永華,1972年出生,參加工作才3個月,可就是因為這樣的一次事故,一個年輕的生命被無情的奪走了,31歲的他是家裡唯一的一棵頂樑柱,他上有老,下有小,他走了,那個家也徹底的垮了,死去的人啊!你可曾知道?當你閉上眼睛離去的時候,你的妻子哭的死去活來;你白髮蒼蒼的父母老淚縱橫,人世間還有什麼比白髮人送黑髮人更讓人痛不欲聲的呢?還有你年幼的孩子,他在用令人心碎的聲音哭喊著,爸爸,您不能走啊!這一切,你若地下有知,你怎能不為當初在空頂下違章作業而感到後悔呢?

難道這一幕幕血的悲劇還不足以讓我們警醒嗎?前世不忘後世之師,19xx年,在全國安全會議上就曾指出,隱患險於明火;防範勝於救災;責任重於泰山;從中央到地方,各級領導都應該把抓安全工作做為重中之重。一回回安全培訓;一項項安全規程,一次次安全宣傳,安全,安全,一定要安全,領導們三令五申,儘管如此,安全事故依然還要發生,我們的`出路在哪裡?安全事故難道就真的不可避免了嗎?細看近年來發生的安全事故,那些用鮮血甚至是生命為代價換取的經驗教訓,你或許會產生幾番感慨,諸多思索,並從中得到一些啟示,那就是絕大部分安全事故是由於違章指揮,違章作業或違反勞動紀律,麻痺大意而造成,三違現象與悲劇的發生往往有著必然的因果關係。可見牢記這些血的教訓,確立安全為天的思想,嚴格執行安全規程,對每個職工是何等的重要。。雖然在廣大幹部職工的共同努力下,我們也取得了一定的成績,安全情況有了明顯的改觀,但我們也應該清醒的看到,違章蠻幹的現象依然存在,只有在成績面前看到不足,勝利面前保持清醒,牢固樹立安全第一的思想,我們的奮鬥目標最終才能夠實現。

冬去春來,春天總是讓人們充滿了新的希望,我始終堅信,在集團公司的領導下,在全體員工的共同努力下,我們一定能夠走出困境,邁向新的輝煌,朋友們,安全之路任重而道遠,讓我們攜起手來,讓安全的警鐘長鳴,為企業的發展,為創造我們幸福的生活而努力奮鬥吧!

第3篇

大家上午好! 安全伴我行,健康走天下。我是社群中心主管技術員,我叫**,今天我演講的題目是珍愛生命,遠離傷痛。

經常聽到幹部職工報怨,安全工作沒少抓,安全宣傳沒少講,可為什麼還會出發生事故呢?煤礦是個高危行業,我們的工人常年工作在井下,“四面石頭夾著一塊肉”,時刻面臨著水、火、瓦斯、煤塵、頂板等各種隱患的威脅,哪怕一點點的疏忽,都有可能造成難以預測的事故。

不知大家有沒有聽過這樣一個故事,說某公司車間角落裡放置了一架工作使用的活動梯子,為了防止梯子不用時倒下傷人,便立牌警示:“請留神梯子注意安全”。幾年過去了,這件事誰也沒有再提起,一天外國專家前來洽談合作,留意到了梯子和旁邊的'提示牌,建議將提示牌修改為:“不用時請將梯子橫放”。同樣九個字,都是強調安全生產,但是內涵和效果卻截然不同:前者僅僅是提醒,而後者則是徹底排除了梯子倒下砸人的隱患。事實告訴我們,抓安全思想不能麻痺,抓安全要把隱患排除徹底!

