平面設計總監的具體職責3篇 深度分解：平面設計總監的職責與能力需求

平面設計總監負責管理一個公司或組織的平面設計部門，負責監督並指導平面設計師完成各種設計專案，負責制定和執行設計標準，協調設計和其他部門之間的溝通，確保設計作品的高質量和一致性。

第1篇

1、 完成部門日常工作安排及協調工作、提交部門周工作計劃、日工作總結;

2、 對公司所有設計類專案，設計及前端表現上的出品質量進行稽核及把控;

3、 對部門員工日常的，加班，調休，請假等相關事宜的審批處理;

4、 制定和更新部門的設計規範及考核制度，並針對規範和制度進行考核管理。

6、根據公司的發展方向，制定部門的規劃及招聘面試;

1、 參與部分設計和表現為主專案的前期客戶需求溝通，專案創意會，並且給予策劃及設計師一些表現及形式上的建議及幫助;

2、 參與重要專案的demo稿設計、專案創意會、專案提案、完稿提報、溝通修改解決方案;

2、 學習及研究最新的設計風格及表現形式，並組織討論如何運用在公司專案中;

4、 關注行業發展，提升自我設計素養，引領設計人員掌握網際網路設計趨勢;

5、配合公司品牌策劃完成公司品牌提升相關討論及設計工作。

第2篇

2、負責品牌整體形象的創意設計，把握店鋪的整體風格和視覺呈現，全面提升網站的整體視覺效果;

3、負責管理美工組，制定美工組的工作流程，分解當月工作任務，並保證設計工作有效率的進行，對美工人員的設計效果進行稽核、自查修整、改進創新;

4、主持大型活動主題及方案的設計，負責設計協調與把控，指導各專案設計人員的工作;

5、負責電商平臺促銷運營專題設計，直通車圖設計等，對接運營及文案，按效果要求完成相應設計任務;

6、負責產品線上銷售頁面設計，通過研究使用者心理、分析資料等，不斷改進和提高頁面的視覺呈現，增強銷售轉化;

7、要求有自己的獨特設計理念，新穎時尚;獨立完成整個設計方案;

8、對品牌設計風格做進一步提升，提高品牌的影響力並增強使用者黏性。

2、指導專案的設計及設計團隊管理與團隊培訓、獨立帶領團隊等;

3、具備品牌策略觀念，優秀的審美意識和藝術修養，超強的創意能力，思路開闊;

7、負責設計圖稿的最後審定，按時向市場部提供設計圖稿;

8、有培訓能力，組織設計部人員定期培訓、研討和交流，不斷提高整體設計水平。

第3篇

2、能夠獨立且高質量的完成創意設計方案，獨立操作從品牌ci概念創意、到包裝物料設計的各個環節，有較強的創意設計表現和執行能力;

4、全面、準確把握公司設計需求，精準把握公司的設計方向、定位、特性、目標受眾群等要素;

5、通過日常工作指導，採取積極措施，持續提高所帶小組的創意/設計水平，持續提高團隊的創新能力;

6、負責宣傳推廣的策劃方案及圖片設計;瞭解色彩搭配,有一定的商業藝術審美觀。

1、精通各種作圖技術和使用軟體，熟練掌握photoshop、dreamweaver等各類設計軟體;

3、具有紮實的美術基礎，豐富的視覺傳達設計經驗，較強的創意視覺表現力;

4、較強的設計管理能力和溝通能力，熟練掌握平面設計的各種技能;

4、對設計有深入理解，對文案及策略有較強理解力，整體把握色彩與構成;

5、能準確理解客戶意圖，善於溝通表達，帶領團隊高效、高質完成任務。