行走,對於一個健康的人來說,是一件再普通不過的事情,但對一個下肢高位截肢了38年的人而言,那真是最美卻最難圓的夢。我父親今年62歲了,參過軍種過地,為了生活在1976年7月他隻身走進了蘆嶺礦當了一名採煤工,那時候井下條件非常艱苦,採煤主要靠手扒肩扛,沒有很好的安全防護,也缺乏安全知識,我爸上班後才八個月就出了工傷,那是1977年2月9日,爸爸正在井下作業,因為站位不當,被皮帶機割傷腿部,由於當時醫療條件落後,傷口發生感染,情況危急,為了保住性命,不得不做了左腿高位截肢手術。那一天是臘月二十二,還有8天他就可以回家過年了。那一年爸爸他才24歲,正值風華正茂,豆蔻年華,所有美好的人生理想瞬間都破滅了。奶奶暈倒了,還在熱戀中的媽媽頓時覺得天旋地轉,從放聲大哭到默默流淚。從此,爸爸拄上了雙柺,坐上了輪椅,到今天已經38年了,38年啊!

38年,您知道我們一家是怎麼過來的嗎?爸爸出院後媽媽毅然嫁給了爸爸,義無反顧的照顧起了爸爸,撐起了這個家,那時工傷的工資拿到手後只有十幾塊錢,真的不夠生活,媽媽除了要照顧爸爸,還要掙錢養家,她揹著麻袋收過酒瓶、賣過花生米、賣過啤酒、賣過滷菜、賣過餅乾、賣過玩具,因為不認識字,她要付出比常人更多的艱辛,為了到宿州進貨不坐錯車,爸爸反覆教媽媽認識了四個字:蘆嶺—宿州,宿州—蘆嶺。那種艱辛是現在年輕人無法體會的,只是為了一日三餐,為了我和哥哥能像其他的孩子一樣上學,為了我們不被別家的孩子瞧不起。爸爸媽媽從來沒有送我上過學,就連家長會也從來沒有陪我開過,就算我考了全班第一他們都沒進過校門。您知道嗎?當看到別的孩子被父母牽著小手走進教室的時候,我有多羨慕啊。可現實卻是那麼殘酷!每逢陰雨天,看到爸爸被傷處痛的徹夜難眠的時候,我多想如果當年爸爸能提高安全意識,如果領導能多些安全提醒,如果同事能真正做到互保聯保,如果沒有出這起事故那該多好啊!

條條規程血染成,不可再用血驗證。今天,作為工傷子女,我有太多的話想要對您說,師傅們,不要把事故當成故事聽,想想父母雙鬢的白髮,妻子牽掛的眼神,孩子睡夢中那甜甜的微笑,請您記住我們是父母的孩子,我們是孩子的父母。我們是父母的一切,我們是孩子的一切。為了不給自己的生命留下遺憾,為了不給親人們留下無盡的痛苦,讓我們珍愛生命,遠離傷痛,不要再讓悲劇重演!請大家與我一起做安全宣誓:安全發展,從我做起。最後,衷心地祝願各位工友身體健康,闔家歡樂,幸福平安!

第4篇

我是來自雙河礦總務科的參賽選手馬晟嫄,今天我演講的題目是《安全與幸福相連》。

今年的春天姍姍來遲,但是隻要你仔細觀察,就會發現小草已悄悄地、迫不及待地如期而綠。你知道嗎?那是對生命的渴望;對生命的珍愛。草木尚且如此,對於我們來說,生命更是如此……

對於從事煤礦行業的人來說,安全是效益,安全是生命,安全是幸福。沒有安全,就沒有生產;沒有安全,就沒有效益;沒有安全,就沒有礦區的穩定發展和職工個人的家庭幸福。

顯而易見,安全對於咱們煤礦企業來說是如此的重要,那麼我們應該如何做到呢?俗話說:“千里之堤,潰之蟻穴。”。我們只有堅持抓小防大,把事故消滅在萌芽狀態,才能確保安全生產。

我們曾通過電視親眼目睹山西王家嶺煤礦的透水事故,那一幕幕觸動人心地畫面現在回想起來,好像是昨天才發生的事情。153名職工被困井下無法脫身,時間一分一秒的流逝,搶險人員心情萬分焦急,而那些礦工家屬更是如坐鍼氈,電視前的我們,心也懸在半空,在經過搶險人員8天的努力後,我們驚喜的.發現井下依然有鮮活的生命存在,此時此刻人們心裡的那份喜悅真是不言而喻。看著搶險隊員下井救人,我們迫不及待地希望他們能馬上出來帶給我們新的驚喜,當我們看到井下有微弱的燈光向我們移動時,心中地那份澎湃,無法用語言表達。對我們來說那些燈光就意味著鮮活的生命,是生存的希望。

的確,人的生命只有一次,每個人都願健康平安,每個家庭都願幸福美滿,每個企業都願興旺發達。但,這一切美好的願望都離不開安全,都要以安全為前提。安全是企業發展的永恆主題,是企業管理的重要組成部分,更是關乎我們員工福祉的頭等大事。

煤礦生產,就是與大自然做鬥爭,條件苦、環節多,頂板、水、火、瓦斯、煤塵等“五大”災害隨時威脅著安全生產。因此,我們要從細節入手,不放過任何一絲安全隱患,杜絕一切違章行為,時時做到防微杜漸。因為敷衍的背後是正在受到威脅的寶貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會因為思想上的麻痺而造成終生的遺憾。一時的放鬆,一時的偷懶,換來的可能是“禍從天降”,悔不當初。

“生命誠可貴,安全最重要”。親愛的工友們,為了自己和家人的幸福安康,讓我們每天從安全做起,讓安全行為成為一種習慣,讓安全理念深入我心。我們將腳踏實地,用實際行動去踐行一個亙古不變的真理,那就是“安全與幸福相連”。最後,我要用一首詩作為我演講的結束。

第5篇

今天,豔陽高照,風輕雲淡,大家相聚一堂。可此時此刻我的心情卻異常沉重。半月前,當全國人民都沉浸在國慶的喜悅之中時,上帝給我們開了一個很大的玩笑。10月3日河南鶴煤集團二礦一聲悶雷般的聲響,34名礦工兄弟失去了他們年輕極富創造力的生命。時隔一天,新疆維吾爾自治區阿可蘇地區拜城縣亞吐爾鄉煤礦1號井又發生一起瓦斯爆炸事故,14名礦工兄弟生命的火焰從此熄滅。那是鮮花徒遭疾風暴雨,甚至沒有飄搖就已凌落於泥。禍不單行,同日,四川廣能集團龍灘煤礦發生透水事故。16名礦工兄弟再也沒有了對妻子說“我愛你”,和俯首親吻孩子粉嫩小臉的機會。年邁的雙親遭受白髮人送黑髮人的人間悲劇,日漸體衰的他們怎能忍受那撕心裂肺的失子之痛。

短短兩天,三起特大事故,64人失去寶貴的生命。這三起特大事故的發生,再次反映出我們煤礦安全生產存在的一些漏洞和問題。在河南省上報的《事故報告》上溫家寶總理就批示說“從事故原因初步分析看,安全觀念不強,違規作業仍然是當前煤礦安全生產存在的問題。”另有領導也講話說“一些煤礦對國務院的《特別規定》和《緊急通知》只是停留在表面的學習上,‘一通三防’和‘一炮三檢’沒有得到很好的落實。”安全生產事關人的生命健康,事關社會安定與和諧的大局,是廣大礦工兄弟的最大福利。長期以來,黨和國家高度重視煤礦安全生產工作,一直強調把人民的生命放在首位。可是儘管如此煤礦安全形勢依然嚴峻。卡夫卡說所有人類的錯誤無非是人們無耐心,過於匆忙地將按部就班的程式打亂,用似是而非的樁子把似是而非的事物圈起來。不是嗎?接力棒掉在地上的聲音是世界上最恐怖的聲音。從國內外的統計資料看,90%以上的事故是由大的不安全行為造成的。這些不安全行為具體表現為“危險”意識不強,安全知識不夠,安全習慣不良。有例可證。那是某年9月11日,某煤礦一井五采區6010採煤工作面,發生了一起瓦斯爆炸事故。這天早班,6010採煤工作面的班長向瓦斯檢查員彙報交班說:“採面上部瓦斯超限,通風區中班要打風障,排除上部瓦斯。”瓦檢員向接班班長強調:“不準放糊炮,要用水炮泥,要守住上部風障。”,就去彙報了,3個多小時沒回工作面。後來,工作面幾位職工商量放炮。班長覺得沒事,也就放了,他們卻不知道死神正在張牙舞爪一步步向他們靠近。當工作面放第6炮時出現了火花,這是個很危險的訊號,可我們的班長仍覺得沒事,再放一炮就差不多了,他這樣想。在放第七炮時,瓦斯爆炸事故發生了。當場13名礦工兄弟永遠的閉上了眼睛。這一血的'教訓,告誡我們千萬不要違章,人人都會有過失,但是,只有重複這些過失,你才犯了錯誤。健康是福,生命無價。讓我們憐惜我們的生命,其實那也是對我們自己的一種尊重。

我在我們區隊做推規普制和職工培訓的工作,深知責任重大。一言一行均恪守道義,無限忠誠於工作崗位。我們可愛的礦工兄弟是這個世界上最最偉大的人,我常這樣想,所以在內心裡異常尊重他們。可是他們大多文化程度較低是一個不爭的事實。我既要把安全知識貫徹給他們,還得使他們學的輕鬆,用的實在,同時業務和專業技能還得有一定程度的提高,所以我無時不有一種緊迫感。另外,我在工作上,通過班前會上的強調安全,簡單的事情重複做,潛移默化,培養職工的“危險”意識。努力通過安全教育,使我們廣大職工牢固樹立“一切事故都是可以控制和避免”的“預防觀”,“安全源於責任心、源於設計、源於質量、源於防範”的“責任觀”,“安全是最大的節約、事故是最大的浪費”的“價值觀”,“一人安全,全家幸福”的“親情觀”。以上旨在提高職工的安全素質,營造一種“關注安全,關愛生命”的安全文化氛圍。此外還加大了考核力度,對推規普制考試成績不及格者給予一定程度的處罰。我們煤礦工人工作極其親苦,通過高強度的體力勞動換來的報酬尤見珍貴,可與我們職工“獲取安全知識和資訊”自主保安相比,雖罰亦不為過,畢竟人最寶貴的是生命,生命對於每個人只有一次。

工友們,讓我們繃緊安全弦,今天話安全,明天保安全,發揚改革創新、與時俱進精神,通過我們紮實有效的工作,全面提高新莊煤礦的安全管理水平,為落實發展觀和構建社會主義和諧礦區、和諧社會,做出應有的貢獻!

第6篇

對於煤礦安全監督,我有著獨特的感受和理解:人人自危。

其實,對於上面的結論,更多地緣於職業使然以及來自許多讓人窒息的事故。當然,由此,我才從某個時期開始了煤礦安全的mission(使命)之路,(我更偏愛《夢迴香格里拉》中趙鑫如對mission使命的理解)。從那刻起,我對煤礦安全表現出超乎尋常的偏愛,專業的及關聯專業的書籍,安全管理的書籍,煤礦事故的案例等等。--我知道,自己開始了對煤礦安全成因與事故防範的尋根問祖。

人人自危-構建本質安全人—自我監督機制的形成。唯此,我們才能撐起煤礦安全的這片藍天。這就是對於煤礦安全監督之思考的結論。

當安全被作為一項系統工程進行研究的那一刻起,許多人毫無選擇地被作為這個系統的一個元素被研究。你的盲目、魯莽;你的自警自覺,無一例外地影響著安全這個系統的穩定執行。

案例一。某礦,採煤工作面。班中餐剛剛送到,工人們便紛紛離開崗位走向集中就餐點。一位年輕人靠著煤巷一幫坐著,因為剛乾完活,很熱。年輕人隨手摘下安全帽,一旁的安全員說:“不要摘安全帽,煤壁來壓,煤幫很軟,別讓砸著。”“涼快涼快還不行,真能管”。年輕人不耐煩地說。

或許為了教訓這個年輕人的不自警,年輕人話音未落的當兒,一塊拳頭大小的煤塊落了下來,正好落在他正要戴上帽子的左手上。“哎喲”,年輕人手一鬆,帽子也飛了。這時,礦燈照過來,才發現年輕人悟著的左手擦破了皮,往外沁著血……。

案例二:某礦,回採工作面軌道順槽。五個工人正在起吊廢舊裝置,準備裝車外運。

捆挷。往鋼樑上結繩套,導鏈把繩套聯起來,嘩嘩的導鏈聲中,半噸重的裝置慢慢離地。突然,一名新工人從起吊人身後往起吊樑的另一方走去。“回來”,隨著吼聲,班長一步上前把年輕人往後一拽,年輕人一個趔趄差點跌在地上。“不想活了,跑什麼跑?!”班長罵著。

年輕人委屈地站著,呆呆地聽著班長嘮嘮叨叨地講著一位死亡工友的故事……

安全員的提醒,班長的一吼一拽,給安全監督的抽象概念打上了鮮活的.註腳。

事故案例:1999年6月29日,中陽縣張子山鄉古家嶺煤礦(村辦企業)。

事故背景:事故之前,中陽縣煤管局曾兩次去礦檢查,要求停產整頓,但該礦從未停止過生產。

事故原因:對上級檢查出的問題與隱患,該礦不積極進行整頓與整改,即便是在下達了停產書後依然我行我素,是事故發生的主要原因。

摘錄上述文字,無非是對政府安全監察行為做一審慎的考量。

一位朋友曾親歷某地國家安全監察機構對某一小煤礦的安全監察過程。這裡不妨作為例子來理解煤礦企業的國家安全監察。

上午,八、九人坐在會議室查資料,看圖紙,索要證件,聽彙報,但無人下井。中午,煤礦負責人三、五人陪坐著在餐桌旁,酒杯更換,煙霧燎繞,稱兄道弟。

下午:開具行政處罰文書。文書寫道:該礦主要安全隱患為①、②……

根據……。,給予該礦立即停產整頓處罰,並處罰金5萬元。之後,三個月內再未有人到礦,更無人查隱患整改落實情況。據說,礦方又託人將罰款更改為二萬元。

據說,是該礦所屬鎮主要領匯出面,以保護當地鄉鎮企業發展為由,進行斡旋的。無人查礦方提供的圖紙資料與井下實際相符與否。無人查井下作業工人的安全培訓情況和安全資格與否。更無人查隱患的整改情況落實與否……

且不說背後是否存在利益及權錢交易的情況。但至少,國家安全監督監察就此止步。一種新的責任推諉形式應運而生:該查也查了,該處罰也處罰了,再出事也就只有你的責任了。

忽然,心中生出一種悲哀,讓我腦海中浮現血淋淋事故場景的同時,有了一個“事故的必然和必然的事故”的結論。

曾在一篇《煤礦企業雙流程層次安全管理責任體系》的論文中,在談到對各級監察機構的責任時作了這樣的敘述:“政府設立的監察機構對企業主體實施監察責任,各級監察部門因職能原因,僅對企業主體安全目標進行考核……對企業安全生產進行監察……,對現場安全隱患的落實難以實施有效監察。且各級安全監察部門也存在一定的安全監察責任落實到位與否的問題。”

煤礦安全監督的威脅,在於對責任的推諉,在於對利益的貪婪,在於對生命的冷漠。當失職,瀆職的名詞已不能約束安全監察人員的行為時,煤礦安全監督的執法者便輪落為犯罪的土壤,生命毀滅的墳場。

我始終如一地認為,煤礦安全監督是人人自危的監督,是責任監督的監督,是現場落實的監督。

曾經理想地認為,安全監督是一張安全大網,有了專職的安全監督,便有了生命的保障(安康)。

但一起起令人怵目的事故,還是讓人們對煤礦安全監督提出了質疑,煤礦安全監督需要太多的落實與執行: